企业总结报告范文(十八篇)

企业总结报告范文(优选十八篇)5企业总结报告范文(篇一)在参观武汉__物流配送中心之前，接待人员首先向我们介绍了仓库占地面积、员工人数等企业概况。当学生列队有序进入仓库时，最吸引人的是“细节决定成败”这六个大字，从这可以看出__仓储企业员工文化，领导文化等，用细节来证明一切，实现企业与企业，企业与员工之间的共赢。在参观过程中，我们了解到，其企业的一整套系统都是按照严格的配送中心的基本作业管理流程进行，即进货，对此进行进货检查和入库作业，及清单的核对;分类，对货物的摆放区域，相互影响货物的分类等过程;储存，将货品放入相应库位号(每一货架上都有相应编号)，进行库存管理;订单处理，根据各配点订货需求，对物品的数量，品种进行总和;配货，拣货员根据每一订货点的需求进行货物拣选，并确保拣货的准确性;分放，将每一点的物品进行不同区域储存(必须放在指定位置);补货，将有破损等现象的货品剔除，放在相应的回收物流区，然后进行补充;送货，根据货物多少，企业分派不同型号车辆，对各门点送货，确保送货及时性，安全性。在参观时，同学们也不甘落后，他们陆续提出，“高货架上的货物是怎样从上取下的;硬条形码和软条形码的区别等”，看到这些好学学子，接待人员也耐心的一一给了我们答案。走进物流，实践物流”，在实践活动中增长见识，了解企业，学会沟通，交流，学会观察事物，让理论变为实际，为物流的学习奠定雄厚的基石。切身体验物流，取得教学与实践相结合的理想效果。借鉴收获经营过程物流经营方式包括连锁物流经营方式和代理物流经营方式。连锁物流经营方式就是为了更好的发挥物流服务的优势，采取连锁形式开展物流经营活动的基本方式。它需要注意连锁经营的地域范围，经营实力，服务水平以及连锁经营的规模效益等。代理物流经营方式就是为各种新兴商务活动提供代理而开展的物流经营方式。它一般应注意根据实际情况合理决定物流经营项目和市场范围，同时注意选择合理的代理方式和兼顾委托方的利益。同时，我们也学到了企业现代物流增效的途径，物流公司的管理模式等。不过也有一些地方令我们觉得有些许失望，在工贸家电的仓库内，我们没有找到用来保证空气流通的通风换气扇等设备，也没有比较现代化的消防设施，只有几个消防器在墙边放着，这不能不说是一个遗憾与不足。在走访的两家物流公司中，我们了解到现在武汉很多物流公司内几乎无专业的物流工作人员，而且在所接受的业务范围都局限于百货，业务范围受到限制，那公司还怎样发展?实习感想分析优势：企业在自行生产经营的基础上长期从事物流服务业务，拥有一支物流管理及实际操作经验丰富的专业队伍，能为客户提供各项物流服务;库类型齐全;作业场地宽敞。劣势：人员配置不尽合理，员工人数过于庞大，影响企业效益;信息系统未能得到充分的利用;货仓的出租形式过于单一，死板，租金较高。机遇：中国的制造业蓬勃发展，但是运输、库存，包装加工，库存等好多环节由于成本高，利润低，而且资金回收的慢给物流业带来了前所未有的发展良机，许多的跨国厂商商品的周转必定要依托本地的物流企业。挑战：物流企业间的竞争日趋激烈，如何优化自身的作业流程，充分利用企业已有的设备设施降低成本。2.企业仍然依照老旧的仓库出租模式收取租金，以至于使得仓库的利用率浪费。企业总结报告范文(篇二)第一次参加社会实践，我明白中学生社会实践是引导我们学生走出校门，走向社会，接触社会，了解社会，投身社会的良好形式;是培养锻炼才干的好渠道;是提升思想，修身养性，树立服务社会的思想的有效途径。透过参加社会实践活动，有助于我们在校中学生更新观念，吸收新的思想与知识。近三个月的社会实践，一晃而过，却让我从中领悟到了很多的东西，而这些东西将让我终生受用。社会实践加深了我与社会各阶层人的感情，拉近了我与社会的距离，也让自己在社会实践中开拓了视野，增长了才干，进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的历史使命。社会才是学习和受教育的大课堂，在那片广阔的天地里，我们的人生价值得到了体现，为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。我在实践中得到许多的感悟!一:挣钱的辛苦整天在公司辛辛苦苦上班，天天应对的都是同一样事物，真的好无聊啊!好辛苦啊!在那时，我才真真正正的明白，原先父母在外打工挣钱真的很不容易!二:人际关系在这次实践中，让我很有感触的一点就人际交往方面，大家都明白社会上人际交往十分复杂，但是具体多么复杂，我想也很难说清楚，只有经历了才能了解.才能有深刻的感受，大家为了工作走到一齐，每一个人都有自己的思想和个性，要跟他(她)们处理好关系得需要许多技巧，就看你怎样把握了.我想说的一点就是，在交际中，既然我们不能改变一些东西，那我们就学着适应它.如果还不行，那就改变一下适应它的方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西，最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们务必在工作中勤于动手慢慢琢磨，不断学习不断积累。遇到不懂的地方，自己先想方设法解决，实在不行能够虚心请教他人，而没有自学潜力的人迟早要被企业和社会所淘汰。三:管理者的管理在公司里边，有很多的管理员，他们就如我们学校里边的领导和班级里面的班干部.要想成为一名好的管理，就务必要有好的管理方法，就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工，你的下属，你班级里的同学们!要想让他们服从你的管理.那么你对每个员工或每个同学，要用到不同的管理方法，意思就是说:在管理时，要因人而异!四:自强自立俗话说:"在家千日好，出门半"招"难!"意思就是说:在家里的时候，有自已的父母照顾，关心，呵护!那肯定就是日子过得无忧无虑了，但是，只要你去到外面工作的时候，不管你遇到什么困难，挫折都是靠自已一个人去解决，在这二个多月里，让我学会了自强自立!凡事都要靠自已!此刻，就算父母不在我的身边，我都能够自已独立!五:认识来源于实践一切认识都来源于实践。实践是认识的来源说明了亲身实践的必要性和重要性，但是并不排斥学习间接经验的必要性。实践的发展不断促进人类认识潜力的发展。实践的不断发展，不断提出新的问题，促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决，与此同步，人的认识潜力也就不断地改善和提高!马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用，认识对实践具有巨大的反作用。认识对实践的反作用主要表此刻认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生，但是认识一经产生就具有相对独立性，能够对实践进行指导。实践，就是把我们在学校所学的理论知识，运用到客观实际中去，使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践，那么所学的就等零。理论就应与实践相结合。另一方面，实践可为以后找工作打基础。透过这段时间的实习，学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同，接触的人与事不同，从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习，从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识，还要不断从生活中，实践中学其他知识，不断地从各方面武装自已，才能在竞争中突出自已，表现自已。