共创辉煌业务委托招聘

共创辉煌业务委托招聘合同编号：__________共创辉煌业务委托招聘合同甲方（委托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方业务发展需要，委托乙方代理招聘相关业务人员，双方经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条委托内容1.1甲方委托乙方代理招聘业务人员，招聘人数为：__________人。1.2甲方委托乙方代理招聘的职位及要求如下：（1）职位一：__________任职要求：__________（2）职位二：__________任职要求：__________（3）职位三：__________任职要求：__________1.3甲方应向乙方提供招聘职位的相关信息，包括但不限于职位描述、任职要求、薪资待遇等。第二条委托期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为：__________个月。2.2乙方应在合同有效期内完成甲方委托的招聘工作。第三条费用及支付3.1甲方应向乙方支付委托招聘费用，费用标准为：__________元/人。3.2甲方支付费用的时间和方式如下：（1）合同签订后__________日内，甲方支付乙方招聘费用的50%。（2）乙方完成招聘任务后，甲方应在验收合格后__________日内支付剩余的50%招聘费用。3.3甲方支付的费用包括但不限于乙方开展招聘活动所发生的各项费用，包括但不限于广告费、场地租赁费、人力资源服务费等。第四条双方义务4.1甲方应保证提供的招聘信息真实、准确、完整，并对乙方提供的招聘资料保密。4.2乙方应按照甲方的要求，积极开展招聘活动，确保招聘任务的完成。4.3乙方在招聘过程中应遵守国家法律法规，尊重求职者的合法权益。4.4乙方在招聘过程中发现甲方提供的信息有误，应及时通知甲方更正。4.5乙方应按照甲方的要求，对招聘人员进行初试、复试等相关工作，并按照甲方的标准选拔合适的人才。4.6乙方应协助甲方办理新员工的入职手续，包括但不限于签订劳动合同、缴纳社会保险等。第五条违约责任5.1甲方未按照约定时间支付招聘费用的，应向乙方支付违约金，违约金标准为：__________元/日。5.2乙方未按照约定时间完成招聘任务的，应向甲方支付违约金，违约金标准为：__________元/日。5.3双方未按照约定履行合同义务的，应承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.招聘职位描述及相关要求4.招聘广告模板5.初试、复试评分标准6.新员工入职手续办理指南7.劳动合同模板8.社会保险缴纳指南二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付招聘费用，认定为违约行为。2.乙方未按约定时间完成招聘任务，认定为违约行为。3.双方未按约定履行合同义务，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.委托方：指甲方，负责提供招聘职位信息及支付招聘费用。2.受托方：指乙方，负责开展招聘活动，完成甲方委托的任务。3.招聘费用：指乙方开展招聘活动所发生的各项费用，如广告费、场地租赁费等。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方提供信息不准确，导致乙方招聘效果不佳。解决办法：甲方应保证提供信息的真实性、准确性，及时更正错误信息。2.问题：乙方未按约定时间完成招聘任务。解决办法：乙方应合理安排招聘进度，确保按期完成任务。3.问题：甲方未按约定时间支付招聘费用。解决办法：甲方应按时支付费用，违约金按照约定支付给乙方。4.问题：新员工入职手续办理过程中出现纠纷。解决办法：参照入职手续办理指南，双方共同办理相关手续，确保新员工顺利入职。五、所有应用场景：1.甲方为扩大业