酒店服务服务咨询劳动合同业务员

酒店服务服务咨询劳动合同业务员合同编号：__________合同各方信息：甲方（咨询方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（酒店方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为专业从事酒店服务咨询的公司，乙方为提供酒店服务的酒店，双方为了共同发展，经友好协商，达成如下协议：第一条咨询服务内容1.1甲方应根据乙方的需求，提供专业、高效的酒店服务咨询服务，包括但不限于：（1）酒店业务流程优化；（2）酒店服务质量提升；（3）酒店市场营销策略制定；（4）酒店人力资源管理；（5）酒店财务管理。1.2甲方应指派具有丰富经验的咨询师为乙方提供咨询服务，确保服务质量。第二条服务期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。2.2双方如需提前终止或延长本合同，应提前____天书面通知对方，并经双方协商一致。第三条费用及支付3.1乙方应支付甲方咨询费用共计人民币____元（大写：____________________元整），其中包括：（1）咨询费：人民币____元；（2）差旅费：人民币____元；（3）其他费用：人民币____元。3.2乙方支付咨询费用的方式如下：（1）本合同签订后____天内，支付总额的50%；（2）咨询服务结束后，根据甲方提供的咨询服务满意度评估报告，支付剩余的50%。3.3乙方支付的费用，甲方开具正规发票。第四条双方的权利和义务4.1甲方权利和义务：（1）按照约定提供专业、高效的咨询服务，确保服务质量；（2）为乙方提供必要的培训和指导；（3）尊重乙方的商业秘密，未经乙方同意，不得泄露乙方相关信息；（4）不得利用乙方资源从事与咨询业务无关的活动。4.2乙方权利和义务：（1）按照约定支付咨询费用，确保甲方正常开展咨询服务；（2）提供甲方所需的资料和信息，协助甲方开展咨询服务；（3）对甲方的咨询服务进行评价，提出改进意见；（4）不得要求甲方从事违法、违规的活动。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金，赔偿金为本合同咨询费用的20%。5.2甲方未按照约定提供咨询服务，乙方有权解除本合同，并要求甲方退还已支付的咨询费用。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（咨询方）企业法人营业执照复印件2.乙方（酒店方）企业法人营业执照复印件3.甲方咨询师资格证书复印件4.乙方酒店相关资质证书复印件5.咨询服务满意度评估报告6.培训和指导资料7.甲方提供的其他相关资料二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供咨询服务，或服务质量不符合约定的，视为违约。2.乙方未按照约定支付咨询费用，或延迟支付的，视为违约。3.甲方泄露乙方商业秘密，或利用乙方资源从事与咨询业务无关的活动的，视为违约。4.乙方要求甲方从事违法、违规活动的，视为违约。三、法律名词及解释：1.咨询服务：指甲方为乙方提供的专业、高效的酒店服务咨询活动。3.赔偿金：指违约方应向守约方支付的违约损失赔偿。4.守约方：指履行合同约定义务的一方。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定提供咨询服务。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方在规定时间内提供服务，如甲方仍不履行，乙方有权解除合同，并要求甲方退还已支付的咨询费用。2.问题：乙方未按照约定支付咨询费用。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方在规定时间内支付费用，如乙方仍不支付，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。3.问题：甲方泄露乙方商业秘密。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方停止泄露行为，并采取措施防止损失扩大。如甲方不配合，乙方有权解除合同，并要求甲方赔偿损失。4.问题：乙方要求甲方从事违法、违规活动。解决办法：甲方应及时拒绝乙方要求，并告知乙方从事此类活动的法律风险。如乙方坚持要求，甲方有权解除合同。五、所有应用场景：1.乙方为提高酒店服务质量，寻求甲方提供的专业咨询服务。2.乙方为新开业酒店，需要甲方提供全面的服务咨询，包括业务流程、服务质量、市场营销、人力资源和财务管理等方面的指导。3.乙方为提