团的各类规章制度样本

入团誓词

我志愿加入中华人民共和国共产主义青年团，坚决拥护中华人民共和国共产党领导，遵守团章程，执行团决策，履行团员义务，严守团纪律，勤奋学习，积极工作，吃苦在前，享有在后，为共产主义事业而奋斗。

团性质

中华人民共和国共产主义青年团是中华人民共和国共产党领导先进青年群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义学校，是中华人民共和国共产党助手和后备军。

团基本任务

坚定不移地贯彻党在社会主义初级阶段基本路线，团结带领广大青年，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰难创业，增进生产力发展和社会进步，在建设中华人民共和国特色社会主义伟大实践中，造就有抱负、有道德、有文化、有纪律接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。团员必要履行义务

团章规定，团员必要履行下列义务：

（一）努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习团基本知识，学习科学、文化和业务知识，不断提高为人民服务本领。

（二）宣传、执行党路线、方针和政策，积极参加改革开放和社会主义当代化建设，努力完毕团组织交给任务，在学习、劳动、工作及其她社会活动中起模范作用。

（三）自觉遵守国家法律和团纪律，执行团决策，发扬社会主义新风尚，倡导共产主义道德风尚，维护国家和人民利益，为保护国家财产和人民群众安全挺身而出，英勇斗争。

（四）接受国防教诲，增强国防意识，积极履行保卫祖国职责。

（五）虚心向人民群众学习，热心协助青年进步，及时反映青年意见和规定。

（六）开展批评和自我批评，敢于改正缺陷和错误，自觉维护团结。

团员权利

团章规定，团员应当享有如下权利：

（一）参加团关于会议和团组织开展各类活动，接受团组织教诲和培训。

（二）在团内有选举权、被选举权和表决权。

（三）在团会议和团报刊上，参加关于团工作和青年关怀问题讨论，对团工作提出建议，监督、批评团领导机关和团工作人员。

（四）对团决策如有不批准见，在坚决执行前提下，可以保存，并且可以向团上级组织提出。

（五）参加团组织讨论对自己处分会议，并且可以申辩，其她团员可觉得其作证和辩护。

（六）向团任何一级组织直至中央委员会提出祈求、申诉和控告，并规定关于组织给以负责答复。团任何一级组织或个人都无权剥夺团员权利。

团歌

团歌适当在如下场合及范畴使用（演奏或演唱）：（一）共青团全国代表大会、代表会议、中央全会；共青团省、自治区、直辖市，市、县代表大会、代表会议、全委会。（二）基层团代表大会、代表会议和团员大会。（三）基层团总支、团支部团员大会。（四）各级团组织举办各种大型集会和团集体活动。基层团委工作职责

一、依照上级团组织精神，环绕党中心工作和规定，结合本单位团员青年详细状况，制定工作筹划，并做好工作总结。

二、定期召开团委会、团支部书记例会，传达上级关于批示精神，开展共青团理论研究，摸索新形势下共青团工作特点和办法，不断增进工作水平提高。

三、定期开展青年思想状况调查，找准热点，有针对性地开展思想教诲，并完毕青年思想状况分析报告。

四、定期向上级团组织和同级党组织报告工作，反映状况，谋求支持与协助。遇到重大问题时，必要请示同级党组织和上级团组织。

五、进一步基层团支部，认真听取基层意见和规定，定期检查团工作贯彻状况，指引和协助各团总支、团支部独立开展工作。

六、负责在本单位团员青年中开展共产主义、爱国主义教诲，组织团员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党路线方针政策，不断提高团员青年思想政治觉悟、组织观念和共产主义道德情操修养，保持坚定对的政治方向。

