事业单位统计与会计工作的协调运用研究

引言事业单位的财务报表也是一种重要资料，他能够直接反映政府机关和事业单位当年的预算执行情况，同时通过对当年财务情况进行统计分析，能够为下一年的预算计划提供有针对性的依据。通过统计分析有效了解预算收支情况，能够有效的加强事业单位预算管理和监督，更好的保证事业单位运转。一、统计工作和会计工作的内涵与联系（一）统计工作和会计工作含义第一，关于统计工作，是以货币和实物以及劳动量作为计量单位，然后结合观察方法以及综合指标等开展研究，对当前所开展的经济活动，从规模数量、结构数量以及效益等多角度进行合理计算，从而对经济发展过程中的相应规律特点进行总结。第二，关于会计工作，主要是以货币为计量单位，在货币的计价账户等过程中，选择使用相应的财务审核凭证、成本核算以及登记账簿等方法，针对经济活动所涉及到的财务信息以及企业经营过程等进行记录。在这些内容记录过程中，有效的填制以及审核，对于会计工作来讲是极为重要的。通过对比不难看出，会计核算和统计核算两者在许多方面存在较大差异。第三，在实际工作中，会计工作主要是面向企业经济活动以及组织等提供相应的服务，而统计是基于当前国家所开展的宏观调控工作给予服务。所以在具体的工作应用中，会计本身是价值形态的主要反映，而统计不仅对价值形态进行反映，并且还能够针对实物形态进行反映。总的来说，会计工作是拥有实质性和准确性等严格特征，而统计工作则具有及时性、全面性以及灵活性等特征。（二）统计信息和会计信息分离情况分析目前，在我国经济社会发展过程中，统计信息和会计信息作为经济发展指标反映的最主要渠道，可以高效的对当前经济发展水平进行预测，并为相应的金融数据机构提供有效的数据支持，确保金融机构合理运作。但是，在当前的经济发展过程中，无论是统计还是会计工作，在数据信息处理过程中都存在这样那样的问题，特别是资源的浪费表现得尤为突出，导致统计和会计工作效率不断降低。尤其是对一些小微企业而言，本身就对经济信息的真实性和重要性认知程度较低，同时又不重视统计工作，必然导致开展会计工作过程中出现许多问题。有时候为了应对上级或者检查，随意进行报表编写和数据的填充，缺乏了数据的真实性，并不能够真实反映企业的实际经营状况。当前，经济社会快速发展，企业经营面临的情况也在不断变化，最先感受到变化并受到影响的往往是企业的统计部门和相应的工作人员，特别是一些新组建的企业，在进行相应的会计或者统计填写过程中，缺乏较为完善的规范，这就容易导致统计指标的错误，而会计或者统计数据指标对于企业来说又是至关重要的信息依据，因填报的不准确而影响决策，必将影响到最终的工作质量和效果，工作中也会出现较为严重的资源浪费。（三）统计工作与会计工作的关系不论是统计工作还是会计工作，都是我国经济社会管理过程中的重要工具，但在核算工作过程中，核算工作目标以及方法存在着一定的区别。尤其是对于基层单位来讲，在日常经营过程中需要进行数据分析，若是所获取的信息来源渠道是同样的，那么无论是统计工作还是会计工作都会互相融合。而对于统计工作和会计工作来讲，在原始数据的获取方面，都主要是以货币为主要单位，能够对当前经济活动的实际状况进行反馈。而且统计工作和会计工作在获取信息过程中都针对的是有价值的信息，也主要是依据会计核算的相关记录所获取。而且在一些具体的研究工作期间，会计工作本身是基于资产和负债等内容进行研究的，而统计工作是从政策层面上对当前企业资产的分布开展研究，无论是时间还是地点所采用的方法都是不同的。在进行工作人员配置方面，不论是统计工作还是会计工作，都是根据记录方式对当前基层的单位运营状况开展数量分析，这种获取的数据信息主要是以当前基层单位所开展的经济管理活动为依据的。这也就导致在开展实际的活动时，会出现统计工作人员与会计工作人员岗位重叠的状况，在这种情况下，统计工作人员和会计工作人员是需要一定的联系，并且保证在日常工作上的统一性。