昆山市保险行业劳动合同样本

昆山市保险行业劳动合同样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意按照甲方的业务需要，随时加班，甲方应支付加班工资。第二条工作内容2.1乙方同意在甲方授权的范围内，按照甲方的业务操作规程和业务流程，开展保险业务活动。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得违反甲方的规定。第三条劳动报酬3.1乙方在合同期间的工资为每月人民币（大写）：____元整（小写）：____元。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规章制度执行。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应如实提供相关证件，以便甲方办理各项社会保险手续。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家标准的劳动保护设施和劳动保护用品。5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品，不得随意损坏。第六条劳动纪律6.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第七条劳动合同的解除和终止7.1在合同期内，任何一方均有权提前三十天书面通知对方解除本合同。7.2一方违反本合同的规定，另一方有权立即解除本合同。7.3本合同期满，双方未续签，则自动终止。第八条违约责任8.1双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。8.2因乙方的原因导致合同解除，甲方有权要求乙方支付违约金。第九条争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.劳动合同解除证明书9.加班记录表10.工资条二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供个人信息，导致甲方无法为其缴纳社会保险的，构成违约。2.乙方未按照甲方规章制度工作，违反劳动纪律的，构成违约。3.乙方泄露甲方商业秘密的，构成违约。4.甲方未按照约定支付乙方工资、加班工资、奖金、津贴的，构成违约。5.甲方未按照约定为乙方提供劳动保护设施和劳动保护用品的，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，规定用人单位为劳动者缴纳的养老、医疗、失业、工伤、生育等保险。3.加班：劳动者在法定工作时间之外，继续从事工作。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方提供的个人信息不真实。解决办法：要求乙方提供真实、完整的个人信息，如有虚假，立即解除劳动合同。2.问题：乙方未按照约定工作时间工作。解决办法：依据甲方规章制度，对乙方进行考核，如不改正，解除劳动合同。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：立即解除乙方劳动合同，追究其法律责任。4.问题：甲方未按照约定支付乙方工资。解决办法：立即支付乙方应得的工资，如有延迟，按延迟支付天数赔偿乙方损失。5.问题：甲方未提供劳动保护设施和劳动保护用品。解决办法：立即提供劳动保护设施和劳动保护用品，确保乙方人身安全。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的保险业务员与乙方签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一