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文档简介

临床实习与实践引导制度第一章总则第一条目的和依据为了规范医院的临床实习和实践引导工作，提高实习生的临床实践本领，保障患者的安全与权益，订立本制度。本制度依据国家有关法律法规和医院的规章制度。第二条适用范围本制度适用于医院全部临床实习生和实践引导人员。第二章临床实习第三条实习范围实习生应在医院内各个科室进行临床实习。实习科室的具体布置由医院实习管理部门依据实习生专业和培训计划进行布置。第四条实习时间实习时间一般为3—6个月，依据实习生的培训计划和实际情况进行调整。实习期间，实习生每周工作40小时，依照科室实习班次和轮岗制度进行工作。实习期间，实习生享受正式医务人员相同的休假和福利待遇。第五条实习要求实习生应严格遵守医院的规章制度和各科室的工作纪律，听从临床实习引导老师的布置和引导。实习生应具备肯定的理论基础和实际操作本领，搭配实习科室的工作需要，供应优质服务。第六条实习考核医院将依照实习生的实习情况进行正面与负面的评估。实习生的评估内容包含专业知识、临床技能、工作态度、沟通本领等。实习生需定期参加实习考试，考试成绩将作为评估的紧要依据之一、第七条实习合同实习生与医院签订实习合同，明确双方的权利和义务。实习合同中包含实习期限、实习工作内容、实习酬劳等事项。第三章实践引导第八条引导人员选拔医院将选拔有临床经验和教学本领的医务人员担负实践引导人员。实践引导人员需参加相关培训，提高引导和教育本领。第九条引导内容引导人员应依据实习生的专业和培训计划，进行实践引导工作。引导内容包含临床技能培训、案例讨论、病例分析等，以提高实习生的临床实践本领。第十条引导方法引导人员可采用集中培训、一对一引导、实际操作等多种方式进行实践引导。引导工作中应重视实习生的参加和互动，提高其自动学习和解决问题的本领。第十一条引导评估引导人员需定期对实习生的实践引导工作进行评估。评估内容包含引导方法、引导效果和实习生的反馈看法等。第四章附则第十二条实习安全医院将加强实习安全管理，对实习生进行职业健康教育和技能培训。实习生在实习期间应注意个人安全，遵守工作纪律，确保医疗安全。第十三条违规处理实习生如有违反医院的规章制度和工作纪律的行为，将按医院的相关规定进行相应处理。实践引导人员如存在不责任、不专业的行为，将受到相应的纪律处分。第十四条本制度的解释权归医院管理部门全部。本制度自公告之日起施行，具体事宜由医院管理部门负责解释。以上是医院临床实习与实践引导制度的内容，旨在规范实习生和实践引导人员的行为，保障患者的安

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