三段式作文范文800字

三段式作文范文800字第1篇三段式作文范文800字第1篇（研讨中）

模式依据：

1、新课改强调自主、合作、探究的学习方式。

2、以学为主，先学后教、训练能力，符合新课改要求。

3、互动交流是课堂的本质。

模式的界定及程序：

1、自学：方式包括A：学生课前预习。B：学生课堂自学。

载体：学案（可以利用小黑板）。要求：简短，要求明确，

题组设计注重双基。目的：A:为新知识教学做铺垫。B:解

决最基本的概念等问题。C:达到对新知识的较整体的感知。

D:为下面的互动探究做好知识铺垫。教师作用：导入设置

情境，制定自学引领目标，设计自学题组，巡回解决学生

问题。组织学生小组内探讨。

2、互动：方式包括：生生、师生互动，全班交流。内容：

A:前面自学基础上不会的'、学生解决不了的。B:教师预设

的探究题目，师生共同解决或学生自行探究解决。C:教师

精讲点拨。程序：定向交流（教师根据预设和巡回发现的

学生不会的问题，提出探究题目。注意课堂的生成和整节

课教学目标的结合与调整）――学生讲解（选择接受能力

快的同学展示解题思路，教师进行点拨。给学生展示的平

台）――学生质疑、教师精讲点拨。（培养学生质疑精神

和批判性思维，教师重在方法规律的点拨，进行适当的德

育渗透）。

3、训练：贯彻当堂达标的原则，形式多样。针对本节课

目标，可以巩固训练，可以拓展延伸。师生在训练之前要

对本节内容进行总结，点拨方法。训练完成后要进行反馈

。载体：小黑板（或作业纸、报告册、配套练习册等）。

时间界定：

自学（5--10分钟）―互动（15--20分钟）―训练（15―20

分钟）

三段式作文范文800字第2篇1)议论文常用的方法议论文的方法有：举例论证、分析论证、引证论证、对比论证和类比论证。还有反证法，证明对方论点是错误的，自己的观点是正确的，从而驳倒对方。

2)议论文的要求

(1)论点要正确、鲜明。

在论证中，无论是对正面观点的阐述，还是对反面观点的反驳，自己的论点都必须正确，鲜明，赞成什么，反对什么，必须鲜明地表示出来，不能含糊不清。

(2)论据要充实可靠。

(3)论证要合乎逻辑。

这就要求论证时，说理要严谨，推理要合乎逻辑。最常见的议论文结构是纵贯式，就是按提出问题、分析问题、解决问题的逻辑顺序来安排层次，即：开头(引论)→本论(正文)→结尾(结论)，也就是我们常说的“三段式结构”。

Challenge(向…挑战)OldBeliefs(信念,信仰)

Therearemanythingsintheworldwhichareacceptedascertainwhentheyarenotcertain,andwhatanexpert(专家)saysorthinksmustnotbeacceptedorrejected(抛弃)hastily(急忙地).Thefollowingexamplemayhelptomakeuslessrigidinourbeliefs.

Whenhelium(氦)iscooledtoverylowtemperature,itformsanastonishingliquidwhichdoesnotappeartoagreewiththelawsofgravity.Itcangoupwards.(向上)Ifitisputintoabottlewhichisopenatthetop,itemptiesitselfoutofthebottle;andifanopenbottleisstoodinthisliquid,theliquidwillmoveuptheouter(外部的)sideofthebottleandrundowninsideituntilthelevelsoutsideandinsidearethesame.

Soanyonewhoisdetermined(坚决的,有决心的)toadvancesciencemusthaveacapacity(能力,能量)fororiginalthoughtandforactionbasedonthatthought.

本文是三段式结构，用举例的方法进行论证。第一段提出论点，第二段举例加以论证，第三段得出令人信服的结论。本文论点明确，论据科学可靠，由此而得出的结论非常有说明力。

三段式作文范文800字第3篇英语作文三段式模板

第一段

Iassumethatyouarefamiliarwiththewordsofsb,whooncesaid,谚语.

Definitely,对谚语的解释.

Itisobviousthat中心句

第二段

Simpleassbsremarkmaysound,itcontainsabundantlifephilosophyandinformsusofthesignificanceofsth.

whydoessthplayanindispensableroleinourlife?

sthenablesustoachieveourobjectivesmoresmoothlyandrealizeourdreamsmorerapidly.

themorethemore

Quiteafewexamplescanbegiventoprovetheimportanceofsth,however,Icanthinkofnobetterillustrationthanthefollowingone:howcould例子人物doifhefailedtodosth?

第三段

Frommyperspective,atnotimeshouldweignoretheimportanceofsth.

Accordingly，weshouldandalwaysbearinmindthatsthcan

自己编个谚语。Afamousphilosopheralsooncesaid.

三段式作文范文800字第4篇人多的地方，是非就多，

三段式教你击退职场小人

一那些遭遇职场小人的故事

前程无忧曾经做过一个调查：如果遇上抢功小人该怎么办？数据显示，有的人选择了默默忍受型，与之得票率相近的是“直接向老板澄清事实”选项，共有的比率。看来这两类方法，是目前职场人在遇到小人时的主要应对方式。有的受访者认为应该对小人的抢功行为进行反击，所谓魔高一尺，道高一丈，对小人绝不能姑息养奸；更有的人认为对付小人必须联合其他人，发挥群体的力量，这样小人再也没有他的存身之地了；当然也有比较中庸的做法，的人认为惹不起躲得起，干脆环境，不与你小人计较；仅有的人表示可能会迫于压力与小人为伍。那么，那些职场达人们是如何对付这些抢功小人的呢？

翠翠：职场智斗小人在江湖飘久了，见的人自然就多，小人当然是其中之一。凡是小人，他的嘴脸很快就会显现出来，其实对待小人是要运用战术的，所谓“敌进我退，敌驻我扰，敌疲我打，敌退我追”。

首先要提高警觉，不要在人前人后多嘴，让小人有可乘之机；如果遭到小人的抢功，不能手软，打得过就要一棍子打死。让他从此记住不能做坏人。做东郭只能是害人害己；打不过，就闪，而且要快点闪，尽快脱离小人的势力范围。跑慢一点，马蜂就蛰上来了。别担心自己跑了，小人怎么办呢？山外有山，楼外有楼，自有高手去收拾他；打不过，又跑不了，那就只能磨，用边打边闪的战术，等待转机。

小鱼：提防“抢功小人”辛辛苦苦地干完活，老板看不到已是令人郁闷之极的事，最可恶的恐怕就是被抢功者横插一杠，吃苦我去，功劳他享，转眼间小人便得了势，逐渐成了上司身边的红人，而埋头苦干者却只能在他的光环下继续黯淡地生活，心中越想越憋气，可又能奈他如何？

公司犹如一个小社会，形形色色地人都会存在。即使是在团队合作精神盛行的今天，依然难免有个别藏私小人为求功劳而抢夺别人的辛苦果实。此时直接向老板哭诉，可能并不能改变既定的局面，反而还会落得搬弄是非的嫌疑；百般忍让只会更加助长小人的气焰；以牙还牙地互相报复换来的将是无休止的办公室风云。手足无措之际，建议不妨先忍耐一时，等待事过之后再陈述立场，或者将此经历默藏心中，日后多留一手，也好及早提防。

