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文档简介

人力资源助理聘用协议书一、雇佣双方本协议由雇主（简称：“雇主”）与员工（简称：“助理”）共同缔结：雇主信息：公司名称：[雇主公司名称]地质：[公司地质]联系方式：[联系方式]助理信息：姓名：[助理姓名]联系地质：[助理住质]联系方式：[助理方式]二、聘用内容职位：人力资源助理工作内容：协助人力资源部门进行员工招聘、入职、离职等相关事务的处理；维护员工档案，包括人事资料的归档、记录更新等工作；协助制定和执行公司的人力资源政策与流程；协助处理员工的日常管理事务等。工作地点：[工作地点]工作时间：根据公司规定执行三、薪资和福利薪资待遇：按照公司相关规定执行，月薪为[薪资金额]，税前。福利待遇：享受公司提供的法定福利及其他额外福利，具体以公司规定为准。四、试用期试用期时长为[试用期时长]，从助理入职之日起开始计算。试用期期间，双方可随时终止协议，无需提前通知或支付经济补偿。试用期满，若助理表现良好，雇主将正式与助理签订劳动合同。五、保密条款助理应保守雇主的商业秘密和相关资料，不得泄露给任何第三方。助理在离职后仍然应遵守此保密条款。六、解雇条款如出现情形，雇主有权随时解雇助理：严重违反公司的相关规定；严重失职，影响公司的正常运营；经过书面警告后，仍然无法改正错误。如出现情形之一，双方同意终止协议，雇主无需支付经济补偿。七、适用法律和争议解决本协议的签订、解释和执行均适用[国家法律]。如因协议内容引起任何争议，双方应通过友好协商解决；如无法达成一致，可将争议提交至有管辖权的法院解决。八、其他约定事项本协议一式两份，雇主与助理各持一份。本协议自双方签署之日起生效，并取代双方之前的一切口头或书面约定。本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。本协议在双方共同理解和遵守下签署。雇主签字：________________日期：________________

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