医疗行业护士试用期合同范本

第一篇范文：合同编号：__________合同鉴于甲方是一家专业从事医疗服务的机构，乙方是一名具备护士资格的专业人员，双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方单位的试用期工作事宜，经友好协商，达成如下合同：一、合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容2.1乙方在甲方单位担任护士职务，负责执行甲方单位安排的护理工作，包括但不限于：（1）对患者进行日常护理，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征，观察病情变化，执行医嘱，进行护理操作等；（2）协助医生进行诊疗活动，包括准备诊疗用品，协助进行医疗操作等；（3）进行患者健康教育，提供护理咨询，指导患者进行康复锻炼等；（4）完成甲方单位安排的其他相关工作。2.2乙方应遵守甲方单位的规章制度，服从甲方的管理和工作安排，保守甲方的商业秘密，维护甲方的形象和利益。三、工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照甲方单位的规定执行，甲方应保证乙方每周工作时间不超过法定工作时间。3.2乙方享有国家法定节假日休息，甲方应按照国家规定为乙方安排休息休假。四、劳动报酬4.1甲方应根据乙方的岗位和工作内容，按照甲方单位的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。4.2乙方在试用期的工资为____元/月，试用期满后，根据乙方的工作表现和甲方单位的薪酬制度，双方协商确定正式工资。五、保密条款5.1乙方在合同期间接触到的甲方单位的商业秘密、患者隐私等信息，应予以严格保密，不得泄露给任何第三方。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。六、合同的解除和终止6.1双方协商一致，可以解除本合同。6.2乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除本合同。6.3乙方严重违反甲方单位的规章制度，或者泄露甲方单位的商业秘密、患者隐私等信息的，甲方有权立即解除本合同。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年____月____日附件：1.甲方单位规章制度2.乙方简历3.乙方联系明文件复印件4.乙方学历、资格证书复印件第二篇范文：第三方主体甲方权益主导合同编号：__________合同鉴于甲方是一家专业从事医疗服务的机构，乙方是一名具备护士资格的专业人员，丙方是一家专业的人力资源服务机构，三方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方单位的试用期工作事宜，经友好协商，达成如下合同：一、合同主体1.1本合同主体包括甲方、乙方和丙方。甲方为雇主单位，乙方为试用期护士，丙方为人力资源服务机构。二、合同期限2.1本合同自三方签字之日起生效，有效期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作内容3.1乙方在甲方单位担任护士职务，负责执行甲方单位安排的护理工作，包括但不限于：（1）对患者进行日常护理，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征，观察病情变化，执行医嘱，进行护理操作等；（2）协助医生进行诊疗活动，包括准备诊疗用品，协助进行医疗操作等；（3）进行患者健康教育，提供护理咨询，指导患者进行康复锻炼等；（4）完成甲方单位安排的其他相关工作。四、工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间按照甲方单位的规定执行，甲方应保证乙方每周工作时间不超过法定工作时间。4.2乙方享有国家法定节假日休息，甲方应按照国家规定为乙方安排休息休假。五、劳动报酬5.1甲方应根据乙方的岗位和工作内容，按照甲方单位的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。5.2乙方在试用期的工资为____元/月，试用期满后，根据乙方的工作表现和甲方单位的薪酬制度，双方协商确定正式工资。六、保密条款6.1乙方在合同期间接触到的甲方单位的商业秘密、患者隐私等信息，应予以严格保密，不得泄露给任何第三方。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。七、违约责任及限制条款7.1乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除本合同，丙方应根据合同约定退还相应服务费用。7.2乙方严重违反甲方单位的规章制度，或者泄露甲方单位的商业秘密、患者隐私等信息的，甲方有权立即解除本合同，丙方应根据合同约定退还相应服务费用，并赔偿甲方因此造成的损失。