2021职业病定期培训考核试题库及答案

2021职业病定期培训考核试题库及答案

试题1

一、判断题

1.电焊工尘肺患者主要表现症状为胸闷、胸痛、气短、心痛等症

状（X）

2.长期接触甲苯、二甲苯可引发神经综合症（J）

3.一氧化碳极易与人体运输氧的红蛋白相互结合（X）

4.脱脂剂不会对眼和皮肤造成伤害（X）

5.金属粉尘患者不会失去劳动能力（X）

6.电离辐射可引起放射病，但不会对机体产生全身性反应（X）

7.长期接触天那水可发生神经系统衰弱综合症（J）

8.切割产生的烟雾不会对肺的功能造成伤害（X）

9.高频噪声不会对非听觉系统产生影响（X）

10.长期从事振动较大的岗位，容易造成神经系统紊乱（X）

11.有毒有害岗位体检周期为1年/次（J）

12.甲苯、二甲苯对人体造成的伤害是一样的（X）

13.氮氧化物被人收受后，与体内的水相互作用，形成硝酸和亚

硝酸（J）

14.夏季高温作业人员，出汗时容易消耗体内的水分而不是盐分

（X）

15.噪声对人体的影响不是全身性的（X）

二、不定项选择题

1.从事酸洗岗位时，应当配备的劳动保护用品有（ABCD）

A.浸朔手套B.防护眼镜C.防毒口罩D.劳保鞋

2.喷漆作业存在的职业危害因素有（AB）

A.苯B.甲苯C.二甲苯D.苯酚

3.甲苯、二甲苯对（C）有麻醉作用

A.消化系统B.呼吸系统C.中枢神经系统D.肌肉系统

4.高温作业人员体检时间为（D）

A.春季B.冬季C.秋季D.每年入暑前

5.长期受低频、大幅度振动的影响，可使（D）紊乱

A.循环系统B.神经系统C.消化系统D.植物神经功能

6.激光切割由于产生强烈的可见光和有害烟雾，工作时，在保护

措施不到位的情形下，长期暴露在危险环境下可能引发的职业病有

（AD）

A.职业性白内障B.放射性肿瘤C.中毒D.尘肺

7.电离辐射对人体造成伤害的严重程度主要因素有（ABCD）

A.电离辐射的种类B.电离辐射的剂量C.照射条件D.机体的敏

感程度

8.职业危害因素的常规检测，公司每年委托（D）进行检测

A.从化环保局B.从化劳动局C.从化安监局D.从化防疫站

9.不得在有毒及粉尘严重的生产场所（BD）

A.聊天B.饮水C.停留D.存放食物

10.在易燃易爆场所严禁（ABCD）

A.接打手机B.使用非防爆工具C.电焊D.打磨

三、多项选择题

1.职业病防治的宗旨是为了预防、控制和消除职业危害，防治职

业病，（C）。

A、保护劳动者健康及其相关权益B、保护劳动者健康，促进经

济发展C、保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展

2.职业病指（B）。

A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活

动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起

的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的

疾病

3.电焊作业可能引起的疾病主要有（ACD）o

A.电焊工尘肺B.气管炎C.电光性眼炎D.电光性皮炎

4.打磨作业时，应该配备的劳动保护用品有（AC）

A.防护眼镜B.棉纱手套C.棉纱口罩D.防毒口罩

5.电焊作业产生的职业危害因素有（BCD）

A.噪声B.金属烟尘C.有毒气体D.弧光辐射

6.电焊从业人员体检周期为（B）

A.半年/次B.一年/次0.两年/次

7.电弧光对眼睛伤害时可能出现的症状为（ABCD）

A.眼痛B.流泪C.眼帘红肿D.羞眼

8.酸洗岗位可能引起的职业病有（AB）

A.化学性皮肤灼伤B.化学性眼部灼伤C.慢性中毒D.烫伤

9.硫酸对皮肤、粘膜等组织有强烈的（BC）作用

A.氧化B.刺激C.腐蚀D.灼烫

10.中和剂的主要成分是（D）

A.硫酸B.盐酸C.硝酸D.氢氧化钠

试题2

公司职业病防治培训试题目

一、问答题

1、职业健康监护档案包含哪些内容？

2、职业危害现场管理包含哪些内容？

二、判断题

1、职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职

业活动中发生的疾病。（）

2、职业病病人诊断费用由病人自己承担，与用人单位无关。（）

3、职业健康监护就是要对接触职业病危害的员工进行在岗期间

的体检。（）

4、职业病诊断时，取业病史、职业危害场所的相关证据由申请

诊断人自己提供，与用人单位无关。（）

