园艺行业工作保障合同模板

园艺行业工作保障合同模板合同编号：__________名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系电话：__________________地址：____________________鉴于甲方为合法经营的园艺企业，乙方愿意加入甲方，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1乙方在甲方从事园艺工作，包括但不限于植物种植、修剪、养护、销售等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。第二条合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为______年。第三条工资待遇3.1乙方的月工资为人民币______元，甲方按月支付乙方工资。3.2乙方加班工资按照国家和地方的有关规定执行。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条社会保险4.1甲方应按照国家和地方的有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用，甲方在支付乙方工资时代扣代缴。第五条工作条件和环境5.1甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和环境，确保乙方的人身安全。5.2甲方应定期为乙方提供必要的培训和指导，提高乙方的工作技能。第六条保密条款6.1乙方应对在甲方工作时获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，双方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。7.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同。7.3合同期满，双方未续签的，本合同自行终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.2双方在解决争议时，应遵守国家法律法规，维护双方的合法权益。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.社会保险参保证明4.甲方营业执照复印件5.甲方规章制度6.培训证明二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务：未经甲方同意，泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。2.乙方提前解除合同：未按合同约定提前一个月通知甲方解除合同。3.乙方违反甲方规章制度：违反甲方制定的各项工作规范和纪律要求。4.甲方未按时支付工资：未按合同约定时间支付乙方工资。5.甲方未为乙方缴纳社会保险：未按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。三、法律名词及解释：1.园艺行业：指从事植物种植、养护、修剪、销售等相关业务的企业和个体经营者。2.工作保障合同：用人单位与劳动者之间为保障劳动者合法权益而签订的合同。3.社会保险：国家通过法律强制实施，为工薪劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：提供培训和指导，提高乙方的工作技能。2.工作环境和条件不佳：改善工作环境和条件，确保乙方人身安全。3.乙方提出辞职：按照合同约定办理辞职手续，结清工资和福利。4.甲方未按时支付工资：甲方应及时支付乙方工资，否则乙方有权依法维权。5.争议解决：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为园艺企业，需要招聘园艺工作人员。2.乙方