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文档简介
Word版本,下载可自由编辑平面设计的岗位职责(19篇)平面设计的岗位职责(1)
1、负责设计业务的管理、指导,正确把握项目设计创意;设计相关工作规范、流程的制定、监督和落实;
2、领导并组织各类设计等项目的定位、定向、定风格的研发,指导平面设计师策划详细设计与制作,解答设计师在创意方面遇到的问题;
3、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、颜色、版式等进行评审;
4、负责项目设计方案的制定、审查与修订,领导设计师及制作人员对设计目标的有效完成;
5、帮助品牌策划部对设计项目前期与后期的跟踪服务;
6、负责和设计人员进行设计思想的沟通与沟通;
7、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。
8、协调设计部内部工作,按各人特长、状况进行安排工作,保证设计部准时、保质保量完成设计工作目标。
9、擅长针对不同活动设计全套系统方案,logo设计、品牌策划、平面设计、包装设计、活动策划。
平面设计的岗位职责(2)
1、对接销售已签约下来的新人,供应婚礼策划询问解答的服务,制定适合新人自身的婚礼策划方案;
2、帮忙新人进行婚礼全程统筹与支配,包括从设计到现场实现勘察的全部过程的管理和指导;
3、负责支配婚礼各环节的落实人员与工作内容;
4、负责婚礼前期与新人、婚礼会馆等各环节人员的沟通与协调;
5、负责婚礼当天与主持人、婚礼会馆对接好婚礼全部流程;
6、把握婚礼行业时尚动态,收集并分析有效的市场信息。
平面设计的岗位职责(3)
统筹负责公司及品牌VI视觉系统基础及应用部分的管理与设计,全面提升公司整体视觉效果;
负责竞争品牌产品、品牌、营销推广的平面资料以及对内对外的各种品牌宣扬资料设计;
统筹日常平面设计工作,确保与品牌形象一样,抓取品牌调性和品牌文化内涵;
统筹负责素材的延展原创设计及其它创意设计工作,精确 把握设计方向;
统筹负责产品、菜单等kv原创设计或指导;
统筹负责对产品形象、门店及线上店铺相关的平面视觉形象设计;
统筹负责品牌包材开发设计、对现有包材进行有效的更新设计;
统筹负责跟进广告制作公司,负责对印刷品设计、材质、工艺、打样、制作等工作并对成品进行验收;
完成直接上级支配的其他机动性工作;
平面设计的岗位职责(4)
1、负责门店主题美陈、四季美陈和基础性美陈设计、实施工作,管理相关外包单位;
2、负责门店固定视觉美陈点的规划、设计、布置、出租、维护等工作。
3、负责门店平面视觉的设计与管理工作,包括:门店内部广告字牌、橱窗及灯箱片的平面设计与制作;POP等广告宣扬用品的设计与制作。
4、负责公司VI、SI规范和平面视觉形象标准的宣贯、实施与监督、指导,各种美工工具、材料的管理及商业美工资料的收集与整理。
5、负责与促销活动、公众活动相配套的美陈设计及制作工作。
6、负责完成与促销活动、公关活动相配套的平面设计以及大型广告的平面设计工作;
7、负责大型活动期间的卖场布置及环境氛围的营造渲染工作。
平面设计的岗位职责(5)
职责:
1、针对客户需求带领团队进行产品整体规划及提案策划,有效把控设计进度及品质,确保项目按时按量完成,保证设计出品代表公司最高水准;
2、新项目提报或在案项目重要营销节点提报之创意提案发言人、代表人;
3、具备创意设计指导力量,负责部门团队建设、专业培训和管理指导,强化设计团队专业力量,激活团队工作热忱,发挥团队中每个设计师的最大创意力量;
4、负责公司品牌文化形象的定位、规划、设计;
5、负责公司其他部门平面设计需求。
任职资格:
1、有5年以上地产行业、新媒体或平面设计工作阅历、有广告公司就职阅历者、或有2年以上相关设计管理工作阅历优先;
2、大专以上学历,美术、平面设计、多媒体、广告等相关专业;
3、有较强的团队管理阅历,能够带领团队成长,能承受工作压力;
4、人品佳,有激情,做事仔细负责,擅长沟通,积极性高,有责任感,注意细节,注意团队合作;
5、娴熟Photoshop、AI等相关设计软件;能简洁运用AE,Flash、AE等视频制作软件。
平面设计的岗位职责(6)
岗位职责:
1、设计人员在分局的领导下工作,听从分局领导与设计室负责人的工作支配,遵守分局的各种规章制度。并按时、按量、高标准完成设计目标。