六:专业的重要性选取了会计为专业的我，在这次实践中自然比较关注这一环。虽然在实践中只是负责比较简单的部分，但能把自己在学校学到的知识真正运用出来也使我颇感兴奋!在学校上课时都是老师在教授，学生听讲，理论部分占主体，而我自己对专业知识也能掌握，本以为到了企业实践就应能够应付得来，但是在企业里并没想象中如此容易。平时在学校，数字错了改一改就能够交上去了，但在工厂里，数字绝对不能够出错，因为质量是企业的第一生命，质量不行，企业的生产就会跟不上，而效率也会随之降低，企业就会在竞争的浪潮中失败，所谓“逆水行舟，不进则退”，企业要时时持续着这种竞争状态，才能在市场中立于不败之地，就因为这样，企业会对每一个在厂的员工严格要求，每一个环节都不能出错，这种要求在学校的课堂上是学不到的，在学校里可能会解一道题，算出一个程式就行了，但那里更需要的是与实际相结合，只有理论，没有实际操作，只是在纸上谈兵，是不可能在这个社会上立足的，所以必须要个性留意谨慎，而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负上职责的，这关乎工厂的利益损失。企业总结报告范文(篇三)year-endrecapitiscriticalthatyoudevelopayear-endrecapandsenditouttoasmanypeopleaspossible.thiswillletthenknowyoursuccessesaswellaschallengesinthepastyear.youcanusethistobragaboutthesuccesses,whichcanleadtomoresupportaswellasbudget.inaddition,byoutliningthechallengesyoumaybeabletomotivateotherstohelpandormakeappropriatechangeswithintheirteamsthatwillhelpyoupreventtheseproblems.annualtraffic&salesreviewreviewingyourinboundtrafficandconversionsacrosstheyeartolookfortrendsornewphrasesisagreatopportunitytoidentifynewmarkets,keywordsorcountriesthatmayhavebeenoverlookedinthemonthlyreviews.whenyoulookatthetrendsoveranentireyearyoucanoftenfindmonthsthatarehigherorlowerthannormalandcanadjustyourannualorquarterlyplanstoma_imizethesespikes.keywordglossarieskeywordresearchandmodelingthatmayneedtobeaddedtotheglossaryaswellaswordsreplacedwiththosewhichhavemoredemandorbettermatchsearcher’sanynewproductswereaddedthisyear,theyshouldbeaddedtotheglossaryaswelltomakesurethatthemostrelevantversionsareintegrated.site-widediagnosticsnewyear/newtacticslunch&learnscheduleavarietyoflunchandlearnswithyourvariousteamstoupdatethemonanynewtechniquesandupdateslikeavoidingpandapenalties.itisoftengoodtoupdateanynewemployeesthatwereaddedinthepastfewmothsonthebestpracticestheymaynotbeawareof.endoflifeproductswhiletheyarenolongersold,theyarestillbeingusedbyconsumersthatwillneedreplacementparts,servicesandhopefullyupgrades.youcancreateahybridpagethatrepresentstheseoptionsforconsumersandreplacethepreviousproductpagetoallowyoutocontinuetocapturethosestillinterestedinyourproducts.anyofthesecanhelpfindnuggetsofopportunitiesthatwillhelpyoulookgoodinthefirstquarter.itwillalsohelpyoutomakebudgetjustificationsandsupportadditionalheadcountoragencybudgetsforspecificroles.annualpersonalsummarythenewyearisaroundthecornerandinthesoon-to-last2010,therearesomanymemorablemoments.annualsummaryitakeupnewworkasasales,whichisbothfamiliarandstrangetome.muchdifferencefromtranslation,thispositionisnotonlyinterestingbutalsofullofchallenges.becausethingsarenotinyourhandsandoneyearsaccumulation(withcolleagues’help)makesmemorematurebothinattitudeandpersonality.everysuccesswouldbringmealittlemoreconfidence;everyencouragementwouldmakemehappyalldaylong;everypositivesmileinleaderseyeswouldmakememorestaunch.iwouldliketofacethechallengesandiampleasanttoconqueranyobstaclesinwork,inwhichprocessmypotentialseemstobeunleashed.ilikethiskindofsensationandalsoihopetowinthefriendshipofallthecolleagues..:ilikethecollectiveactivitiesverymuch,everyonewouldenjoythehappinesswithoutbotheringfussywork.whileifwecouldplaytogethermoreotherthanplayingseperately,iguessitwouldbebetterforoursolidarityandfriendship.