劳动用工合同协议书(2024版)

劳动用工合同协议书(2024版)合同编号：__________劳动用工合同协议书（2024版）甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以提前解除或终止本劳动合同，但应提前____天通知乙方。第二条工作内容2.1乙方在甲方的工作岗位为：__________。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方安排的工作任务。第三条劳动报酬3.1乙方的工资待遇为：基本工资人民币____元/月，绩效奖金根据乙方的工作绩效另行确定。3.2乙方依法享受带薪年休假、法定节假日休息等福利待遇。3.3乙方的工作时间按照国家规定执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。第四条劳动保护和劳动条件4.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护设施。4.2甲方应定期为乙方进行健康检查，保障乙方的身体健康。第五条保密协议5.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方协商一致可以解除或终止本劳动合同。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（4）因客观原因，甲方无法继续履行合同的。6.3合同终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，必要时协助甲方处理后续事宜。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生纠纷的，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2甲方违反本劳动合同的，乙方有权要求甲方承担违约责任；给乙方造成损害的，乙方有权要求甲方赔偿损失。第八条其他约定8.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.甲方规章制度

5.甲方保密协议

6.劳动用工合同协议书三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

2.甲方：指用人单位。

3.乙方：指劳动者。

4.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所得到的报酬。

5.劳动条件：劳动者进行劳动时所处的环境、设施、安全等条件。

6.保密协议：双方约定对特定信息予以保密的协议。五、所有应用场景：

1.甲方为新入职员工签订劳动合同。

2.甲方与员工续签劳动合同