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文档简介

活动方案具体分析目录一、调查课题的基本内容（1）实践方案简介………（2）小组介绍………（3）实践口号与主题…………………（4）实践的目的与意义…………………（5）实践背景…………………（6）实践活动方式…………………二、实践阶段安排（1）活动地点…………………（2）前期准备…………………（3）活动开展…………………（4）成果总结…………………（5）活动预期效果…………………三、其他活动要求及注意事项（1）活动经费…………………（2）管理制度…………………一、调查课题的基本内容（1）实践方案简介：又是一年“春风”起，目前，研三的学生已经毕业离校并将要走上工作岗位了。但是，在我国就业率有所上升的趋势下，研究生就业问题依旧是突出和亟待解决的问题。在党的十八大精神号召下，我们不得不思考：影响当代学生就业和职业发展的因素有哪些，我们应该怎样进行准备？因为这些都是与我们的切身利益相关的。基于此，本小组决定以本校近年来就业情况为依托，在相关理论和数据分析基础上，以镇江人才市场，招聘中心为调查区域，抽样联系2--3家接收过我校毕业生的企业，追踪调查我校毕业生的发展情况。在人才市场，招聘中心通过观察与体验了解现在企业对当代研究生自身素质的要求以及他们职业发展中的影响因素。同时在校内针对即将毕业不同学院、不同专业的学生，进行相关的问卷调查之后分析调查结果，编写出调查报告，提出相关建议。为在校研究生能在学习期间有针对性地提前锻炼，树立正确的人生目标和就业观念提供强有力地支撑，更好地促进研究生以科学的态度和方法规划自己的职业生涯。（2）小组介绍：（3）活动口号与主题：口号：把握青春，践行使命主题：关注学生就业，建设和谐社会（4）实践的目的与意义：为进一步提高我校研究生的就业竞争力，追踪我校部分毕业生职业发展情况，了解企业的人才需求和要求，使在校学生能及早地、有针对性地进行锻炼和提高，变“被动就业”为“主动就业”，让大家赢在起跑线上，成为职场上抢手的新人。（5）实践背景：时至六月，又一大批的学生即将离开学校走向社会，开始他们的工作历程。但是在研究生就业压力增大的情形下，也总是会有一些佼佼者受到多家企业的青睐。究竟是哪方面能力使他们赢得青睐受到眷顾，哪些因素会影响到他们今后的5)活动结束后，及时上交《活动收支明细表》(2)管理制度1）遵守组织纪律，按时完成实践内容并明确活动目的，积极主动配合工作需求2）活动过程中不得擅自离队，不得擅自进行危险性的活动3）如需离队或暂时离队，应向实践队队长说明具体情况，表明去向，做好登记，并随时保持联络，如批准必须要按时归队4）遵守实践队作息时间安排，在活动过程中不得迟到、早退5）队员要顾全大局，以团队为重，树立良好的团队精神，成员之间要互相协助，团结一致，同舟共济，如遇到紧急事件，

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