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文档简介

那垌小学内部管理考核评价方案背景那垌小学为保证教学质量，提高教育教学水平，加强内部管理，特制定此考核评价方案。考核内容教师考核*教师教学质量评估：主要考察教师的教学内容、方法、效果等方面*学科竞赛评估：主要考察教师指导学生参加的各类学科竞赛情况*教育研究评估：主要考察教师在教育教学研究方面的工作*师德师风评估：主要考察教师在日常工作中的师德和师风表现学生考核*学生综合素质评估：主要考察学生在思想素质、品德修养、学业水平、社会实践等方面的情况*课堂表现评估：主要考察学生在课堂上的表现情况*考试成绩评估：主要考察学生在各项考试中的成绩情况教学环节考核*课程建设评估：主要考察教师所负责的课程的教学计划、教案和课件等教学环节情况*教学流程评估：主要考察教师在教学过程中的教学能力和教学态度*考试管理评估：主要考察考试的规范和公正性考核方式考核评价由学校内部评审组成员进行评价，分为定期考核和突发性考核两种方式。定期考核学校每学期底评选考核优秀的教师、学生和教学环节，并在学期评优表彰仪式上对其进行表彰。突发性考核如果出现重大事故或突发事件，学校内部评审组可以随时进行突发性考核，并制定相应的整改方案。考核结果通过考核评价，将考核结果反馈给被考核者，同时对于考核差的教师、学生、教学环节，将制定相应的整改方案，并督促其改正。结语本考核评价方案实施后，将更好的激励老师、学生、教学环节发挥潜力，调动积极性

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