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文档简介

劳动经济学试题库

试题库试题卡编

号:1

早01

分1

题型£估计时估计难教学要求

02值III

间度

试题

码0I0lI02I0I

试题:新古典学派的d)提出了创立关于劳动力需求和供给的关键性理论概

念。

A.马歇尔B.舒尔茨

C.亚当・斯密D.希克斯

参考答案及评分标准

D(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:2

早02

分1

题型1估计时估计难教学要求

02值111

间度

试题

码0201102101

试题:一般来说,人口总量增多,则劳动力资源(A)。

A.增加B.减少

C.不变D.不确定

参考答案及评分标准

A(I分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:3

02

题型估计时估计难教学要求

02值1111

间度

码0202102101

试题:两种劳动力间为总互补关系时一,其交叉工资用白性为(B)。

A.正B.负

C.零D.任意值

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人I孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:4

早03

题型02值估计时1估计难1教学要求1

间度

试2

3

码0301102101

试题:!服定其kL条件不变,工资总额不变而劳动时间缩短,则劳动供给(A)o

A.算勃口B.减少

C.彳;变D.不确定

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人I邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:5

04

满分1

题型A估计时估计难教学要求

02值111

间度

码0401102101

试题:我国实行的最低工资制度是(D)。

A.统一数额的最低工资标}1

B.不同行业中规定不同的出段低工资标准

C.只在某些部门中实行最彳E工资标准

D.按地区规定不同的最低二匚资标准

参考答案及评分标准

D(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:6

早07

题型02值1估计时1估计难1教学要求1

间度

码0702102101

试题:实行计彳牛工资制,工人低生产率的风险主要由(B)承担。

A.企业B.工人

C.政府D.社会

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人邓永辉审定人孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:7

.□fe.

早06

分1

题型£估计时估计难教学要求

02值III

间度

试题2

-/

码0602I02I0I

试题:一般培训的成吊忙通常由(B)来支付。

A.企业B.员工

C.政府D.社会

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:8

早08

分1

题型X估计时估计难教学要求

02值III

间度

码0803I02I0I

试题:集体谈学I的双方为(B)o

A.雇主和员工B.雇主和工会

C.雇主和政府D.政府和工会

参考答案及评分标准

B(I分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:9

早09

题型估计时估计难教学要求

02值IIII

间度

试题

码09CIIC2I0I

试题:现代社会保障制度是工业社会的产物,发源弓

F(B)o

A.英国B.彼呕

C.法国D.3Iffl

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人I孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:10

早11

02分1

题型值估计时1估计难1教学要求

间度

试1103102101

试题:反映失业率与亲I货膨胀率关系的曲线是(A

A.菲利浦斯曲线B.无差异曲线

C.洛伦兹曲线D.拉弗曲线

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人I邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:11

01

分1

02AI

题型值估计时I估计难I教学要求

间度

试0I0IID2I02

试题:劳动资源的稀密9性,是(A)o

A.相对的B.绝对的

C.既不相对也不绝对的D.既相对也绝对的

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:12

02

分1

02XI

题型值估计时I估计难I教学要求

间度

试题020lI02I02

试题:下列关于无差异曲线的论述,不正确的是(C)。

A.无差异曲线随主体偏好不同而具有不同的形状

B.同一主体的无差异曲线绝对不能相交

C.离原点越远的无差异曲线所代表的效用越低

D.无差异曲线的斜率恒为负值

参考答案及评分标准

C(1分)

编制人1邓永辉审定人孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:13

早02

题型分教学要求

02值估计时1估计难11

间度

3

码0202102102

试题:与横轴平行的劳动力供给曲线的劳动力供给弹性为(D)。

A.0B.1

C.无穷小D.无穷大

参考答案及评分标准

D(1分)

