付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
监理廉洁责任担当合同编号:__________合同各方信息:甲方:(全称名称)地址:法定代表人:联系电话:电子邮箱:乙方:(全称名称)地址:法定代表人:联系电话:电子邮箱:鉴于甲方为监理方,乙方为被监理方,依据相关法律法规,双方本着平等、自愿、公正的原则,就乙方在监理过程中廉洁责任担当事项达成如下协议:一、监理范围与职责1.1甲方作为监理方,应按照合同约定和国家相关法律法规,对乙方在施工过程中的质量、安全、进度、投资控制等方面进行全面监督管理。1.2甲方应严格按照监理大纲、监理规划和监理细则进行监理工作,确保监理的公正、独立、客观和有效性。1.3甲方应建立健全监理组织体系,明确监理人员的职责,确保监理人员具备相应的资格和能力。二、廉洁责任担当2.1甲方应严格遵守国家法律法规和甲方单位的廉洁从业规定,不得利用监理权力谋取不正当利益。2.2甲方应加强对监理人员的管理,确保监理人员廉洁自律,不得接受乙方任何形式的贿赂、馈赠、好处等。2.3甲方应自觉接受乙方及社会各界的监督,配合乙方进行廉洁调查,如实提供相关资料。2.4乙方应严格遵守国家法律法规和乙方单位的廉洁从业规定,不得利用任何手段影响甲方公正监理。2.5乙方应加强对自身员工的管理,不得以任何形式向甲方及其监理人员行贿、馈赠、好处等,确保监理的独立性和公正性。2.6如甲方或乙方发现对方有违反廉洁责任担当的行为,有权向对方提出整改要求,并向相关监管部门报告。三、违约责任3.1如甲方违反本合同第二条的约定,乙方有权终止合同,并要求甲方支付违约金,违约金为本合同金额的20%。3.2如乙方违反本合同第二条的约定,甲方有权终止合同,并要求乙方支付违约金,违约金为本合同金额的20%。四、争议解决4.1本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。五、合同的生效、变更和解除5.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至监理工作完成之日止。5.2在合同有效期内,除非双方达成书面一致意见,否则任何一方不得单方面变更或解除合同。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.甲方法定代表人身份证明3.乙方营业执照复印件4.乙方法定代表人身份证明5.监理大纲6.监理规划7.监理细则8.监理人员资格证明9.廉洁自律承诺书10.违约金计算公式说明二、违约行为及认定:1.甲方违反廉洁责任担当:利用监理权力谋取不正当利益接受乙方贿赂、馈赠、好处等不配合乙方进行廉洁调查2.乙方违反廉洁责任担当:利用影响甲方公正监理的行为向甲方及其监理人员行贿、馈赠、好处等不接受甲方提出的整改要求三、法律名词及解释:1.监理:指对乙方施工过程中的质量、安全、进度、投资控制等方面进行全面监督管理的活动。2.监理方:指甲方,负责对乙方进行监理的一方。3.被监理方:指乙方,接受甲方监理的一方。4.廉洁责任担当:指双方在合同履行过程中,应遵守国家法律法规和各自单位的廉洁从业规定,不得利用合同关系谋取不正当利益。5.违约金:指一方违反合同约定,应支付给另一方的经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.监理人员不足或能力不足:提前安排培训和招聘,确保监理人员数量和能力满足要求。2.乙方不配合监理工作:及时沟通,明确乙方的责任和义务,必要时可向上级部门报告。3.廉洁问题发生:建立健全监督机制,加强廉洁教育,发现问题及时处理。4.合同争议发生:友好协商解决,无法解决时可寻求法律途径。五、所有应用场景:1.适用于各类工程项目监理合同。2.适
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年秋季开学幼儿园秋季穿衣指南课件
- 2026年秋季开学大学刺杀操训练课件
- 2026年秋季开学高中秋游安全与文明课件
- 高盛-中国房地产:北京楼市政策放松有望支持四季度销售前景和股票估值-20260811
- 1微孔膜片曝气盘性能优势解析
- 政治试卷+答案辽宁点石联考2024-2025学年度下学期高二年级6月联合考试(6.11-6.12)
- 制造业供应链风险感知与韧性增强策略研究
- 硬科技领域耐心资本投资策略与典型案例深度分析
- 新质生产力驱动智能制造协同演进的机制研究
- 大型企业数字化转型典型模式与实践经验研究
- 2025年农信社不良资产处置岗招聘考试题库附答案
- 2026年全国高考1卷高考数学真题(教师版)
- A 证(企业主要负责人)考试题库
- 2026年高考英语真题完全解读(全国一卷)(试卷点评)
- 2026年五四制小升初数学测试题及答案
- 县域经皮冠状动脉介入治疗合理用药与综合管理指南课件
- 2026四川省现代种业发展集团种芯农业有限公司招聘财务人员(会计岗)1人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 12345热线培训课件
- 矿山开采运输管理制度
- 煤矿信息化管理制度
- T-CCTAS 32-2022 铁路建设项目开通运营前安全评估规范
评论
0/150
提交评论