劳动合同追诉期限运输行业案例

劳动合同追诉期限运输行业案例合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本合同，以共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在甲方的工作岗位为：__________1.2乙方的工作任务是：__________1.3乙方应遵守甲方的规章制度、工作纪律和职业道德，认真履行工作职责。第二条合同期限2.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。2.2试用期为：____年__月，自合同生效之日起计算。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为：人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。3.2乙方工资的支付方式为：__________3.3乙方享受国家规定的带薪休假、加班工资等福利待遇。第四条工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过：__________小时。4.2乙方享有：__________天/年的带薪年休假。4.3乙方的工作时间和休息休假按照国家和地方的有关规定执行。第五条社会保险5.2乙方应按照国家和地方的规定承担相应的社会保险费用。第六条劳动保护6.1甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供符合国家安全生产法律法规和安全卫生标准的工作环境和条件。6.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。6.3乙方应严格遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护用品。第七条劳动合同的解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方协商一致可以解除本合同。7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反甲方的规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）未经甲方同意，乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（5）乙方被依法追究刑事责任的。7.3本合同期满，双方未续签劳动合同的，视为合同自然终止。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（劳动者）身份证复印件3.乙方学历证明复印件4.乙方职业资格证明复印件5.甲方规章制度6.甲方工作场所安全卫生标准7.社会保险参保证明8.劳动合同解除/终止证明9.争议解决机构的相关证明文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供工作环境或条件，认定甲方违约。2.甲方未按时支付乙方工资，认定甲方违约。3.甲方未为乙方缴纳社会保险，认定甲方违约。4.乙方未按照合同约定履行工作职责，认定乙方违约。5.乙方未遵守甲方规章制度，认定乙方违约。6.乙方未按照甲方要求提供相关证明文件，认定乙方违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间建立的一种法律关系，明确双方的权利和义务。2.用人单位：依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者为其提供劳动的企业、个体经济组织、事业组织、社会团体等。3.劳动者：提供劳动力，与用人单位建立劳动合同关系的自然人。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活权益，强制用人单位和劳动者缴纳的一种社会保障制度。5.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的试验性劳动期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作环境和条件不符合约定：乙方有权要求甲方改正，甲方应按照合同约定提供符合国家安全卫生标准的工作环境和条件。2.工资支付延迟：乙方有权要求甲方支付工资，甲方应及时足额支付乙方工资。3.未缴纳社会保险：乙方有权要求甲方补缴社会保险，甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。4.劳动者违反规章制度：甲方有权依据规章制度对乙方进行相应的纪律处分。5.劳动者未提供相关证明文件：甲方有权要求乙方提供相关证明文件，乙方应按照甲方要求提供。五、所有应用场景：1.甲方为新设立的运输公司，需要雇佣驾驶员、装卸工等员工。2.乙方为寻求运输行业工作的求职者，具备相应的职业资格和驾驶经验。3.双方在平等自愿、诚实守信的原则