2024年文化教育职业技能考试-考评员笔试考试历年高频考点试题摘选含答案

2024年文化教育职业技能考试-考评员笔试考试历年高频考点试题摘选含答案第1卷一.参考题库(共75题)1.操作技能考试时，现场每个项目考评员不得少于（）人。A、1B、2C、3D、42.考评方法中的操演法包括（）。A、现场实际操作法、问卷法、口试法B、现场实际操作法、典型作业法、模拟操作法C、模拟操作法、口试法、现场实际操作法D、典型作业法、阅卷法、模拟操作法3.鉴定工作的关键步骤包括（）。A、接受考评组任务及接受集中培训B、准备和检查阶段C、实施鉴定阶段D、阅评总结阶段4.职业技能鉴定指导中心负责组织、协调、指导职业（）工作。A、技能鉴定B、技能培训C、技能开发D、资格认证5.理论知识考试试卷的编制技术主要涉及的是（）。A、试卷的结构要求B、试卷的设计要求C、所用试题的宽泛性D、所用试题的良好界定6.理论知识试题利用层次属性编制的优点有（）。A、使试题的编写更加规范B、使试题的编写易于统一C、使试题的内容测量更统一D、使试题的编写易于操作7.（）是指试卷所测内容应结构性涵盖理论知识鉴定要素细目表的鉴定点。A、水平规则B、层次规则C、分布规则D、难度规则8.按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为（）操作活动要求。A、基础性操作B、主体性操作C、辅助性操作D、规范性操作9.操作技能考核试卷是根据本职业本等级《操作技能考核内容目录表》和《操作技能鉴定要素细目表》组合形成10.通用工种的考评人员应先经省级职业技能鉴定指导中心培训、考核后，再报（）核准。A、省级劳动行政部门B、省级鉴定指导中心C、行业主管部门D、人力资源和社会保障部11.职业技能鉴定组织实施系统包括两部分，一是职业技能鉴定行政管理系统，二是职业技能鉴定质量保证系统。12.确定职业技能命题步骤时，最主要的是考虑命题步骤的完整性与稳定性13.以下属于正确的题库开发步骤的是（）。A、确定建库目标→制定命题规则→建立测量模型→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行B、建立测量模型→确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行C、确定建库目标→建立测量模型→制定命题规则→编制试题→审定试题→录入校队试题和试验运行D、确定建库目标→制定命题规则→编制试题→审定试题→建立测量模型→录入校队试题和试验运行14.考评人员的工作流程是：接受考评任务和考前培训-实施知识和技能考评-评审鉴定结果与总结考评工作及建议。15.我国职业技能鉴定的认证原则是（）。A、需求方认证B、供给方认证C、第三方认证16.考评员取得培训证书后可直接从事考评活动。17.职业技能鉴定所实行《职业技能鉴定许可证》制度。18.职业技能鉴定命题必须以一定的测量理论为基础，同时按照相应的测量学规则和考试技术要求，制定规范命题技术环节的命题技术标准，以指导和规范具体的试题试卷编制活动9职业资格证书照片处贴本人（）照。A、1寸黑白B、2寸黑白C、1寸彩照D、2寸彩照19.交通运输企业安全生产标准化考评发证过程包括（）。A、自评B、申请C、受理D、考评20.鉴定范围是指按国家职业标准，将鉴定要素按具体范畴划分的集合21.考评员人员分为考评员和高级考评员两个等级，考评员可承担（）的考核和评审。A、初、中、技师级职业技能B、初、中、高级技师级职业技能C、初、中、高级职业技能D、技师、高级技师级职业技能22.评价的内容包含了对试题和试卷各方面属性的评价，其中（）是对试题分析的重要指标。A、信度评价和效度评价B、效度评价和难度评价C、难度评价和区分度评价D、区分度评价和等值性评价23.（）是指试卷所考内容不得超过理论知识鉴定要素细目表中所列的鉴定要素的范围。A、水平规则B、层次规则C、要素规则D、难度规则24.鉴定比重是依据（）来确定的。A、职业活动内容B、国家职业标准C、鉴定工种的内容D、职业工作流程25.考务管理工作的主要内容包括：制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业技能鉴定信息统计和收费管理。26.国家职业标准结构与主要内容27.长江航务管理局负责长江干线跨省航运企业一、二、三级达标企业的考评工作。28.理论试卷的基本结构由（）组成。A、试卷正文B、评分标准C、评分表D、标准答案29.为了规范考评过程，对考评人员建立并实行（）制度。A、集训B、回避C、评议D、年度考核30.