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文档简介

学生教室劳动管理制度一、引言为了加强学生的劳动观念和培养学生的实际动手能力，推动学生多动手、少口头议论，校方特制定此《学生教室劳动管理制度》。二、教室劳动内容和要求1.教室日常卫生保洁每个班级都应当负责本教室内的日常卫生保洁工作，学生需要分工合作，完成教室内桌椅、地板、黑板、门窗等的清扫工作。保洁工作必须坚持每日进行，每周进行集中卫生保洁，并将各项工作记录在学生劳动卫生统计表上。2.教室常规维护学生需要进行教室常规维护工作，例如：灯具更换、水电供应设备维护、课桌椅、地板、窗户进行定期保养等。3.公共区域卫生保洁学生需要参与公共区域的清扫工作，例如：楼梯口地面的打扫、走廊擦拭、垃圾桶清理等。三、抽查、考评及奖惩制度学生劳动管理工作实行日常检查与专项检查相结合，通过示范和竞争激励，激发全体学生的动手能力和劳动积极性。1.检查教室劳动检查由班委组织实施，一般设专人负责。每天检查一次，以记录形式上交，周末进行集中统计，每月考核一次。2.考评教室劳动考评主要考核以下几个方面的内容：教室日常卫生保洁的完成情况教室常规维护工作的完成情况公共区域卫生保洁的完成情况根据考核情况，进行积分评定，分为优秀、良好、及格和不及格四个等次。3.奖惩对于完成考核评定中优秀、良好的班级和个人给予表彰和奖励，如文明宿舍、先进班集体、劳动能手、劳动模范等；对于不能按时、按质、如期完成任务的学生予以通报、批评、警示甚至记录违纪。四、附则学生参与教室劳动管理时，要注意人身安全，认真学习使用劳动保护用品。班委要认真对教室劳动管理制度进行宣传，营造班级良好的劳动氛围和积极向上的劳动态度。如有需要修改劳动管理制度的，需将修改提出，经学院同意后方可生效。五、总结学生教室劳动管理制度的实行，旨在培养勤劳、自律、责任心和团队精神，“劳动光荣，创造伟业”，并希望在该制度的引导下

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