编制人|邓永辉审定人孔微巍|时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:14

03

分1

题型A教学要求

02值估计时1估计难11

间度

码0301102102

试题:总成本中,劳药

V成本所占比重越大,该种劳动力的自身工资弹性(A)o

A.越大B.越小

C.不变D.不确定

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人I邓永辉审定人孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:15

早04

题型分教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题

码0402102101

试题平均产量与边际产量的交点为平均产量(A)。

A.最大值处B.最小值处

C.与总产量相交处D.任意一点处

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:16

早04

分1

题型£教学要求

02值估计时I估计难II

间度

试题

码0402I02I02

试题:从折现公式看,利率与现值成(B)关系。

A.正比例B.反比例

C.等比例D.无关

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:17

早07

分1

题型X教学要求

02值估计时I估计难II

间度

试题

码070II02I0I

试题:实行计日寸工资制,工人低生产率的风险主要由(A)承担。

A.企业B.工人

C.政府D.社会

参考答案及评分标准

A(I分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:18

早06

题型分教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题

码0603102101

试题:一般培训的成才X通常由(B)来支付。

A.企业B.员工

C.政府D.社会

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:19

10

题型04值1估计时1估计难1教学要求1

间度

试题

码1001102101

试题:(A)于1601年颁布了世界上第一部《济贫法》。

A.英国B.德国

C.法国D.美国

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:20

10

分1

1

题型02值估计时1估计难1教学要求1

间度

码10021D2101

试题:技术进步对(B)的就业影响较大。

A.熟练工B.非熟练工

C.技工D.女工

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:21

02

分1

L

题型02值估计时1估计难1教学要求1

间度

试题

码0201102103

试题:

知识经济时代劳动配备的主要要素(A)o

A.知识化B.技能化

C.智能化D.专业化

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人1邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:22

早02

分1

题型X教学要求

02值估计时I估计难II

间度

试题

码020lI02I04

试题:知识经济时代劳动报酬趋于(A)。

A.业绩化B.数量化

C.质量化D.多样化

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:23

早02

题型分教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题名0202102103

试题:社会人T生假设是由(C)等人在霍桑实验的基础上提出的来的。

A.西蒙B.马奇

C.梅奥D.麦格雷戈

参考答案及评分标准

C(I分)

编制人I邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:24

早02

分1

题型1教学要求

02值估计时1估计难11

间度

码0203102101

试题:人力资源配置就是依据社会经济发展的需要,通过一定的形式和机制科学

合理地调配人力资源的(A)行为。

A.管理B.经济

C.社会D.计划

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:25

|章|02

分1

题型1教学要求

02值估计时1估计难11

间度

码-70203102102

试题:人力资源结构刃匕化和充分利用是(B)配置的目标。

A.人力资本B.人力资源

C.劳动力D.劳动岗―

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:26

.□fe.

早04

题型满分教学要求

02值1估计时1估计难11

间度

码*50401102102

试题:人力资本理论是在20t比纪(A)建立起来的。

A.50年代B.60年代

C.70年代D.40年代

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:27

早04

分1

题型A教学要求

02值估计时I估计难II

间度

码040II02I03

试题:1959年,美国经济学家(A)首次提出了人力资本的概念。

A.西奥多•舒尔茨B.马歇尔

C.加里•贝克尔D.卢卡斯

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:28

早04

题型分估计时估计难教学要求

02值IIII

间度

试题名04CllC2I04

试题:人力资本是一个历史范畴,是人类社会发展到(A)阶段后才产生的。

A.资本主义B.封建主义

C.知识社会D.社会主义社会

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:29

04

题型02值1估计时1估计难1教学要求1

间度

*5

码0402102103

试题:人力资本是一个严格的(A)概念。

A.经济学B.管理学

C.社会学D.人口学

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:30

04

题型02值1估计时1估计难1教学要求1

间度

码0402102104

试题:对劳动力拥有不可动摇的所有权的人是(C)o

A.国家B.企业

C.劳动者D.雇主

参考答案及评分标准

C(1分)

