2024学校临时用工协议书

2024学校临时用工协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方学校临时用工事项达成一致，经双方协商，特订立本协议书，共同遵守。一、工作内容

1.1乙方在甲方学校担任临时用工岗位，具体工作岗位及职责如下：

（1）工作岗位：__________

（2）工作职责：__________1.2乙方应遵守甲方学校的规章制度，服从甲方学校的管理。1.3乙方应按甲方学校的要求，完成临时用工任务。二、工作时间和期限

2.1本协议书期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作时间不超过____小时，超过部分按加班计算。2.3乙方临时用工期间，甲方学校应保证乙方的休息时间，确保乙方身心健康。三、劳动报酬

3.1乙方临时用工期间的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。3.2乙方加班工资按国家有关规定执行。3.3乙方临时用工期间的工资发放时间为每月__日。四、社会保险和福利待遇

4.1甲方学校为乙方缴纳社会保险，具体险种为：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。4.2乙方享受国家规定的法定节假日待遇。4.3乙方享受甲方学校规定的福利待遇。五、保密协议

5.1乙方在甲方学校临时用工期间，接触到甲方学校的商业秘密、技术秘密等敏感信息，乙方应保守秘密，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密协议的，甲方学校有权要求乙方承担违约责任。六、违约责任

6.1甲乙双方违反本协议书的，应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除本协议书的，应支付甲方学校违约金人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。七、争议解决

7.1本协议书签订后，甲乙双方应严格遵守本协议书的约定。7.2对于本协议书履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定

8.1本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议书自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证明复印件

4.甲方单位法人营业执照副本复印件

5.甲方单位组织机构代码证复印件

6.甲方单位税务登记证复印件

7.甲方单位社会保险登记证复印件

8.甲方单位与乙方签订的其他协议复印件二、违约行为及认定：

1.甲方未按照本协议约定提供工作岗位或工作条件的，视为甲方违约。

2.甲方未按照本协议约定支付劳动报酬的，视为甲方违约。

3.甲方未按照本协议约定缴纳社会保险的，视为甲方违约。

4.乙方未按照本协议约定提供劳动的，视为乙方违约。

5.乙方未按照本协议约定保守甲方商业秘密的，视为乙方违约。

6.双方未按照本协议约定履行其他义务的，视为违约。三、法律名词及解释：

1.临时用工：指用人单位与劳动者约定在一定期限内，劳动者在用人单位从事非全日制工作的劳动关系。

2.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法由用人单位和劳动者共同缴纳的，具有强制性的社会保障制度。

3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.违约金：指合同当事人违反合同约定，按照约定应当支付给对方的一定数额的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照约定提供工作岗位或工作条件。

解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

2.问题：甲方未按照约定支付劳动报酬。

解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

3.问题：甲方未按照约定缴纳社会保险。

解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向社会保险行政部门投诉或申请社会保险仲裁。

4.问题：乙方未按照约定提供劳动。

解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

5.问题：乙方未按照约定保守甲方商业秘密。

解决办法：甲方可以与乙方协商解决，如协商不成，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.甲方学校需要临时用工