七、带动团员青年刻苦学习科学文化知识和专业技能，倡导团员青年“自我教诲、自我管理、自我服务”，培养全面发展社会主义建设人才。

八、抓好团组织建设，认真贯彻团组织生活制度。定期培训团干部，加强对团干部考察和监督。

九、定期开展团员教诲评议，加强对团员管理。做好《团员证》年度注册、发展团员、收缴团费、经费使用、超龄离团、表扬先进、解决违纪团员等各项工作。

十、及时理解和反映团员青年思想规定，维护团员青年合法权益，关怀团员青年学习、工作和生活。

十一、依照本单位实际，因地制宜开展各种有助于青年身心健康文化体育活动，活跃团员青年业余文化生活。

十二、完毕同级党组织、上级团组织交给其他各项任务。

团委委员分工负责制

团委会实行集体领导和个人分工负责相结合原则，中心工作和重大问题解决须经团委会集体讨论决定，寻常工作由各委员分工负责，详细职责分工如下：

一、团委书记。在团委会集体领导下主持寻常工作：

1、负责召集团员大会、团员代表大会和团委会，传达同级党组织和上级团组织决策和批示，研究安排团委工作。将工作中重大问题提交团员大会、团员代表大会和团委会讨论决定。

2、理解掌握各基层团组织和团员思想、工作和学习状况，发现问题及时解决。

3、检查各基层团组织工作筹划、决策执行状况，准时向团员大会、团员代表大会和团委会以及同级党组织和上级团组织报告工作。

4、负责同有关部门和组织保持密切横向联系，增进团工作。

5、抓好团委会自身建设，准时开好生活会，加强团结，充分发挥集体领导作用，督促和协助团委委员做好分管工作。

二、组织委员。在团委会集体领导下负责：

1、理解培养青年积极分子状况，对青年积极分子进行培养、教诲和考察，提出发展新团员意见，办理新团员接罢手续。

2、理解团员思想、工作状况，对团员进行思想和纪律教诲，收集和整顿团员模范事迹，建议团委会对团员进行表扬和奖励。对违纪行为进行批评教诲，并提出解决意见。

3、理解和掌握团委组织状况，提出基层团组织划分和调节意见，检查和督促各基层团组织过好组织生活。

4、搞好团员记录，管好团员花名册，接转组织关系，准时收缴团费，办理超龄团员离团手续。

三、宣传委员。在团委会集体领导下负责：

1、理解团员、青年思想状况和规定，提出宣传工作意见，拟定和提出学习筹划和建议。

2、运用各种形式组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论。学习政治理论、时事政策和团基本知识。

3、依照党组织批示和团组织决策，在各项工作中开展宣传鼓动工作。

4、理解团内外青年意见和规定，及时向党组织反映。对于一时无法解决问题，做好说服解释工作。

5、针对团员青年思想状况，组织各种形式教诲活动。

四、文体委员。在团委会集体领导下负责：

1、依照团员青年不同兴趣，组织健康、丰富多彩业余文化生活、体育活动和各种趣味活动。

2、理解团员青年业务、技术学习状况，组织团员青年依照本职工作需要开展业务、技术、管理水平等评比活动。

3、关怀团员青年婚恋和各种特殊需求。

团支部基本任务

（一）组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党路线、方针和政策，学习科学、文化和业务。

（二）宣传、执行党和团组织批示和决策，参加民主管理和民主监督，充分发挥团员模范作用，团结带领青年积极投身改革开放和当代化建设，为物质文明和精神文明建设作贡献。

（三）教诲团员和青年学习革命前辈，继承党优良老式，发扬社会主义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应新观念，自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。

（四）理解和反映团员与青年思想、规定，维护她们权益，关怀她们学习、工作、生活和休息，开展文化、娱乐、体育活动。

（五）对规定入团青年进行培养教诲，做好经常性团员发展工作，收缴团费，办理超龄团员离团手续。

（六）对团员进行教诲和管理，健全团组织生活，开展批评和自我批评，监督团员切实履行义务，保障团员权利不受侵犯，表扬先进，执行团纪律。

（七）对团员进行党基本知识教诲，推荐先进团员作党发展对象，发现和培养青年中先进人才，推荐她们进入更重要生产和工作岗位。团支部委员分工负责制

1、团支部书记工作职责

（1）依照团支部工作职责，负责支部全面工作，定期召开支委会和团员大会，传达上级精神，研究制定并贯彻本支部工作筹划。

（2）理解掌握团员思想、学习、生活状况，积极协助团员解决困难，并向关于部门反映团员意见和建议，同步做好经常性思想教诲工作。

（3）抓好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及《党章》、《团章》学习，拟定团课学习内容，积极开展“三争”活动，大力培树学习型团组织。

