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文档简介

三级安全教育实施方案为了贯彻执行《安全生产法》,规范公司的管理制度，人为本、安全生产”,根据国家法律法规要求，结合本公司1、厂级安全教育(一级)(3)公司安全生产规章制度及纪律及安全注意事项；(4)安全、环保与健康方面的基础知识及工业卫生和职业(5)典型事故案例及教训，预防事故的基本知识等。(6)劳动防护用品的基本知识和注意事项等(7)特种设备的操作及注意事项2、车间级安全教育(二级)车间级安全教育由车间负责人负责实施，时间很多于2天时。其教育内容为：(1)本车间的概况、特点、生产经营手段和方法，工艺路线(工作程序)、工艺流程及危险品；(2)本车间安全、环保与健康方面的组织、专业知识，工作环境、危险区域、要害重点部位及应急措施；(3)本车间主要危险因素及安全事项，安全技术操作规程和安全生产规章制度；所从事的工种的安全职责、操作技(4)本车间所从事的工种及可能遭受的职业伤害及原因，预防事故和职业危害的措施及注意事项；(5)公司安全、环保与健康方面的规章制度中与本车间(6)分析本车间的安全状况和有关事故案例；(7)安全设施、工器具、个人劳动防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法及火警和急救联系方法，预防事故和职业危害的主要措施。3、班组级安全教育(三级)用讲解、演习相结合等方式，时间不得少于2学时。其教育(1)本岗位生产特点、任务、设备、作业场所、环境的具体情况和安全设施、备用(应急)防护用品的具体使用方(2)本岗位应知应会及安全技术操作规程及工艺流程、(3)防护用品的正确使用和文明生产等方面的具体要求；(4)应急预案的学习和紧急状况下应急措施的使用方法、作。违反规定造成事故的，由分配及接收车间的领导负责。5、新员工要按规定的时间接受培训，经过一个时期实际工作后，再由有关车间对其操作技能和安全技术进行全面考核，合格后颁发上岗操作证，方可独立顶岗操作。6、员工在公司内调动工作岗位时，接受单位应对其进行车间、班组级换岗安全教育，经考试合格后，方可从事新岗位工作。7、员工脱离操作岗位

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