2、坚守工作岗位,以文明的语言、急躁的态度、礼貌的回答顾客的询问。不得粗暴无礼、衣冠不整等不良行为,损坏分局形象。3、本人必需时时注意分局及个人形象,维护分局利益,严守分局机密。不做违背分局和法律的事。
4、不断地提升自己的业务水平和自身素养。
5、在接待客户时要热忱有礼,急躁倾听客户看法,同时做好客户的看法记录。
6、设计员在出设计方案前必需对实物进行测量、观看、分析以确保产品的精确 性。同时要认真考虑产品的功能配套、用途、工艺、成本等主要因素。为产品的'样品生产供应具体的数据。
7、严格依据产品标准进行设计、制图、出图。
8、设计人员应依据客户要求完成设计工作。当本人设计构想与客户的设计要求发生冲突时,在经过急躁解释后仍不能与客户达成一样时,应尽量满意客户的要求,并依据实际状况依据客户要求设计出合理的方案,不得强行要求客户接受自己的设计方案,因没有和客户沟通或同意,而自作主见设计出客户不愿接受的产品所造成的一切责任和经济损失由本人担当;
9、定期深化市场,多与业务人员沟通,认识市场行情掌控市场目前所需要的元素。
10、设计人员在接到生产管理人员及业务人员要求沟通或解决产品方面的问题时,必需准时的与相关人员一起沟通解决问题,不得推诿。
11、设计人员发觉产品的质量、生产工艺地等方面的问题,应准时将信息反馈给局领导或相关负责人。
12、设计人员必需具备以分局为重的全局观念,听从分局统一支配,乐观协作其他有关部门,急躁指导产品在生产中的各种疑难问题。
14、有权力和义务对分局的产品开发、更新等提出自己的合理化建议和看法。
15、负责整理、归纳分局的各种图稿、资料、并妥当保存。
16、留意节省公司资源如纸张、墨水、光盘、用电等。
17、闲暇期间多学习、多提升,不做与工作无关的事情。
18、完成分局领导交办的其他工作目标。
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平面设计的岗位职责(7)
岗位职责:
1.负责对工程工地的现场勘察,绘制设计图纸,依据图纸和甲方要求及法规进行编制配置清单及形成方案,提交主管审核;
1.1.熟识各项目中相关行业的相关法规及要求,能够运用到项目中去;
1.2.对工程工地的现场勘察,依据相关法规及甲方要求绘制图纸,并根图纸及甲方要求形成相应的预算清单及方案提交主管审核;
1.3.需要投标时,乐观协作主管优化项目的预算清单及方案,形成最终有效的文件,直至投标完毕。
2.能能够单独制作投标文件,并且有效,无差错,完成投标目标;
2.1.能够单独完成招标文件所提出的响应要求,例如:投标保证金、投标响应文件反馈;
2.2.能够完全理解招标文件里面所提出的需要供应文件及内容,对不理解内容及文件能做到准时提问;
2.3.能够单独完成公司的投标文件,做到商务文件做到内容与实际完全符合,公司文件资质文件、参与人员证件、技术文件等没有少放、漏放,做到内容完全填写正确;
2.4.完全乐观协作主管或者其他下达目标人员,做到仔细检查,发觉问题准时修改,最终形成有效文件,直至投标结束,形成报告文档存档,培训其他同事;
3.按设计项目的区域、设计档案分类、整理、保存工程设计资料(电子文档);
3.1.对全部项目设计文件及过程文件进行分类整理,按原有的分类方式,保存在数据服务中;
3.2.对全部设计文件统一放置于数据服务器中的硬盘,每月的最终一天进行备份至设计员本地盘,形成双重备份,防止丢失;
4.能够单独完成金融系统安防项目的立项、论证、验收工作中的过程文件;
4.1.需要做到单独完成全部金融系统项目的立项并且使之精确 、有效;
4.2.能单独完成各金融各金融系统项目的论证、对专家所提出的不足之处准时进行变更,并进行提交,形成文档准时保存至服务器中;
4.3.能够单独完成金融系统项目的验收过程文件整理,并使之精确 、有效,保存至数据服务器,还要依据项目状况,形成有效有审计材料,直至项目利用验收,并结款;
5.审查建设项目的预算与工程结算;
5.1.能够做到审查其他同事所做的预算及配置清单,提出更好的优化及看法;
6.参与技术交底对设计内容进行技术交底,并形成记录文件,文档进行保存;
6.1.在金融系统中,项目论证后,能够准时对主管提出申请项目的技术交底;
6.2.参与由主管组织的与项目管理组及施工队等,进行的技术交底,形成记录文件,文档进行保存,确保工程质量;
7.协作制作工程变更文件及工程验收相关材料的编制;
8.准时更新数据库中的数据文件,形成最终有效文件,供其他同事参考及存档使用;