企业总结报告范文(篇四)时光荏苒，20xx年就这样在悄无声息中过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，展望明天，伴随日月星辰的升起，迎来了新的一年——2010，数模总结报告。新的一年开启新的希望，新的空白承载新的梦想，在希望与梦想开启的那一刹那，让我们静下心来回首那曾经的一幕幕……2010年3月18日下午7点左右在a-302,我们举行了数学建模新的开幕会，该活动是由数学建模组织组负责场地布置，并由秘书组提前到场管制，在所有人员就循的一刹那，伴随主持人的致词开始，拉开了这场生动又别有趣味的开幕，会长的发言，总结了上学期的工作报告，并规划了新学期的日常管理，指引着我们下一步行动的方向，促使我们再接再励，再上一个新台阶.在接下来的抢答活动中，同学们各自放散着自己的数学思维，解决不同的数学题，做得津津乐道！借此将大会活动推向高潮！接下去发卡，演示文稿，课件演示等活动井然有序的展开，工作总结《数模总结报告》。最后会员与干事放声歌唱，放松了长时间思考的大脑，同时标志着活动圆满结束！活动提高了同学们对数学的兴趣，拉动了会员与干事的距离，使交流沟通关系更加密切！今夜星光依旧灿烂，明天旭日的东升又会冉冉升起，新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，我们将不沉迷往日的功过，勇创佳绩，为所有喜欢数学的人再创新绩，我们将会企业总结报告范文(篇五)WorksummaryI'mXXX,agraduatestudentfromXXXUniversity.MymajorisElectricalAutomation.IwillgraduateinJulynextyear.BeforeIappliedforgraduatestudy,IworkedinXXXforoverayear,Ihavesomedesignexperienceinmylastjob,Asanintern,IcametoXXXinNovember17.Countingonmyfingers,Ihavestayedhereforaboutfourweeks.InhereImakeabriefsummaryforthisfourweekspracticework.Firstofallthankingyouforgivingmethisinternshipopportunity,Ihadachancetobeginmycareerinadvance,atthesametime;Itookpartinthetwoweeks’trainingaboutXXX.Duringthetraining,Iwasinquisitiveandtriedtoimprovemyself.EverydayIseriouslyrecordtheknowledgeourteacherexplained,whilestudyingspecificationrelatedtoautomationdesignatnightsoastoprepareforfuturedesignwork.Meanwhile,Iseizedeverychancetolearnfromcolleagueswhoparticipateinprojects,inthisway,thetechnologyofautomationandabilityofpracticehadbeenimproved.Inthisway,IcomprehensivelystudiedthedrawingofAutomationdesign,andunderstoodtheCultureandregulationsofourcompany;IamskilledintheusingCAD,OfficeSoftware.AlthoughIcan'tlogonthesystemofXXX,XXX,Iknowhowtousethem.Forinstance,IknowhowtocreatealoopdiagramwithXXX.Moreover,Ipayattentiontotherelationshipwithcolleagues.Welearnfromandhelpeachother;Iwouldtakeinitiativetodosomething,whenencounteringsomeproblemsthatIcouldn’tresolve,Iusuallyaskandlearnfromthem.Inshort,duringtheperiod,Ihavegrownupalot,bothinwork,andthewayofgettingalongwithothers.Ihadbecomemorematureandstable.Consciously,IfeelIhavereachedthecompany'srequirementsandarestillgrowingandimproving.InhereIgaveasummaryforpassingprobation.Iwouldliketocontributemyknowledge,energyandenthusiasmtoXXX.企业总结报告范文(篇六)2021年根据集团及各子公司的项目总体规划，截止12月份，在公司有关人员共同努力下，公司共完成了新产品9个，技术改造项目1个，成功申报专利9线获得授权24项，通过了县级专利示范企业、市级技术研发中心和省创新试点企业的申报和市级专利示范企业、省著名商标、省名牌产品、市级企业技术中心的复审，并获得县级科技进步二等奖1项、市级百强科技企业等荣誉，同时为进一步提高产品质量，各子公司积极开展产品的研发和生产工艺的优化。较好的完成了公司的技术改造、科研项目以及内部生产需要的开发任务，与往年相比有了较大的进步，取得了可喜的成绩。为了更好的做好2015年的工作，现归纳总结如下：一、技改项目：2、鹰潭xx公司今年以来已经完成了绝大部分主体设备的安装调试，并对部分设备进行了改造。编制了各岗位的岗位职责、操作规程、原材料、中间体、元素、产品的分析操作规程，并对各岗位人员进行了上岗、安全培训。配臵了实验室必备的各种仪器。在工艺上对湿法和火法的各个工序的调试，经过多次反复论证和调研，用A沉锌和锌A用于闪蒸干燥系统的工艺路线及原料次氧化锌含氯高、洗涤后原料含氯偏高、洗水含氯高选用活性炭处理的方法无法达到预期的纳米级及高纯度的要求；提出了原料在进入浸出工序前含氯低于的前提下，改用片碱工艺一次性回收氯化钠和硫酸钠，增加钠盐回收装臵。目前钠盐回收设备正在与供应商洽谈。3、8万台工业机器人及关键零部件产业化项目，自立项以来，由于土地迟迟未得到落实，致使该项目一再推迟启动。目前该项目土地已基本得到落实，厂房图纸已进入设计阶段。二、科研项目1、子公司新产品研发项目由技术部承担，今年以来先后完成了汽车用滤清器新产品9个，其中6个为政府部门立项新产品（经信局2个，科技局4个），分别于12月份通过了省级新产品鉴定，预计可获得政府12万元补助。自主立项3个新产品研发也已完成研发，各项性能均达到了预定目标。同时，“UC-5899多功能复合柴油过滤器”获得了2021年县级科技进步二等奖。为了技术储备，子公司专门组织了研发团队，对11个新产品进行了研发，范围覆盖汽车、环境、香烟、设备的过滤、分离产品，其中PA端盖07系列机油滤清器、螺杆式空压机油气分离器油分芯、CNG低压滤清器总成、曲轴箱油气分同时，技术部制作了常规样品数量约500种，开发主机厂新产品10多种，其中杭发的船用滤清器总成（机滤和柴滤），填补了子公司产品类型的一项空白。并对扬柴VM项目的作为重点项目进行跟踪和验证，项目整体进展顺利。