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中国人力资本投资现状、问题和调整思路中国人力资本投资现状、问题和调整思路我国人力投资的现状和问题调整思路我国人力投资的现状和问题一、从总量上看我国人力资本投资现状及问题1、人力资本投资总量近年来呈上升趋势中国教育经费、财政性教育经费支出及增长状况单位:亿元,%2、总量确定增长的同时,人力资本投资的水平却相对较低人力资本投资占GNP的比重呈下降趋势。人力资本投资增长总体上远低于物质资本投资的增长

中国人力资本投资和物质投资增速比较二、地区间人力资本投入差异分析1、从教育投资方面来看,东部、中部、西部地区投入差距逐年拉大分地区预算内教育经费增长状况单位:亿元,%2、从卫生保健投资来看1997年全国、东、中、西部地区卫生经费占财政支出比重及人均卫生经费占有状况单位:亿元,%三、人力资本投资构造现状及问题1、从经费来源构造上看仍参照教育投入,进入90年月以来,我国教育支出的来源已不仅仅是依靠财政拨款,社会筹资在教育经费中所占比重越来越大,相应地国家财政性教育经费的比重逐年下降。财政性教育经费所占比重由1990年的85.53%下降到1998年的68.61%,而非财政教育经费所占比重则由1993年的0.31%上升到1998年的31.08%。但我们仍应看到,国家投资占主体地位的格局仍未得到根本性的转变,尤其是在高等教育投入中。2、就教育方面而言三级教育构造比例失调国家财政预算内教育经费支出的三级教育配置状况单位:%四、从其它方面看人力资本投资现状及问题1、培训可以说,目前我国的职业培训这一块只停留在理论上,缺乏真正的行动。据统计,目前我国职业培训人数与一般初高中的学生人数之比仅为1:72、劳动流淌投资现状及问题国家投入缺乏流向单一智力外流

中国留学生人数及归国状况单位：人、%调整思路一、转变思想观念,重视人力资本投资二、加强人力资本投资力度三、深化教育体制改革,转变我国目前三级教育构造比例失调的状况四、增加对西部地区的

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