材料成分分析检验员培训(12月)_第1页
材料成分分析检验员培训(12月)_第2页
材料成分分析检验员培训(12月)_第3页
材料成分分析检验员培训(12月)_第4页
材料成分分析检验员培训(12月)_第5页
全文预览已结束

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

质量技术监督行业职业技能鉴定

实训基地(广州)

材料成分分析检验员国家职业资格培训通知

各相关单位:

根据《劳动法》、《职业教育法》以及国家劳动和社会保障部

2000年第六号令《招用技术工种从业人员规定》的文件精神,国家

将逐步实行职业资格证书制度,在全社会建立学历证书和职业资格

证书并重的人才结构。材料成分分析(化学检验)人员考核已经纳

入国家职业资格管理体系,从事材料成分分析(化学检验)人员必

须持证上岗的要求。为此:广电质量学院(信息产业部电子602计

量站)特举办“材料成分分析检验员国家职业资格培训班”o具体

安排如下:

一、培训目的

1.提高材料成分分析(化学检验)人员的专业水平。

2使学员能达到国家劳动和社会保障部规定的材料成分检验

初、中、高等级的国家职业标准要求,取得相应级别的职业资格证

书,并能持证独立上岗操作。

GRGTESTQ4JAUTYINSTITUTE

广电•质量学院

国家职业资格鉴定(计量、检测)培训公告广电计国Q

二、培训内容

1.分析检验的方法分类

2误差分析和数据处理

3.样品制备

4常用仪器分析技术

5.各种材料分析方法

6.仪器实际操作

三、鉴定考核对象

企、事业单位中从事材料成分检验的人员;包括从事钢铁,铜

合金,铝合金,矿物及硅酸盐等材料的成分分析的检验岗位的人员。

四、职业资格鉴定等级

初级、中级、高级三个等级,技师和高级技师的考评工作另行

安排。

五、鉴定方式

分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔

试方式,技能操作考核采用现场实际操作方式。

2

六、证书颁发

理论和技能两部分均合格者,由质量技术监督行业职业技能鉴

定指导中心、劳动和社会保障部颁发相应级别的国家级《职业资格

证书》。该证书是材料成分分析检验员(工)职业技能水平的资格

凭证,是用人单位录用、使用和确定工资待遇的依据,是我国公民

境外就业,输出劳务法律公正的有效证件。

七、培训时间

2011年12月1A20日。

八、培训费用

初级资格1550元从;中级资格1850元及;高级资格2200

元仄(含教材、资料、培训考核、证书及午餐等费用),住宿统一

安排,费用自理。

九、培训地点

信息产业部602计量站-广州广电计量测试技术有限公司,广

州市天河区黄埔大道西平云路163号。

十、报名热线

报名垂询热线:0086-20T8699960-20"L3729869404

QUALITYINSTITUTE

GRGTEST

广电•质量学院

国家职业资格鉴定(计量、检测)培训公告广电计员G

联系人:刘老师电邮:liuzhen@

4

____________报名回执表

发票抬头名称:

序号姓名性别职务报考项目报考等级联式系方式

1

2

3

4

5

费用总计元

用公司名称:广州广电计量测试技术有限公司

支开户行:工行广州市员村支行

付帐号:3602005329200039025汇款方式1.银行转帐2.现金()

汇款日期年月日

饮食我司提供免费午餐

宿

况住宿1.是2.否安排学员入住基地附近酒店:158-200元/标间(费用需自理)

备注:如需住宿请提前通知会务组人员

费用

票地税普通发票4.服务费(

据1.咨询费2.测试费3.计量费

备注:

1参加鉴定考核人数不限,此表可复印;

2按要求逐项填写字迹要清晰、便于识别,身份证号码填写准确;

3填毕后加盖公章传真至:020—38695185;(注明培训部收)

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论