“国家职业技能鉴定命题技术标准”，是职业技能鉴定的命题管理人员和命题内容专家必备的技术指南。31.参加技师高级技师考评，理论知识考试、操作技能考核成绩有一项不及格者，可在二年内进行补考，补考合格后进入综合评审32.推行职业资格证书制度，是促进培育和发展统一、开放、竞争、有序的技能型人才的需要。33.职业技能鉴定命题的技术主要包括5个领域的内容34.考评人员应熟悉考评职业的（）。A、职业标准B、鉴定内容C、鉴定方法D、鉴定费用35.试卷本身的质量影响到职业技能鉴定的（）水平。A、诊断性B、公平性C、操作性D、合理性36.考评员年度继续教育时间不少于（）学时。A、8B、16C、24D、4837.组卷计划书具体格式应包括（）。A、所要求的各个鉴定点的内容B、所要求的各个鉴定点的要求C、试卷的题型D、试卷的题量要求38.在一次考试中采用经验型命题的费用看似较少，但在多次命题中费用反复支出，经济性反而较差39.编写操作技能鉴定点要确定每个鉴定点的考核要求和具体配分与评分标准40.工种是根据劳动管理的需要，按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或服务活动的特点而划分的工作种类，下面不属于工种的是（）。A、磨工B、常减压装置操作工C、钻井司钻D、仪表工41.标准参照考试是指依据经严格界定的领域内容标准对受测者行为水平的一种测量方式42.理论知识试题基本特征参数包括层次属性、题目-目标一致性、题型、难度、难度等级、区分度和认识层次等。43.组卷方案常以组卷计划书的形式进行书写44.推行国家职业资格证书制度要与就业制度、职业培训以及企业劳动人事制度和工资制度改革相衔接。45.试题难度一般分为较易、中等、较难三个等级46.对职业技能鉴定进行督导的主要形式有（）和（）两种47.安全生产是责任但不是义务。48.职业技能鉴定机构主要包括（）。A、职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定所（站）B、劳动保障行政部门和职业技能鉴定指导中心C、企业劳资部门和职业技能鉴定所（站）D、行业主管部门和职业技能鉴定指导中心49.考评组实施考评可采取（）等方式A、提问B、交谈C、查阅文件和记录D、现场检查与抽查50.采用同一试卷不同群体和不同试卷同一群体进行考试的结果进行差异比较，得出其（）。A、试题之间等值性系数B、试卷之间等值性系数C、试卷之间区分系数D、试题之间区分系数51.考评人员在同一职业技能鉴定所内不能连续超过三次从事考评工作，考评组成员定期轮换不能少于二分之一。52.用火作业实行“三不用火”，即没有批准的用火作业许可证不用火、用火监护人不在现场不用火、防火措施不落实不用火。53.职业技能鉴定督导人员的工作方法主要有（）、抽样评估法、信息反馈法，以及定期或不定期检查法。54.职业技能鉴定命题的技术包含三个领域的内容：命题的理论依据、命题的技术要求、命题的实施方案。55.经验型命题的缺点是（）。A、能够充分反映内容专家的经验B、单批次命题速度较慢C、试卷内在质量难以控制D、难以重复使用56.获得全国技术能手称号的或技师获得福建省技术能手称号的，可直接认定为高级技师57.根据职业技能鉴定考评人员行为守则，以下行为属于考评人员的义务有（）。A、自觉接受人力资源社会保障部门、职业技能鉴定指导中心（办公室、考试院）、质量督导人员和考评对象的监督检查B、执行考评任务时，必须佩带考评人员证卡，考评人员证卡如遗失或在办理中，不得参加考评工作C、自觉维护考评现场秩序，及时处理违纪问题，并将处理结果上报鉴定部门D、有独立进行考评，并拒绝任何单位或个人提出更改鉴定结果的非正当要求E、对于纳入全*省考评人员管理系统的数据，个人信息如有变更应自觉上网维护更新个人基本信息，便于鉴定机构聘用遣派58.职业技能鉴定领域的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业活动内容和应达到的相应职业活动水平。59.模式型命题是建立在充分的命题理论基础上，质量水平有据可查60.考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时，必须由至少3名本职业（工种）的高级考评员组成面试答辩小组，成绩必须符合以下（）情况才视为合格。A、当三分之二或以上高级考评员打分大于或等于60分B、当三分之一或以上高级考评员打分大于或等于60分C、平均分小于或等于60分时答辩成绩为合格D、平均分大于或等于60分时答辩成绩为合格E、以上说法都正确61.