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文档简介

汇报人：XXX部门：IE部试用期转正述职报告PPT个人基本信息岗位职责及认知个人自我评价后续改进计划试用期工作完成情况目录CONTENT12345对部门及公司建议6个人基本信息姓名：工号：部门：岗位：直属领导：学历：毕业学校：所学专业：工作经历1：2019年12月-2021年9月***股份有限公司

职位：IE主管主要工作职责：1.IE团队的建设；2.IE工时数据库建立与维护；3.自动化车间layout规划及建设；4.MES管理系统项目导入实施；5.生产异常工时管理体系的搭建及异常工时检讨及降低；6.建立及推动公司提案改善制度的运行，推动全员改善；7.生产线作业改善及布局优化工作经历个人基本信息姓名：工号：部门：岗位：直属领导：学历：毕业学校：所学专业：工作经历工作经历2：2018年3月-2019年12月

科技有限公司

职位：IE高级工程师主要工作职责：1.负责江门新工厂的车间布局规划；2.制定标准人力、及标准产能；3.制造成本分析，产品报价输出；4.MES管理系统项目导入实施；5.生产异常工时管理体系的搭建及异常工时检讨及降低；6.建立及推动公司提案改善制度的运行，推动全员改善；7.生产线作业改善及布局优化个人基本信息姓名：工号：部门：岗位：直属领导：学历：毕业学校：所学专业：工作经历工作经历3：2015年3月-2018年3月

光学有限公司

职位：IE主管主要工作职责：1.各分厂的人力使用状况分析&稽核&管控；2.制定培训计划不定期组织各分厂的基层管理培训；3.新建厂房的车间layout审核；4.跟进公司提案改善制度的运行，及评审各厂提案改善的实际收益；5.针对工厂项目协调资源，迅速解决各类影响生产品质问题及交货的问题；6.对各工厂内一直存在的未攻克的难题，建立专项改善项目进行分析及DOE验证，对难题进行攻克。岗位职责及认知岗位职责：1、主导设计生产区域布局，拟定架线计划及调整规划，协助监督和协调实施进度。2、新项目标准工时、人力、产能、layout的预评估；3、NPI项目根据工艺变化标准工时、人力、Layout调整持续更新；4、运用IE手法对当前制造流程及工艺进行优化和改善。5、生产线体的规划&架线的定位及跟踪；试用期工作完成情况工作一完成状况工作二完成状况工作三完成状况工作四完成状况个人自我评价优点OWT具体良好的沟通能力，工作责任心强英语知识储备不足导致工作效率降低优点缺点优点缺点熟悉电子产品生产流程，擅长标准工时的制定及生产效率的提升与改善厂房规划基建知识储备及经验欠缺后续改进计划CBA1、利用业余的时间提升英语的水平2、厂房基建规划类工作，主动协助同事完成，增加相关工作经验；3、在工作中，将不断的学习提升工作能力，围绕着各项目保质保量的完成项目组相关工作；对部门及公司建议部门：明确部门的工作职责及作业流程，提高工作效率；

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