Winnie：审时度势理智对待小人有人的地方就有江湖的存在。生活在江湖中，怎能不挨刀呢？当你辛苦做了N天的方案被小人“夺走”，当你投诉无门的时候，我们该怎么办？首先，你应该深思――到底是什么原因让小人有机可乘？是自己平时太过相信别人，对人没有防心？谨记不让同样的事再一次在自己身上发生，正所谓“吃一鳖长一智”嘛！其次认真比较一下双方的实力，如果你有自信且认为自己能力在对方之上，那你可以过邮件或者值得信任的第三方向上司澄清事实。但在事情没有得到老板肯定之前不要太过于“招摇”。如果上司不相信我的话，我当然会选择离开――斗不过你，我躲总行了吧，我坚信下一个工作环境永远是最好的。

Sam：摆平办公室小人小人哪儿都有，办公室也不例外。人最郁闷的事情之一就是眼看自己的辛苦付出就要得到回报，却莫名其妙被人摆了一道，要么是功劳被人抢了，要么是成果被人破坏，总之有人就是不想让你得到自己应有的东西。这种人，我们就称之为小人。

要生存，自然得跟小人做斗争。被欺负了自然要先找老大――你的老板。老大不是白当的，只要有证据，谁忠谁奸应当能分清。当然，如果事实确凿还偏袒小人的话，这样的“帮会”也没有混下去的必要了。其次，还要寻找盟友，对头势力太强，赶快联合同样受欺负的几个小帮派吧，“团结就是力量”是革命教会我们的真理。再有，就是要准备好以牙还牙，以毒攻毒，进攻才是最好的防守，留心小人的弱点和把柄，抓住机会，瞅准他的屁股结结实实来一脚，只要别走火入魔，自己也变成小人就好了。

Swimning：少一些纷争多一些和平勤奋苦干的我，每天都在忙忙碌碌着，不求大功大禄，只求工作得问心无愧。如今略有成绩，却成了那些小人的眼中钉，功劳抢掉了，风头占尽了，而我却是白干了。心中越想越郁闷，却也奈何不了他们。哭诉不用想了，因为没有证据别人不会相信你；当然天性纯良的我也不会玩伎俩，冤冤相报何时了，只会让彼此身心疲惫。故此，我抱着不与小人一较长短的心态，暂且选择忍耐，虽然表面平静，自然心里不会放松警惕，相信发光的金子总有被人发现的一天，只是时间的问题而已。

回头想想那些小人也真可怜，整天想着如何算计人，必定也是胆战心惊地过着日子，华而不实终究将换来可悲的下场。奉劝此等人士：与其整天盘算抢别人的功劳，不如多在自己的业务上下点功夫，让公司少点纷争，多一些和平的氛围，大家工作得才会更开心。

小南：职场恢恢，小人难逃都说“人之初，性本善”，可电视里无论古今中外，反腐倡廉公安正气也好，商战偶像戏说野史也罢，都免不了有小人作祟，于是恶斗一番。原本以为只是艺术虚构加工，没想到职场上小人之风屡刮不禁，我唯有如此来安慰自己：没有小人作恶，哪里能衬托出好人的和善光明？

面对小人抢功设计百般刁难，想全身而退或者正当防卫还真不是件容易的事情。话说明枪易躲暗箭难防，没有三头六臂通天法眼是挡不了全部冷箭的；要说以毒攻毒，你也得晓得他究竟是怎么个“毒”法，才能想到对策呀，可怜大多数人是好人老实人，所以这招基本上说起来容易做起来难；采用“受伤阵线联盟”战术，同仇敌忾、众志成城是关键，若是大家上下一条心，那么倒也不失为好策略，就怕中途有人退缩，到时阵线瓦解。

忍气吞声这种事情我并不看好，等老板英明裁决固然是最终之道，可万一英明的老板就是在这件事情上英明不起来，你忍到什么时候？再说忍过头了，会让人人觉得你是软柿子。不过保持良好心态是需要的，但并不等同于忍气吞声。保持表面云淡风轻的同时，要进一步抬高自己的姿态，抽丝剥茧，博得涉及相关事件的人物的信任，如此这般，周围同事可能反倒看不下去，为你出头，有了利落的旁证，小人就算逃得了一时，也隐藏不了一世！

好人不能耍手腕，但也绝对不能不使手段。老板英明，自然云开日出；老板阴暗，也甭留恋这么个肮脏环境，走人！

二不可不知的十种职场小人

在职场生活里，我们可能一直都很努力将自己的本份做得很好，但是还是会不顺利，这有可能是因为我们在职场里遇小人，犯小人呢。以下为你不能不知道的10种职场的小人！

1、三谣小人

三谣小人就是喜欢听信谣言，制造谣言和传播谣言的人。这些人完全不理会什么是事情的真相，只要有传播的价值，他们便会毫不保留的成为大喇叭，没有可以讲到好像有的一般。同事离职，他们就会开始传播谣言说离职者是因为被收买、人格问题、被人家催眠、没有道德、等等。他们很喜欢用谣言的方法向身旁的夥伴下毒，影响周遭的人。在职场中，这种小人，唯怕企业不乱！

2、没责小人

没责小人就是没有责任和不负责任的人。这类型的小人，该做的事往往都没做，他们很会“吃蛇”（偷懒）。每当有事情发生了，他们的第一个反应便是推卸责任，他们会常说这不是我的错！他们会常责骂其他人，他们喜欢否认自己的过错，然后找借口来当成没一回事。！

3、分裂小人

分裂小人，他们有一个特别的能力，那就是他们可以言行不一，讲一套做又另一套，喜欢夸大来讲，讲的时候就是天下无敌，做时便是有心无力。他们可以分裂的处理自己所表达和自己的处理。这种小人，往往只会包装自己，但是没有实力。会夸大来吸引大家的注意，然后许下自己无能完成的承诺。

4、小贪小人

这小人最爱贪小便宜，他们会因为贪婪小便宜而出卖团队及一起工作的夥伴。这小人常专注于短暂的利益而非长期的合作。在职场里，他们可能就是那些你起初非常信任的人，他懂得利用你对他的信任，出卖你！

5、善变小人

我们知道，改变是必要的。我们也知道，在这世界里，唯一不变的就是改变！在职场中，如果你改变自己的行为和态度，你是被接受的，但是这小人喜欢改变的不是自己，而是改变所设定的游戏规则。他们往往不能看到对方业绩越做越大，钱越赚越多，他们就会开始打改变游戏规则的主意。他们同时不只对外时会改变所设定的游戏规则，连同自己的工作夥伴也不放过。他们不能看到员工根据所设定的规则获得分红大、奖金多，他们就会开始改变规则。这里的关键是他们将会经常根据利己不利人的观点来改变游戏规则。这也就导致和他合作的夥伴流动量很大。

6、可怜小人

扮得楚楚可怜的人，很容易让人家投同情票。他们在我们的前面扮可怜的样子，是希望我们可以同情他，然后答应对方的要求，尤其是无理的要求。很多时候，我们就是因为心软，很容易就掉入小人的招术里，虽然我们有时是蛮清醒的！我们要记得，可怜的人必有可狠之处。

7、双输小人

我们知道，不论在商场上或任何一个团队里，我们都追求大家往着双赢的方向前进及合作。我们可以注意到，其实有些时候，我们得到的结果不是双赢而是单方面赢而另一方面则是输方。最可怕的是，两败俱伤，这就是双输的情况，不能只是自己一个人输，同时也要其他人一起输。这小人，每当他觉得自己吃亏，他就立刻把别人也拖下水，要亏，大家一起亏！要死，大家一起死！要输，大家一起输！！

