大旗培训移动转正考试9.湖南移动廉洁从业培训

大旗培训移动转正考试9.湖南移动廉洁从业培训欢迎大家参加湖南移动廉洁从业培训。本次培训旨在向大家介绍湖南移动的廉洁文化和反腐败工作，以促进公司合规经营、法治管理和企业社会责任。请听讲座，贵在参与，精在思考。湖南移动简介中国移动旗下企业湖南省通信运营商核心业务移动通信、互联网、数字电视、物联网员工人数超过10万人廉洁正气的重要性1保障行业健康发展抵制商业贿赂、捍卫企业诚信，是企业良性竞争和行业生态平衡的基础。2提高企业形象与声誉诚信塑造品牌，廉洁成就美誉。3维护员工工作权益维权敢争，讲法律、讲纪律，建立健全行业、企业、员工三位一体的反腐败机制。“廉洁”二字的内涵廉清正高尚，公道正派，不取私利，不谋私利。洁高素质，勤政廉政，清醒自律，慎始慎终。“廉洁”形象高尚的灵魂，职业的形象，度量的胸怀。湖南移动的行为准则1核心价值观团结、诚信、务实、创新、共赢2工作原则服务客户、团队合作、自我要求、持续改进3行为规范诚信守法、遵纪守红、勤勉敬业、诚实守信、尊重彼此道德行为的关键要素诚信守信、重信、信用第一责任敢于担当、履行职责、及时处理问题尊重平等、关心、体贴、友好道德和不道德行为的示例道德行为不道德行为守信用故意违约廉洁奉公滥用职权公私分明接受商业贿赂竞争公正非法垄断违反廉洁准则的后果1刑事责任受到法律惩罚，除罪化测试、行贿罪、受贿罪、非国家工作人员受贿罪、单位受贿罪等等。2党纪政务处分违反纪律，受到批评教育、诫勉谈话、组织调整、政务降级、党内警告、党内严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍等处理。3民事赔偿侵害他人利益，承担民事赔偿责任。4名誉损失严重侵犯参与者信誉，面临巨大的名誉风险和负面影响。如何应对道德窘境1辨别是非建立“拒绝诱惑，辨别是非”的意识，掌握和运用道德规范和原则，识别道德冲突。2参考经验学习和运用实践经验，借鉴和学习他人的大智慧和科技创新，积累和沉淀个人的内在素质。3多元思考拓宽思路，开阔眼界，充分发挥自身潜力，整合高质量资源，构建个性化适应性方案。如何汇报违反廉洁准则的行为？通报领导直接回报口头或注明在报告中。信息安全保密尊重和保护举报人权益，确保信息及个人身份安全。信赖保护提供匿名通报，防止报复，提供合法和可信的证据。反腐败法律法规反腐法律《中华人民共和国刑法修正案》、《中华人民共和国反腐败法》、《行政机关公务员处分条例》等。反腐机构中央纪委、国家监委、省市县纪委，主管部门等。反腐措施打虎拍蝇，四风整治，国际反腐败合作，等等。湖南移动的反腐败政策1审查机制对员工个人和组织合作的行为开展审查，发现风险提出合理化建议。2预警机制通过科技和智能化工具，分析和监测疑似违规风险，预警和应对相关风险。3查处机制严格执行内部审查程序，对发现的违规行为进行查处，形成针对风险点的经验和教训。举报人的维权保护机制1信息保密对举报人信息和行为保密，严禁各种形式的打击报复。2奖励机制鼓励举报人按照规程提供合理化建议，对有效举报行为进行奖励。3申述机制提供行政和司法申述途径，保护举报人的合法权益和人身安全。内部控制的标准和程序1内部控制标准管理控制、信息披露、风险管理、合规性，成型有序、经验不断。2内部控制程序内部反腐败体系建设、企业文化建设、工作流程的建立与审核、判断缺陷和完善内部控制等。3内部控制的重要性落实组织目标、加强风险管控、提高资源利用效率、充分发挥公众信任力和经济效益。应对风险的尽职调查和风险管理尽职调查流程确定完整的调查方向、申请必要工具和方法、实地调查收集证据、撰写尽职调查报告。风险管理环节风险识别、风险评估、制定应对策略、风险督导和管理，全息式的管理控制内容。尽职调查的要点主要谈判人、业务合同和财报审计、基础设施情况和行业动态、环境、安全和社会责任、劳资关系等。倡导廉洁文化的重要性1营造诚信行业倡导诚实、守信、诚信经营、诚信创新、诚信服务，共同维护行业诚信环境。2树立良好形象诚信高于一切，缺乏诚信会损坏企业财富、口碑和形象。3提高经济效益良好的企业文化和廉洁经营可促进经济和社会稳定发展，提高企业的经济效益。企业沟通中的诚信问题顾客沟通真诚可信，了解客户需求，树立良好的企业形象。团队协作谦虚谨慎，坦诚相待，提高工作效率和团队凝聚力。降低差异正视问题，诚恳回应，提高反馈信息的质量和效度。合规经营的最佳实践1整体合规框架基于国际惯例和行业标准，构建合规管理框架和机制。2引导营销行为建立正确的营销观念、加强市场竞争监督，明确约束条款和合同条款。3创新企业文化创建符合企业文化的合规环境和保护愿景，加强员工教育和党建工作。近期的道德和合规实践案例企业管理深化供应链合同管理、构建风险防范机制、精细化的制度和管理流程。内部审计对企业各项管理职能进行全面审计和评估，提高审计效能和质量。社会责任向贫困县捐赠校车、举办“青年梦工场”、“红色大讲堂”和“奉献爱心送文化”等公益活动。廉洁经营的启示1信用第一、信誉至上诚实守信，持之以恒，发挥企业文化示范效应和社会影响力。2讲规矩、懂风险提高合规认知，普及合规知识，切实增强诚信风险防范和应急能力。3诚信润物细无声从小处着手、从身边发力，从细节环节把握，把诚信和廉洁落实到具体行动中。