司机岗位说明书

司机岗位说明书

2、负责做好公司员工日常工作安排的接送工作，听从安排，效劳准时到位。

3、负责做好车辆的维护和保养工作，做好车辆的清洁工作。

4、司机离开车辆时，要锁好保险防盗锁，防止车辆被盗。停放在公司指定地方。

5、定期对车辆进展保养，保持车辆的清洁卫生和正常运行。

6、做好行车记录，保管好车辆的.证件资料。

7、负责对自己所开车辆的各种证件的有效性常常检查，出车时肯定保证证件齐全。

司机岗位说明书2

1.保持良好的职业道德，热诚的效劳态度，定期接送领导和客户。

2.自觉遵守公司各项规章制度，听从公司领导的调配，定期汇报车辆的运行状况，保证车辆在安全的状态下行使，并记录车辆的”行使路线及行程。

3.自觉做到不违章行车、不私自用车、不酒后开车、不开赌气车。

4.上班不出车期间，必需按公司作息时间准时到办公室，听从行政主管的统一调度。

5.车辆修理、保养费用必需预先申请，经批准后，到指定修理厂修理，保持良好的车状及车辆的清洁。

6.负责车辆各种税费的缴纳、车辆季审、年审以及车辆变更业务的办理。

7.做到严守隐秘、不得随便传播领导的讲话内容。

8.执行上级交付的其它工作任务。

司机岗位说明书3

1.必需遵守《中华人民共和国道路交通治理条例》及有关交通安全治理的规章制度，安全驾车，并应遵守本公司的其它相关规定。

2.各部门需要使用车辆时，应事先填写“请车单”，经部门主管领导审核行政部核准同意前方可派车，主管领导不在时由上级领导或指定人选代签，未经批准不得擅自出车。

3.假日和上班时间外，司机将车辆停放在安全地方保管，不得私自用车，如因公事必需使用车辆需呈请主管领导核准前方能调派。

4.司机应疼惜车辆，平常留意车辆的保养，常常检查车辆的主要机件，确保车辆正常行驶。

5.司机应每周两次清洗车辆，下雨天酌情。以保持车辆干净。出车前例行检查车辆的水、电、汽油、机油及其它性能是否正常，发觉不正常应马上加补或调整(由于司机的疏忽或操作不当造成的”损失，由司机负责)。出车返回，要检查存油量等问题，发觉存油缺乏时，应马上加油。

6.车辆发生的费用，须持有效票据与出车记录核对后报销。

7.司机发觉所驾驶的车辆消失故障需要修理时，如自己不能解决的，应即刻报告上级领导，并提出详细修理意见(包括修理工程和大致需要的费用等)，经公司确认后，到定点厂家进展修理保修。未经批准，不得私自将车送厂修理。

8.出车在外或出车归来停放车辆，一要留意选取停放地点和位置。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗，如因司机马虎大意造成的意外损失，由司机本人担当全部责任。

9.司机对自己所开车的各种证件的有效性应常常检查，出车时保证证件齐全。

10.车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟，应有礼貌的制止;公司外的客人在车内吸烟时，可告知本公司伴随人员，但不恩那个自己制止;司机对乘车人要热忱、礼貌、说话应文明;车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不得任凭插话。

