“一通三防”调度管理规定范文（2篇）

第页共页“一通三防”调度管理规定范文《一通三防》调度管理规定第一章总则第一条为加强企业生产安全管理，确保生产安全，维护员工的身体健康和企业的正常运营，根据国家有关法律法规和政策，制定本规定。第二条本规定适用于本企业生产安全管理工作。第三条本企业生产安全管理工作以安全生产为中心，倡导预防为主和综合治理相结合，坚持应急处置和事故调度相结合，着力构建安全生产责任体系，完善一通三防调度机制。第二章一通三防调度第四条一通三防调度是本企业生产安全管理工作的核心环节，是防范生产安全事故的重要手段，是保障员工生命安全以及企业正常运营的重要措施。第五条本企业建立一通三防调度机制，通过有效的组织协调、信息共享、工作监督等方法，确保企业内各级单位之间的信息畅通、协调配合，形成合力，预防事故的发生，及时处置突发事件。第六条一通三防调度机制的具体内容包括：一是电话通讯畅通；二是防灾减害工作的组织协调；三是安全生产工作的组织协调；四是环境保护工作的组织协调。第七条本企业建立一通三防调度中心，负责统一调度和协调各相关单位之间的工作。第八条一通三防调度中心的主要职责包括：一是统一组织监测、预测和预警工作；二是统一发布通知和命令；三是组织协调突发事件的处置；四是协调各相关单位的工作进展。第九条一通三防调度中心应配备专业人员，具备较强的应急处理能力和工作协调能力。第十条各相关单位应按照分工明确、责任到人的原则，建立健全各级调度机构，明确工作职责和权责关系。第三章电话通讯畅通第十一条本企业建立健全电话通讯网络，保证各级单位之间的紧急通讯畅通和及时传递相关信息。第十二条本企业各级单位应配备齐全的通讯设备，确保通讯线路的畅通。第十三条本企业建立应急通讯系统，确保重要岗位人员和相关部门之间的通讯能够随时随地进行。第十四条本企业各级单位应定期进行通讯设备的检修和维护，确保设备的正常工作。第十五条本企业应定期进行通讯系统应急演练，提高通讯能力和应急处理能力。第四章防灾减害工作的组织协调第十六条本企业建立健全防灾减害工作的组织协调机制，明确责任部门和责任人员。第十七条本企业各级单位应制定防灾减害工作计划，明确工作目标和措施。第十八条本企业应定期开展灾害风险评估和安全检查，及时发现并消除安全隐患。第十九条本企业应加强安全培训和技能提升，提高员工的安全意识和应急处理能力。第二十条本企业应编制应急预案，确保在发生灾害事故时能够迅速、有序地进行救援和处置。第五章安全生产工作的组织协调第二十一条本企业建立健全安全生产工作的组织协调机制，明确责任部门和责任人员。第二十二条本企业各级单位应制定安全生产工作计划，加强对生产过程的监督和检查。第二十三条本企业应强化安全宣传和教育，提高员工的安全意识和操作技能。第二十四条本企业应制定应急联动机制，确保在发生事故时能够快速、协调地开展救援和处置工作。第二十五条本企业应定期开展安全演练和应急演练，提高员工的应急处理能力和应变能力。第六章环境保护工作的组织协调第二十六条本企业建立健全环境保护工作的组织协调机制，明确责任部门和责任人员。第二十七条本企业应加强环境监测和评估，及时掌握环境问题的发生和变化。第二十八条本企业应制定环境保护措施，加强对污染物的排放和处理的监控。第二十九条本企业应加强环境宣传和教育，提高员工的环保意识和环境保护技能。第三十条本企业应建立健全环境应急预案，加强环境污染事故的应急处置能力。第七章附则第三十一条本规定由本企业负责解释。第三十二条本规定自颁布之日起施行。“一通三防”调度管理规定范文（二）第一章总则第一条为规范企事业单位的“一通三防”调度管理工作，提高应急处置能力，确保人员生命财产安全和单位正常运营，制定本规定。第二条本规定适用于所有企事业单位。第三条“一通三防”包括：电话通信调度、火灾防控调度、事故应急调度、信息安全调度。第四条“一通三防”调度室是企事业单位应急管理工作的核心，负责组织协调各种应急资源、指挥调度应急处置工作。第五条“一通三防”调度工作必须坚持科学、民主、法治原则，并与单位相关部门密切配合，形成合力。第二章“一通三防”调度管理机构第六条企事业单位应当设立独立、完整的“一通三防”调度室，并配备专职人员。第七条“一通三防”调度室负责日常值班和应急处置的组织、调度、指挥工作。第八条“一通三防”调度室的设备应当与单位相关部门进行有效对接，确保信息沟通畅通。第九条“一通三防”调度室必须保持24小时全天候值班，做到应急响应迅速、信息反馈及时。第三章“一通三防”调度管理人员第十条“一通三防”调度室负责人应具备较强的应急管理知识和组织协调能力，并定期参加相关培训。第十一条“一通三防”调度室配备的调度员应具备较强的应急处置能力，能够熟练操作相应的通信设备和调度系统。第十二条“一通三防”调度室人员应具备较强的应急响应和情绪控制能力，保持良好的沟通和协调能力，能够在紧急情况下做出正确的决策。第四章“一通三防”调度管理流程第十三条“一通三防”调度室应建立完善的应急调度管理流程，包括：接收报警信息、核实信息真实性、评估应急事件等级、调度资源、指挥协调处置工作、记录和总结应急处置过程。第十四条“一通三防”调度室应建立应急事件分类和调度级别划分标准，依据事件的紧急程度和危害程度，科学评估应急情况，及时调度相关资源。第十五条“一通三防”调度室应建立多渠道的信息接收和发布机制，及时获取和传递相关信息，确保信息的准确性和及时性。第五章“一通三防”调度管理措施第十六条“一通三防”调度室应配置完备的通信设备、调度系统，确保信息传输的畅通和安全。第十七条“一通三防”调度室应设置合理的应急设备和应急物资储备，确保调度工作的顺利进行。第十八条“一通三防”调度室应定期组织演练和培训，提高工作人员的应急处置能力和应变能力。第十九条“一通三防”调度室应定期对工作流程进行评估和改进，提高工作效率和管理水平。第六章“一通三防”调度管理责任第二十条企事业单位应当明确“一通三防”调度工作的领导责任，落实相关领导的责任制。第二十一条企事业单位应当建立健全“一通三防”调度管理制度，明确工作流程和责任分工。第二十