8.1.能够对自己设计的文件形成最终版文件,更新至服务器,避让数据重复错乱,给其他同事造成不便;
9.协作项目管理组对各工程施工队上报的工程量进行编制工程量计算式并复核;
9.1.协作项目管理组对项目的工程量进行编制与复核,计算精确 有效的工程量,掌握项目的成本;
9.2.制作金融系统中相应的验收资料,形成文档进行保存,供日后查阅;
9.3.协作项目管理组对工程对需要评审项目的计算式进行了编制;
10.能够单独带领公司新来同事,使新同事在你的带领下能够单独进行设计目标。
10.1.能够带领新进同事,把主管安排的设计目标,利用学习你的指导能够有效的完成目标;
10.2.能够形成有效的培训文档,为日后培训新同事保留好资料;
11.能够单独对其他同事进行系统培训,利用培训提升其他同事的工作效能;
11.1.对系统有自己单独的的理解,形成培训资料来培训其他同事;
12.能够单独学习新系统新产品,利用自身的学习帮忙与提升整个设计团队的工作效能;
12.1.对新系统及新产品有自己学习的渴望,帮忙与提升整个设计团队的整体工作效能;
12.2.乐观参与公司组织的各类培训及认证证书的考试;
13.严格遵守公司的保密制度;
13.1.在工作过程中,严格遵守公司的保密制度,不得池露公司机密及其他公司机密;
14.对交办的其他工作目标的进行协作;
岗位晋级标准:
1.一级:能单独完成工作职责中的1-3的初级基础设计项目;
2.二级:能单独完成工作职责中的4-5的初级晋级设计目标项目;
3.三级:能单独完成工作职责中的6-8的中级基础设计目标项目;
4.四级:能单独完成工作职责中的9-10的中级晋级设计目标项目;
5.五级:能单独完成工作职责中的11项目的中级设计目标;
6.六级:能单独拓展并开发新产品新系统领域,并具有良好的沟通力量,组织团队,高效完成公司领导交办的各项目标。
平面设计的岗位职责(8)
职责:
负责合理支配统筹公司的宣扬资料、平面设计、文本设计工作。
负责合理支配统筹公司广告宣扬品平面设计及制作。
与其他部门、策划人员充分沟通,分析市场策划方案及制作需求,充分理解意图,设计和创作平面方案。
任职要求:
1、美术设计类、广告学及相关专业,专科及以上学历;
2、1年以上平面设计资格,1年以上美指岗位工作阅历,曾有网站或公众号相关设计工作阅历优先考虑;
3、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计阅历;较强的创意视觉表现力,创意精神突出,责任感强;
4、较强的设计管理力量和沟通力量,娴熟掌控平面设计的各种技能,对设计有肯定的创意及深度的理解;
5、对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,颜色把握及整体构成有良好运用力量
平面设计的岗位职责(9)
职责:
1、负责公司VI体系的建立和优化,领导设计团队,负责品牌视觉设计,打造品牌形象;
2、负责公司旗下天猫、淘宝、京东等平台店铺整体形象定位及设计推行;、
3、挖掘客户需求,优化页面,美化产品内容,提升页面吸引力;关注店铺后台相关数据,不断提出优化店铺用户体悟的方案;
4、负责公司线上各平台的推广图片、店铺首页、活动页、详情页等整体布局及规划工作,并具有肯定的文案策划力量;
任职要求:
1、3年以上互联网电商、广告设计或者产品宣扬海报、页面工作阅历,1年以上团队管理阅历,娴熟使用PS、AI、Flash、DreamWaver等各类常用设计软件,有电商阅历,胜利案例优先;
2、具备优秀的视觉把控力量、项目理解力量及过人的创意思路,能以独到、精准的理解对品牌及运营策略进行成熟的视觉表现及完善的细节把握,能准时供应符合公司要求的创意思路及设计呈现的详细落实;
3、管理团队内部作业流程,负责指导和把控创意作品;参与策略争论并制定创意方向
平面设计的岗位职责(10)
1、分析策划需求,充分理解策划意图,设计和创作项目平面方案,确保设计作品高速优质完成;
2、负责各类营销活动布局的平面设计,以及海报、样本、画册、POP等宣扬资料的设计;
3、负责各类活动舞台背景等项目的平面设计以及海报、样本、画册的设计;
4、负责与印刷厂、制作商充分接洽,确保设计方案的精确 实施;
5、负责院内办公场所所需物料的平面设计;
6、负责汇总营销活动宣扬资料的设计方案,并存档;
负责结合每次营销活动的经营数据分析当期设计方案的优缺点,完成分析报告,并实现预期效果.
