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文档简介
2024年秋季高等教育自学考试全国统一命题考试护理教育导论试题一、单项选择题1、行为主义理论的主要代表人物是______。A.罗杰斯B.华生C.布鲁纳D.马斯洛2、通过调查历史的护理教育资料或由研究对象回顾历史护理教育事实,从中寻找某一护理教育现象的特点及其相关因素。这是调查法中的______。A.前瞻性调查B.回顾性调查C.纵向调查D.横向调查3、学科课程的缺点是______。A.不能为学习者提供系统的文化科学知识B.有很大的偶然性和随机性C.强调知识体系,忽略学习者因素D.教科书的编写存在困难4、临床教师引进新的方法评价学生的个人能力,这时教师的角色是______。A.评估者与计划者B.促进者和支持者C.咨询者和技术顾问D.研究者和改革者5、高年资的护士在紧急情况下,能够不假思索地迅速完成护理操作,配合抢救工作。这属于操作技能学习过程中的______。A.认知阶段B.强化阶段C.自如阶段D.熟练阶段6、当新、旧刺激物十分相似,却要求做出不同反应时,最容易发生的迁移是______。A.正迁移B.负迁移C.学习迁移D.技能迁移7、在教师教学质量评价中,一般参与评价的人员不包括______。A.教学管理人员B.教师C.学生D.家长8、体现临床护理人员教学意识的行为是______。A.关心学生生活B.让学生参与护理员工作C.让学生带领病人做检查D.鼓励学生执行护理操作9、临床教师观察病人并与周围医务人员讨论、协商,对一些可能出现的问题做好周密安排,这时教师承担的角色是______。A.提供照顾者B.评估与计划者C.促进与支持者D.合作者与协调者10、护理教育中传统的课程模式是______。A.综合性护理课程B.以学科为基础的护理课程C.以能力为基础的护理课程D.核心课程11、人本主义理论认为学习是______。A.一种渐进的、反复尝试的过程B.主动地形成认知结构的过程C.对环境主动适应的过程D.人自我实现的过程12、课程设置过程包括目标、内容、方法和评价四个方面的课程模式是______。A.过程模式B.行为目标模式C.系统模式D.文化分析模式13、通过让学生独立完成“用无菌技术清除病人伤口腐烂的组织”来评估学生临床操作能力,其评估的内容层次属______。A.认知领域B.情感领域C.精神运动领域D.知识领域14、华生根据使一个11个多月大的男孩对小白鼠形成条件性恐惧反应的实验,证明了______。A.人类的行为是个体与环境相互作用的结果B.人的学习是个体对外部事物的内部反应的结果C.人类的学习是为了形成适应社会生活的行为D.人的各种复杂情绪都是通过条件反应而逐渐形成的15、下列属于认知领域知识水平的目标是______。A.学生能够区分前置胎盘和胎盘早剥的临床表现B.学生能够复述女性生殖系统的组成C.学生能够独立评价某护理计划制定的科学性和合理性D.学生能够分析肺炎病人现存的主要护理问题16、能增进演示效果的措施是______。A.所有演示,教师都应亲自示范B.在教授新技能时,介绍常见错误手法以加深学生认识C.尽量多做演示,增加学生兴趣D.提出思考题,引导学生结合演示内容思考17、主观论述题的特点是______。A.学生不可以用自己的语言和表达方式来回答问题B.适用于评估较低层次的认知功能C.可用以评估学生的态度、价值、观点等情感方面D.不易使答卷人感到疲倦18、活动课程的理论依据是______。A.实用主义教育哲学B.进步主义教育哲学C.要素主义教育哲学D.改造主义教育哲学19、评价项目“注重实践,注意培养学生实际能力”是教师教学质量评价中的______。A.教学态度评价B.教学水平评价C.教学方法评价D.教学效果评价20、采用笔答试卷去测试学生的实际操作能力,不符合有效评估标准中的______。A.实用性B.真实性C.信度D.区别性21、一份试卷的区分度在0.19以下,对该试卷的评价是______。A.很好B.良好,修改后更佳C.尚可,仍需要修改D.差,必须淘汰22、“现在执行三查七对制度已经成为我工作的一部分”,属于经验分类中的______。A.面临B.参与C.认同D.内在化23、对护理教育基本特点描述正确的是______。A.以培养各层次护理专门人才为目标B.护理教育对象是青年在校学生C.护理教育内容只是医学基础知识和护理专业知识D.护理教育方法较单一24、在组内交流和相互作用的方法中,“在控制条件下观察组内的交流方式”属于______。A.实验性方法B.非实验性方法C.类实验性方法D.观察性方法25、当学习者的经历对学习有很大的作用时,适宜采用的教育模式是______。A.儿童教育模式B.终身教育模式C.系统教育模式D.成人教育模式二、多项选择题26、在小组教学中出现问题时采取的对策正确的有______。A.全组成员同时发言时,应耐心引导,尽快恢复课堂正常秩序B.出现个别好说的活跃学员时,及时制止,不让该同学继续发言C.出现争执的场面时,向全员强调不一致的意见出现是正常现象,并尊重每种观点D.个别组员突然愤然离开时,及时追出去予以安慰E.学生不愿参与时,分析原因,采用幽默的语言,改善氛围,鼓励全员参与27、有关课程设计小组的陈述,正确的有______。