鉴定比重主要反映鉴定细目表在试卷中所占分值比例62.职业技能鉴定工作中要加强劳动保障部门与行业主管部门的协作与配合，实行条块结合的原则。63.高级考评员必须取得考评员资格并具有（）年以上实际考评工作经验。A、1年B、2年C、3年D、4年64.职业技能鉴定命题分为两种工作方式，即常规命题模式（）模式。65.国家职业标准在整个国家职业资格体系中，具有重要的引导作用。66.考评人员应保持高度的职业道德修养水平，忠于职守、公道正派，可以适当接受有人员改变正常评分结果的要求。67.不属于国家题库技能实训项目的是（）。A、职业技能鉴定考核指导B、国家题库技能实训指导手册C、实训指导能力培训测评D、质量管理人员培训测评68.根据构成基元的要素不同，评价基元可以分为（）大类。A、五B、六C、七D、八69.职业技能鉴定的命题技术，在内容上以（）为基础。A、鉴定要素和组卷模型B、命题技术逻辑程序C、试卷摸板和组卷模型D、国家颁布的职业标准70.编制理论知识考试试卷的主要环节有（）。A、决定试卷的结构要求B、决定试卷的层次设计C、按要求编写试题D、按要求选择试题71.职业技能鉴定理论考场必须是标准教室，每个考室考生一般不超过30名，实行（）。A、单人单桌单行B、双人同桌C、单人单桌D、单人单行72.目前国家题库层次结构设计为最多五级73.技能也可称之为“操作能力”，包含了体能和智能两个要素。74.职业技能鉴定是一项基于职业技能水平的考核活动，属于标准参照型考试75.在职业技能鉴定考评过程中，考评人员应（）各自负责的考评任务。A、互相协作B、独立完成C、合作完成D、尽量完成第2卷一.参考题库(共75题)1.主管机关收到考评机构提交的考评结论后，应对企业拟达标的等级进行公示，公示期（）天。A、1B、7C、15D、302.鉴定比重主要反映（）在试卷中所占分值比例。A、鉴定点代码B、鉴定要素C、鉴定细目表D、鉴定试题3.推行国家职业资格证书制度的工作方针是（）4.鉴定内容目标体系包括（）。A、鉴定考核内容结构B、鉴定要素细目表C、鉴定考核执行标准D、组卷模型5.职业技能鉴定命题评价的内容包括对试题各方面属性的评价，如（）。A、信度评价B、效度评价C、难度评价D、区分度评价6.层次属性反映试题所考查的是哪些鉴定要素，刻划了一道试题所考查内容的目标7.要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致8.（）不属于职业的特性。A、目的性B、群体性C、规范性D、科学性9.水上交通安全生产事故等级划分不包括（）。A、小事故B、一般事故C、中事故D、重大事故10.考评人员的权益受到侵害时，可向（）提出申诉。A、法院B、质检机构C、纪检机构D、鉴定机构11.企业安全生产标准化考评程序的顺序为（）。A、考评组内部评议→考评启动→实施考评→交换意见B、考评启动→实施考评→考评组内部评议→交换意见C、考评组内部评议→实施考评→考评启动→交换意见D、考评启动→考评组内部评议→实施考评→交换意见12.鉴定测评工具体系不包括（）。A、鉴定试题B、鉴定试卷C、试卷模板D、操作模型13.职业资格证书是劳动者通过职业技能鉴定进入就业岗位的凭证，推行职业资格证书制度，是建立技能人才的成长通道，推动劳动者提高自身素质的需要。14.职业技能鉴定的考试是（）。A、职业资格升级考试B、职业资格选拔考试C、职业资格达标考试D、职业资格一般考试15.（）鉴定点库建立了详细具体的定量化考核标准。A、考核试题库B、鉴定点库C、职业鉴定结构表D、考核内容结构表16.考评员职业道德的基本原则就是（）。A、群体性原则B、社会性原则C、灵活性原则D、公正性原则17.以下属于题库的开发步骤的有（）。A、确定建库目标B、建立测量模型C、组织专家团队D、录入校队试题和试验运行18.考评人员资格考核采用百分制，公共知识和专业技能平均分达60分为及格。19.确定操作技能考核内容结构表一般由（）步骤构成。A、要素结构划分B、要素等级划分C、确定测量要素D、匹配测量要素20.区分度是题目对相应职业内群体和职业外群体的区分能力的统计值21.考评员聘任期满后，需收回原有证卡或换发证卡。22.实现对职业技能鉴定误差的控制，需要保证职业技能鉴定考务管理工作质量。23.理论知识考试逐步实现自动化阅卷和无纸化考试24.职业技能鉴定是按照国家规定的（），对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。