8、负责企划文案、广告等平面设计;
9、设计团队管理。
平面设计的岗位职责(11)
职责
1、参与公司创意策略的研讨和制定,负责品牌的平面设计;
2、负责公司公众号、网站推广的设计美化及创意性工作,可单独完成各类设计工作;
3、可依据公司策划思路和营销概念单独完成个案,充分理解创意意图并精确 体现于创意设计中;
4、负责其他相关的美术设计方面工作。
任职资格
1、美术、平面设计相关专业,高校专科及以上学历;
2、有一年以上相关工作阅历;
3、娴熟使用各种制图软件,如photoshop、Sketchup、Coreldraw、Indesign、llustrator等;
4、喜爱本职工作,工作细心、责任心强;
5、具有较强的理解、领悟力量、工作协调力量和制造力。
平面设计的岗位职责(12)
职责:
1、负责各类平面的创意设计;熟识广告材料及行业常规性图纸设计。
2、负责公司项目的平面创意设计工作,如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计,并完成设计提案,跟进工作;
3、负责各企业单位,社区建设的文化建设策划、设计、认识工艺制作流程。
4、依据广告内容,进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计;
5、完成领导交办的其他工作,保持与各部门良好的沟通关系。
任职要求:
美术、广告设计相关专业,高校专科及以上学历
年及以上平面设计阅历,有成熟的作品;
能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中;
有广告公司、旅游项目、创意产品设计阅历者优先;
平面设计的岗位职责(13)
职责:
1、负责带领设计项目的设计策略工作,全面、精确 把握客户需求,精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素;
2、负责创意设计工作,包括视觉识别系统设计、平面设计,能精确 把握项目的设计方向,并精确 传达到每一位团队成员;
3、主持设计工作,担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的目标,落实和贯彻公司和客户所交付的目标;
4、高效落实平面稿、VI、LOGO、标志、画册、包装、杂志等美术元素的设计及编排等各类设计工作支配。
岗位要求:
1、本科以上学历,美术、视觉传达等专业,具备优良的品牌思维意思,优秀设计功底和画面美感;
2、具备品牌策略观念,互联网思维意识,优秀的审美意识和艺术修养,超强的创意力量,思路开阔;
3、5年以上平面广告设计工作阅历,4A公司同等工作阅历,相关广告行业工作阅历,文旅、地产行业全案阅历的优先考虑;
4、良好的职业道德和良好的责任心,对公司有归属感,有责任心,勇于担当,能够承受多目标处理的工作压力。
平面设计的岗位职责(14)
统筹负责公司及品牌VI视觉系统基础及应用部分的管理与设计,全面提升公司整体视觉效果;
负责竞争品牌产品、品牌、营销推广的平面资料以及对内对外的各种品牌宣扬资料设计;
统筹日常平面设计工作,确保与品牌形象一样,抓取品牌调性和品牌文化内涵;
统筹负责素材的延展原创设计及其它创意设计工作,精确 把握设计方向;
统筹负责产品、菜单等kv原创设计或指导;
统筹负责对产品形象、门店及线上店铺相关的平面视觉形象设计;
统筹负责品牌包材开发设计、对现有包材进行有效的更新设计;
统筹负责跟进广告制作公司,负责对印刷品设计、材质、工艺、打样、制作等工作并对成品进行验收;
完成直接上级支配的其他机动性工作;
平面设计的岗位职责(15)
具备良好沟通力量,认识客户需求,为其供应有创意的场景设计方案,并完成提案;
视觉传达、环艺等设计类专业毕业,审美佳,具备手绘力量,能完整表述创意输出;
负责场景设计从无到有的实操工作,对场景最终效果负责;
有婚礼、策展、美陈类工作阅历,对各种工艺、材质认识者尤佳;
熟识使用PS、AI、ID、CorelDRAW、3DMAX等设计软件,能单独完成宴会场景设计;
熟识各种婚礼材质及用途,协作落实部门完成后期落实施工。
平面设计的岗位职责(16)
负责公司对外日常工作企业宣扬及广告、产品、活动的平面设计;
对公司内全部设计相关的事进行落实与维护,不断改进设计水平,适应公司进展要求,完成公司日常的目标支配;
负责公司对外品牌宣扬、产品和活动的视
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