11.车辆未被外派时，司机应在固定位置等候出车。出车返回时，应马上到治理人员处报告。

12.司机对治理人员的安排，应无条件听从，不准借故推延或拒不出车。如对工作安排有意见，事后可向直属上级反映。

13.司机出车执行任务，遇特别状况不能按时返回时，应尽快设想通知直属领导并说明缘由。任何时候，对公司领导或治理人员的查找，应尽快回复、电话要准时接听。

14.司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆学开车，司机不得私自用车。

司机岗位说明书4

【说明书】：司机

岗位名称：司机

岗位编号：jg-hr-005

所属部门：行政人事部

岗位定员：1人

直接上级：行政人事经理

所辖人员：

直接下级：

【本职概述】在行政人事部经理的领导下，做好公司公务用车驾驶、保养、维护等工作，以到达公司车辆合理使用。

【职责与工作任务】

司机岗位说明书5

1.严格执行派车规划，完成出车任务。

2.仔细执行安全责任制和操作规程，遵守交通规章，文明行车，确保行车安全。

3.定期对车辆进展保养，保持车辆的清洁卫生和正常运行。

4.准时补充行车所需的材料、物品，准时保养和修理。

5.做好行车记录，保管好车辆的各种技术资料。

6.完成领导交办的”其他工作。

司机岗位说明书6

职责表述：

为公司领导各部门：供应准时周到的出车效劳

工作任务：

1、依据车辆调度指令，为公司领导、各部门：和来访客人供应公务用车

2、遵守交通规章，保证行车安全、准时、精确

3、登记用车记录，按时参与安全学习

4、每天收车后补充充分燃油，确保次日正常出车

司机岗位说明书7

1、司机在总经理办公室主任领导下工作，依据工作需要随时预备出车;

2、加强车辆的.维护与保养，定期检查车况，节省用油，保证行车安全;

3、遵守交通规划，听从交通治理，严防交通事故，按时办理各种行车缺乏阅历续;

4、车辆消失问题应准时向办公室汇报，并准时处理;

5、听从调试，不得擅离职守，私自开车外出;

6、完成领导交办的其它工作

7、负责总经理用车，熟识商务礼仪接待工作;

8、帮助领导办理车辆的年审;

9、负责车辆的日常清洁与保养;

10、帮助领导处理公司车辆及突发状况处理;

11、熟识周边路况，娴熟驾驶轿车，有3-5年以上驾龄，长途驾驶阅历丰富。

司机岗位说明书8

1、必需遵守国家有关交通安全治理的法律法规，遵守公司《员工手册》，安全驾驶。同时遵守本公司其他相关的规章制度。

2、疼惜公司车辆，留意车辆的保养，定期检查车辆的主要机件是否正常。每周对车辆进展一次具体检查，确保车辆行驶安全。

3、每天早上上班时对车辆进展清洁，以保持车辆的干净(包括车内、车外和引擎的清洁)，车内不得留有瓶瓶罐罐及其他垃圾，杂物。每月安排洗车一次。

4、出车前检查车辆电、油及其他性能是否正常。发觉特别时要马上加补或送检。出车回来后要检查存油量，发觉存油缺乏一格时应马上加油，不得出车时才临时去加油。

5、如发觉车辆消失故障时，必需先向领导汇报，并提出详细的修理意见(包括修理工程和大致需要的经费等)。未经批准不得私自将车辆送厂修理，违者费用不予报销。

6、上班着装整齐并穿着干净，夏季不得穿短裤和拖鞋。驾车期间不得在车内抽烟，看电影，以确保行车安全。

7、接送公司领导或客户时，必需在全部领导或客户都上车前方可上车，并确保车上领导或客户都已坐稳且已系好安全带后再开车。到达目的地后，司机需下车给领导或客户开门。

8、驾驶车辆时，为保证安全不行接听电话，如遇特别状况需马上接听电话的，则需经领导同意后将车停靠在安全地方后再接听电话。

9、出车在外或出车归来停放车辆，必需留意选取停放地点和位置，不行在制止停车的路段或危急地段停车。离开车辆时要锁好保险锁，防止车辆被盗。

10、严禁私自用车，因私自用车所造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人担当，并依据《员工手册》作出相应处理。

11、对车辆的各种证件、保险单的有效性/有效期应常常检查，出车时确保证件齐全。

12、晚间要留意休息，避开疲惫驾驶。严禁酒后驾驶，如因酒后驾驶(醉驾)而引致交通事故的”，司机担当全部后果和责任。

13、驾车必需遵守交通规章，不得危急驾驶(包括超速、追尾、抢道、赛车等)。行车途中如发生交通事故，能快速处理的应采纳快速处理方式解决;如必需现场处理的应当马上报警待处，并摆放警示牌/标志，不得逃离现场。