但是在统计报表的填写方面，则是需要根据实际情况将统计工作和会计工作进行清晰的界定，在核算的时候，无论是核算内容还是过程，都需要对统计和会计工作的关系以及职责进行进一步的明确，这样才能够使企业在日常生产经营过程中所呈现的信息更加真实。二、统计在事业单位的财务工作中的运用优点（一）统计运用可以提高财务工作效率目前，人们越来越注重学习统计学，因为统计能够对生产生活以及经营活动中的大数据进行科学的整理、收集和分析，然后专业人员根据统计分析出来的结果确定下一个步骤。而在事业单位的财务工作过程中使用统计分析法，能够对事业单位的一年中的财务进行收集，然后对所收集到的数据进行整理，相关的人员对数据进行准确的分析。而且在分析的时候还能够将市场中的发展前景分析出来，而这个市场的前景分析对于整个事业单位而言是非常重要的，能够帮助单位提出科学合理的发展方案，并且还能够促进事业单位的发展。其实财务分析和统计分析之间有着密切的联系，也可以说两者之间有很多的相似之处，如果在进行事业单位财务工作的时候将统计分析学运用到上面，那么就能够将一些复杂的财务管理程序进行简化，这样更加有利于事业单位的财务管理现代化。最主要的就是将统计学运用到财务分析过程中，这样就能够提高相应的工作效率，对于事业单位的发展有很大的推动作用。（二）统计运用可以提高财务工作准确性目前，很多上市公司在开展与财务相关的工作时，往往把统计分析方法运用到实际财务操作中去，这样能够帮助财务工作更快更好的开展，同时能够较大程度的提高财务工作准确率。但是在进行使用的时候，也是将会计工作进行了分类，一类是管理会计，另一类是财务会计，而在统计分析法运用的时候也是分别运用到这两种之中。进行统计分析法运用的时候，企业如果主要是开展短期的经营活动，在进行管理会计工作的时候，一般根据标准差系数的计算方式来进行，目的是能够对成本进行预测。而在开展预测的时候，主要采用趋势预测模型，这样能够有效增加管理会计的实用性。在运用过程中，会对整个会计实务中涉及到的所有数据进行统计，然后进行模型的计算，确保能够保障会计的实用性。另外一种情况，就是将统计分析的方法运用到上市公司的财务会计实务过程中，上市公司在进行财务会计工作时遇到的主要问题是财务会计所涉及到的数据比较复杂，同时需要处理的数据也比较庞大，所以需要采用统计分析法来进行简化，才能够更好的进行相关的工作。而在进行运用的时候都是将财务的三个静态要素与统计分析法中的时点指标相对应，这样才能够显示出上市公司中资金来源，同时财务会计的动态要素与统计分析法中的指标能够准确的反映出资本金流量的规模，直接反映出上市公司运转过程中资金流动量的大小，有助于考虑下一步的分计划。财务会计在进行核算存货的时候会考虑到所涉及到数量是否是自己所需要的数据，所以都会使用到统计的平均数，这种情况下开展的工作会更加的准确。（三）统计运用提高财务工作预见性最后就是将整个统计分析法运用到单位的财务预测过程中，因为现在市场在不断的变化，对于资金的流向也需要进行调查，尤其是上市公司之间还会发生非常激烈的竞争，如果说想要在竞争过程中占有一席之地，那么就需要对现在的市场进行科学的预测，这样才能够将所有问题进行排查。而将统计分析法运用到现在的会计工作过程中能够对会计的数据进行分析和预测，也能够帮助会计人来判断之后企业的生产经营活动，还能够找到现在企业之中所存在的问题在哪里，对未来的计划提出比较准确的预测。三、事业单位财务管理工作中存在的缺点现在事业单位也看到了将统计分析法运用到相关的会计工作过程中的好处，但是在进行的过程中还是存在一定的问题。（一）事业单位对于内部控制这一工作的重视程度不够在事业单位中，按照要求会设置很多部门和科室，而事业单位中有一部分领导干部和工作人员对于事业单位内部控制的相关知识不是非常了解，更有甚者，一些领导干部对一些基本的知识或者常识都不了解。当前，事业单位中普遍存在一个误区，很多领导干部和工作人员对开展内部控制的必要性以及重要性认识不足，并不能真正理解和认同在事业单位中开展内部控制的重大意义。