2024年儿童安全责任书(4篇)

2024年儿童安全责任书(4篇)

目录

第1篇特殊儿童安全责任书

第2篇儿童安全责任书2022范本

第3篇儿童安全责任书范文

第4篇儿童安全责任书

特殊儿童安全责任书

对于特殊儿童我们都应该要给予更加多的关爱。下面是我为大家搜集整理出来的有关于特殊儿童安全责任书，欢迎阅读!

特殊儿童安全责任书

鉴于孩子特殊体质，园方建议痊愈后入园。

孩子在园因发病时间不确定，为更好的照顾好孩子特签订本责任书：

1、家长须向园方提供孩子的病例，介绍孩子发病症状及注意事项，便于更好的照顾好孩子。

2、教师平等对待幼儿，并给予幼儿更多关注照顾。

3、孩子发病时间不确定，因此，在发病期间出现意外，学校不承担任何责任。

4、家长须保持联系畅通，随叫随到，如有延误，造成意外学校不承担责任。

家长签字：______________

学校盖章：______________

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儿童安全责任书2022范本

为了明确员工家属及小孩在公司居(转载于:书业网:厂区小孩安全责任书)住期间的安全管理责任，确保家属及小孩的人身安全，公司坚持以人为本，尽最大努力为员工家属及小孩在公司暂住创造良好的条件。本着“预防第一，安全第一”的管理原则，依据公司的安全管理相关制度，经双方协商，签订本安全责任书。

公司会尽到以下责任创造安全环境：1、为员工及小孩提供无安全隐患的房屋居住；2、负责在宿舍区域内设置安全警示标识；3、负责告知员工和家属及小孩的安全知识；4、负责对员工和家属提出的安全隐患区域及时整改。

父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人，为了您家庭的幸福和孩子的健康成长，员工家属在公司居住期间，公司员工必须切实履行以下对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。1、所有员工家属带孩子进宿舍入住时必须到公司行政部进行登记，登记时注明进厂时间。2、员工家属及小孩必须遵守公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理，或者以言传身教的方式增强孩子们的安全意识；3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域和施工区域，不听劝告者如有事故发生，监护人、当事人承担全部责任，与公司无关。4、对未成年小孩在公司生活区域活动要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成安全隐患。5、严禁到公司消防水池、井口边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。7、严禁随意变更宿舍的设施、设备及物品。人为原因的事故发生都有当事人和监护人承担全部责任，与公司无关。8、如有违反规定及因自己监管不力造成安全事故的，所有责任由员工自己承担，与公司无关。

本责任书一式两份，双方各持一份。以上内容自双方签字之日起生效，至员工家属及小孩离厂时自动失效。

各位家长，公司与您均有一个相同的心愿，那就是让您的孩子健康成长，为了这一共同的目标，让我们一起努力。

家长签字：

家属签字：

小孩姓名：

签订时间：

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儿童安全责任书范文

甲方：乙方：

××××经营场所（以下简称场所）内汽车、摩托车、电动车、电单车等各种往来车辆繁多且出入频繁，孩子在这里极不安全，近期租户带儿童到场所的情况日益增多，大部分家长疏于监管，存在极大的安全隐患。为了明确监管责任，确保大家的人身安全，杜绝安全事故及意外事故的发生，特签订本责任书，以资遵守。

1、甲方不支持儿童到××××经营场所，如因乙方原因必须带小孩到经营场所的，乙方必须履行儿童监护人的职责，对儿童的安全监护管理负全责。

2、监管好自己的孩子，避让过往的车辆。

3、严禁触摸和乱开电闸、电箱等电器设备和消防器材。

4、禁止孩子在场所内骑车、溜冰、打篮球、玩滑板、玩滑轮车等危险活动。

5、禁止孩子在场所的公共通道乱跑、乱串及不得在通道和停车场内打斗、玩耍。

6、不得在场所内做损害公物或做一些危险的行为。

7、以上儿童安全监护管理责任望家长们认真遵守并贯彻执行，因乙方不遵守、不履行儿童安全监护管理责任及甲方相关规定而发生安全事故的，一切后果由乙方负全部责任，甲方不负任何经济和法律责任。

8、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份，经双方盖章或签字生效。

甲方：乙方：

年月日年月日

儿童安全责任书

为了明确员工家属及小孩在公司居住期间的安全管理责任，确保家属及小孩的人身安全，公司坚持以人为本，尽最大努力为员工家属及小孩在公司暂住创造良好的条件。本着“预防第一，安全第一”的管理原则，依据公司的安全管理相关制度，经双方协商，签订本安全责任书。

公司会尽到以下责任创造安全环境：1、为员工及小孩提供无安全隐患的房屋居住；2、负责在宿舍区域内设置安全警示标识；3、负责告知员工和家属及小孩的安全知识；4、负责对员工和家属提出的安全隐患区域及时整改。

父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人，为了您家庭的幸福和孩子的健康成长，员工家属在公司居住期间，公司员工必须切实履行以下对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。1、所有员工家属带孩子进宿舍入住时必须到公司行政部进行登记，登记时注明进厂时间。2、员工家属及小孩必须遵守公司的相关安全和管理规定，加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理，或者以言传身教的方式增强孩子们的安全意识；3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域和施工区域，不听劝告者如有事故发生，监护人、当事人承担全部责任，与公司无关。4、对未成年小孩在公司生活区域活动要有成年人陪同、监护，严禁私自活动造成安全隐患。5、严禁到公司消防水池、井口边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。7、严禁随意变更宿舍的设施、设备及物品。人为原因的事故发生都有当事人和监护人承担全部责任，与公司无关。8、如有违反规定及因自己监管不力造成安全事故的，所有责任由员工自己承担，与公司无关。

本责任书一式两份，双方各持一份。以上内容自双方签字之日起生效，至员工家属及小孩离厂时自动失效。