付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024国有企业招投标项目党风廉政合同合同编号:__________甲方(招标方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(投标方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方为进行某项招投标项目,乙方自愿参与投标,为确保投标过程的公正、公平、透明,维护党风廉政,双方达成如下协议:一、甲方的权利和义务1.1甲方应按照相关法律法规和政策规定,公开、公平、公正地进行招投标活动。1.2甲方应确保投标过程中的信息保密,不得泄露乙方的商业秘密和投标文件。1.3甲方应对投标方的投标文件进行认真审查,按照招标文件的要求确定中标方。1.4甲方应监督乙方在合同履行过程中的党风廉政工作,确保乙方的行为符合法律法规和政策规定。二、乙方的权利和义务2.1乙方应按照招标文件的要求,提交合格的投标文件。2.2乙方应对投标过程中的信息保密,不得泄露其他投标方的商业秘密和投标文件。2.3乙方应遵守法律法规和政策规定,诚信投标,不得进行行贿、串标等违法行为。2.4乙方在合同履行过程中,应主动接受甲方的监督,配合甲方开展党风廉政工作。三、合同的变更和终止3.1在合同履行过程中,如发生法律法规、政策规定变化,影响合同继续履行的情况,双方可协商变更或终止合同。3.2合同变更或终止前,双方应充分沟通,达成一致意见。3.3合同变更或终止后,双方应按照相关法律法规和政策规定,妥善处理合同变更或终止事宜。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。4.2违约金的具体金额,双方可在本合同中约定,或根据违约情况协商确定。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。5.2如协商无果,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至招投标项目结束。甲方(招标方):__________乙方(投标方):__________签订日期:__________一、附件列表:1.招投标文件2.投标申请书3.投标保证金证明4.投标方案及相关资质证明5.合同履行保证金证明6.合同协议书7.廉洁自律承诺书8.招投标过程记录9.合同履行过程中的沟通记录二、违约行为及认定:1.甲方违反招投标法律法规,未公开、公平、公正地进行招投标活动。2.甲方泄露乙方商业秘密或投标文件。3.甲方未按照招标文件要求确定中标方。4.乙方未提交合格的投标文件。5.乙方泄露其他投标方商业秘密或投标文件。6.乙方进行行贿、串标等违法行为。7.乙方未遵守法律法规和政策规定,诚信投标。8.甲方未履行监督职责,导致乙方违反法律法规和政策规定。三、法律名词及解释:1.招投标:指采购人或者采购代理机构公开发布采购需求,供应商按照采购需求提交投标文件,通过评审确定中标供应商并签订合同的过程。2.投标方:指参加招投标活动的供应商。3.甲方:指进行招投标项目的国有企业。4.乙方:指参与投标并中标的企业。5.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。6.廉洁自律承诺书:指乙方向甲方承诺在招投标及合同履行过程中遵守法律法规和政策规定,诚信投标,不进行行贿、串标等违法行为的书面文件。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:投标方提交不合格的投标文件。解决办法:要求投标方在规定时间内补正投标文件,否则按放弃投标处理。2.问题:投标过程中出现泄露商业秘密或投标文件的情况。解决办法:立即启动调查程序,暂停招投标活动,依据调查结果采取相应措施。3.问题:中标方未按照合同约定履行义务。解决办法:依据合同约定,要求中标方承担违约责任,支付违约金,并赔偿损失。4.问题:招投标过程中出现争议。解决办法:通过友好协商解决,协商无果后再向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.国有企业进行招投标项目时,与参与投标的企
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025安徽合肥市庐江县乡村振兴投资有限公司招聘(第二批)考察考试笔试备考试题及答案解析
- 2026山东泰安市宁阳县兵役登记方法和要求考试笔试模拟试题及答案解析
- 2025安义县融媒体中心招聘全媒体记者3人笔试考试参考题库及答案解析
- 2026湖南长沙市雨花区枫树山明宸小学春季合同制教师招聘笔试考试备考题库及答案解析
- 2025中卫市高新技术产业开发集团有限公司招聘1人考试笔试模拟试题及答案解析
- 2025年中职核医学技术(核医学基础)试题及答案
- 2025年大学影视摄影与制作(影视摄影理论)试题及答案
- 2025年高职(药学)药物分析实务试题及答案
- 2026年企业年检顾问(企业年检咨询)考题及答案
- 宠物寄养托管合同2025年服务积分规则协议
- 2025年重庆青年职业技术学院非编合同制工作人员招聘68人备考题库及一套答案详解
- 2025年常熟市交通产业投资集团有限公司(系统)招聘14人备考题库含答案详解
- 2025年新版中医药学概论试题及答案
- 甲醇安全培训试题及答案
- 高空作业绳索安全操作规范
- 2025上海静安区区管企业招聘中层管理人员17人笔试备考试卷附答案解析
- 急诊用药错误的FMEA分析与预防策略
- 2025年瓷砖及石材培训试题及答案
- 2026年供水公司安全三级教育培训管理制度
- 2025年及未来5年市场数据中国3-丁烯-1-醇行业市场深度分析及发展前景预测报告
- (一模)六盘水市2026届高三高考适应性考试(一)英语试卷(含答案详解)
评论
0/150
提交评论