大学生定向培养和就业协议

大学生定向培养和就业协议合同编号：__________甲方（定向培养方）：名称：__________________地址：__________________法定代表人：______________联系电话：______________电子邮箱：______________乙方（就业方）：名称：__________________地址：__________________法定代表人：______________联系电话：______________电子邮箱：______________鉴于甲方为一家致力于人才培养和输送的专业机构，乙方为一家具有人才需求的企事业单位，双方为了共同发展，实现互利共赢，经友好协商，就甲方定向培养并输送乙方所需人才事宜，达成如下协议：第一条定向培养内容1.1甲方根据乙方的需求，选拔符合条件的大学生进行定向培养，培养方向为：__________________。1.2甲方应确保培养计划的实施，提高乙方的专业技能和综合素质，使其达到乙方的岗位需求。1.3甲方应在培养期间为乙方提供必要的学习资源和实践机会，包括但不限于：__________________。第二条就业安排2.1乙方应在定向培养结束后，按照甲方的推荐安排就业。2.2乙方应确保就业岗位与甲方培养方向相符，并提供与乙方岗位相匹配的薪酬待遇。2.3甲方应在培养期间为乙方提供就业指导和推荐服务，包括但不限于：__________________。第三条合作期限3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。3.2双方应在协议期满前____个月，协商续签事宜。第四条保密条款4.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议生效之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2双方应按照法律规定和本协议约定，妥善履行各自的权利和义务，确保合作顺利进行。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________________乙方（盖章）：__________________甲方代表（签名）：______________乙方代表（签名）：______________签订日期：__________________一、附件列表：1.大学生定向培养计划书2.就业岗位描述及相关要求3.培养方向及课程设置4.就业推荐函5.双方签署的保密协议6.违约金计算公式及相关依据7.培训及实践证明文件8.乙方提供的薪酬待遇证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定培养方向进行培养，或培养质量未达到乙方要求。2.甲方未按照约定提供就业指导和推荐服务。3.乙方未按照约定提供相应的薪酬待遇。4.乙方未按照约定安排就业岗位。5.双方未按照约定履行保密义务。6.任何一方未按照约定履行合作期限。三、法律名词及解释：1.定向培养：指甲方根据乙方需求，为乙方选拔并提供特定方向的培养计划。2.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。4.企事业单位：指依法成立，具有独立法人资格，从事生产经营活动的单位。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方培养方向与乙方需求不符：重新协商确定培养方向，并根据实际情况调整培养计划。2.乙方未按照约定提供薪酬待遇：协商要求乙方按照约定提供薪酬待遇，或解除合同并追究违约责任。3.甲方未按照约定提供就业指导和推荐服务：要求甲方履行合同约定，或解除合同并追究违约责任。4.双方在保密义务方面产生争议：查阅保密协议，按照协议约定处理争议。5.合作期限内一方提出解除合同：协商解决解除合同事宜，并根据实际情况追究违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为高校、培