付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
大润发公司文化大润发公司文化的主体架构内涵:架构在兄弟姐妹一家人的关系上;照顾同仁、服务顾客、精益求精;营造一种诚实、热忱、创新、健康、愉快的团体。公司的价值观:信任、分享、进步公司的经营价值观:照顾同仁、服务顾客、精益求精。公司文化:诚实、热忱、创新、团体。团体精神:服务增援、能够讨论、互相学习、具反省力。团队:健康、愉快。组织气候:心怀感谢,面带微笑,到处掌声,欢乐团体。工作态度:欢喜做,甘愿受。服务态度:欢迎、微笑、协助、谢谢。大润发的创业精神:勤:亲临现场,以身作则。俭:为顾客节省每一分钱。事业成立的目的:带来顾客与员工的幸福和愉快。幸福:经由我们的努力,减少顾客经常性支出,使顾客、员工生活水平得到不停的改善。愉快:合理的工作环境及待遇,良好的工作气候,公平的晋升机会及学习环境。公司使命:提供顾客新鲜、便宜、舒适、便利,且一次购足的优质购物环境,成为社区的好邻居,及值得消费者信赖的采购代表。公司愿景:成为最受顾客爱慕、信赖,员工引觉得傲及国际一流的零售业者。(1针对顾客2针对员工3国际一流)我们的定位:会员制的国际连锁潮流平价购物广场。(简称FDS)我们的价格政策:每天低价,满意确保。我们的商业政策:把愈来愈多的优质商品,以愈来愈低的价格,销售给愈来愈多的顾客。四个坚持:品质、价格、服务、效率。大润发公司管理理念:公平清晰,以身作则,数字为纲,绩效为纪。润泰集团的经营理念润泽社会,泰安民生,以人为本,以客为尊大润发公司的经营理念诚信务实,服务增援,顾客满意,参加管理,共同成长,利润分享做人原则同仁和导购是我们的兄弟姐妹;顾客是我们的老板;供应商是我们的合作伙伴;官员和记者是我们的朋友做事原则今天事,今天毕(落日原则)营运方式营采分离,团体合作零售业最重要的两个概念理解顾客需求,并让顾客满意公司存在的理由所提供的商品和服务满足了顾客的需求本行业的基本功FCCAF:Full饱满陈列C:Clean清洁C:Clear清晰A:Atmosphere商业氛围导购同仁需要切记的“五不”原则绝不说不懂得
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- T/SCIP 003-2023化工园区危险废物全过程管理指南
- T/CAS 960-2024港口液化天然气罐式集装箱堆场技术规程
- T/CCPA 58-2025用于砂浆和混凝土中的预处理铝灰
- DB32/T 5020-2025党政机关国有资产管理工作规范
- T/CNHAW 0013-2025视觉健康管理从业人员培训规范
- DB32/T 5097-2025大豆-玉米带状复合种植技术规程
- 2025-2026年部编版英语六级第7章综合测试卷
- 2025-2026年浙江省人教版初中英语九年级上册第5单元综合测试卷
- 2025-2026年电商物流与供应链管理模拟试题
- 2025-2026年视觉传达设计广告设计专项训练习题
- 2026年国企笔试试试卷
- 高校心理健康教育岗位笔试试题及答案2026年
- GB/T 48132.8-2026绿色矿山建设规范第8部分:砂石矿山
- 高一上学期第一次月考语文练习(含答案)
- IEC 60068-2-32-2021 中文版 环境试验 第 2-32 部分:试验 自由跌落(完整原文 + 不同重量跌落高度对照表)
- DL 5106-2017 跨越电力线路架线施工规程
- 2025-2026学年第二学期期末考试高一语文试卷及答案
- 高压电工证考试题库及答案(完整版)
- 2026年英语专四真题及答案解析
- 眼痛患者的疼痛评估工具
- 2026年4月自考13000英语(专升本)试题及答案
评论
0/150
提交评论