（4）加强团支部自身建设，完善各项工作制度，发挥支部委员、团员积极性、积极性、创造性，不断提高支部整体素质。

（5）抓好团支部思想建设，加强团结，发扬民主，关怀团员青年思想进步，及时地、有针对性地开展工作。

（6）认真做好推荐先进团员作党发展对象工作，协同上级党团组织开展社会实践、志愿者服务等活动，积极组织本支部文体活动。

（7）组织好团支部改选工作，做好工作总结，并对下届团支部提出建议。

（8）带领支部成员完毕上级组织交给其她任务。

2、组织委员工作职责

（1）负责本支部组织建设和寻常团务工作。

（2）培养考察入团积极分子，积极慎重发展新团员。

（3）负责收缴团费、团员记录。

（4）主持团员教诲评议和年度团籍注册工作。

（5）组织团课学习，抓好团员青年团基本知识教诲，增强支部成员团员意识。

（6）建立入党积极分子考核档案，在召开支部大会基本上，同支部委员拟定“推优”入党对象。

（7）完毕上级团组织交给其她任务。

3、宣传委员工作职责

（1）理解团员青年思想动态，结合中心任务，配合团支部书记做好宣教工作。

（2）组织团员青年上好党课、团课，开展各种形式团日活动。

（3）负责办好墙报、黑板报、图书室等宣传阅读阵地，组织好团报团刊阅读工作。

（4）完毕上级团组织交给其她任务。

“三会两制一课”制度

“三会两制一课”制度，即团支部要定期召开团支部团员大会，依照团支部工作需要，经常召开团支部委员会，并指引团小组开好团小组会；严格按照关于规定，每年定期实行团员教诲评议、年度团籍注册制度；定期组织团员上好团课。

（一）三会：即团支部团员大会、支委会、团小组会

1．团支部团员大会是团支部最高领导机构，是团支部全体成员学习或决定重大问题会议。支部大会由支部书记主持，每季度至少召开一次，其重要任务是：1、学习领略党路线、方针、政策和关于团建设、团工作政策、条例、规则等；2、讨论团员在生产劳动、工作、学习和各项社会活动中如何发挥模范作用；3、贯彻执行党和上级团委决策，决定团支部重要工作和活动筹划，制定工作制度；4、研究团员、青年规定和意见，向关于方面反映团员、青年利益问题；5、开展组织生活，进行批评和自我批评；6、讨论接受新团员，讨论对团员奖励和处分；7、听取和通过支部委员会工作报告；8、选举支部委员会，选举出席上一级团代表大会代表。

2．支委会是支部大会闭会期间领导机构，它按照团员大会决策、同级党组织和团上级组织决定精神，负责团支部寻常工作，是团支部核心，它由支部团员大会选举产生，并报上级团委批准。普通每月召开一次。重要工作职责是：1、带头学好团组织各项方针、政策、条例、规则等；2、经常向基层党组织和上级团组织反映团员青年状况，报告请示工作，并提出建设性意见；3、主持支部各项寻常工作；4、组织实行支部各项活动；5、召集开好团员大会和团小组长会，协调好团支部各方面关系；6、积极关怀支部每一种团员成长和生活状况。

3．团小组会。团小组不是团一级基层组织，它应在团支部委员会领导下和布置下开展工作，任务普通涉及：1、组织团员过好团组织生活，学习党路线、方针、政策，学习科学文化知识；2、执行上级团委批示和团支部决策，完毕团支部交给各项任务；3、组织团员开展各种适当活动；4、准时收缴团费；5、做好团员发展对象培养工作和团结教诲青年工作；6、协助支部讨论酝酿支部选举、鉴定团员、奖励或处分团员、接受新团员等，并提出初步意见；7、开展批评和自我批评。团小组长是团支部指定或团小组推选团员小组负责人，也是团小组会召集人。团支部委员应编入一种团小组，参加团组织生活并自觉接受团小组长领导，在团小组组织生活中接受教诲。普通每月召开一次。

（二）两制：即团员教诲评议制度、团员年度团籍注册制度。

1．团员教诲评议制度，团员教诲评议制度是团员教诲重要内容，通过一年一度团员自我教诲、团员之间互相教诲，增进团组织对团员教诲一体化、规范化和制度化。应坚持原则：正面教诲，理论联系实际，分类施教，疏导说服。应把握环节：1、认真做好自我评议，2、联系实际认真开展批评和自我批评，3、民主测评，4、搞好评议鉴定，5、慎重处置不合格团员，6、表扬先进，树立榜样。