5、职业健康监护档案可用员工福利性体检档案代替。（）

6、接触职业危害的工种在劳动合同中必须注明，对劳动者进行

职业危害告知并进行岗前防护知识培训。（）

7、职业健康检查的检查项目和周期可由各单位根据自身经济情

况自行安排。（）

8、集团公司文件规定：福利性体检每二年全员覆盖一遍，其中

45周岁员工以上是每年体检一次。（）

三、选择题

1、职业病的特点有（）

A、有明确的病因，且不同毒物或有害物质对靶器官有其选择性

损害。

B、有特定的发病范围，具有发病的群体性与突发性。

C、发病与否与个体因素有关。

D、治疗大多是对症的，较少有特效方法。

E、预防发病关键在于全面执行三级预防。

2、职业健康监护分（）

A、上岗前;B、在岗期间;C、离岗前;D、应急性健康监护。

3、职工健康档案的内容有（）

A、劳动者职业史、既往病史和职业病危害接触史；B、健康检查

结果及处理情况；

C、职业病诊疗等职工健康资料；D、职工个人收入情况。

4、作业场所常见有毒物质的分（）

A、金属和类金属（铅，汞,镒及其化合物等）B、刺激性气体（氯,

氨，氮氧化物，等）C、窒息性气体（氮气，甲烷，一氧化碳等.）D、有机化

合物（苯胺,硝基苯等）

5、毒物进入人体的主要途径有（）

A、呼吸道B、消化道C、皮肤

6、以下哪几种是预防职业病的措施？（）

A、技术革新B、“三同时”C、养成良好的卫生习惯D、职业

健康检查

7、职业健康检查与普通的健康体检的不同点有（）

A、职业健康检查是具有法律效力的体检行为。B、职业健康检

查针对性强。

C、职业健康检查特殊性强。D、职业健康检查政策性强。

8、关于对职业病病人的安置、劳动和社会保障，以下正确的有（）

A、用人单位在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解

除或者终止与其订立的劳动合同。

B、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离

原岗位，并妥善安置。

C、职业病病人变动工作单位，其职业病待遇不变。

D、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当按照

国家有关规定妥善安置职业病病人。

试题3

判断

1、组织必须贯彻执行“职业健康安全管理体系要求”。（X）

2、在确立OH&S目标时只要考虑风险评价和控制的效果。（X）

3、组织制定的职业健康安全管理方案应严格执行，不得更改。

（V）

4、危险源辨识、风险评价和确定控制措施要求建立程序，风险

评价的结果要求形成文件。（，）

5、组织的职业健康安全管理者代表应是最高管理层中的一员。

（X）

6、职业健康安全管理体系中用于职业健康安全绩效测量和监测

的设备应进行校准和维护。（V）

7、组织应获取适用于自身的法律、法规和其他要求，这些信息

应传达给相关方。（J）

8、通过职业健康安全管理体系认证的企业，可免除国家有关行

政管理部门的监察。（义）

9、员工及其代表的参与和协商计划应形成文件，并通报全体员

工。（V）

10、对严格执行国家法律、法规和标准的重要危险源的组织可不

必进行危险源辨识、风险评价和风险控制措施。（X）

二、不定项选择题

1、管理者代表必须在（）中产生。

A）管理者B）最高管理层C）员工代表D）A+B

2、职业健康安全管理体系标准规定记录必须保存（A）年。

A）1B）3C）5D）组织自定

3、以下哪种情况不属于被动测量（A）

A）内审B）事故调查C）职业病调查D）事件调查

4、组织应制定并保持旨在实现职业健康安全（D）的管理方案。

A）方针B）计划C）目标D）A+C

5、组织对全体员工在OH&S方面，根据其教育水平、工作经验和

接受过的培训对其（A）进行鉴定。

A）能力B）安全意识C）操作水平

6、以下哪个要素可不建立和保持程序。（D）

A）法律、法规和其他要求B）培训、意识和能力

C）绩效测量D）管理评审

7、以下哪些要素必须要有记录。（D）

A）绩效测量和监测B）事件调查、不符合、纠正和预防措施

C）记录控制D）A+B+C

8、内审员填写不符合报告内容有（E）

A）描述不符合事实B）判定不符合条款C）不合格原因

D）如何采取纠正措施E）A+BF）B+D

9、对职业健康安全管理方案应（C）

A）定期批准B）定期检查C）定期评审

10、组织建立职业健康安全目标应针对（F）

A）相关方的需求B）员工的意识C）内部相关职能

D）内部相关层次E）A+BF）C+D