8、阿坏小人

每一个消息到他那里就变成坏消息，他们很喜欢泼冷水，让你不但不被激励或认可，他们还让你泄气。这小人很容易眼红别人的成就，他们会想尽法子来抹杀你的成就，设法扯你的后腿。对于职场，他们是一群搞破坏没帮忙的小人。

9、担心小人

这小人拥有负面的思想，他们经常怀着担心的心态来处理事务，他们的担心心态常会让大家更加的担心及开始对事务的完成失去信心。他们还没起步就投降，担心自己做不好，完全没有行动。关键的是他们会影响身旁的人，搞到团队里兵分马乱！

10、两头小人

搬弄是非，在你前面讲一套，在后面又跟别人说另一套。他们就有如两头蛇，和你的关系一直无法明朗化，在你面前对你超好的，但是在别人的面前就出卖你，说你的不是。他们喜欢向你套话，之后就说是你讲的，他们甚至可以在你面前以一脸受委屈的样子，来得到你的同情，连你不同意的看法，他都可以说是你说的！这小人超难搞，因为我们完全不知道他的心里想的是啥？他们何时才是真心的对待我们。

三如何对付职场小人

1营销领域十招对付职场小人

营销领域几乎是所有所有行业中竞争最激烈的，激烈的竞争往往夹杂有不正当的手段，或者卑鄙无耻的勾当，而这些始作俑者大致可分为十类，我们和你一起各个击破。

（1）遭遇“探人隐私”者

人的成长伴随着众多丰富复杂的经历，其中不乏一些不愿别人知晓，尤其是不愿陌生人知晓的东西，这就是大家通常所说的隐私。在每个人的内心深处，这就是一块不希望被人侵犯的领地。可是有些人出于无知，或者出于猎奇，或者出于某些不可告人的目的……每次和你见面，都要问你“年龄几何？”“收入多少？”“夫妻感情如何？”等等让人不愿启齿甚至厌恶回答的话题。这种人虽然伶牙利齿，巧舌如簧，但却不知谈话的要领忌讳。一般来说，一个尊重他人的人，如果知道某某事情是他人隐私，便不会去问。反过来说，知道是他人隐私，偏偏去询问者，便是不懂得尊重他人的人。这样的人很可能会传播是非，很可能会三人成虎、蛮短流长。

破敌必杀技：答非所问。

遇到探人隐私者，千万不能傻乎乎的有一说一，有二说二，“逢人且说三分话，不可全抛一片心”，这句话对朋友当然不行，但那些探人私隐者就非常适用。答非所问是对待探人隐私者最好的法子。这样既能不泄露自己的隐私，又能不强硬的搞坏两人关系。如果他问你“奖金多少”，你就说“不比别人多”。如果他问你“谁是你晋级的后台”，你就说“全托你的福”。如果他问你“如何追求女友的”，你就说“如果你感兴趣，待我以后详细告诉你”，

总之，对于对方的提问，不是不答，但答非所问。

（2）遭遇“唉声叹气”者

俗话说：人生在世，不如意事十之八九。有些对前途悲观的人、谈话以我为主的人，往往将他们的不幸、苦恼和忧虑当作谈话的主题。他们不断地大诉苦水，接连地唉声叹气，颇有点鲁迅笔下“祥林嫂”的风采，这样的表现，使交谈的人听也不是，不听也不是。当然有些苦水或许就真的是一江苦水，让人顿生共鸣抑或同情恻隐之心，但对于大多数情况，我们如果仔细分析一下唉声叹气者所说的不如意之事，就会知道，这些事其实非常普通，并不那么凄惨，有些甚至自己也遇到过甚至正在经历着，但唉声叹气者却将自己的境遇说得非常非常地严重，恨不得前无古人后无来者！

破敌必杀技：注入活力。

与“祥林嫂”这样的人进行交流，要给其注入活力。在唉声叹气者的心里，他们大多并不认为自己的能力差、抱负小，相反，在其内心深处，他们强烈认为自己有着非同一般的水平和不同凡响的天赋，并非常渴望别人尤其是领导的肯定和赞赏。所以与他们交流，千万不要吝啬自己的肯定和赞赏，应该不失时机的肯定他们的特长，表扬他们的功绩，给其注入蓬勃发展的活力。这样的话，他们会对你非常亲近，对你感激不尽。

（3）遭遇“道人是非”者

“来说是非者，便是是非人”。千万不要以为这些把他人是非告诉你的人就是你的朋友。道人是非者，既然能在你面前说他人的坏处，自然也会在他人面前说你的坏处。他们长于乐于道人是非，一方面是妒心过盛的原因，他们心里往往有酸葡萄心理，巴不得他人越来越倒霉，越来越困窘，另一方面恐怕还有自己心中的小算盘。与这类人交谈，切不可推心置腹。

破敌必杀技：哼哈而过。

面对这种人，我们要像隆冬的天气，尽量冷！对他说的任何是非话题都作出冷淡地反应，久而久之，是非人自然遇“冷”而返，知“冷”而退。对这种人，没有必得罪。他说的是非，不要赞同，也不要斩钉截铁的加以否定，否则你就是参与者了。与其言语交流，哼哼哈哈，不失为一种好办法。因为“哼”、“哈”是一种模糊语言，既会让道人是非者感受到你的成熟，又能让他觉得这项话题无法再交流下去，知趣而中止谈话，或者使谈话朝着健康方向发展。有些时候甚至可以说“哼哈”是一种不可蔑视的处世学问。

（4）遭遇“喋喋不休”者

人与人交谈，最怕那种长篇大论跟你说个没完没了的人。有些人说得多，尤其是说得多又说不好。他们能一口气谈论一个上午，他们能用一个下午的时间谈遍古今中外。他们似乎不但上知天文，下知地理，政治、经济、军事、文化甚至男女情事也能谈。眉飞色舞，滔滔不绝。

破敌必杀技：巧妙中断。

对喋喋不休者，万不能和他一起眉飞色舞，滔滔不绝，要学会巧妙提问。面对喋喋不休者，既不要伤及对方感情，又不能委屈自己当他的长期听众，要尽量让他少说，最好能不说。巧妙的提问来中断应该是最好的办法，一是根据他说的话题提问一些他不可能回答的难题，比如“导弹的燃料分子式是什么？”“《水浒传》这本书里一共提到多少男的，多少女的？”等等。二是提问一些与当前话题无关的问题，如“打扰一下，现在几点了？”“你的眼镜很好看，戴得舒服吗？”等等。让他不知怎么回答或一听就知道你的回答是故意想中断他的谈后。这样一来，他不得不少说几句或中断谈话，你也可以多说几句，他自己或许也能知趣少讲停讲。这样一来，你也能腾出时间来干一些有益的事。

（5）遭遇“咄咄说教”者

“咄咄说教”者和上面的“喋喋不休”者有类似的地方，但还是有一定的区别。有些人喜欢对他人“谆谆教诲”。在他说的十句话中，你完全可以找出“你应该”、“你必须”、“你不能”之类的词语高达七八处。这种人往往自以为是，居高临下，盛气凌人，唯我独尊。在他们眼里，众人都是无知的幼儿，只有他是博学的先知圣人。和“喋喋不休”者不同，“嗦嗦说教”者虽然令人生厌，但对你并非全无益处。能咄咄说教者往往多少有一两刷子，你可以吸取其中有益的地方，学习提高。另外认认真真地倾听，会使他觉得心理满足，对增进情谊有好处。

