招聘服务协议

招聘服务协议合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（招聘服务提供商）：【全称】地址：【详细地址】联系人：【姓名】联系电话：【电话号码】鉴于甲方为一家依法成立的企事业单位，需招聘合适的人才以满足业务发展需要；乙方为一家专业提供招聘服务的公司，具备提供招聘服务的资质和能力。甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就甲方委托乙方提供招聘服务事宜达成如下协议：第一条招聘服务内容1.1乙方根据甲方的招聘需求，负责在规定时间内为甲方招募到合适的人才。1.2乙方应确保所推荐候选人的素质和能力符合甲方的要求。1.3乙方在招聘过程中应遵守相关法律法规，确保甲方的合法权益不受侵害。第二条招聘服务期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【起始日期】至【终止日期】。2.2如双方同意续约，应提前【提前通知天数】书面通知对方。第三条费用及支付3.1甲方应支付乙方人民币【金额】元作为招聘服务费。3.2乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付服务费。3.3甲方支付服务费后，乙方开始提供招聘服务。第四条乙方的权利和义务4.1乙方有权根据甲方的招聘需求进行人才筛选和推荐。4.2乙方应确保所推荐候选人的真实性，不得虚构或隐瞒信息。4.3乙方在招聘过程中应保护甲方的商业秘密和隐私。第五条甲方的权利和义务5.1甲方有权根据实际情况对乙方推荐的候选人进行面试和评估。5.2甲方应按时支付约定的招聘服务费。5.3甲方应提供准确的招聘需求和相关信息，以便乙方更好地开展招聘工作。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。6.2乙方未按约定时间完成招聘任务，甲方有权解除协议，并要求乙方退还已支付的服务费。第七条争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：【全称】乙方（招聘服务提供商）：【全称】甲方代表：【姓名】乙方代表：【姓名】签订日期：【日期】一、附件列表：1.甲方（用人单位）的企业法人营业执照副本复印件2.乙方（招聘服务提供商）的营业执照副本复印件3.双方代表的身份证复印件4.甲方提供的招聘需求详细说明5.乙方提供的候选人简历和相关资质证明文件6.双方签署的补充协议（如有）7.支付凭证和发票二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间完成招聘任务，或推荐的候选人不符合甲方要求。2.甲方未按时支付约定的招聘服务费。3.双方未按约定履行保密义务，泄露对方商业秘密或隐私。4.双方在协议有效期内解除协议，未按约定办理相关手续。5.其他违反本协议约定的行为。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立的企业、个体工商户、事业单位等用人单位。2.招聘服务提供商：指专业从事招聘服务，为用人单位提供人才招募服务的公司。3.招聘服务费：指乙方为甲方提供招聘服务，甲方按照约定支付给乙方的费用。4.候选人：指乙方根据甲方招聘需求推荐的人员。5.违约行为：指违反本协议约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方推荐的候选人数量不足或质量不高。解决办法：乙方应加大筛选力度，提供更多优质候选人。2.甲方在面试过程中发现乙方推荐的候选人不符合要求。解决办法：甲方有权拒绝录用，乙方应重新推荐。3.甲方支付服务费后，乙方未按约定时间完成招聘任务。解决办法：甲方有权解除协议，并要求乙方退还已支付的服务费。4.双方在履行协议过程中发生争议。解决办法：通过友好协商解决，协商不成的，向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为扩大业务规模，需招聘大量人才。2.甲方内部人力资源部门无法满足招聘需求，寻求外部招聘服务。3.甲方对招聘流程