三、选择题

1、危险辨识的含意是（E）

A）识别危险的存在B）评估风险大小及确定风险是否可容许的过

C）确定危险源的性质D）A+CE）A+B

2、管理评审应确保体系的持续（E）性。

A）符合B）适宜C）有效D）充分E）B+C+DF）A+B+C

3、《职业健康安全管理体系一要求》规定方针内容应体现的承

诺包括（E）

A）对预防伤害与疾病的承诺

B）对持续改善OH&S管理和OH&S绩效的承诺

C）对符合组织应遵守的与OH&S危险相关的适用的OH&S法规和其

他要求的承诺

D）B+CE）A+B+C

4、职业健康安全“三同时”是指职业健康安全设备设施与主体

工程（E）

A）同时规划B）同时设计C）同时施工

D）同时投产使用E）B+C+DF）A+B+C

5、通过实施前的风险评价过程对所有拟定的纠正和预防措施进

行（）

A）危险辨识B）评审C）风险评价D）协商交流E）A+C

6、判定不符合项的审核准则是（D）

A）职业健康安全管理体系一要求B）适用的法律、法规和其他要

求

C）组织的职业健康安全体系文件D）A+B+C

7、组织开展内审的目的是确定职业健康安全管理体系是否（D）

A）符合计划的安排B）得到正确的实施和保持

C）有效地满足组织的方针和目标D）A+B+C

8、职业健康安全管理体系规定（D）必须以记录。（）

A）测量和监测用的设备的校准和维护B）员工培训

C）纠正和预防措施引起的文件化程序的更改D）A+BE）A+C

9、危险源辨识的范围不包括（D）

A）常规和非常规的活动B）所有进入工作场所的人员的活动

C）工作场所的设施D）承包方在其自身工作场所的活动

10、根据《职业健康安全管理体系一要求》，员工应参与和了解

的协商和交流的活动有（D）o

A）参与职业健康安全事务B）批准职业健康安全方针

C）了解谁是职业健康安全员工代表和管理者代表D）A+C

试题4

一、判断题

1、审核员到二车间，发现编号为BY-103的400吨大型

冲床正在生产，但冲床无安全防护装置，审核员请车间主任解释，车

间主任说:这道加工工序已外发承包，设备和操作人员都是承包方的，

所以不属本厂的安全控制范围。

①不符合事实：（C）

A）400吨大型冲床无安全防护装置

B）冲床加工工序已外发承包，不属本厂的控制范围

C）二车间BYT03400吨冲床无安全防护装置，车间主任说：已

外发承包，不属本厂的安全控制范围。

②不符合要素编号：（B）

A）4.3.1B）4.4.60）4.4.2D）4.3.2

③不符合原因：（B）

A）对所用设备的职业健康安全风险，没有建立管理程序

B）作业场所内的所有设施（包括外包），都应建立和保持危险源辨

识、风险评价和实施必要的控制措施

C）没有识别和获取适用的有关冲床安全的有关规定

D）没有对冲床操作人员进行安全知识的培训

2、审核员在安全科查以往的事故记录时，发现机修车间去年8

月份发生一次断指事故，有事故原因分析和纠正措施的记录，但没有

纠正措施评审的记录。去年9月份该车间又发生了一次同类型的断指

事故，安全科长说：8月份断指事故后的纠正措施还不够完善，可操

作性差，所以9月份又发生了第二次断指事故。

①不符合事实：（C）

A）8月、9月各发生一次同类型的断指事故，安全措施不落实

B）安全科长说：8月份断指事故后的纠正措施还不够完善，没有

进行上岗培训

C）机修车间8月份的断指事故后无纠正措施的评审记录

②不符合要素编号：（C）

A)4.4.6B)4.4.60)4.5.2D)4.4.2

③不符合原因：(A)

A)8月份的断指事故后没有对纠正措施进行评审

B)没有通过培训，并对操作工的上岗能力进行鉴定

C)冲床安全措施未落实

二、是非题

1、组织必须贯彻执行“职业健康安全管理体系审核规范”。(F)

2、在确立0HS目标时只要考虑风险评价和控制的效果。(F)

3、职业健康安全管理体系文件在满足充分性和有效性的情况下，

应写得尽量详细，以便于实施。(F)

4、组织制定的职业健康安全管理方案应严格执行，不得更改。

(F)

5、危险源辨识、风险评价和风险控制要求建立程序，风险评价

的结果要求形成文件。(T)

6、组织的职业健康安全管理者代表应是最高管理层中的一员。

(T)

7、职业健康安全管理体系中用于职业健康安全绩效测量和监测

的设备应进行校准和维护。(T)

8、组织应获取适用于自身的法律、法规和其他要求，这些信息

应传达给相关方。(T)

9、通过职业健康安全管理体系认证的企业，可免除国家有关行

政管理部门的监察。(F)