破敌必杀技：慎重聆听。

和他们交流，要慎重聆听。只要你没有十万火急工作和事情，不妨静下心来，听一听，记一记。适时地重复一两句他说的话语，或者就某个问题询问一两句，交流一下看法。这样你或多或少会获得一些收获，得到一些益处。

（6）遭遇“自我炫耀”者

有些人见到他人，张口闭口就是我人缘好，我能耐大。自己明明是平民，偏偏说自己是官，自己明明是科长，非要说自己是局长。听者都觉得不好意思，他却不知羞耻。自我炫耀者是自卑者和自负者的共同体。这类人一般外强中干，其“吹牛”的目的只不过是为了引起大家对他的关注、羡慕，以满足自己的虚荣心。这种胡乱吹嘘给人一种巧言令色、华而不实之感。

破敌必杀技：幽默风趣。

和他们进行交流，正确的法子是用幽默风趣的话语作答。他嘴上说是局长，你知道他是科长也不必和他叫真，对他说的大话，你不能加以肯定，也没有必要加以驳斥，事实上他内心也完全知道自己不是局长。幽默作答，似是而非，模模糊糊，嘻嘻哈哈而过。

（7）遭遇“灭人志气”者

有些人话语辛辣尖锐。从他嘴里说出的话，要么像一盆盆的冰水，不顾你是否接受，硬朝你头上泼去，要么像一个个大火盆，把你架在那里死烤。那个干劲，似乎不把你心头的自信火种毁灭就不罢休。这种人往往经历一些失败、万念俱灭，又把你瞧得一无是处、绝不如他，还认定自己做不到，他人也做不到，往往也能言善辩，但非常可惜，这样的人往往“茕茕子立、形影相吊”，周围人敬而远之。

破敌必杀技：攻其痛处。

被这种人攻击，一味顺承，会使他变本加厉，必须果断出击。要抓住机会，攻其痛处。那就是他当前说话的漏洞、逻辑错误等或者他历史上的失败、无能、可笑之处。使他心中产生不快，从而使他推己及人，体会出他当前的错误举动，管住他的嘴。主动出击要注意把握火候，不可激发事端。

（8）遭遇“嚣嚣好斗”者

当你和别人谈得兴高采烈时，又是会进来一位杠子头或者别有用心者，对你横挑鼻子竖挑眼，立刻使很好的交谈气氛充满火药味。此等人多认为自己高人一等，长你一筹，无所不通，无事不能，他自己以真理的化身自居，无论问题是西瓜之大，还是芝麻之小，他都会以誓死捍卫真理的气概与你针锋相对，气势咄咄逼人。这种人一旦对你怀有成见，就会处处跟你唱对台戏。遇到这种情况，很容易使你陷入顶撞式的辩论漩涡。

绝招：奉献真理。

要想冲出漩涡，就必须使出强劲。这个强劲就是要使自己的每一句话都成为颠朴不破的真理，并且还是通俗易懂的真理，这样对方就无法攻击你了。用不了多长时间，“憋得难受”的对方就会主动“告退”。

（9）遭遇“满口假话”者

职场中，有些人说起假话来好像一名出色的演员在舞台上演戏那样轻松自然，丝毫不会感到脸红内疚。他们撒谎，有些没有很大、很明确的目的，有些就有一些自己不可告人的目的了。满口假话者之所以满口假话，可能是为了掩饰自己、标谤自己、美化自己，可能是觉得你的辨别能力很差，从而摇唇鼓舌，胡说乱扯。与这类人交流，对你是有害的。假话说出十遍，可能会使你觉得真的有那么一回事。

破敌绝招：敬而远之。

与他们交流，应该懂得敬而远之的战略战术，不参与他编织的谎言，不附和传播他的假话，必要的时候抓住假话中的其中一项，针锋相对地提出反对意见。这样一来，他就会觉得羞愧，那种内心变态的满足和神采飞扬的气焰立刻就会落下去。

（10）遭遇“俗不可耐”者

有些人为了给他人一个好的印象，喜欢在自己的话语里堆满华丽词藻，乱用一些专业和流行超前术语，显得矫揉造作，华而不实。与此截然相反的是，有些人日常说话单调重复，俗不可耐甚至粗鲁不雅。这些人多是知识面窄、社交能力较差者。他们在自己人生经历中，经常受到他人的讥笑，心中有了一种自卑感。他们热切地希望提高自己的知识水平、社交能力。

破敌必杀技：适当指教

和俗不可耐者交流，要进行适当指教。说出一两句正确的做法、注意的事项，满足他们的需求，但又不能过多指教，免得伤了他们的自尊心，触及他们的自卑痛处。

箴言：令人生厌的谈客肯定不止以上十种，我们所谓的必杀技也不是放之四海而皆准的真理，但有一点我们必须注意，一个人的言谈再令你反感，你也必须努力保持自己的良好交际形象和道德素养。如果你能以谦和的心态容纳每一个人，你就是一个了不起的人。

2斯坦福大学的“无浑人”原则：

林子大了，什么都有，遇到职场小人也是意料之中的事。多数人对待浑人，都本着“宁愿得罪一个君子，不愿得罪一个小人”的原则。而斯坦福大学教授罗伯特。萨顿在《论浑人》一书中，提出了截然不同的观点，那就是：干掉他们！职场无浑人。该论甚至入选为《哈佛商业评论》突破性观念。

在对浑人动手之前，首先要确定什么是真正的浑人，免得误伤好人。浑人的勾当一般包括人身侮辱、侵犯他人的“私人空间”、突然的身体接触、威胁、下流笑话或“奚落”、邮件骚扰、贬低他人、习惯侮辱人、无理插嘴、两面三刀、摆臭脸、对他人熟视无睹等。但一两个类似的事不能说明他是个浑人，如果某个人连续侵犯多个比自己地位低的受害者，那才是公认的浑人。

针对职场恃强凌弱的调查，恶劣行径大多是上司针对下属的，约50%到80%，同级别的约20%-50%，部下要挟上级的不到1%.有意思的是，调查显示：男人更喜欢欺负男人，女人更喜欢欺负女人。

虽然谷歌、西南航空都采取了“组织无浑人”的原则，但不少企业对业绩靠前的浑人采取容忍的态度。萨顿认为，这是没有好好计算浑人带来各种成本的缘故。上级行为不当，员工辞职率激增，留下的人满意度降低，对雇主的义务感减少了。英国曾对5000名员工做了调查，结果25%的直接受害者和20%的目击者都选择辞职。

硅谷有个公司老总手下有一个能力超强的销售员，业绩从来都排在公司5%，但他经常辱骂下属同事。公司最后算了一笔帐，他的不当行为造成顶头上司、人事部、高级主管、企业法律部不断花钱、花时间给他消灾，加上不停给他找新秘书的费用，总共加起来占到他创造价值的60%.要命的是，对浑人的纵容创造一种不道德的文化，从而伤害企业根基。