A、职业标准，通过集团公司职业技能鉴定指导中心B、岗位规范，通过集团公司批准的企业鉴定中心C、职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构D、技术等级标准，通过政府授权的考核鉴定机构25.考评员最多只能申请（）种专业考评员资格。A、一种B、两种C、三种D、四种26.（）是从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标准和必备标准。27.鉴定范围是指按职业活动领域，将鉴定要素按具体范畴划分的集合28.命题在很大程度上影响着整个考试的科学性、有效性、公正性，是考试工作各环节中一项非常重要的工作29.职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核鉴定机构，对劳动者的专业知识和技能水平进行（）、科学规范地评价与认证的活动。A、客观公正B、灵活多变C、提高标准D、降低标准30.考评人员职业道德的基础是（）。A、廉洁公正B、等价交换原则C、市场规律D、社会风尚31.（）是指对职业技能鉴定试题和试卷进行科学的定性和定量分析的全过程。A、职业技能鉴定命题标准评价B、职业技能鉴定考试标准评价C、职业技能鉴定考试质量评价D、职业技能鉴定命题质量评价32.考评组长应具有（）以上的职业技能鉴定工作经验。A、一年B、两年C、三年D、四年33.国家题库运行管理网络由三大子系统构成，其中的核心是（）。A、劳动和社会保障部总库B、省级地方分库C、地市级地方分库D、部级行业分库34.试卷的组成是按照以（）为基础的组卷模型来确定的。A、考核目标要求B、命题技术逻辑程序C、试卷摸板和组卷模型D、鉴定要素和组卷模型35.我国职业分类基本结构采用树状结构逐层细分为大类、中类和小类。36.企业安全生产达标等级共分为（）类。A、二B、三C、四D、五37.国家职业标准由（）组织制定并统一颁布。A、国家职业标准制定专家组B、人社部职业技能鉴定中心C、国务院D、人力资源和社会保障部38.下列（）情况下需对企业进行附加考评。A、企业发生重大及以上安全责任事故B、企业一年内连续发生二次及以上较大安全责任事故C、企业被举报并经核实其安全生产管理存在重大安全问题D、企业发生其他可能影响其安全生产管理的重大事件或主管机关认为确实必要的39.职业学校毕业生申请职业技能鉴定和专业技术职业资格考试，应分别按《中华人民共和国职业分类大典》规范的（）和专业技术职业资格类别进行。A、工种名称B、职业名称C、技术等级D、职业标准40.从职业技能鉴定的本质来分析，我们得出的结论是（）。A、职业技能鉴定是标准参照性考试B、职业技能鉴定是常模参照考试C、职业技能鉴定是绩效评价考核41.职业技能鉴定标准试卷初、中级工为（）道题，选择题为（）道，判断题为（）道，考试时间为（）分钟。答案（）A、200、140-160、60-40、60B、200、120-140、80-60、60C、200、130-150、70-50、90D、200、140-160、60-40、9042.确定命题步骤的原则一是命题步骤的理论依据可靠性和技术手段的科学性，二是强调命题步骤本身的有效性和可行性。43.职业技能鉴定所（站）实行年检评估制度。年检工作由省级劳动保障行政部门人力资源和社会保障部门或（行业）行政主管部门组织实施。44.职业技能鉴定测量学基础对命题工作在命题步骤与试题编制方面的要求是建立专门的组卷模型和试卷模版。45.物流服务师的国家职业代码是“4-02-06-03”，其中“4”代表的含义是（）。A、专业技术人员B、办事人员和有关人员C、社会生产服务和生活服务人员D、生产制造及有关人员46.鉴定要素细目表主要包括层次结构和特征参数两方面内容，特征参数是对各层次鉴定要素进行重要程度指标和鉴定比重指标标注。47.职业技能鉴定的经验型命题易造成试卷间差异较大48.操演法主要分为现场实际操作法、典型作业法、模拟操作法三种方式，我国职业技能鉴定考核统一使用典型作业法进行。49.考评员由本专业的工程技术人员和技师、高级技师担任，其中技师、高级技师不少于（）。A、二分之一B、三分之一C、四分之一D、五分之一50.职业技能鉴定是指对劳动者进行（）考核和技师、高级技师资格的考评。A、技术等级B、职业资格C、职业能力D、职业技能51.试卷的整体构成与试卷的选择是按照以（）为基础的试卷模板来确定的。A、考核目标要求B、鉴定要素和组卷模型C、试题特征D、实际考核需要52.高水平的技能需要在有意识的（）中，经过反复训练，才能巩固和提高。A、实践和培训B、实践C、培训D、书本53.职业资格证书制度对于全面提高劳动者素质具有重要作用，是连接培训与就业的重要桥梁和纽带。