2．团员年度团籍注册制度

团员年度团籍注册是对团员团籍持续认定，注册时间按上级团委规定进行。普通应同团支部年度工作总结结合起来，通过组织生活形式进行。

①团支部委员会要向全体团员报告一年来工作状况，广泛征求和听取团员对团支部工作意见和规定，接受团员监督。

②团员要对一年来体现状况进行书面总结，评比先进团员，开展批评与自我批评，增强团员意识和组织纪律观念，勉励和督促团员发扬成绩，克服缺陷，不断进步。

③检查团各项工作和生活制度执行状况，并及时进行修订，使之不断完善。

④认真细致地办理好注册手续，同步给超龄团员办理离团手续，使她们圆满高兴地结束团内生活。

⑤注册结束后，团支部要及时修订《团员花名册》，并写出注册状况报告，报告团委。

（三）一课：团课

团课是团组织对团员进行经常性教诲有效办法，团课基本内容以团基本知识教诲为主，还可以进行党基本知识、政治理论等内容教诲。团基本知识教诲是每个团员必修课。《团章》是团内总法，是对团员进行基本知识教诲重要教材。

1．团课内容：

①团基本知识和团历史教诲。

②党基本知识教诲。

③马列主义、毛泽东思想和邓小平理论和“三个代表”重要思想教诲。

④党路线、方针、政策教诲

⑤青年思想品德修养教诲。

⑥当前改革开放和社会主义市场经济关于内容。

2．团课可由本支部团干部主讲，也可请党团干部，先进人物，革命老前辈主讲。团课规定内容集中，针对性强，有说服力、吸引力和感染力。

推荐先进团员作党发展对象制度

中华人民共和国共产主义青年团是中华人民共和国共产党领导先进青年群众组织，是广大青年在实践中学习共产主义学校，是中华人民共和国共产党助手和后备军。推荐先进团员为党发展对象（简称“推优”），是党赋予共青团组织一项光荣任务。

（一）“推优”工作由党组织统一领导，团组织详细实行。要从贯彻党基本路线规定出发，立足培养教诲，坚持原则，保证质量，突出重点，有领导、有筹划地进行。

（二）坚持质量第一原则，把“推优”工作着力点放在对青年培养教诲上。团组织要按照党规定进一步加强对团员培养教诲和考察，并及时推荐先进团员让党组织挑选。

（三）“推优”工作要与发展党员工作重点紧密结合，把培养和推荐生产一线团员骨干、先进青年知识分子团员、先进团干部作为“推优”工作重点。

（四）各级团组织书记，由其上级团组织在广泛征求意见基本上，直接向关于党组织推荐。

（五）吸取28周岁如下青年入党，普通应从团员中发展；发展团员入党，普通应通过团组织推荐。凡年龄在18-28周岁，参加团内生活一年以上，自愿申请入党，通过培养教诲，基本具备或接近党员条件先进团员，均可作为推荐对象。

（六）团内培养考察期普通为一年，从建立培养考察表之团组织向党组织推荐发展对象，普通每年进行一次，也可依照党组织规定和实际状况拟定。推荐先进团员作党发展对象必要严格按照推荐程序办理。推荐详细环节：

1、团支部召开团员大会，简介培养考察期满团员状况，进行民主评议，提出推荐对象；

2、团支部在对推荐对象进行认真考察基本上讨论拟定推荐名单，填写《先进团员入党推荐表》报上一级团组织审定。

3、上一级团组织对推荐对象作进一步考察审核，订立意见向党支部推荐，同步向团支部反馈成果。

（七）团支部和上级团组织在形成推荐意见和作出推荐决定期，都必要通过委员会集体讨论。对推荐对象一时不能形成一致意见时，不要匆忙作出决定，待对推荐对象作进一步培养考察后再行讨论。

（八）团内培养考察期普通为一年，从建立培养考察表之日算起，期满后，团支部应按推荐程序规定，组织推荐。

（九）“推优”有效期为两年，超过有效期团员必要通过相似程序再次“推优”。

（十）建好“推优”档案。对被推荐先进团员应建立相应推荐档案。团内档案记载其自然状况，在团内工作、学习和现实体现以及推荐后跟踪状况，由团支部保管。推荐对象调出本单位，档案资料随后转到调入单位。

（十一）要加强“推优”工作中党团工作衔接。积极争取党组织及时将团员申请入党状况反馈给团组织，并研究团组织推荐意见，拟定联系人做好推荐对象培养考察工作。团组织要积极配合党组织加强对推荐对象教诲，经常报告推荐对象在团内各方面体现。通过党团组织密切配合，保证“推优”工作富有成效。