2、以集团名义上报的“装配用关节机器人”为2013年县级重大科技项目，该项目自2012年市科技局立项以来由于技术力量缺乏，研发工作一直停滞不前，今年公司机器人自动化事业部组建以后，重新启动了该项目的研发，并上报县科技局要求延迟完成时间。目前已完成四轴机器人部分图纸的设计，预计2015年9月份可以全部完成。3、子公司于2021年9月份上报了2015年县级重大科技项目“发动机用机油润滑模块系统”，项目预计投入总经费200万元，预计经济效益可达1500万元，创税利270万元，目前该项目已经通过科技局专家评审并公示，2015年2月前将到公司实地考察后正式确定立项，如立项得到批准，市科技局将有20到50万元的财政补助。4、子公司还向政府有关部门申报省级企业技术中心、县级专利示范企业、市级企业技术研究开发中心、省级创新型试点企业、市级高技能人才创新工作室、市级三名培育示范企业。其中县级专利示范企业、市级高技能人才创新工作室已获批，省级创新型试点企业已通过省科技厅专家评审，经做工作后预计可以获得通过。省级企业技术中心应咨询中介指导不力，对评审专家不了解，导致现场答辩失利而未获得通过。同时，市级企业技术中心2021年获得优秀评价。市级总共150家，其中优秀27家，县级2家企业获得优秀，子公司为其中之一。并成功申报了市级企业技术研发中心。5、环境科技公司致力于除污剂的升级换代。对T30用国产原料替代进口原料进行了反复试验，性能与进口原料基本一致，轮胎护理光亮剂、标榜腊护理剂试验开发，试验效果和美国样品基本一致；清洁剂产品项目研发于9月份开始，到目前为止功能和颜色基本达到意达利“公鸡头”样品的效果。该产品的香型和稳定性正在试验开发中。但是“T30”产品替代磷化液试验开发，用不同浓度，不同湿度，不同配方进行了反复试验，效果不理想；“”凝胶型试验用5种不同原材料进行了多次实验，效果不理想未达到预期效果；皮革护理剂试验开发，效果比美国的样品差，现在正在找原料改进中。6、鹰潭xx公司3个省级重点新产品申报通过审核；对锌A工艺进行了反复论证最终否决了锌A工艺，采用一次系统的工艺条件，为此一次系统的工艺条件优化及一次系统的钠盐回收2个方案（酒精回收和直接回收）进行了实验室验证，都能达到预期效果，相比较2种工艺直接回收的原材料消耗低，设备投入少，产出的氧化锌达到了高纯氧化锌（≥）的产品要求及符合食品级硫酸钠的要求。三、专利发明公司在2021年申请了9项发明专利，其中7项通过了初审和实质性审查，2021年至2022年已获得了授权24项。获得专利补助万元。四、获奖情况汇总1、已获得的奖励、补助2、2021年已完成上报未获得的奖励、补助五、存在问题1、技术人员流动性大，造成项目开发、建设没有连续性。2、项目管理流程不顺畅、岗位职责不明确，使工作范围边界不确定，工作造成效率不高。3、项目建设奖罚措施不力，一定程度影响了技术人员的积极性。普遍存在对项目的困难估计不足，对加工工艺不熟悉致使在设计过程中、制作过程中，多次修改，造成原材料和人工的浪费；同时存在设计图纸不规范造成材料、人工的浪费，延误了项目进度。企业总结报告范文(篇七)在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年，x年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。回顾这一年的工作历程，作为卓能集团公司一名员工，作为工程公司的负责人，我深深感到卓能集团领导之高瞻远瞩的霸气，卓能企业之蓬勃发展的热气，卓能人之拼搏奋斗的朝气。过去的一年在集团领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下一、对x年工作的总结回顾公司一年来的工作，可以用两句话来概括：总的形势是好的，取得了一定的成绩。但同时也暴露出很多的问题和不足，需要我们加以改正。自工程公司8月份注册以来，在集团公司的领导大力支持下，全体干部员工围绕公司最初所制定的目标，同心同德，开拓进取，在大家的共同努力下，我们取得了基本令人满意的成绩：x年工程公司与中煤建安第六十九工程处签署的项目有《图克工业园区蒸发塘土工格栅采购项目》574150元、《图克工业园区蒸发塘砂砾石采购项目》2203594元、《图克工业园区蒸发塘粘土夹石采购项目》元、《人工湖取水泵站施工项目》1480000元、《门克庆至图克人工湖输水管线施工项目》6856675元、共五项工程，合同总产值元，已完成总合同产值的，即已完成产值为元。产生总利润为元，利润比例为，这一切为我工程公司的持续健康发展奠定了扎实的基础，这一切和集团领导高瞻远瞩的思路以及工程公司全体员工的辛勤劳动的，在此，我代表工程公司对集团领导以及工程公司奋战在工地一线的全体人员表示最真挚的谢意!回顾和总结一年的工作，主要有以下几个方面：1、工程公司于x年8月份注册成立2、初步建立工程公司基本组织架构3、初步建立工程公司基本运营制度4.工程项目班组管理人员的基本确立以及劳务实力的考察回顾过去的一年，我们的各项工作所取得的成绩大家有目共睹：生产经营方面，产值、收入均体现了工程公司一直狠抓的“保证成本利润再创新高”方针;但是，成绩并不能掩盖我们工作中存在的不足，我们更应该清醒地看到我们的工作中仍然存在着许多的问题和不足，主要表现在管理工作存在疏乎、不到位上，具体有以下几点：1、工程全方面人力严重的不足，致使管理工程出现捉襟见肘的表现2、管理制度的不完善导致工程项目管理一盘散沙3、公司管理结构不明确无法对应专业责任人4、工程初步成立部门人员不健全，部门设立不明确，导致公司无法形成正常的部门责任制、部门与部门衔接制5、项目预算成本与实际成本的无有效对比数据，无法对项目进行跟踪有效控制6、盲目施工使项目成本大大增加回顾我们过来这一年的工作，成绩确实不小，但是有成绩的同时也要正视我们的不足，善于查找和发现自身的缺点，以求把我们的工作做得更好。二、x年主要工作思路为使我们的企业能在新的一年里有一个跨越式的发展，我们对新的一年的工作做如下安排：1、要建设企业文化，提升企业形象企业文化在一个企业中起着非常重要的作用，我们始终把企业文化的培树、建设工作，放到企业发展过程中重中之重的位置上。(1)、对全体员工进行定位式调岗。定位式调岗公司坚持了“公开、公平、公正”的原则，采用民主和集中相结合的方法，本着企业的效益增长和职工增长相同步的精神于近日完成了此项工作。要充分体现了“以人为本，人人体现自我价值”的理念。我相信，这必将更加激发广大员工的工作热情，为企业的发展贡献自己最大力量。(2)、加强培训，力求打造一支高素质员工队伍。我公司始终坚持对新员工的培训制度，总之通过多种手段，力求提高广大员工的综合素质。(3)、教育员工自我定位，清醒认识自己所负职责。上清醒认识自己职责的教育课。检查自我，认识自我，找出自身的差距和不足并加以改正，做一名合格员工。(4)、献爱心，暖人心，要充分体现了我们对工友的关爱之心，真正做到了“一人有难，众人相帮”。2、继续完善我公司规章制度，做到公司有部门有条有理有序开展各自的工作，部门衔接到位，共同维持一个健康、积极、向上的管理体系3、项目工程要做到分工明确，实时掌握工程进展情况，要做到成本严格控制、利润及时实时体现的项目管理体系。4工程公司要体现“人、和、力、赢”四字体系人：以人为本(体现人人为我，我为人人的贯彻思想)和：和睦和谐(团结就是力量)力：执行力、行动力、思考力(把执行力加思考力转化成行动力)赢：互利互赢(打造一和谐共赢的卓能团体)x年项目展望1、针对x年我公司的项目继续发挥x年未完成的项目《门克庆至图克人工湖输水管线施工项目》项目截止x年1月15日以完成总工程量的20%，后续项目施工要发挥x年工程公司的优点避免缺点与不足争取在此项目上再创辉煌再创佳绩。