14、对乘车人要热忱、礼貌，说话文明，不得闲谈工作以外的话题。

15、出车准时，不得误点。出车前必需按要求作好出车记录，仔细填写《司机外勤出车登记表》，并交出车申请人(主任级或以上)签名确认。

16、未经领导同意不得将公司车辆交给他人驾驶;如公司领导批准同意外借车辆，当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格(包括《机动车驾驶证》的有效期、车型及《机动车驾驶证》真实性);严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习驾驶;严禁利用公司车辆驾驶，违者追究相应司机责任，并依据《员工手册》作出处理。

司机岗位说明书9

1、仔细完成公司的派车任务要求，听从派车调度人员指挥。

依据现有编制及业务进展需求，帮助上级确定聘请目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行聘请规划依据驾驶员应知应会，准时分析排解故障。对简单故障通报有关人员，并提出排解意见准时处理，保障车辆安全正常行驶。了解法务部工作状况和相关数据。定期向办公室主任述职。按工作程序做好与相关部门的横向联系，并准时对部门间争议提出界定要求。

2、坚持行车安全检查，每次行车前检查车辆，发觉问题准时排解，确保车辆运行。

3、安全驾驶，正确执行驾驶操作规程，听从交通治理人员的指挥，行车时集中精力驾驶，严禁酒后开车，不开“英雄车”、“赌气车”。

4、每次出车回来后，照实填写行车记录，向派车主管简要汇报出车状况。

5、车辆用毕后，车辆停靠在指定位置，锁好方向盘、门窗等。

司机接送来宾及人员，应具备根本礼貌礼仪，以将客人、来宾送至目的地大门口为原则，不得将车辆未驶进目的地即让客人下车步行。依据车辆保养制度，对车辆运行前后实施维护保养，行驶中留意和观看仪表是否正常，对特别部位准时调整和故障排解。司机假如人为造成车辆损坏及伤及他人和物件依据情节轻重公司将作出相应惩罚。

6、做好车辆的维护、保养工作，保持车辆常年干净和车况良好。

7、仔细填写车辆档安，对车辆事故、违章、损坏等特别状况准时汇报，写好状况汇报。对车辆运行里程和耗油状况进展统计分析，提出报告和降低本钱确实良建议。

8、驾驶员确保良好的休息、足够的睡眠，以充足的`精力和体力保证安全行车。

9、驾驶员应有敬业精神，熟识交通法规、路况和车辆性能，不断提高自己的技术水平和积存行车阅历。

10、驾驶员要衣着干净、礼貌待人、热忱效劳，不轻视公司其他一般员工。做好工作日志和交接班手续，交清当日装车发货任务状况和下一班发货任务及估计可能消失的问题，填写好交班留意事项，交清各项工作。

11、出车送达时，未经乘车人允许不得离开车辆，应听从带车车人安排。

12、驾驶员在工作中不该听的不听，不该看的不看，不该说的不说，不散播消息，保守机密，守口如瓶，完成领导临时交办的其他任务。

司机岗位说明书10

职责表述：

完成上级领导交办的其他工作

权限范围：

1、对车辆治理制度和维护保养制度有建议权

2、对车辆治理的检查权和监视权

3、对车辆使用违规的订正权和惩罚建议权

4、对车辆驾驶和治理一般性问题的.处理权和报告权

【工作协作关系】

内部协调关系

公司内全部部门：外部协调关系

交通部门：、保险公司

【任职资格】

教育背景

学历：

高中及以上学历：

专业：

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培训

经受

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阅历与

专业：资格

阅历

3年以上相关岗位

专业：

资格

驾驶证

【力量与素养要求】

1、熟识交通法规和交通事故处理的各种方法

2、拥有交通法规、机械修理、车辆驾驶等方面的专