（十二）对于松散瘫痪、团干部空缺基层团组织，上级团组织要及时进行整顿，在组织健全、工作正常开展起来后，再进行“推优”工作。

（十三）“推优”是一项严肃政治工作，各级团组织必要严肃认真对待，避免片面性，随意性，防止走过场和形式主义，更不容许拉关系、送人情、搞个人或少数人说了算。

（十四）各级团组织对“推优”工作中浮现违纪问题，要严肃查处。违背关于规定而被推荐或发展入党，应予撤销。并对关于负责人进行批评教诲，违犯纪律，要予以必要纪律处分。

团干部培训制度

一、培训目的：

充分运用各类教诲培训阵地，通过各种有效形式，对各类专、兼职团干部进行系列教诲培训，使广大团干部成长为既能从事青少年工作，又能适应社会主义当代化建设需要复合型人才。

二、培训内容

1、政治理论培训：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党和国家路线、方针、政策等为重要培训内容，着重提高团干部思想政治素质、政策理论水平。

2、团业务知识培训：以青少年工作理论，党和国家青年政策、法规，团工作业务和有关知识技能等为重要培训内容，着重提高团干部岗位知识水平和工作能力。

3、专业知识技能培训：以社会主义市场经济有关知识、法律、金融、计算机等专业知识技能为重要培训内容，着重提高团干部适应将来发展需要综合素质能力。

三、培训形式：

培训采用集中学习、专项讲座、座谈讨论、调查研究等形式，由团委办公室负责制定培训方案，并组织实行。

四、培训规定：

1、团委委员每季度集中培训一次，时间不少于1天；团支部书记每半年集中培训一次，时间不少于3天；团支部委员每年集中培训一次，培训时间不少于3天。

2、参加培训人员均须上交一份学习总结，作为考核评优根据。

3、要建立定期通报和考核评估制度，把参加培训状况作为团干部年度考核重要内容，对不积极参加培训团干部普通不予以表扬。团员发展制度

发展新团员是团自身建设重要内容，经常做好发展新团员工作是团基层组织一项重要职责和经常性工作，是由团性质和任务所决定，是健全组织、活跃团工作需要，是共青团组织自身特点需要。

团员发展制度基本规定是：

（一）要制定发展筹划，贯彻到每个团小组。每个团员，都要拟定联系人，并规定负责联系团员工作任务。

（二）对规定入团青年，要通过培养和教诲，使她们在入团前理解共青团性质和任务，以及如何做一名共青团员。

（三）要定期报告、分析发展对象状况，研究如何进一步做好培养工作。

（四）发展新团员必要严格履行《团章》规定手续，要组织好入团典礼，使新老团员都受到教诲。

（五）发展团员要保证质量。既要克服那种“大门紧锁”，长期不发展团员现象，做到成熟一种吸取一种；又要防止“只讲数量不讲质量”现象，特别是防止为了升学、参军而搞“突击入团”现象。