八、甲方的权利条款及利益条款8.1甲方有权根据工作需要对乙方的工作岗位、工作内容进行调整，乙方应予以配合。8.2甲方有权对乙方的试用期工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否继续留用乙方。8.3甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现评估报告，丙方应予以配合。8.4甲方有权要求丙方退还相应服务费用，如乙方在试用期内不符合甲方要求或严重违反甲方单位的规章制度。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同未尽事宜，三方可另行协商签订补充协议。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：____年____月____日附件：1.甲方单位规章制度2.乙方简历3.乙方联系明文件复印件4.乙方学历、资格证书复印件5.丙方营业执照复印件6.丙方与甲方签订的服务合同复印件总结：本合同的签订，旨在明确三方在护士试用期期间的权责关系，保障甲方的权益为主导，同时明确乙方的违约及限制条款。通过引入第三方合同主体，即丙方人力资源服务机构，可以为甲方提供更加专业的人力资源管理服务，协助甲方对乙方的试用期进行评估和管理，提高甲方单位的运营效率。同时，本合同的签订也体现了甲方为主导的目的和意义。甲方作为雇主单位，有权对乙方的工作岗位、工作内容进行调整，对乙方的试用期工作表现进行评估，并根据评估结果决定是否继续留用乙方。这样的安排有助于甲方更好地管理和控制人力资源，保障单位的利益。通过本合同的签订，三方可以建立起稳定、可靠的合作关系，共同推动医疗行业的发展。第三篇范文：第三方主体乙方权益主导合同编号：__________合同鉴于甲方是一家专业从事医疗服务的机构，乙方是一名具备护士资格的专业人员，丙方是一家专业的人力资源服务机构，三方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方单位的试用期工作事宜，经友好协商，达成如下合同：一、合同主体1.1本合同主体包括甲方、乙方和丙方。甲方为雇主单位，乙方为试用期护士，丙方为人力资源服务机构。二、合同期限2.1本合同自三方签字之日起生效，有效期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作内容3.1乙方在甲方单位担任护士职务，负责执行甲方单位安排的护理工作，包括但不限于：（1）对患者进行日常护理，包括测量体温、血压、脉搏等生命体征，观察病情变化，执行医嘱，进行护理操作等；（2）协助医生进行诊疗活动，包括准备诊疗用品，协助进行医疗操作等；（3）进行患者健康教育，提供护理咨询，指导患者进行康复锻炼等；（4）完成甲方单位安排的其他相关工作。四、工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间按照甲方单位的规定执行，甲方应保证乙方每周工作时间不超过法定工作时间。4.2乙方享有国家法定节假日休息，甲方应按照国家规定为乙方安排休息休假。五、劳动报酬5.1甲方应根据乙方的岗位和工作内容，按照甲方单位的薪酬制度，按时足额支付乙方的工资。5.2乙方在试用期的工资为____元/月，试用期满后，根据乙方的工作表现和甲方单位的薪酬制度，双方协商确定正式工资。六、保密条款6.1乙方在合同期间接触到的甲方单位的商业秘密、患者隐私等信息，应予以严格保密，不得泄露给任何第三方。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此造成的损失。七、违约责任及限制条款7.1甲方在试用期内违反本合同约定，导致乙方权益受损的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此造成的损失。7.2甲方未按时足额支付乙方工资，或者违反劳动法律法规的，乙方有权解除本合同，甲方应支付乙方经济补偿。八、乙方的权利条款及利益条款8.1乙方有权要求甲方提供良好的工作环境和条件，保障乙方的人身安全和身体健康。8.2乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会，提升乙方的专业技能和素质。8.3乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利待遇，享受法定的社会保险和福利。8.4乙方有权要求丙方提供职业规划和发展建议，协助乙方在甲方单位内部晋升和发展。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同未尽事宜，三方可另行协商签订补充协议。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：____年____月____日附件：1.甲方单位规章制度2.乙方简历3.乙方联系明文件复印件4.乙方学历、资格证书复印件5.丙方营业执照复印件6.丙方与甲方签订的服务合同复印件总结：本合同的签订，旨在明确三方在护士试用期期