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第页共页2023年解除劳动合同经济补偿协议书范本解除劳动合同经济补偿协议书甲方（雇主）：______________________地址：___________________________法定代表人（授权代表）：___________________________乙方（劳动者）：______________________地址：___________________________鉴于：1.甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等法律法规的规定签订了劳动合同，现乙方提出解除劳动合同的申请；2.经甲、乙双方友好协商，就乙方的离职事宜达成一致意见，达成以下协议。一、解除劳动合同的协议1.乙方自愿提出申请解除与甲方签订的劳动合同，甲方同意乙方解除劳动合同的申请。二、经济补偿金的支付1.甲方轻车熟路显示乙方提前解除劳动合同没有过错，因此，甲方将按照下列标准向乙方支付经济补偿金：（1）乙方连续工作不满1年的，支付乙方应获得的一个月工资的经济补偿金；（2）乙方连续工作满1年但不满10年的，支付乙方应获得的一个月工资的2倍和三个月工资的经济补偿金；（3）乙方连续工作满10年或以上的，支付乙方应获得的一个月工资的3倍和六个月工资的经济补偿金。2.经济补偿金将在乙方提出解除劳动合同申请后10个工作日内一次性支付至乙方指定的银行账户。三、人事关系处理1.甲方在收到本协议签字并支付完经济补偿金后，即解除与乙方的劳动合同，乙方即退出甲方的员工队伍。2.乙方应当及时将公司所属物品交还给甲方，并清退所有借用的公司财物。3.乙方应当移交所有与甲方相关的资料、文档和文件，并保证所有与甲方相关的商业秘密和机密信息的保密。四、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议自双方签字盖章之日起生效。3.本协议的未尽事宜，双方可另行协商解决，并作为本协议的补充条款，具有同等法律效力。甲方（雇主）：______________________日期：_______________________乙方（劳动者）：_

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