3、x年中煤能化公司规划建立高位水池，总投资概算额约为亿元，我们将关注此项目招投标的实时动态，积极跟进，努力确保该项目正常上马。x年已经过去，机遇与挑战并存、风险与收益同在的x年也已向我们走来。新的一年，万象更新，我公司员工要积极行动起来，团结一心，爱岗敬业，奋力开拓，以更加饱满的热情，以更加昂扬的斗志，为实现公司x年年度目标任务而努力奋斗!企业总结报告范文(篇八)Inthefirsthalfyear,underthevigorousesupportofGGFandtheenthusiasticcrewintheoffice,thejobhasbeenalmostfinishedbytheendofthisyear.Majortaskforthefirstyear:Adjustment:Foralltheofficecrewjoinedtheassociationforobligation,thehavelittlee_perienceofenvironmentalprotectionandlessspecialknowledgeofordertomakethembetterunderstandthetaskofNGO,andalsotoimproveworkingefficiency,wehavegottogethertostudy""and"TheReformofChineseOrganization"atthebeginningofthisfocusedonthesituationandforegroundofNGOinthefollowingtimeweconcentratedonhowtodevelopourselvesandwhatmeanscanweusetostreghten,appro_imatelytwoweeks‘argumentation,welearntmanyaboutwhatweshouldcancooperatewitheachothermuchbetter.:e_perience:weareallinfirmbelievingthatthemovementofobservingbirdsbeingagreatmeasurement,whichwillincreasepeople‘sloveforisahillyareawhichmakesitquitedifferentfromheretothesakeofgatheringmoresuitableplacetoobservebirds,the8ofourcadremenwenttotheBinHaiRoad,Daheimountain,LushunFarmlandandcircumjacentvillagesandchoseLaoTieMountain,theforestinBinHaiRoad,Bird‘sForest,TwoIslandsBay,LushunFarmhasestablishedthebasementofobservingbirdsintheAutumn.ordertopromotemoreandmorepeopletoprotectthebirdsinDalian,weheldanarticlematchwiththethemeof"TakeGoodCareofBirdsinDalian".Therearetwoadvantages:ononehand,wecouldseizethisopportunitytopropagatetothethousandsofcollegestudentsinDaliantopaymoreattentionoftheotherhand,we‘dliketoletmorecitizensknowwhatthebirds,assameashumanbeings,areworthcherishingbycollegestudents‘pleasurearticles.ordertowidelypropagateforcherishingthebirds,intheearlyMay,weheldabicycle-ridingforsignituremovementwiththesametheme"TakeGoodCareofBirdsinDalian".ThisactivitywasruncooperativelywiththeEnvironmentalProtectingAssociationofDalianMaritimeUniversity,DalianDaily,NewBusinessandseveralotherbroadcastingstationalsomadeimmediatealtogethermorethan30peoplesentthehandbills,collectedsignitures,madesurvey,whichmadethisactivitymoreonlywasthescrollfilledwithpeople‘ssigniture,evenbefore10o‘clock,butalsomanypeoplefeltpitythattheyhaven‘tgotaplacetosigntheirnamehearingoursecretary-generalWeiweiJiang‘sEnglishintroduction,atouristfromIrelandwasverygladofsigninghisname,andleftaword"significativemovements"forfeltreallyhappytoseethatthisactivityhadsowideinflunce,andsomanypeopleattendedtheseweretheaffirmationofourefforts,andreflectedthatinthemodernmetropolistherearealsoalotofpeoplelovingnature.theearlyJune,wehaveedited"TheMessageofBirdsinDalian"compiledthekeystoneofourworkandsplendidarticlesintotheusuallycommunicatewithotherBirdsAssociationfortheNGOandrelatedDalianlocality,weoftengoouttosendhandbillsintheuniversities,elementaryschoolnearLushuninwhichbirds‘dliketomakethemunderstandthatbirdsalsohavetheirown,whodestroysthenature,willequaltodestroyhumankind.Probleme_isting:Forcadremen‘slackofe_penriencefororganizingtheactivities,thingsareshortofproperarrangement;Fortheyhavelittleknowledgeofbirds,therearestillmanylittleproblemse_istingwheneditingprogramorholdingtheactivities.Themaintaskofthesecondhalfofyear:investigationofBlack-facedSpoonbillofDalianinwinterpropagationandeducationofseveralgradeschoolsinLushuneditionandpublishmentof"TheMessageofBirdsinDalian"N2,andtheeditionofN4July26th20__WildBirdSocietyofDalian企业总结报告范文(篇九)听了__老师两次的课程培训，我的收获是颇多的。