综台分析类模拟试卷1（共43题）

综台分析类模拟试卷1（共9套）（共43题）综台分析类模拟试卷第1套一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、汶川地震发生后。许多人伸出援助之手，请谈谈你对慈善事业的看法。标准答案：随着全社会慈善意识的不断增强，参与慈善活动主体的不断增多，慈善事业受到越来越多的关注，而且正在逐步成为社会的主流观念。灾难面前，慈善事业更是彰显了中华民族同甘苦、共患难的互助精神。灾害发生后，社会各界积极、主动、自发地开展了多种形式的捐赠活动，付出了辛勤的汗水，奉献了无私的爱心。因此，慈善事业也可以说是物质文明、制度文明与精神文明的综合体现。它无疑是社会一定利益的调节器，是和谐社会的重要力量。当前我国的慈善事业尚处于初步发展阶段，虽然取得了较大成绩，但还存在一些不完善之处。慈善事业可以反映一个国家和一个民族的文明程度。善举本身的价值和意义并不仅仅在于拿出的那些钱和物，而是通过这种行为为社会的进步树立了标准的道德观，也折射了人与人之间的和睦与友爱。大力发展慈善事业对于推动社会主义物质文明、精神文明、政治文明的共同进步，不断提高构建社会主义和谐社会的能力，实现全面建设小康社会的目标，具有十分重要的意义。第一，有利于组织和调动社会资源，促进慈善事业与社会保险、社会救助、社会福利等工作的相互衔接、相互补充，为完成社会保障体系和发展公益事业提供更广泛的社会支持。第二，有利于调节贫富差距，缓和社会矛盾，维持社会稳定，促进社会公平。第三，有利于弘扬中华民族的传统美德，倡导团结互助、关爱奉献的慈善精神。第四，有利于增强社会责任，激发社会活力，增进社会各阶层之间的理解、交流和合作，营造团结友爱、和谐相处的人际关系。在慈善事业发展过程中，也遇到了一些困难和问题：一是观念滞后，慈善事业发展所需要的社会氛围尚未形成，社会参与慈善事业的意识有待加强。二是慈善机构的数量少，慈善捐赠水平较低。三是发展慈善事业相关的政策、法律、法规尚不健全。四是慈善组织自身亦存在着不适应发展需要的弱点。部分慈善机构的组织建设还不规范，慈善募捐的方式缺乏足够的吸引力，慈善工作人员的专业素质还有待提高，慈善组织的运行还缺乏透明度，缺乏相应的监督机制。慈善公益系统的自律还有待强化。对于慈善事业应采取措施加以引导。第一，弘扬慈善文化，营造“人人慈善”的社会氛围。将慈善文化纳入学校道德教育体系中，将慈善文化与企业文化相结合，将慈善文化与传播文化相结合，弘扬慈善公益价值观，增强公众社会责任意识，营造全社会都来关心、参与慈善，奉献爱心的社会氛围，扩大慈善事业的影响力和感染力。第二，建立健全慈善事业发展的协调机制，形成促进慈善事业发展的合力。本着“政府推动、民间运作、社会参与、各方协作”的原则，建立比较完善的工作管理体制。第三，政府应加大对慈善组织的财政资金支持力度和税收减免政策落实力度，充分发挥慈善组织的公共服务职能。第四，建立慈善统计制度和多元化监督体系，提升慈善组织的服务能力，提高慈善机构的透明度和公信力。第五，建立完善的志愿服务队伍，不断提高群众参与公益事业的自觉性。慈善事业是一项高尚而光荣的事业。慈善之举情义无价，扶危济困功德无量。让我们迅速行动起来，形成推动慈善事业发展的合力，为需要帮助的人们撑起一片蓝天，为建设文明、和谐社会作出应有的贡献。知识点解析：暂无解析2、北京大学新近实行“校长实名推荐制”。被选中的都是重点高中，请问你对此有什么看法?标准答案：我们现在的高考制度突出的是公平和效率。