编制人1邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:3]

早06

分估计难

题型02值1估计时11教学要求1

间度

试题

码06C21C2102

试题:劳动力市场均衡时,工资率等于(B)o

A.产品价值B.边际产品价值

C.边际生产价值D.边际成本

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人邓永辉审定人I孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:32

早07

分1

题型1教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题名0703102101

试题:美国经济学家(D)提出了发展中国家存在着二元经济结构。

A.拉尼斯B.费景汉

C.舒尔茨D.刘易斯

参考答案及评分标准

D(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:33

早07

题型满分估计时估计难教学要求

02值1111

间度

试2

3

码07031C2102

试题:农村剩余劳动力转移的充分和必要条,牛(B)。

A.农业发达B.农、陶余

C.城市化水平的提高D.工、Ik化

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:34

早02

题型02满分1估计时1估计难1教学要求1

值间度

码-50203102103

试题:以合法劳动创造社会财富和提供劳务的人是指(C)o

A.劳动力B.人口

C.人力资源D.劳动人口

参考答案及评分标准

C(1分)

I编制人|邓永辉|审定人|孔微巍|时间I2006年3月4下

试题库试题卡

编号:35

早02

分1

X

题型02值估计时I估计难I教学要求I

间度

试题

码0203I02I04

试题:人力资源中在业人口和正在求职的人口在总人口中所占百分比称为(B)。

A.人力资源率B.劳动参与率

C.人力资源相对量D.失业率

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:36

早03

分1

A

题型02值估计时I估计难I教学要求I

间度

试题

3

码030II02I03

试题:人类使F日生产资料创造自身生存和发展所必需的物质财富和精神财富的有

目的的活动成14(A)。

A.劳动B.就业

C.创造D.工作

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人I邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:37

早03

分1

1

题型02值估计时1估计难1教学要求1

间度

试题

码-70302102101

试题:在资源约束的条件闲暇与收入的组合能使主体获得最大效用的状态(D)。

A.总体均衡B.林达尔均衡

C.一般均衡D.主体均衡

参考答案及评分标准

D(I分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:38

早03

题型估计时教学要求

02值11估计难11

间度

码0302102102

试题:工资率的变化能带来两种效应:收入效应和(A)o

A.替代效应B.成本效应

C.总体效应D.消费效应

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人1邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:39

早04

分1

题型1教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题

码0402102105

试题:下列哪一项不属于人力资本投资形式中在职培训(D)o

A.一般培训B.特殊培训

C.特殊培训D.专业职业教育

参考答案及评分标准

D(1分)

编制人I邓永辉审定人|孔微巍|时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:40

早05

分1

题型L教学要求

02值估计时1估计难11

间度

试题

码0503102101

试题:等产量线的斜率等于(B)。

A.边际生产率B.边际技术替代率

C.边际替代率D.边际成本

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:4]

I章|14

分1

题型1教学要求

02值估计时1估计难11

间度

码-71402102101

试题:社会保障的萌芽以英国的1601年女王伊丽莎白一世颁布的()o

A.《疾病保险法》B.《济贫法》

C.《工伤保险法》D.《社会保险法》

参考答案及评分标准

B(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:42

.□fe.

早14

满分

题型估计时估计难教学要求

02值1111

间度

码*51402102102

试题:福利国家之父是(C)o

A.泰勒B.俾斯麦

C.贝弗里奇D.庇古

参考答案及评分标准

C(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍|时间2006年3月4日

试题库试题卡

编号:43

早02

分1

题型A教学要求

02值估计时I估计难II

间度

码0202I02I04

试题:需要层次理论是由(A)提出的。

A.马斯洛B.贝弗里奇

C.马克思D.马歇尔

参考答案及评分标准

A(1分)

编制人|邓永辉审定人|孔微巍时间|2006年3月4日

试题库试题卡

编号:44

早13

题型分估计时估计难教学要求

02值IIII

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