下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX大学附属XX医院
应聘表
(应聘高级技术工人岗位适用)
科室:___________________________
姓名:____________________________
填表时间:_____________________________
XX大学附属XX医院人事科
2005年5月制
XX大学附属XX医院高级技术工人岗位应聘表
一、应聘人基本情况及业绩
应聘岗位高级技术工人级岗
姓名出生年月性别
技术职务任职时间参加工作时间
行政职务任职时间最高学历
应聘聘期二OO五年七月至二00八年六月
近三年年度年度年度
考核成绩
考核等级
二、岗位职责(由科室负责人填写,尽可能具体化并有量化的考核指标)
1、业务工作职责
2、教学方面职责(包括课程教学、课程建设、教学改革、人才培养等)
3、科学研究方面职责(包括主要科学研究领域、方向、项目、论文、专利、论著等)
4、其它工作职责(包括为科室、医院、学校服务、参与院内、校内活动及国内国际
交流与合作等)
科室负责人签字:年月日
1
XX大学附属XX医院高级技术工人岗位应聘表
三、应聘人聘期目标(由科室负责人和应聘人填写,根据岗位职责具体制定)
1、业务工作:
2、教学工作:
3、科研工作:
4、其他工作目标
科室负责人签字:应聘人签字:
年月日
注:此页由个人填写,可另附页
2
XX大学附属XX医院高级技术工人岗位应聘表
四、应聘人承诺及单位审批
应聘人承诺:
依据《XX大学附属XX医院关于实行全员聘任制的暂行办法(草案)》的规定,本人自愿
应聘并接受经科室认定或医院审批后的上岗岗位。
本人承诺认真履行上述岗位职责和完成聘期目标,并自愿接受医院的考核。
应聘人签字:年月日
科室审核:
经审核,认定应聘人上述业绩真实有效,岗位职责和聘期目标符合科室和医院总体发展的要
求。根据应聘人的工作业绩和《XX大学附属XX医院关于实行全员聘任制的暂行办法(草案)》
的规定,同意应聘人被聘任为高级技术工人岗位级岗。
负责人签字(公章):年月日
医院审批意见:
同意被聘任为高级技术工人岗位_____级岗。
同意聘期:2005年7月1日至2008年6月30日。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年融媒体产品运营岗位能力测试题库及答案
- 2026年免疫试剂储存规范培训考核试题附答案
- 2025年下半年教师资格证《小学教育教学知识与能力》试卷及答案
- 2026年国家义务教育质量监测考试及答案
- 2026年法考被害人自陷风险题库(含答案)
- 2025年体育足球单招试卷及答案
- 2026年阿里地区事业单位考试真题及答案
- 2025年全国计算机等级考试《三级网络技术》试题与答案
- 高中生需知的烘焙师考试题目及答案
- 2026年海南省烟草公司考试试题及答案解析
- 2026年秋苏教版新教材小学科学四年级上册教学计划及进度表
- 健康评估交谈考试题目及答案解析
- 2026年高中语文必修上册《登泰山记》对比阅读训练含答案
- 2026年人教版九年级英语上册全册教学设计
- 九年级化学人教版上册第四单元《探秘生命之源-水》单元整体教学设计
- GA/T 2361-2025警犬技术幼犬培训规范
- 新版2026年秋教科版(新教材)小学科学四年级上册(全册)教学设计
- 2026广东惠州市博罗县市场监督管理局补充招聘编外人员2人笔试参考试题
- 2024-2025年上海中考英语真题及答案解析
- 护理管理学基础郑翠红
- (完整版)产品质量保证的措施
评论
0/150
提交评论