团员发展基本程序和规定是：

（一）考察培养

1、发展对象必要递交书面《入团申请书》；

2、团支部指派专人负责联系、培养和考察；

3、联系培养人每月至少一次与培养对象谈话；

4、团支部负责对培养对象进行团基本知识教诲，并分派其恰当工作。

（二）发展预报

1、支委会对培养对象进行讨论，征求党支部和广大团员意见；

2、团支部以为培养对象条件成熟后，写出正式申请发展报告，并将培养对象申请书、简介人简介材料、支委会意见、发展日期等材料，上报团委审核。

三、团委审核

1、团委负责审查支部报告，提出意见，并与发展对象谈话；

2、审核合格后，下发《入团志愿书》，告知团支部着手发展工作；

3、如以为发展工作准备尚不充分，可延期1―3个月。

四、召开支部发展大会

1、大会程序对的，到会团员表决人数必要超过本支部在册团员半数以上才干有效；

2、支部大会决策，应写明大会对发展对象优缺陷、努力方向、提出意见，并将表决时间、出席人数、表决成果等一并写入《入团志愿书》中。如有不批准见，也应一一写明。

五、团委审批；

1、团委会接到《入团志愿书》后，一种月内审核批准；

2、召开团委会，团委委员讨论、表决；

3、在《入团志愿书》中填写团委决策，加盖团委印章；

4、填写团员批准告知书，并予张贴。同步下发团徽、团员证、团章；

5、将《入团志愿书》，存入个人档案。

六、入团宣誓

由团委组织集体入团宣誓典礼，统一进行“新团员入团宣誓”。

团费收缴制度

依照《团中央关于团费交纳、管理和使用规定》和青岛团市委关于规定，结合我市实际，特制定我市团费收缴和管理使用办法。团费交纳

（一）凡有工资收入团员，每月以比较固定经常性工资收入为基数，按如下比例交纳团费。（1）每月工资收入在400元（含400元）如下者，交纳月工资收入0.5％；（2）每月工资收入在400元以上者，交纳月工资收入1％。合同工、暂时工、合同工团员，在有工资收入期间，按上述规定比例交纳团费。工资基数：机关工作人员（不含工人）：职务工资、级别工资、基本工资、工龄工资、津贴。事业单位专业技术人员、管理人员：职务工资、级别工资、津贴（不涉及政府特殊津贴）、奖金（指作为工资某些奖金，不涉及一次性重奖和年终一次性奖金，下同）。机关、事业单位工人：岗位工资、级别工资、津贴、奖金。公司人员：工资收入中固定某些（基本工资）和活某些（各类津贴、奖金）。实行年薪制人员按月平均收入计算。（二）在公司工作农民团员按第一条第一款规定比例交纳团费，其她农民团员每月交纳团费3角。（三）学生团员（涉及没有工资收入研究生团员），每月交纳团费3角。带薪学习团员，按第一条第一款规定比例交纳团费。（四）从事个体工商经营团员，每月按上季度交纳所得税后平均月收入，参照第一条第一款规定比例交纳团费。（五）没有经济收入或依托抚恤、救济为生团员，每月交纳团费1角。（六）保存团籍共产党员，从获得预备党员资格起，应交纳党费，可不交纳团费，自愿交纳团费者不限。（七）团员除按规定交纳团费外，本人自愿多交不限。（八）受留团察看处分团员，在留团察看期间要仍应按规定交纳团费。（九）外出流动团员应按规定向其团员组织关系所在团组织准时交纳团费。

（十）团员应直接向所在团组织交纳团费，如有特殊状况不能亲自交纳或不能按月交纳时，经团支部委员会批准，可以委托其她团员代为交纳或预交、补交，预交、补交时间普通不得超过6个月。对不按规定交纳团费团员，团政治应进行批评、教诲，无合法理由，持续6个月不交纳团费，即被以为是自行脱团。

（十一）团员如确有生活困难，无力交纳团费，由本人提出申请，经支部团员大会讨论批准，团基层委员会批准，可以少交或免交团费。团费管理使用及上缴

（一）团费交纳时间：

依照《团章》和团内规定，团员要按期交纳团费，每月交纳一次。团支部应每月向团员收一次团费，并及时将所收团费所有上缴基层团委。二级团委可将所收团费总数一半上缴上级团委。

青年入团后，应在上级团委批准月份开始向所在团支部交纳团费。

（二）团费交纳办法：

1、团支部在收缴团费时，必要核对团员数、应交纳数和实际交纳数。

2、团委在接受基层团组织上缴团费时，要在团费收据单上签名，并加盖团委印章。

3、团委负责同志按规定向上级团委交纳团费。

（三）团费管理和使用：

1、各级团组织不得以任何理由不缴和少缴团费。

2、各级团组织要建立团费收支帐簿制度，认真负责，及时收缴，做到登记清晰，帐款相符，手续齐全。

3、团委留用团费重要用于团活动和团员、团干部教诲、培训、奖励，订阅中华人民共和国青年报、中华人民共和国青年杂志等团机关报刊等方面必要开支，不准挪作它用。团费开支应加强管理，严格手续，注意节约，合理使用。不能把团费用于团员、团干部生活福利，禁止用团费请客送礼。《团员证》管理制度

一、团员证基本作用是：证明团员政治身份，进行年度团籍注册，转接团员组织关系，作为团员参加团内选举和进行表决资格证明，以便团员参加活动，记载团员获得团内奖励，作为超龄离团永久纪念。

二、团员证寻常管理由团委负责，其中涉及制定团员证管理细则，颁发团员证，检查团员证使用状况，督促团支部定期检查团员证保管状况，掌握团员增减变化。

三、颁证条件：按团章规定履行入团手续共青团团员，团干部，具备团籍中共（预备）党员。

四、转入团员组织关系：转入团员一月内向团委办理接转手续，团委需在其团员证“组织关系接转”一栏中注明转入时间并加盖公章，如新转入团员半年内不办理接转手续，按自行脱团解决。

五、转出团员组织关系：团员转出时需及时向团委办理转出手续并进行登记，团委应在转出团员证“组织关系接转”一栏中填写团员转出时间、团费收缴状况并加盖公章。

六、团员参加团员大会、团员代表大会选举和进行重要表决时，应携带团员证，团组织凭团员证认定团员选举