生活中，我们每个人都面临许许多多选择，我们可以选择自己的职业，也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同，所以大家对生活的理解也不同，彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受，而有人则选择了给予与奉献，还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。现对这次培训加以总结。一、管理核心我们公司管理的核心是“以人为本”，有人这样说，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭，这种比喻确实有其道理，他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习，不断提高自身素质的环境，这也许是企业人才来源的最好的途径。首先我们应该认识到，什么样的人才是企业优秀的人才?一个企业的优秀人才，应该是深知企业的文化，在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体，同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力，特别是前者尤为重要。来到公司就职，我们每个人都有一种期待：希望通过自身的奋斗来实现自我价值，同时获得合理公平的回报。这种回报不仅仅是物质上的，而且也包括精神上的。有时，绝对公平是没有的，但如果失去了基本的公平，一个团队就不可能团结，分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让这个团队拧成一股绳，发挥出最大最好的效应，是我们迫切需思索的问题!二、工作原则我们在工作的过程中应该贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则，而不是把它当成一种口号，而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中。创新、超越、团结、务实这是公司的企业文化的一种体现，以服从组织、团队合作、责任敬业、诚实守信和自我批判等的企业价值观和文化为依据，这种文化与管理，是公司发展过程中多年经验的积累与沉淀，是公司人集体智慧的结晶。三、企业文化一个企业如何建立自己的企业文化，我认为没有固定的模式，我们要通过工作的实践来不断的学习，积极地注意吸纳其它企业的先进思想，结合公司的实际和自己的员工来共同建立的一种文化。如经营理念、管理理念、服务理念、风险理念、人才理念等等一系列形成企业文化的一个组成部分。一个拥有优秀文化的企业，在今后的市场竞争中，才可能得以生存和发展，其资本才可能不断增加，而且成为真正有价值的资本，否则，再多的资本也不过是一堆废纸，因为它会在今后的市场竞争中逐渐丧失。公司的企业的文化是开放的、包容和不断发展的，所以只要我们继承这种文化，并将其发扬光大，集体团结一致共同奋斗，我们有理由相信明天会更好!企业总结报告范文(篇十)机械制造基础学习总结报告班级：13级机械本（1）姓名：杨淞学号：35321313145对本科的学习总结报告，此次总结的主要内容有：机械制造概论、金属切削原理、金属切削刀具、金属切削机床、机床夹具设计原理。以下将分别对上述五个章节做学习总结。一、机械制造概论（1）机械制造经历了几个世纪的发展，20世纪90年代以来，以Internet为代表的信息技术革命给世界带来了巨大变化，经济全球化进程打破了传统的地域经济发展模式，市场变得更加广阔和多元化。在这种时代背景下，提高制造企业的快速响应能力以顺应瞬息万变的市场需求，成为制造企业赢得市场竞争的关键。机械制造业作为国民经济持续发展的基础。（2）机械制造中生产系统有三个层次组成：a.决策层，为企业的最高领导机构，它们根据国家的政策、市场信息和企业自身的条件，进行分析研究，就产品的类型、产量及生产方式等做出决策；b.计划管理层，根据企业的决策，结合市场信息和本部门实际情况进行产品开发研究、制定生产计划并进行经营管理；c.生产技术层，是直接制造产品的部门，根据有关计划和图样进行生产，将原材料直接变成产品。（3）制造系统：生产系统中的一个重要组成部分，即由原材料变为产品的整个生产过程。…………余下全文企业总结报告范文(篇十一)Inthefirsthalfyear,underthevigorousesupportofGGFandtheenthusiasticcrewintheoffice,thejobhasbeenalmostfinishedbytheendofthisyear.Majortaskforthefirstyear:Adjustment:Foralltheofficecrewjoinedtheassociationforobligation,thehavelittleexperienceofenvironmentalprotectionandlessspecialknowledgeofbirds.InordertomakethembetterunderstandthetaskofNGO,andalsotoimproveworkingefficiency,wehavegottogethertostudy""and"TheReformofChineseOrganization"atthebeginningofthisyear.WefocusedonthesituationandforegroundofNGOinchina.Atthefollowingtimeweconcentratedonhowtodevelopourselvesandwhatmeanscanweusetostreghten,ect.Afterapproximatelytwoweeks'argumentation,welearntmanyaboutwhatweshoulddo.Now,wecancooperatewitheachothermuchbetter.:experience:weareallinfirmbelievingthatthemovementofobservingbirdsbeingagreatmeasurement,whichwillincreasepeople'sloveforthem.Dalianisahillyareawhichmakesitquitedifferentfromheretothere.Forthesakeofgatheringmoresuitableplacetoobservebirds,the8ofourcadremenwenttotheBinHaiRoad,Daheimountain,LushunFarmlandandcircumjacentvillagesandtowns.Finally,wechoseLaoTieMountain,theforestinBinHaiRoad,Bird'sForest,TwoIslandsBay,LushunFarmetc.ThishasestablishedthebasementofobservingbirdsintheAutumn.ordertopromotemoreandmorepeopletoprotectthebirdsinDalian,weheldanarticlematchwiththethemeof"TakeGoodCareofBirdsinDalian".Therearetwoadvantages:ononehand,wecouldseizethisopportunitytopropagatetothethousandsofcollegestudentsinDaliantopaymoreattentionofbirds.Ontheotherhand,we'dliketoletmorecitizensknowwhatthebirds,assameashumanbeings,areworthcherishingbycollegestudents'pleasurearticles.ordertowidelypropagateforcherishingthebirds,intheearlyMay,weheldabicycle-ridingforsignituremovementwiththesametheme"TakeGoodCareofBirdsinDalian".ThisactivitywasruncooperativelywiththeEnvironmentalProtectingAssociationofDalianMaritimeUniversity,DalianDaily,NewBusinessandseveralotherbroadcastingstationalsomadeimmediatereport.Wealtogethermorethan30peoplesentthehandbills,collectedsignitures,madesurvey,whichmadethisactivitymoresplendid.Notonlywasthescrollfilledwithpeople'ssigniture,evenbefore10o'clock,butalsomanypeoplefeltpitythattheyhaven'tgotaplacetosigntheirnameon.Afterhearingoursecretary-generalWeiweiJiang'sEnglishintroduction,atouristfromIrelandwasverygladofsigninghisname,andleftaword"significativemovements"forus.Wefeltreallyhappytoseethatthisactivityhadsowideinflunce,andsomanypeopleattendedit.Alltheseweretheaffirmationofourefforts,andreflectedthatinthemodernmetropolistherearealsoalotofpeoplelovingnature.theearlyJune,wehaveedited"TheMessageofBirdsinDalian"N2.Wecompiledthekeystoneofourworkandsplendidarticlesintothebook.WeusuallycommunicatewithotherBirdsAssociationfortheNGOandrelatedexperience.InDalianlocality,weoftengoouttosendhandbillsintheuniversities,elementaryschoolnearLushuninwhichbirdsformicating.We'dliketomakethemunderstandthatbirdsalsohavetheirownemotions.Anyone,whodestroysthenature,willequaltodestroyhumankind.Problemexisting:Forcadremen'slackofexpenriencefororganizingtheactivities,thingsareshortofproperarrangement;Fortheyhavelittleknowledgeofbirds,therearestillmanylittleproblemsexistingwheneditingprogramorholdingtheactivities.Themaintaskofthesecondhalfofyear:investigationofBlack-facedSpoonbillofDalianinpagationandeducationofseveralgradeschoolsinLushun.editionandpublishmentof"TheMessageofBirdsinDalian"N2,andtheeditionofN4.企业总结报告范文(篇十二)在得知要进行入职培训时，心中充满了期待，以前总认为只有外企才会做系统的入职教育。拿到入职培训更是惊喜万分，培训内容既丰富翔实又处处有创意，从企业文化、发展战略、管理体系到项目管理等等。短短的一周时间让我们从“学院人”迅速转变角色，以积极、乐观的心态来面对工作。培训伊始，我们这个由新人组成的班级分成四个小组，每一个小组就是一个团队，有自己的团队名称、队徽，比如我所在的“筑煤”组，我们都是立志于祖国的煤炭事业，立志于我们武汉院的更大发展。这样的方式极大的激励了每一位组员的团队意识，在培训的日子里，每一位组员都能为团队作出自己的贡献而出谋划策。正因为如此，我们的友谊更加深厚，我们的团队凝聚力更加强大。在听取了____院长关于企业文化的报告后，第一次对企业文化有了深刻的认识，企业文化从通俗的意义来说就是“企业风气”、“企业风格”。企业文化可以树企业形象，创企业，增强企业凝聚力、战斗力。企业文化建设包含很多内容。武汉院的核心价值观：多出精品，为顾客创造最有价值工程并提供满意的服务。在我看来，既简洁明了又高瞻远瞩。只有全院同心协力，思想认识高度统一才能实现我们的核心价值观。我们的愿景是企业成为国际的煤炭公司，员工成为受人尊重的专家和人才。如此愿景，让我充满信心，充满动力，也让我看到了前进的方向。在认识到企业文化的重要性和实用性后，我想我在以后的工作中一定会自觉学习企业文化，以企业文化来指导自己。在看到____矿井的介绍时，心中自豪万分，世界上的井工矿、群矿选煤厂是由我们____院设计的。如此大的一个系统工程能做的如此优秀，可见我们院的实力非同一般。生产技术管理部于主任在示范矿井的设计思想与设计理念中提到设计理念创新要按照科学发展观要求，站在行业制高点上，改革煤炭工业设计理念。设计院里的工作是多专业协调的工作，只有充分协调才能设计出更合理的内容，这一点就告诉我们，在工作中要敢于沟通、善于沟通、乐于沟通。把沟通做好才能把设计做好。管理出效益，制度是管理的手段，作为新人，我们要认真学习公司的规章制度并在工作中严格执行。人力资源部钟处长和财务部王主任分别向我们介绍了公司的人力资源制度和财务管理制度。让我们系统的了解了公司的各项规章制度，结合发下来的《员工手册》，我会继续深入学习，在实践中不断加深对制度的认识，做到按章办事。正如前文所述，培训内容详细，培训成果卓有成效，这一周的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。