2024借调员工三方协议

2024借调员工三方协议合同编号：__________甲方（借调单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系人：__________丙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲方因工作需要，拟将乙方借调至丙方工作，为确保各方权益，经甲乙丙三方协商一致，特订立本协议，以共同遵守。第一条借调期限1.1本协议自签字盖章之日起生效，借调期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2借调期满后，如甲方、丙方同意续借，应签订书面续借协议，并明确借调期限。第二条借调岗位及职责2.1乙方借调至丙方后，担任____岗位，具体职责为：____。2.2乙方应遵守丙方的规章制度，认真履行岗位职责，服从丙方的管理。第三条借调期间待遇3.1借调期间，乙方的工资、福利、社会保险等由甲方承担。3.2乙方在丙方的工作时间、加班工资等按照丙方的规定计算。3.3借调期间，乙方享有甲方和丙方规定的休假待遇。第四条借调期间的人事关系4.1借调期间，乙方的人事关系、档案、户口等仍保留在甲方。4.2借调期间，乙方如需办理相关手续，如职称评定、职务晋升等，由甲方负责协助办理。第五条借调期满后的安排5.1借调期满后，乙方原则上返回甲方工作。5.2借调期间，乙方如有特殊情况需留在丙方工作，可由甲方、乙方、丙方协商解决。5.3借调期满后，乙方在丙方的工作表现优秀，且丙方同意留用的，可按照丙方的相关规定办理入职手续。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方在借调期间如有违规行为，甲方有权按照甲方的规章制度进行处理。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，各方应友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。8.2本协议自甲乙丙三方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________丙方（盖章）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方劳动合同复印件

3.丙方营业执照复印件

4.丙方组织机构代码证复印件

5.甲方授权书

6.丙方同意借调函

7.借调期间工作表现评估报告

8.借调期满后的入职手续文件二、违约行为及认定：

1.甲方未按时支付乙方工资、福利、社会保险等

2.乙方未遵守丙方规章制度，导致丙方损失

3.甲方未按约定协助乙方办理相关手续

4.借调期满后，甲方未安排乙方返回或留在丙方工作

5.丙方未按约定提供借调岗位，或未按时支付乙方加班工资等

6.任何一方未履行本协议约定的其他义务三、法律名词及解释：

1.借调：指甲方将乙方借调至丙方工作，乙方在借调期间仍属甲方员工。

2.违约行为：指违反本协议约定的行为。

3.借调期限：指本协议约定的乙方借调至丙方工作的时间。

4.工资、福利、社会保险：指乙方在借调期间应享受的待遇。

5.人事关系：指乙方在借调期间的人事档案、户口等关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按时支付乙方工资、福利、社会保险等。

解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行支付义务；必要时，可依法向甲方所在地劳动监察部门投诉。2.问题：乙方未遵守丙方规章制度，导致丙方损失。

解决办法：乙方应严格遵守丙方规章制度；如乙方违反规定，甲方、丙方可协商处理，并根据实际情况追究乙方责任。3.问题：借调期满后，甲方未安排乙方返回或留在丙方工作。

解决办法：甲方应按照本协议约定，安排乙方返回或留在丙方工作；如甲方未履行约定，乙方可要求甲方承担违约责任。4.问题：丙方未按约定提供借调岗位，或未按时支付乙方加班工资等。

解决办法：乙方应及时与丙方沟通，要求丙方履行提供岗位和支付工资的义务；必要时，可依法向丙方所在地劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：

1.甲方因工作需要，将员工借调至其他单位工作。

2.甲方与其他单位合作，需要借调员工协