初创企业就业协议书样本

初创企业就业协议书样本合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】乙方（员工）：【全称】性别：【男/女】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【联系电话】住址：【住址】鉴于甲方是一家致力于【主营业务】的初创企业，乙方愿意加入甲方，共同为实现甲方的企业目标而努力。甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条岗位职责1.1乙方在甲方担任【职位名称】，负责【工作内容】。1.2乙方应遵守甲方的公司规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。2.2如双方同意续约，应在本协议到期前【提前通知期限】内签订书面续约协议。第三条劳动报酬3.1乙方在甲方的工资为【月薪金额】，按月支付。3.2乙方依法享受国家规定的带薪节假日。3.3乙方因病、因事请假，甲方按照相关规定支付工资。第四条社会保险4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条保密协议5.1乙方在甲方工作期间及离职后【保密期限】内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等予以保密。5.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第六条培训6.1甲方有权对乙方进行业务培训和技术培训。6.2乙方应积极参加甲方组织的各类培训。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前【通知期限】书面通知对方。（1）严重违反甲方公司规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）涉及犯罪，被追究刑事责任。第八条争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司组织架构图4.保密协议详细内容5.培训计划及相关资料6.社会保险缴纳证明7.工资发放证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成岗位职责，甲方认定为违约。2.乙方未遵守甲方公司规章制度，甲方认定为违约。3.乙方未履行保密协议，甲方认定为违约。4.甲方未按时支付工资，乙方认定为违约。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，乙方认定为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供工作岗位，支付工资并缴纳社会保险的组织或个人。2.员工：指在用人单位工作，提供劳动力并接受用人单位管理的自然人。3.岗位职责：指员工在用人单位所担任的职位和工作内容。4.保密协议：指双方约定对特定信息予以保密的协议。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位和员工参加的保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对甲方公司规章制度不理解或不同意。解决办法：双方进行沟通，甲方对规章制度进行解释，达成一致。2.问题：乙方未按照约定完成岗位职责。解决办法：甲方对乙方进行工作指导，乙方按照甲方要求进行改进。3.问题：乙方违反保密协议。解决办法：甲方对乙方进行警示，要求乙方立即停止违约行为，并承担相应责任。4.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：甲方及时支付工资，并向乙方道歉，确保类似情况不再发生。5.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险。解决办法：甲方补缴社会保险，并向乙方道歉，确保依法合规操作。五、所有应用场景：1.初创企业与新入职员工签订就业协议