10、员工及其代表的参与和协商计划应形成文件，并通报全体员

工。（F）

11、对严格执行国家法律、法规和标准的重要危险源的组织可不

必进行危险源辨识、风险评价和风险控制活动。（F）

12、体系文件是组织内部的管理规定，与外单位无关。（F）

13、对事故、不符合应采取纠正和预防措施，但对没有造成事故

的事件可不采取纠正和预防措施（F）

14、高速旋转的砂轮碎片突然飞出，但未伤人，可看作是一次事

故。（F）

15、行业标准在“三同时”验收时也可以作为验收标准。（T）

三、选择题

1、危险源辨识的含意是（D）

A）识别危险源的存在B）评估风险大小及确定风险是否可容许的

过程

C）确定危险源的性质D）A+CE）A+B

2、管理评审应确保体系的持续性。（E）

A）符合B）适宜C）有效D）充分E）B+C+DF）A+B+C

3、《职业健康安全管理体系——规范》要求方针中体现的承诺

包括（E）

A）组织对职业健康安全目标和改进绩效的承诺

B）对持续改进和事故预防、保护员工安全健康的承诺

0对遵守现行适用的职业健康安全法律、法规和其他要求的承诺

D）B+CE）A+C

4、劳动安全卫生“三同时”是指（E）

A）同时规划B）同时设计C）同时施工

D）同时投产使用E）B+C+DF）A+B+C

5、通过实施前的风险评价过程对所有拟定的纠正和预防措施进

行（B）

A）危险源辨识B）评审C）风险评价D）协商交流E）A+C

6、判定不符合项的审核准则是（D）

A）职业健康安全管理体系——规范B）适用的法律、法规和其他

要求

C）组织的职业健康安全体系文件D）A+B+C

7、组织开展内审的目的是确定职业健康安全管理体系是否（D）

A）符合计划的安排B）得到正确的实施和保持

C）有效地满足组织的方针和目标D）A+B+C

8、职业健康安全管理体系规定必须以记录。（E）

A）测量和监测用的设备的校准和维护B）员工培训意识的提高

C）纠正和预防措施引起的文件化程序的更改D）A+BE）A+C

9、危险源辨识的范围不包括（D）

A）常规和非常规的活动B）所有进入工作场所的人员的活动

C）工作场所的设施D）承包方在其自身工作场所的活动

10、程序文件一般（A）

A）不涉及纯技术性细节B）应有可操作性，细节应作规定

试题5

一、填空题

1、用人单位的负责人应当接受（职业卫生）培训，遵守职业病防

治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

2、国家规定每年（4）月的最后一周是职业病防治宣传周。

3、国家实行职业卫生（职业病危害因素检测评价）制度，（卫生

行政）部门统一负责全国职业病防治的监督管理工作。

4、新建、改建、扩建建设项目和技术改造、技术引进项目可能

产生职业病危害时，建设单位在可行性论证阶段应当向卫生行政部门

提交（职业病危害预评价报告）报告。

5、职业健康监护档案应当包括劳动者的（职业史）、职业病危害

（接触史）、职业健康检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。

6、职业健康检查：（上岗前）、在岗期间、离岗时、离岗后随访

和应急的健康检查

7、用人单位不得安排（未成年）工从事接触职业病危害的作业。

8、用人单位不得安排不得安排（孕期）、（哺乳）期的女职工从事

对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。

10、建设项目的取业病防护设施应当与主体工程（同时设计，同

时施工，同时投入生产和使用）。

二、名词解释

1、法定职业病：企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职

业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素引

起的疾病。目前被列入的法定职业病有10类115种。

2、职业病危害因素：指职业活动中存在的各种有害的化学、物

理、生物因素，以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。

3、职业禁忌：劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因

素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病，或者可

能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致

对他人生命构成危险，这种特殊生理或者病理状态，称为职业禁忌。

4、职业病危害：指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的

各种危害。

5、建设项目：指在一个总体设计或初步设计范围内，由一个或

几个单项工程所组成，经济上实行统一核算，行政上实行统一管理的

建设单位。一般以一个企业（或联合企业）、事业单位或独立工程作为

一个建设项目。

6、职业卫生：职业卫生，是指为预防、控制和消除职业危害，

保护和增进劳动者健康，提高工作生命质量，依法采取的一切卫生技

术或者管理措施。

7、生产性粉尘：指在生产中形成的，并能长时间漂浮在空气中，

的固体颗粒。

8、尘肺病：尘肺病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘并

在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化为主的全身性疾病。

三、单项选择题

1.《中华人民共和国职业病防治法》于（B）正式实施。

A.2001年10月27日B.2002年5月1日

C.2002年