“无浑人原则”如何执行？首先，组织要用言行公开表明自己的立场。其次要把法则融入聘用和解聘政策。再次，处理浑人的时候注意手腕。有位CEO刚上任，虽然他想把25位浑人高管一块拉出去毙了，但仍采取绩效考核的方式，用光明正大的办法逐渐解决了他们。最后，高管要力求创造一种不易滋生浑人的文化。有调查显示，最高薪水与最低薪水差距大的组织，比差距小的组织更易产生浑人，因为高权力会带来财富，人们会铤而走险。虽然平安总裁马明哲和其同僚都说他的6000多万年薪是合理的，但这也置平安于易生浑人的危险境地。

“无浑人原则”也适用于顾客。西南航空的一位副总裁看到一位顾客冲着员工咒骂还用身体威胁，他对这个人说，要是你能乘坐其他公司飞机，大家都开心。于是他把这个顾客带到另一家航空公司，给他买了张票。

但“无浑人原则”并不是要把组织变成没有争论的软脚虾天堂。适当的摩擦是有利的。英特尔前CEO安迪。格鲁夫固执己见喜欢争辩，但他同样欢迎别人提出不同的观点。在相互尊敬的基础上鼓励团队百家争鸣，就能收获更好的点子。

如果你不是企业最高层，那么就要做好与浑人打交道的准备，找一个没浑人的公司太难了。要避免中浑人毒，第一要调整对眼前卑劣行径的看法，遭到浑人侮辱不是你的错。第二不与坏人狼狈为奸，保持冷漠与情感上的疏远。与浑人限制接触，比如用电话会议，会议尽量要短，从而保护自己的身心健康。第三不要与控制不了的强大势力拼命，而把着眼点放在小处，一点一点工作，帮助自己的同事对付浑人，削弱浑人的势力。第四，如果你真的无法容忍无法抗争，就选择离开。

当然，适当发发“浑”也可能带来意想不到的结果。苹果CEO乔布斯脾气暴躁，苛刻的批评让周围人抓狂，甚至逼得一些人辞职，但这也是他成功的关键。倘若你本人脾气大，最好找个能宽慰的人的与你合作。随时随地犯浑，是行不通的。

如果你时刻表现得像个浑人，你可能需要治疗，吃点百忧解，或上个制怒学习班，搞搞超然冥想什么的。对于多数人来说，遏制内心的浑人，比学习如何对付浑人来，更有现实意义。

三段式作文范文800字第5篇2、模式结构

审题激趣

构思三段

一气呵成

修改誊清

3、意义释要

小学作文教学历来被语文教师们看作是头疼的事儿。大家想了许多办法却难以取得理想的成效。一方面原因是，有的教师片面地理解“从内容入手”的教学原则，而放弃了对作文结构、思维训练、观察训练等方面的指导；另一方面原因是，有的教师过分地依赖“审题指导+范文引路”的教学方法，把作文教学当成应付工作才完成的教学任务，使教学方法简单化。“乔氏三段式作文教学模式”在重视思维、观察、体验、阅读分析、表现、评价等能力培养的同时，力求在作文构思的环节上取得突破，让学生能够依照一个比较简单的方法迅速地整理自己的思路，把自己的思想顺利地、有条理地、有重点地用自己的语言表达出来。

二、理论依据

乔氏三段式作文教学模式突出了“有兴趣、先想再写、一气呵成、分段表述、方法简单、讨论修改”的训练思想，其理论依据是：

1、《九义语文课程标准》“对写话有兴趣，写自己想说的话，写想象中的事物，写出自己对周围事物的认识和感想。”（第一学段）；“留心周围事物，乐于书面表达，增强习作的自信心。”“学习修改习作中有明显错误的词句。”（第二学段）；“能写简单的记实作文和想象作文，内容具体，感情真实。能根据习作内容表达的需要，分段表述。”“40分钟能完成不少于400字的习作。”（第三学段）；“根据表达的中心，选择恰当的表达方式。合理安排内容的先后和详略，条理清楚地表达自己的思想。”“45分钟能完成不少于500字的习作。”（第四学段）。“写作知识的教学力求精要有用。应抓住取材、构思、起草、加工等环节，让学生在写作实践中学会写作。”乔氏三段式作文教学模式的思想与《课程标准》的这些要求是基本吻合的。

任何一个人对完全不懂和完全做不到的事情是没有兴趣的。要提起学生对作文的兴趣，教师首先要让学生容易做得到才行。除了降低要求，另一个就是给予学生最简便的方法。“三段式”既简单，我们又避免了公式化的弊端，鼓励学生自由表达。

在作文教学实验中，我一律要求学生在30分钟内完成自己的习作。这虽然比《课程标准》的要求提高了，但是学生还是可以做到的。这样在测试时，学生虽然有点紧张，却照样可以在40分钟（小学生）或45分钟（初中生）内完成习作。

3、“在学生动笔以前进行指导的目的是：激发兴趣，打开思路，明确要求。”“要通过指导，使学生感到写这次作文是一件愉快的事，变‘要我写’为‘我要写’，兴致勃勃地投入作文练习。”（《小学语文教学法》崔峦、蒯福棣主编，人民教育出版社1995年12月第一版第216页）。乔氏三段式作文教学模式注重激发学生的作文兴趣。一方面抓住每一次作文训练，激发学生对“这次作文”的兴趣，一方面注重激发学生对写作的爱好。乔氏三段式作文教学模式弱化了审题、切题切意方面的苛求。“进行命题作文，仍应把衡量好坏的主要标准放在作文的思想内容和文字表达上，不要放在是否扣准命题上。即使学生写走了题，只要内容真实具体，语句通顺连贯，就不应全盘否定。可以引导学生根据自己写的内容，另换一个合适的题目，并帮助学生分析一下，应怎样写才符合原来命题的要求。这样，不仅有利于鼓励学生无拘无束地用自己的话来表达自己要说的意思，而且能使学生逐步加深对题与文之间关系的理解。事实上，成年人的写作也常常有写成文以后再修改题目的情况。如果对‘审题’‘切题’要求过高，一走题就评为不及格，必然导致学生谨小慎微，视作文为畏途，这对训练用自己的话表达自己想要说的意思的能力是不利的。”（同上书第222页）我们审题指导阶段主要是激发学生的作文兴趣，打开学生选材的思路。

三、操作方法

乔氏三段式作文教学模式的操作流程和具体要求如下：

1、审题激趣。让学生自己来分析作文题目，可以开展讨论；老师只作适当的补充和引导，一定要把题目看懂。教师要根据每次题目的特点设计一些开阔思路的趣味引子，把课堂气氛活跃起来；而不要一味地严肃，或者说，严格要求学生审清题意、明确内容、确定主题、选择材料，就题论题，枯燥无味。这个趣味引子可以是一个简短的小故事，也可以是一个小游戏、小竞赛……总之，有趣、符合本次作文题目的特点就行。实际上，我们在活动中已经把作文题的意思、内容、要求弄清楚了。四两拨千斤，何乐而不为？在这个环节，可谓“功夫在诗外”，教师的个人教学魅力对学生的影响特别大，好的作文教师用一堂课就改变了学生对作文的厌恶、害怕的态度。我的学生在日记中写道，或对另一些未听我课的同学吹牛，说我是他的“偶像”，是所有教过他的语文老师中最棒的。其实，我心里明白，我真的没有孩子们说的那么好，我只是施展教学技巧，利用个人教学魅力来激发孩子们的写作热情，从此，他们心甘情愿地跟着我练习写作文，再累也觉不出累来。

