全新用工免责协议书

全新用工免责协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方同意加入甲方工作，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本协议书。一、乙方的职责和义务1.1乙方应按照甲方的要求，按时完成甲方安排的工作任务。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。1.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。1.4乙方应按照甲方的要求，参加必要的培训和学习。二、甲方的权利和义务2.1甲方应按照双方的约定，按时足额支付乙方的工资。2.2甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境。2.3甲方应保障乙方的合法权益，不得拖欠乙方工资和加班费。2.4甲方应对乙方的工作表现进行客观公正的评价。三、协议的变更和解除3.1任何一方不得擅自变更或解除本协议。如有一方需要变更或解除本协议，应提前一个月通知对方，并经双方协商一致。3.2在本协议有效期内，如乙方因个人原因需要提前解除本协议，应提前一个月书面通知甲方。3.3如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权立即解除本协议。四、违约责任4.1如甲方未按照本协议的约定支付乙方的工资，甲方应支付给乙方违约金，违约金为应付工资的20%。4.2如乙方未按照本协议的约定完成工作任务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应付工资的20%。五、争议解决5.1本协议在履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司培训和学习计划4.乙方工作绩效评价标准5.国家相关劳动法律法规二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付乙方工资：指甲方未按照本协议约定的时间和数额支付乙方工资。2.乙方未按约定完成工作任务：指乙方未按照甲方的要求，未按时完成甲方安排的工作任务。3.乙方泄露甲方商业秘密：指乙方违反本协议约定，向第三方泄露甲方的商业秘密。4.甲方未提供符合规定的工作条件和环境：指甲方未按照国家规定提供符合乙方工作安全和健康的工作条件和环境。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招用劳动者为其提供劳动，支付工资并缴纳社会保险费用的单位。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，按照用人单位的要求提供劳动，并获取劳动报酬的自然人。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.加班费：指劳动者按照用人单位的要求，在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：解决办法：甲方应提供必要的培训和学习机会，乙方应积极参加并提高自身工作能力。2.甲方拖欠工资：解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付应发的工资。3.乙方泄露商业秘密：解决办法：甲方有权立即解除本协议，并要求乙方支付违约金。4.工作条件不符合规定：解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方改正并提供符合规定的工作条件和环境。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会，乙