54.试卷的难易程度应适中，70%的题的难度系数应该掌握在0.7以上55.职业技能鉴定命题评价系统的构成要素有（）。A、评价基元B、评价层面C、评价内容D、评价结果56.职业技能鉴定工作要贯彻统一鉴定所条件、统一考评人员资格、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发办法的“五统一”的质量管理原则。57.考评人员经鉴定实施单位同意可跨职业、等级和类别承担考评活动。58.福建省省级职业技能竞赛分为：省级一类赛、省级二类赛，对在省级一类赛各职业（工种）个人赛决赛获得（）名的选手，由省人力资源和社会保障厅授予“福建省技术能手”荣誉称号。A、第1B、第1-2C、第1-3D、第1-5名59.职业技能鉴定理论知识部分采用（）的执行标准进行评判。A、常用B、适用C、通用D、实用60.任何一项考试活动都包含三个主要技术环节，命题的理论依据、命题和实施考试。61.职业技能鉴定专家委员会下设三个专家组织机构，分别是职业道德指导委员会、职业技能技能鉴定技术方法委员会、国家职业技能鉴定专业委员会。62.鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次考核目标要求和操作因素提出的技术指标和解决方案。63.鉴定命题技术标准是涵盖整个命题活动中全部质量因素的规程性文件。64.简述考评员的工作任务65.所有鉴定站均可进行技师和高级技师的鉴定工作。66.操作技能考试按考试条件可以分为（）几种。A、、口答、计算、实操B、、口答、绘图、实操C、、仿真、计算、实操D、、口答、仿真、实操67.考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时，以下哪些问题不得向考生咨询？（）A、请问您在单位是什么职务？B、请问您的月收入是多少？C、请问您多大年龄？D、请问您论文里提到的XX观点依据什么进行判断？E、请问您的婚姻情况？68.风险评价过程的输出就是评估出危险源的风险程度。69.（）是鉴定活动的主导因素，其行为直接决定着鉴定的质量。A、考评人员B、监考人员C、督考人员D、鉴定所长70.目前绝大多数考试中，测量工具是以命题形式出现的71.考评员聘任期满后继续聘用的，无需再培训和换发证卡。72.职业技能鉴定所对申报鉴定的考生资格审查合格后发放准考证。73.为保证理论知识试题内容质量，应避免（）。A、过分强调知识体系的完整性B、过分强调知识内在关联的学科化倾向C、过分强调知识的死记硬背D、过分强调文字游戏式的提问方式74.国家职业标准初稿由职业技能鉴定专家委员会进行初审。75.试卷正文中各题型的顺序结构是按（）的顺序排列。A、填空—选择—判断—简答—计算—论述—绘图B、判断—填空—选择—简答—计算—论述—绘图C、判断—选择—填空—简答—计算—论述—绘图D、填空—选择—判断—简答—计算—绘图—论述第1卷参考答案一.参考题库1.参考答案：C2.参考答案：B3.参考答案：C,D4.参考答案：A5.参考答案：A,D6.参考答案：A,B,C7.参考答案：C8.参考答案：A,B,C9.参考答案：错误10.参考答案：A11.参考答案：错误12.参考答案：错误13.参考答案：C14.参考答案：错误15.参考答案：C16.参考答案：正确17.参考答案：正确18.参考答案：D19.参考答案：A,B,C,D20.参考答案：正确21.参考答案：C22.参考答案：C23.参考答案：A24.参考答案：B25.参考答案：错误26.参考答案： 国家职业标准由职业概况、基本要求、工作要求和比重表四部分组成。其中工作要求是国家职业标准的核心部分。 职业概况 是对本职业的基本情况的描述，包括职业名称、职业定义、职业等级、职业环境条件、职业能力特征、培训要求、鉴定要求等8项内容。基本要求包括职业道德和基础知识。27.参考答案：正确28.参考答案：A,B,D29.参考答案：A,B,C,D30.参考答案：正确31.参考答案：正确32.参考答案：错误33.参考答案：错误34.参考答案：A,B,C35.参考答案：B,D36.参考答案：A37.参考答案：A,B,C,D38.参考答案：正确39.参考答案：正确40.参考答案：C41.参考答案：正确42.参考答案：正确43.参考答案：正确44.参考答案：正确45.参考答案：错误46.参考答案：现场督考，质量检查47.参考答案：正确48.参考答案：A49.参考答案：A,B,C,D50.参考答案：B51.参考答案：错误52.参考答案：正确53.参考答案：现场观察法54.参考答案