2、构思三段。构思三段是学生把自己要说的话安排成三部分来说的思维过程。这是一个默想的环节，它不是自发地“想”，而是有指导的“想”。我的指导是这样的――

开头

我教给学生两种方法。一是自然开头，什么都不用考虑，自然而然就打开话匣子了。用这种办法不行的同学就尝试另一种办法，请你把是“题眼”的那个词想办法写进开头当中。有些题目是话题作文，那就把这个话题的关键词想方设法写进开头之中。实在不行，也可以把你要说的事例精简成一个词句，写进开头。如果还觉得难的话，你就把题目、话题中随便哪个词、句写进开头，总能与“题意、主题”沾点儿边吧，实践证明，还是八九不离十的。陈淼的《桂林山水》开头是这样写的：“人们都说：‘桂林山水甲天下。’我们乘着木船荡漾在漓江上，来观赏桂林的`山水。”划线的词句，就是比较简单的嵌字式的扣题所在。这样写，可以帮助学生在踏进作文门槛的初始阶段避免走题。

中间

分层写，是指导学生写“中间”的关键。胸中蓝图在，笔下章法明。这张蓝图就是十四个字：中间内容分层写、中间内容分点写。陈淼的《桂林山水》和朱自清的《荷塘月色》就是典型。

《桂林山水》这篇文章共四个自然段，第一段和第四段都是概述，但各有侧重。第一段是开头，除了说出“桂林山水甲天下”的意思外，还交代了游览时的路线，即乘木筏沿漓江来观赏。第四段则把桂林的山和水综合起来融入“舟行碧波上，人在画中游”的意境。中间内容采用“分层写、分点写”的章法，层中有小层，小层中有更小的层，思路清晰，脉络分明。

中间两段写出了桂林山水的特色，分了两大层：山和水。

三段式作文范文800字第6篇总有一种期待，让寒冬里的花朵克服严冬的执着，永不放弃;总有一种期待，让暴雨后的小草渴望一米的阳光，绝不低头;总有一种期待，让石缝中的种子希望绝处逢生长成参天，奋勇向上。期待是一个人的灵魂，支撑着人们一步一步走下去。

总有一种期待——自由，那便是激励自己，勇敢飞翔的勇气。

总有一种期待——超越，那便是挑战自己，战胜自我的追求。

三十岁的李娜迎来了教练卡诺斯，他告诉李娜“不要轻易说自己不行。”教练的话语出乎她的意料，她不相信一个三十岁的女人还可以改变，还可以超越自我。卡诺斯的话让李娜豁然开朗，勇于拼搏，勇于超越，最终打破了14个月的冠军荒，夺得了超五巡回赛的冠军。一次次的超越后，终于在20xx年1月收获了第二个大满贯，第一座达芙妮杯。超越是她更相信自己，超越是她能挑战自己，超越使她的人生越来越美。

李娜的成功，或许无法复制，而一颗勇敢而充满期待，并且为了这份期待去拼搏奋斗的心，在这个时代浪潮中的人们，都值得拥有。当你拥有了这一种期待，心中不再彷徨，不在迷路，追求梦想的脚步不停歇，前方的成功大门为你敞开。

心中总有一种期待，那些困难都不再是困难，而是成功路上的垫脚石！

三段式作文范文800字第7篇初中语文作文如何避免三段式

许多初中同学在写作文的时候摆脱不了“三段式”的模式，即开头段和结尾段点明主旨，中间一个自然段叙述事件。这样的文章在中学生当中非常普遍，但往往是难得高分的。那么如何避免“三段式”呢？

方法一：要把中间叙事的自然段拆开成几个段落，一种方法是按照事情发生的起因，经过，高潮、结局来分段，不要把一整个事情仅仅用一个自然段来写。

方法二：还可以依据时间的推移来分段，时间发生转换时要另起一段，这样文章不仅仅在结构上显得自然顺畅，也更加富有层次性。

方法三：是依据地点的转移来分段，地点转换即另起一段，这样也能够使文章的结构更加清晰。

方法四：是根据情感的.迁移变化划分段落，“文似观山不喜平”，一篇文章贵在富有情感的变化，情节曲折，引人入胜。在初中阶段，就要有这样的意识，在文章中展现情感的迁移，这要求不仅仅是要另起一段，更重要的是要恰当地使用过渡句或者过渡段，叙事的同时，穿插表达情感的语段或者表明观点的语段，这样的文章就将叙事和抒情融合到一起，不仅在表情达意上更加确切，文章整体的节奏也显得张弛有度，情理相融。

初中学生一定要有意识的去多分段落，但是也不能矫枉过正，一句话一段，要根据上文中的方法，合理的运用到自己的作文当中，避免“三段式”。

三段式作文范文800字第8篇推荐信的基本三段式结构介绍

第一段：

第二段：

在这一段中，你应该具体地阐述一下你对这位雇员（被推荐者）的评价。可以通过列举一些他在雇用期间出色完成的项目来强化你的观点，并适当提供一些细节。你还应该段描写一下这位被推荐者的优缺点，尤其是在工作所表现出的'那些特点。还可以写一下你与之一起共事的感受。

第三段：

你可以在这段中写一些与这个被推荐者综合素质有关的内容。总而言之，可以是这个人是否负责、有礼貌、热情、不尽人意、懒惰、精神矍铄或之类的特点。最后，你可以发表一下关于对这个人是否能胜任他将要寻找的工作的意见。这个意见可以是毫无保留的，可以是直截了当的，也可以是有所保留或部分保留的。

备注：

在正式写推荐信之前，你可以向被推荐人要一张他曾做过的项目的清单，因为你可能对被推荐人做过的具体内容不太清晰。另外，如果你不是很了解被推荐人的话，你最好婉言拒绝他要你写推荐信的请求，这样总比含糊其词或没有说服力的介绍好。

三段式作文范文800字第9篇可以提出自己的观点；可以通过写景引入思考的话题；可以把时间地点、人物和主要事件点出；还可以用“声音”作为开头。

所谓观点，就是你写这篇作文的目的，赞美或者贬低，赞美的话就要写明最值得赞美的地方是哪里，贬低的话也要写出来贬低的原因。

而“景色”“声音”其实都是“时间、地点、人物、事件”的表现形式之一，其核心要素就是要在这一部分设置悬念。

比如：

好的景色+好的心情，这样一方面可以奠定文章的写作基调，另一方面也会起到引领下文的作用。

就像我们在《阅读理解技巧篇中》所说，一句话出现在文章开头，他的作用就是“开篇点题；渲染气氛（散文），埋下伏笔（记叙类文章），设置悬念，为下文作辅垫；总领下文”

三段式作文范文800字第10篇人生中，我们都想得到的是什么？是他人给予的尊重？还是当我们取得优越的成绩时带给我们的“自豪、自信感”？虽然这些带给我们的感觉确实很“美妙”，但是，有一个“东西”带给我们的感觉，可以称之为是“世界上最有安全感”的，那肯定就是那“他人的陪伴”！

在一生中，许多人一直在默默无闻的陪伴着我们。老师的陪伴，让岁月多了一份感动；同学的陪伴，让原本“枯燥”的课堂，更添增了一分欢乐；朋友的陪伴，让时光又多了一份友爱。