A.建立特定的课程设计小组是发展新课程的第一步B.课程设计小组成员必须包括受新课程影响的绝大多数护理人员的代表C.建立课程设计小组应考虑的关键因素之一,是对新课程的最终接受力D.在课程设计小组成员中,应该包括教育的领导者E.每个课程设计小组成员的贡献都是极为重要的28、斯金纳将强化程序分为两种类型,分别是______。A.过程性的B.持续性的C.内在的D.间断性的E.外在的29、临床工作人员应尽可能为学生提供的教育机会包括______。A.组织专题讨论B.请临床专家进行讲座C.自由地阅读病历记录D.提供教科书E.提供专业杂志30、解决问题的步骤包括______。A.描述问题B.分析影响因素C.收集资料、分析资料、寻求解决方法D.应用这种方法解决问题E.对解决办法予以评价31、属于行为主义理论的有______。A.巴普洛夫经典条件反射学说B.华生的行为主义观点C.桑代克的联结主义D.斯金纳的操作条件反射学说E.班杜拉的社会学习理论32、在小组教学中,指导教师应______。A.组织和制定周全的计划过程B.鼓励表现不太活跃的成员,调动其积极性C.充分观察成员,及时发现问题D.评论成员的表现,使小组产生活力E.全面掌握、控制、支配小组的活动33、有效评估的标准包括______。A.真实性B.可靠性C.区别性D.实用性E.完整性34、临床学习环境组成中,其他专业人员是指______。A.医生B.理疗师C.营养师D.化验员E.卫生员35、临床教学中,能够培养学生口头表达能力的方法有______。A.交班B.病例讨论C.小讲座D.护理查房E.阅读医疗文件三、填空题36、布鲁纳认为,学习的目的在于为学生将来的发展打下基础,这一目标是通过学习______实现的。37、当代教学的新观念正在从重视继承向重视______转变。38、智力技能主要指对______知识的学习、理解和掌握。39、某种具体行为可以避开某种不愉快的后果,就会增加该行为重现的概率。这种现象称为______强化。40、人本主义教育理论认为,教育要以______为中心。四、名词解释41、临床42、课题组43、定性评估44、课程的系统模式五、简答题45、简述经验的分类。46、简述课程设置进行具体计划时需注意的因素。六、论述题47、论述一个健康的机构应具有的特点。48、论述学科课程与活动课程的不同点。
参考答案一、单项选择题1、B2、B3、C4、D5、C6、B7、D8、D9、B10、B11、D12、B13、C14、D15、B16、D17、C18、A19、C20、B21、D22、D23、A24、A25、D二、多项选择题26、ACE27、ABCDE28、BD29、ABCDE30、ABCDE31、ABCDE32、ABC33、ABCD34、ABCD35、ABCD三、填空题36、转化过程37、创新38、程序性39、负性40、学习者四、名词解释41、原指为病人提供服务照顾的医院或服务机构,指病人床边的意思。随着医学模式的转变和人们对健康照顾需求的增加,在现实生活中,许多护理活动发生在医院环境以外的环境中,如社区卫生服务中心、康复中心、托儿所、幼儿园,家庭或其他保健机构等。42、课题组可以被解释为一种为进行有目的的实验而组成的研究单位,课题组的活动宗旨和规划是由学生们的教育需求和兴趣决定的。43、是使用描述性语言对评估对象“质”的特征、程度、状态和性质等非量化的资料进行收集、整理和分析的过程。44、课程的系统模式是将一般系统理论的观点应用于课程设置过程的产物。五、简答题45、(1)面临:意识到一个经验;(2)参与:决定成为某个经历中的一员;(3)认同:把学习者与要学习的东西联系起来;(4)内在化:经验继续影响其生活方式;(5)传播:试图去影响他人。46、(1)课程设置的总体结构应反映教育方针;(2)护理哲理的主张,尤其是那些与护理及学习有关的哲理,应作为指导方向;(3)所有课程应包括一般教育,支持学科和护理学。这3方面需要按比例组合;(4)所有课程排列顺序应考虑到某一课程科目中必要的知识水平。指导阶段的理论框架对这种科目目标有很大影响;(5)充分评估课程的参考资料,明确区分护理学和其他领域的知识,以确定适当的支持课程。六、论述题47、(1)目标集中:机构的每个成员都清楚目标,并接受目标;(2)适当的交流:通过交流,信息可以被广泛地传播;(3)最佳的权力利用:很好地应用权力,权力分布均等,不存在特权,下属的意见可以反映到高层次的领导者中去;(4)资源利用:资源被充分有效地利用,特别是人力资源;(5)凝聚力:成员之间存在共同一致的意志,内部团结;(6)士气:成员有自我满足感,对机构没有抱怨;(7)革新性:为了新的目标采取行动,并创造新的程序;(8)自治:机构有相对的自治性,不受外界的影响;(9)适应:机构也是不断适应新的形势,从而满足新的需要;(10)有效地解决问题:有效而系统地处理问题。48、(1)理论依据:学科课程一教育是未来生活的准备;活动课程一教育就是生活,是经验的不断改造,是一个社会的过程。(2)课程的中心:学科课程以学科为中心;活动课程以学习者为中心。(3)课程的基础:学科课程以学科为基础;活动课程以
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