普遍认为事业单位是不以盈利为最终目的的，事业单位的财务计算就应该比较单纯，而在核算的时候也会比较简单。所以，这一认识的误区就导致了目前很多的事业单位认为内部控制工作可有可无，在开展相关工作时就没有摆到重要位置对待。当然，并不是所有的事业单位都这样认为，但是即使有的单位认识到内部控制的必要性和重要性，也存在对内部控制流程和制度等掌握不到位的情况，所以在内部控制实施的过程中出现不少的困难和问题，这些问题最终使内部控制流于形式，收效甚微。（二）管理体制不完善在财务管理工作实施的过程中，应当拥有完善的体制与制度作为保障，因为较好的管理体制才能够更好的推动会计工作的实施。在当前企业经营过程中，会计工作的有效落实能够使现阶段的工作效率得到提升并增加工作的准确性，让以会计核算数据为基础所开展的各项战略制定更加准确。但在实际工作过程中，会计工作的各项管理体制的落实情况却并不尽如人意，对于部分单位而言，在开展会计工作时，对管理体制建设并不能根据单位实际情况进行差异化设置，而往往是直接套搬套用其他企业的管理体制。虽然在这种状况下，管理体制的建设过程会得到缩短，但会使整个事业单位和管理体制之间出现不匹配现象，从而衍生一系列的矛盾和问题，对管理工作的开展与企业经营活动的管理造成影响。最主要的就是对于财务会计工作开展来讲，对内控是具有严格要求的，管理体制建设的不完善，对于内控工作的实施与会计活动的监督都会缺乏力度，从而导致各种内部问题出现，给企业的经营活动带来不必要的风险。（三）财务人员整体素质有待提高目前，就业压力较大，进入事业单位工作依然是很多人的首选，主要是因为事业单位工作稳定、待遇较好，但是有的事业单位招考对于专业的限制没有那么严格，就导致事业单位人员专业不一定对口，素质也参差不齐。其实我国的事业单位的门槛还是比较高的，想要正式进入到事业单位中进行工作，需要经过一系列的考试和筛选，但是这些考试的内容和筛选的条件都是对财务这一方面的要求，主要考察的是人员是否掌握财务工作方面的相关理论知识，缺乏对应试人员财务管理认识和理解等主观方面的评测，更缺乏有效手段和方法对应试者从业经验和实操能力的考察，考录进入单位中开展相关工作时，需要大量时间适应工作，并且有很多的财务人员对于财务的风险了解程度不够，缺少风险意识，这样会对整个工作造成影响。四、事业单位统计与会计工作协调开展的方法（一）加强统计人员和会计人员的工作协调性目前，为使整个事业单位的统计和会计工作得到协调发展，首先需要从整体上去提高财务会计的工作效率和工作质量，要搭建平台加强统计人员和会计人员的沟通交流。通过两方工作方面的交流，确保工作能够更加协调的进行。其次就是相关部门的人员也需要进行相应的培训工作，因为只有不断的强化培训，才能够保证整体素质的提升。建议统计与会计人员积极参加对方培训课程，更加了解对方的工作流程和工作内容，为今后工作顺利和协调开展奠定基础。（二）对两者的融合模式进行有效的构建在现在的经济管理体系中，每个企业都需要进行有效持续的发展，而想要取得这样的发展，前提是需要会计和统计分析进行有效的融合，这样才能够让两者的优势达到最大。而想要让两者进行融合，就需要提高相关的工作环境，这样才能够实现对企业内部的有效管理。企业还需要根据自己的实际情况和当前市场上的实际需求来对这个融合模式进行有效的构建，在进行信息数据的收集和传输过程中要注意到数据加工的情况，只有这样才能够让会计与统计进行有效的融合。随着当前科学技术的不断发展，相关企业可以尝试利用计算机软件、互联网等现代化信息技术，为两者融合提供技术支持，通过对信息资源的合理利用，实现会计工作与统计工作的高效融合。通过信息技术进行统计和会计融合时，同时能够实现两者之间数据的共享，这就需要利用计算机技术建立一个共享平台，在平台上进行数据的共享，大大提高信息的使用效率和使用质量。（三）加