“陪伴”，需要他人的“兴致”，还大量消耗掉了时力！陪伴，虽然是静下心来，用心倾听或是一起地“论证”，但是，短暂的陪伴，可能还会影响我们的未来！

上了初中，有人说：“朋友的陪伴才是对于我们来说最真实的！”也有人说：“老师的陪伴才是最长情的，这样才有利于我们更好地发现自己存在的问题，改变！”不是这样的，我认为，在现在，母亲的陪伴才会有利于我们的学习，为我们提供动力！

现在，妈妈也不怎么关注我了，只关注与我以外的事情！虽然她在陪伴我学习、做作业时，是以很认真的态度，可是，只有仅仅的十几分钟，并没有影响我，也没有什么“感觉”被激发出来，当妈妈走了以后，我心中空落落的。所谓妈妈“陪伴我”，只是中午吃饭的那一会儿，晚上陪我十几分钟的写作业，这让我感到十分“不高兴”，因为，妈妈本就该多陪伴我呀！因为这，我的学习态度变就从“高昂转化到不耐烦”了！

回首过去，小学时，妈妈几乎都是陪我将作业写完再休息，那是我在我成长的道路上一妈妈的陪伴更添了一份自信。一直到五年级时，可能是因“心理”，而不想让妈妈再陪着，也可能是因为“害羞”！

我一定转化思想，勇敢面对妈妈，妈妈陪伴着我，为我成长再加一份自信！

三段式作文范文800字第11篇有关大学英语六级作文三段式模板

第一段

Iassumethatyouarefamiliarwiththewordsofsb,whooncesaid,“谚语.”

Definitely,对谚语的`解释.(记得最好用notonly…butalso…)

Itisobviousthat……中心句

第二段

Simpleassb’sremarkmaysound,itcontainsabundantlifephilosophyandinformsusofthesignificanceofsth.

whydoessthplayanindispensableroleinourlife?

sthenablesustoachieveourobjectivesmoresmoothlyandrealizeourdreamsmorerapidly.

……themore…themore…(自己扩展一句)

Quiteafewexamplescanbegiventoprovetheimportanceofsth,however,Icanthinkofnobetterillustrationthanthefollowingone:howcould例子人物do…ifhefailedtodosth?(反问句，如果谁不做sth他就不可能成功之类的)

第三段

Frommyperspective,atnotimeshouldweignoretheimportanceofsth.

Accordingly，weshould……andalwaysbearinmindthatsthcan……(我们应该怎么样并且记住sth可以怎么样)

“自己编个谚语。”Afamousphilosopheralsooncesaid.

三段式作文范文800字第12篇考研英语图表作文三段式篇章结构及模板

关于篇章结构

写考研英语图表作文时，常采用三段式的谋篇方式。文章的第一段往往分析图表中的数据变化反映什么问题或趋势，概述图表所揭示的信息。第二段分析造成这一问题或趋势的原因。第三段则展望未来的`情况或提出解决问题的办法或建议。这一结构可以简单地表述为：

第一段：概述图表反映的主题思想

第二段：分析产生的原因

第三段：展望未来或提出方法或建议

【考研英语作文模版】

问题解决型

Asisshowninthepicture(graphcartoontable)，itgoeswithoutsayingthatthedrawingaimsatrevealingacommonproblem(inChina):statusasthefocusofpublicconcernmainlyresultsfromitsprofoundinfluenceonindividuals,collectiveandeventhewholeworld.Eachofusshouldattachhighemphasisonsolvingit.

Asamatteroffact,thesymbolicmeaningthepictureconveysisdeepandprofound.Naturallyandnecessarily,therearetwomajorwayscopingwiththisproblem.Thefirstwaytotackleitistoappealtoauthoritiestotakemeasures.Onceachievingthesuccessofsolvingtheproblem,thewholesocietyalsothrives/makesprogress.Solvingtheproblemcanacceleratebetterindividuals’development.Theotherwaythatisworthadoptingistoworkoutnewlaws.Wheretherearebetterlaws,therearemorehopes,vitalityanddevelopment.Theseadvisablelawseventuallybringseconomicprosperityandsocialharmony.Finally,Icansafelycometotheconclusionthatitishightimeweenhancedtheawarenessofpeoplethatiseveryvitaltous.Onlybythesemeanscanwesucceedinsolvingtheprobleminthenearfuture.(1Therefore,measuresshouldbetakentoterminatetheridiculousaffair.Firstandforemost,governmentsshouldestablishsomeregulationstoprohibitenterprisesandpeoplefrommakingsuchmisdeeds.What’smore,peopleshouldgetreadytopasscriticismuponsuchmisdeedsanytimeandanywhere.Afterall,itisnecessarytodevelopoursocietybyperforminghardworkinsteadoftalkingnonsense.

Inmyopinion,itisimperativethatweshouldtakesomedrasticactions.Ontheonehand,weshouldappealtoourauthoritiestoenactconcretelawstocontrolcommercialfishing.Ontheotherhand,weshouldenhancepeople'sawarenessthatoceanresourcesarevitaltousandtheecologicalbalancewillbeguaranteedwiththestrategyofsustainabledevelopment.Onlybydoingsocanweeffectivelyprotectournaturalresources.AlsoIamconvincedthatwehumanscanovercomethisdifficultyandwewillhaveabrightfuture.)

Toconclude,weshouldnotyieldtomediocrityregardlessofseeminglyinsurmountableobstacles.Sotheprospectwearelookingforwardtowillbebrightandencouraging.

正面现象歌颂型

Asisshowninthepicture(graphcartoontable),itgoeswithoutsayingthatthedrawingaimsatrevealingacommonproblem(inChina):______.Ithasattractedextensiveattentionofthesociety.Nowadays,increasinglymoreargumentationsaboutitcanbefoundinTVprograms,newspapers,universityclassesandmanyaspectsofoureverydaystatusasthefocusofpublicconcernmainlyresultsfromitsprofoundinfluenceonindividuals,collectiveandeventhewholeworld.

Firstofall,______________iscrucialforeveryitsseeminglymagicpower,itcannotonlyacceleratebetterindividuals’development,butserveasanefficientinstrumentforindividualstochangetheworld.Thoseequippedwithitarealwaysadmiredandrespected,becauseitmayendowthemwithmorecompetence,chances,self-confidencetoovercomedifficultiesandhandlepeopleappeartopossessaspecialcharm,bringingtoothershope,passionandsurprise,and,thuswinningothers’favorandcandirectlypromotetherapidprogressoftheorganizationwithitsenergyandindirectlyspurscontinuousdevelopmentwiththegoodcultureitcontinuouslypromotingthesocialproductivity,unceasinglyimprovingtheproductiverelationship,andgraduallyenrichinghumanmaterialandspiritualwealth,______________eventuallybringseconomicprosperityandsocialharmony.

Inshort,wherethereisbetter______________,therearemorehopes,vitalityanddevelopment.Whenwearebenefitingfromit,weshallalsodoourutmosttomaintainitsvitalitytoensureourselvesabrighterfuture.

正面现象歌颂型2

Asisvividlyinthepicture(s),itisacontemporarysocialissueinChinaofcommoninterestsandpermanentvalue.Thepicture(s)doesreflectathought-provokingsocialphenomenonwhichisnotuncommonweighinginthemind,wefindanapparenttendencyunderlyingthissight:_______________.

