下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
劳动仲裁调解协议书范文合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________鉴于甲乙双方在劳动关系中存在纠纷,为维护双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,经双方自愿、平等、公平、公正的原则,达成如下调解协议:一、纠纷事实与理由(此处简要描述双方发生纠纷的事实和理由,包括但不限于双方在劳动合同履行过程中的争议点、双方的主张等。)二、调解协议内容1.甲方同意在调解书生效后____个工作日内,支付乙方工资、加班费、经济补偿等共计人民币____元(大写:____元整)。2.甲方同意在调解书生效后____个工作日内,为乙方办理社会保险及公积金转移手续。3.甲方承诺今后严格遵守国家法律法规,合法合规进行经营管理,保障乙方合法权益。4.乙方同意放弃对甲方提出的其他诉讼请求,不再就此事向甲方主张任何权利。三、协议的履行1.本调解协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。2.甲方应在协议生效后按照约定履行支付义务,否则乙方有权依法追讨。3.双方应遵守国家法律法规,自觉履行协议约定的义务,不得擅自变更、解除协议。四、争议解决1.凡因本协议的履行发生的或与本协议有关的争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.双方在履行本协议过程中发生的争议,不影响甲方按照约定履行支付义务。五、其他约定1.本调解协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本调解协议的签订地点为:____省____市____区(县)。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________年____月____日一、附件列表:1.甲方(用人单位)营业执照复印件2.乙方(劳动者)身份证复印件3.劳动合同复印件4.工资条复印件5.社会保险及公积金缴纳证明复印件6.劳动仲裁调解协议书复印件7.甲方支付凭证复印件8.乙方放弃诉讼请求声明书复印件二、违约行为及认定:1.甲方未按照调解协议约定的时间、金额支付乙方工资、加班费、经济补偿等费用,构成违约行为。2.甲方未按照约定为乙方办理社会保险及公积金转移手续,构成违约行为。3.甲方违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益,构成违约行为。4.乙方未按照调解协议放弃对甲方提出的其他诉讼请求,构成违约行为。三、法律名词及解释:1.用人单位:指依法成立,employingindividualsunderanemploymentcontractorotherformsoflaborrelations.2.劳动者:指在用人单位从事劳动工作,与用人单位建立劳动关系的人员。3.劳动关系:指用人单位与劳动者之间的权利义务关系。4.劳动仲裁:指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理并作出裁决的制度。5.调解协议:指劳动争议双方在劳动仲裁过程中,通过调解方式达成的书面协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按照调解协议约定时间支付费用:乙方可以依法向劳动仲裁委员会申请强制执行,要求甲方支付欠款。2.甲方未按照约定办理社会保险及公积金转移手续:乙方可以要求甲方在规定时间内履行义务,如甲方仍不履行,可以向相关部门投诉。3.甲方违反国家法律法规,侵犯乙方合法权益:乙方可以收集证据,向劳动仲裁委员会提起诉讼,要求甲方承担法律责任。4.乙方未按照调解协议放弃其他诉讼请求:甲方可以依法向劳动仲裁委员会申请撤销调解协议,并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景:1.用人单位与劳动者之间发生工资、加班费争议。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026下半年下半年初中历史教资面试简答题题库
- 2025-2026学年关于美的本质问题说课稿
- 2026广东省建设工程综合定额技术交底
- 《小兔小猪小鹿》课件
- 购买心理与销售流程
- 2026年一级建造师机电工程实务讲义
- 2026年新时代公民道德实践考试试题及答案
- 《工程新业态发展与应用》继续教育试题及答案
- 2025年济钢美术生试题及答案
- 2026湖南怀化沅辰水务招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026爱国教育主题班会:9.30中国烈士纪念日主题班会 教学课件
- 2026年山东省中考英语试题(含答案和音频)
- 2026年北京市中考英语试卷真题及答案详解(精校打印版)
- 纸艺传情 服务暖心-三年级上册劳动“立体贺卡”教学设计
- 房屋共用部位日常维修养护方案
- 空调维保安全保障措施
- 颗粒生产安全制度
- 机电工程安全技术交底【范本模板】
- GB/T 12232-2025通用阀门法兰连接铁制闸阀
- 泰山帝王封禅课件
- 帝国的兴衰:修昔底德战争史(复旦大学)学习通网课章节测试答案
评论
0/150
提交评论