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文档简介
猎聘合同书体育行业专业人才招聘合同编号:__________名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________名称:__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________鉴于甲方为体育行业企业,需招聘专业人才以提升企业实力;乙方为专业猎头机构,具备为甲方提供招聘服务的资质和能力。为确保双方合法权益,经友好协商,就乙方为甲方提供猎聘服务事宜达成如下协议:一、服务内容1.1乙方根据甲方的需求,为其寻找并筛选符合职位要求的专业人才。1.2乙方负责对候选人进行初步面试、评估和背景调查,向甲方提供合适的人选。1.3乙方在猎聘过程中应遵守国家法律法规,保护候选人和甲方的隐私。二、服务费用2.1甲方应支付乙方的服务费用为人民币__________元(大写:_________________________元整)。2.2费用支付方式:甲方在本合同签订后__________日内,向乙方支付服务费用的__________%;剩余费用在候选人正式入职并转正后__________日内支付。2.3乙方开具正规发票,甲方按约定时间支付服务费用。三、权利和义务3.1甲方义务:(1)提供真实的招聘需求和职位信息;(2)对乙方提供的候选人进行面试和评估;(3)按照约定时间支付服务费用;(4)不得泄露候选人和乙方的商业秘密。3.2乙方义务:(1)认真了解甲方的招聘需求,为其提供合适的候选人;(2)对候选人进行初步面试、评估和背景调查;(3)保证候选人的质量和资料真实性;(4)遵守国家法律法规,保护候选人和甲方的隐私。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金为本合同服务费用的__________%。4.2乙方未能在约定时间内提供合适候选人的,甲方有权解除合同,并要求乙方退还已支付的服务费用。五、争议解决5.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自合同生效之日起计算。6.3本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________法定代表人(或授权代表):__________法定代表人(或授权代表):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.候选人简历2.候选人背景调查报告3.面试评估表4.服务费用支付凭证5.违约金计算公式6.补充协议二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付服务费用,视为违约。2.乙方未在约定时间内提供合适候选人,视为违约。3.甲方泄露候选人和乙方商业秘密,视为违约。4.乙方未遵守国家法律法规,保护候选人和甲方隐私,视为违约。三、法律名词及解释:1.猎聘:指猎头公司为客户企业寻找并筛选合适的人才。2.候选人:指被猎头公司筛选并推荐给客户企业的人才。3.服务费用:指猎头公司为客户企业提供猎聘服务所收取的费用。4.违约金:指一方违约时,向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.候选人质量不高:乙方应加强候选人的筛选和评估,提高候选人质量。2.服务费用支付延迟:甲方应按约定时间支付服务费用,避免延迟支付。3.泄露商业秘密:乙方应加强保密意识,签订保密协议,防止泄露商业秘密。4.法律法规遵守:乙方应遵守国家法律法规,保护候选人和甲方隐私。五、所有应用场景:1.甲方为体育行业企业,需招聘专业人才。2.乙方为专业猎头机构,具备为甲方提供招聘服务的资质和
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