Simpleasitis,whatthepictureconveystousisthedevelopmentofeconomyandsociety,competitionisbecomingincreasinglyisimpossibleforanyonetofinishataskwithout.Hence,peopleinmountingnumbersputgreatemphasison.Infact,ithasbeenuniversallyacknowledgedthattheabilityofsthemostessentialqualificationthatanyonewhowantstoachievesuccessshouldpossess.Numerousexamplescanbegiven,butthiswillsuffice.AcaseinpointisthesuccessfulhostofBeijingOlympicGamesandthedeadlyearthquakeinSiChuancaseseffectivelyclarifythatreallycountsinthiscompetitionsociety.

Accordingly,itisimperativeforustotakesomemeasurestoenhancethesenseofinoursociety.Weshouldbearinmindthatisofgreatsignificancetobothoursocietyandourselves.Everyoneshouldhavetheabilityof______.Onlyinthiswaycanweachievesuccessandonlyinthiswaycanoursocietybecomemoreharmonioustolivein.

反面现象批评型

第一段：

Howenlighteningandcompellingtheabovedrawingis!Itissofunnythatwhoeverseesitcannothelpthinking:_____.(这句自己加完整，从宏观上描述一下图画就可以，笼统的，大体的)______while_______.(这句从微观上具体说明一下图画要描述的矛盾点，必须找到矛盾点，用到while这个单词)Simpleasitlooks,itsintendedmeaninggoesfardeeperwhatonearthdoesthedrawerreallyaimtoconvey.

第二段：

Whattheimageabovevividlymirrorsgoesfarmorethanasimpleimage,instead,itcarriesathoughtprovokingsocialphenomenon:____.(本文的主旨)Thereareupsetting(如文章不是讽刺性的，就把upsetting删除)parallelstodayinourcontemporarycommunity.Forexample,______.(举2个例子，如果字数够就举1个)

第三段：

Muchcanbedone.Tobeginwiththeschoolsandthemassmediashoulddevelop,guideandcultivatenobleandworthyvaluesandqualitiesamongpeople,doingtheirutmosttoawakenpeopleofthegrowingthreatofthisworseningsituation.(ofthisworseningsituation自己可以换成主旨的词，如果不换，这样也可以。如文章不是讽刺性的，就把worsening删除)Whatismore,theauthoritiesconcernedshouldplayadominantroleintakingnationwideactionstocurb(如文章不是讽刺性的，就把curb换成promote)suchconclusion,allthesocietyshouldmakeactivelymoresustainedandconcertedwestillhavealongwaytogo,apromisingstarthasbegun,andahappy,healthyandharmonioussocietymaybenotbefarbehind.

反面现象批评

三段式作文范文800字第13篇当你在哀叹学习时间已经占据你此刻的人生，带走你的青春丝毫没有留给你半点玩乐空隙的时候，你为何不像苹果树般有追求的舍弃当下一些表面的浮华？

青春是美好的，如怒放的苹果花。在外人眼中是多么值得骄傲的事啊。这就代表拥有了挥霍的资本，炫耀的本钱吗？其实不然，若你没有如苹果树般有追求，那你又将如何去面对你青春过后那一段时光？

在这充满诱惑的社会上，并不是所有的人都能一辈子风光。那些看起来光鲜照人，遥不可及的人物，他们的背后又深藏了多少辛酸和泪水是不为人知的。他们都是一棵棵满枝硕果的苹果树，在外人眼里最好的那段可挥霍可炫耀的时光里舍弃了点缀青春的苹果花才换来了今天的成就。

若王羲之没有在别人玩乐时间里苦练书法，怎会有“墨池”这一说？他的书法艺术又怎能达到了超逸绝伦的高峰，拥有“书圣”的雅称;若爱迪生没有用时间、精力在发明电灯试验的那一千五百多次，电灯也就没那么快应用到千家万户中，是他给黑暗带来无穷无尽的光明。只因为他们有追求，明确的知道他想要的是什么，所以他们舍弃了那些我们自以为拥有的挥霍资本。殊不知我们挥霍的不是青春，而是用往后的人生在赌。

没有追求，曾经在洗车行工作的周润发便不会从当时被顾客骂称是个一辈子买不成劳斯莱斯的洗车小伙变成如今拥有六辆劳斯莱斯并且家喻户晓的人物;没有追求，李安导演可能还是别人眼中被包养的“小白脸”;没有追求，马云便不会像突然炸开锅般在世人口中蔓延。

没有追求的人生只能是碌碌无为。不要怪你的生活每天都像回放般重复，那只是因为你昨天不努力，今天还不努力，那么你的明天当然只能是这般乏味。有追求的人生活永远不缺少新奇的事物，因为他们每天都在为所追求的目标作努力。

你想要安逸多姿多彩的青春，你便也错失了你的未来。谁都不愿一事无成，现在不流下汗水，那么未来你只能流泪水。我只愿像苹果树般有追求，把眼光放在未来。青春是美好的，但没有追求的青春便如同一盘散沙，风一吹便就散落于无形中。

三段式作文范文800字第14篇考研英语考场万能三段式写作模版

大家都知道英语作文的三部分，提出问题(描述图画)、分析问题(挖掘本质)、解决问题(点明主旨)，那么，我们应该如何谋篇布局呢，如何能够不仅表意清晰，而且做到流畅自然、逻辑性强，漂亮生动!下面这个模板就很有效，但是如果大家都使用的.话，只需要大家再将自己的构思巧妙的融入到其中，就能够有一种恍如天成的感觉!

首先，我们可以用以下的几句话来表述图画内容：Fromthepicture(graph,chart,table,pie,bar),weknowthat_____，在这里需要考生自己概括图画中的内容，语言要简洁明确!如果有两幅或者多幅图画，考生可以使用Ontheonehand,theleft/firstpicturetellsusthat_____，Ontheotherhand,(theright/second)pictureinformsusthat____，在这之后，大家可以使用“Itcaneasilybeseenthat_____”来揭示图画所表示的寓意。

在第二段的举例论证上，大家可以使用以下的表达方式，如:“Acaseinpointisthat________,此处加不是很典型的例子或者观点，在这之后，使用“someexpertpiontsoutthat..”来进行论证，大家也可以使用正反对比的结构来增加证明的效果和力度。

在最后结尾的这一段，可以使用“Therefore,duetotheabovementionedreasons,whichsometimescorrelatewitheachothertoformanorganicwholeandthusbecomemorepersuasivethananysingleoneofthem,Ireinforcemystandpointthat。”.

三段式作文范文800字第15篇英文信件有英文信件的格式，英文推荐信开头跟中文一样，需要有问候语。作为留学的推荐信，常见的开头有以下几种(尽量避免重复，每篇推荐信应该用不同的问候语)，如：

1、DearAdmissionofficer,尊敬的招生委员会：

2、DearSirorMadam,尊敬的先生/女士：

3、Towhomitmayconcern,敬启者：

第一段

推荐信正文就可以八仙过海，各显神通，目的是说服招生委员会录取申请者。为达到此目的，推荐人如果非常有声望，或者是申请者所申请的领域的学者，介绍一下自己的背景，让招生委员会重视一下这封信，是非常好的办法。例如：

1、我是XXX银行的常务副行长XXX，曾任德意志银行环球银行业务亚太区总裁、中国区董事长以及高盛亚洲执行董事。

(这样一位金融界的高管，相信推荐信分量