最后引用一句话：认真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好。在工作中我一定要学会做人，用心做事。企业总结报告范文(篇十三)十分感谢公司为我们提供的这次培训机会。能够拥有这样的经历，无论是对现在的自己还是将来的自己都是有所裨益的，感觉自己真的是很幸运。在这里，我能够有机会通过实践来加深自己的专业知识和业务能力，学会了如何合理的把所学的知识运用于实际操作中，让我充分的体会到团队协作的必要性，磨练了自身的意志，得到了真正的锻炼。学到了许多为人处世的道理与方法，学会了和善待人，也学会了时刻勉励自己，使自己始终保持自强不息的良好心态!这也让我明白了许多事情，了解到生存的艰辛，工作的辛苦，端正了自己以前那种不珍惜别人劳动的不良心态，也明白了社会的复杂和多样性。为了能更加了解社会，适应社会，融入社会，我们要不断地学习新的知识，在实践中合理的将其运用，不断地提高自己的素质，锻炼自己的能力，使自己在激烈的竞争中立于不败之地。此时此刻，最深切的感受就是，无论从何处起步，无论具体从事哪种工作，认真细致和踏实的工作态度才是成功的基础。对于这几天的培训课程，我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏学浅、文笔糟糕，不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是尽力绞尽脑汁，以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面：一、企业经营战略是企业及其所有企业员工的行动纲领。一个企业的负责人按照什么准则来安排企业的日常经营活动?只能是依据企业经营战略，企业的日常经营活动必须要服从于自身的经营战略，任何人都不能随意更改企业已经决定的经营战略。由此可见，如果企业没有一个作为行动纲领的经营战略，那么就会出现企业领导人拍脑袋瓜，随意改变企业的经营活动战略的情况，从而使得企业的经营活动没有一个有效的良好约束。因此，企业只有有了一个很好的经营战略，使得所有的人都能按照经营战略安排自己的日常经营活动，才能保证企业既充满活力，又能够有序发展。正是从这个意义上讲，我们强调企业经营战略实际上是企业的行动纲领。二、企业生产发展的每一步都需要文化的附佐、为文化所决定企业文化就是一个企业的灵魂，一个人若没有灵魂，那么他就是一个行尸走肉，一个企业也是一样。企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。企业文化是指企业全体员工在长期的创业和发展过程中培育形成，并共同遵守的最高目标，价值标准，基本信念及行为规范。企业文化的核心是价值观。这种价值观一旦得到组织成员的广泛认可，员工就会对企业形象产生强烈的认同感;对企业的工作产生责任感;对企业的发展产生使命感;对企业的利益产生维护感。员工便会形成一股合力，共同为企业效力。所以说，企业文化是企业发展内在动力的基础，是提升企业核心竞争力的核心。有一点要清楚企业文化不是喊出来的，而是实打实的做出来的，喊出来的只是一个口号，喊出来没有做到反而让人觉得虚伪。企业文化是一个企业做事的方式和态度。三、团伙为“利”，团队为“义”团队是一群人为了长久的共同目标和理想而工作。至少他们之间的价值观不是相驳的。在共同的目标面前个体利益后退。团伙也有着共同的目标但是在个人目标和集体目标冲突时，集体目标是后退的。而且团伙时有时并无集体目标和理想，即使存在共同目标也是临时性的。笔者认为，这是团队和团伙的主要区别。当一个企业产生了共同的目标和共同理想时，这个组织机会发挥无限的潜在能量。这些能量都是每个成员发自内心的。当企业中的每个人成员都愿意发挥自己无限潜能时这个组织就会产生巨大的力量。而这种力量是集聚在一起的。难道组织中的每成员真的没有自己的想法?不是。当然，每个组织成员都有自己的想法，但是这种想法一定是建立在共同的理想和目标之下的发挥。否则成员很难融入组织，就会脱离组织。做企业就是要建设一支目标性高度一致的团队。现代企业管理过程中，掌握一定规模的企业员工或者一般企业高级员工的思想比管理员工的行为更重要。通过管理员工思想统一价值观形成团队认可的价值理念。这样会使团队产生共同的力量。四、提高执行力是实现企业战略和经营目标的根本要求一个企业的成功是要靠出色的执行力来作保证的。如果没有出色的执行力，那么即使企业有再好的发展战略目标、再高的经营利润率、再好的管理机制、再细的管理制度，也只能是沙盘上的宏伟蓝图、贴在墙壁上的标语，挂在口边的伟大口号，永远不会实现。执行力源于责任心，责任心决定执行办。执行力不高有很多原因，但一切原因的深层次原因都是责任心不强;责任是一种使命，责任是一种能力，责任可以使能力发挥到极致，负责是一种素质，负责是一种美德。责任心是事业的基石，责任使人乐观向上。从日常的管理过程可以发现，责任心是激励出来的，也是管出来的;责任心是既需要内在的追求来培养，更需要外在的约束来强化;所以我们要用制度管“人”，流程管理“事”，健全制度，完善流程;五、管理过程中逢事都问为什么，直至问题源头工作中学会问封闭式问题，不要问开放式问题，这样才能找到问题的根源，才能解决好问题，并且能够引导到员工发现问题根源;有利于节省时间和精力，所得资料也便于统计分析。六、有效的激励机制能起到激发人的动机激励能力是每个管理者的基本技能，激励是随时随地的，激励是一种优良的工作和生活习惯;有效的激励能调动人的积极性、主动性和创造性等重要作用。建立有效的激励机制，不仅是企业面对市场竞争加剧环境下的中心环节之一，也是企业日常管理工作的任务之一，同时也是吸引人才、留住人才的迫切需要。七、有效沟通可以让员工改变工作态度、激发工作热情、更具有战斗力沟通是人与人之间桥梁，没有沟通就没有相互交流的平台;沟通还是一种技能，是一个人对本身知识能力、表达能力、行为能力的发挥。无论是企业管理者还是普通的职工，都是企业竞争力的核心要素，做好沟通工作，无疑是企业各项工作顺利进行的前提。以前认为有了“礼貌、真诚”的态度，就可以与他人进行很好交流，培训后才了解到沟通并非那么简单，有好多技巧和方法。如:工作中沟通时，先处理心情，再处理事情;用眼睛和他人沟通，有人对你说话时，眼睛要注视着他，有人发表意见时，你的身体和脸要正对着他，…八、全面预算管理不仅财务费用预算管理，还是工作预算管理全面预算管理从本质上来说是一种对未来的管理。是在预算的基础上，实施的全面管理。他是全员参与的，全流程、全方位的系统管理手段。以企业战略目标、年度目标、计划、预算、绩效、薪酬及过程控制为要素，形成一个管理闭环，是目标达成得到保障。为了使企业目标更好的达成，合理分配资源，提高资源的效率，防范资金链风险，控制企业风险。企业总结报告范文(篇十四)20XX年，镇工会的工作做到了突出重点，兼顾全面。重点为二个方面，一是组织建设，二是工资协商，镇工会花了较大的精力狠抓了一下，取得了预期的效果。一、工会组织建设方面着重做好了三个方面的工作。1、圆满完成了村、企工会的全面换届工作。20XX年度，全镇共有83个企业单独进行了换届选举，有16个村、中心直属工会包含391个企业进行了换届选举。全镇涉及换届的企业总数达到477个，涉及职工7488人。上半年，10个村、镇农业服务中心也分别召开工会代表大会，选举产生了新一届工会班子。本次村级换届具有三个特点：一是程序规范，二是班子配强，三是领导重视。镇工会参加了所有的村级工会代表大会，并作讲话，各村党支部、村委领导也都参加会议并讲话，本届的工会主席按照选优配强的原则，作了全面调整，以副书记兼职为主，个别为副经理兼职，xxx村设了专职工会主席。10个