对一些学生而言，这种方式导致考试成了专门的“技术”，一旦考完了，之前所学的知识很快就淡忘了。经过高考选拔出来的是一个统计意义上的高水平的群体，但是实际上并不是只有各科目都能拿到高分的学生才有培养价值。要解决这个问题，就需要其他的录取方式进行补充。中学校长实名推荐制的核心是希望在现行高考招生制度整体框架下，进一步探索多样化人才培养的新模式，为不同类型优秀学生的脱颖而出创造条件。第一，由于今年是“中学校长实名推荐制”首次试点，试点的省份和中学的数量很有限，因此很多优秀的中学此次没有获得参与的机会，但这并不影响学生在北大自主招生中的选拔和录取，中学仍然可以继续通过自主招生制度向北大推荐优秀学生。第二，中学校长推荐制的目标是培养创新人才。在现行的高考招生制度下，可以进一步探索多样化人才培养新模式，为不同类型优秀学生脱颖而出创造条件，使中学和中学生能够把精力从被动应付考试逐步转化为主动培养素质，从而逐步影响乃至改变高考“一考定终身”的现状，使那些综合素质更加全面、学科特长更加突出的优秀学生有更多机会进入著名高校接受教育。第三，这项政策除了对现行高考招生制度进行补充，为优秀学生脱颖而出创造条件，还将在一定程度上有利于推动社会诚信体系的建立与完善。第四，试行阶段难免会有不足，还有需要完善的地方。其一，只针对重点高中，难免有失公平。为了实现温总理提出的教育公平的目标，应该适当增加农村和非重点高中的比例。其二，要明确推荐的标准，建立一套合理的优秀学生考评机制，让推荐更公平。其三，要增加招录工作的透明度，减少权力寻租和腐败现象的发生。这项新政策实施的关键，在于中学校长能否真正从国家和民族利益出发，遵守诚实信用原则，认真履行职责，真正把那些综合素质优秀、学科特长突出的优秀学生推荐给北大。教育不是一般的产品，任何成效都需要很长的时间才能显现出来。因此，每一项尝试都要慎之又慎。社会各界应该为这些积极探索创造宽松的环境与氛围，多提一些建设性的意见，并进行严格监督，从而切实在制度、程序以及具体操作上杜绝不良现象的发生，确保招生的公平和公正。知识点解析：暂无解析3、“富二代”炫富现象。你怎么看待?标准答案：近年来，“富二代”炫富的现象频繁出现。“炫富”是指富二代依托上辈财力，通过炫耀式消费活动和无休止的金钱竞赛展示财富，通过社会公众对其财富艳羡而获得社会性的自尊和满足。有些富二代炫富的方式甚至会突破法律底线，漠视生命，危害公共安全。炫富的结果是形成奢侈之风，造成财富的浪费。这对于青少年的健康成长极为不利，也给社会带来了不公正。应采取有效措施对富二代进行教育和引导。富二代之所以热衷于炫富，主要原因如下：一是青少年自身认识的问题，青少年希望通过炫富，给他们增加一种能量和力量，只有在这样的时候，他们才有信心去做一些他们不敢做的事情，这本来可以说是一个正面的行为，但是会给其他的不富的孩子们带来压力，这容易使其形成错误的价值观、人生观。二是家庭教育出现问题，我们很多的家长往往注重孩子的物质给予，而忽略了家庭教育的重要性，同时家长灌输的一些错误理念也导致孩子产生了不正确的价值观念。三是学校教育不合理，只重视知识的传授，而忽略了对青少年正确价值观、人生观、财富观的引导。四是社会不良风气的影响，当今社会上一些拜金主义的思想，给青少年的健康成长带来了一定的消极影响。富二代炫富现象的危害主要有：第一，富二代炫富会加剧社会矛盾和社会分化，让公众对“财富”产生仇视心理，不理解财富的善意力量，影响到社会正常的财富生态和创富机制。第二，“富二代”的炫富行为，使得青少年的价值观偏移，认为财富是唯一值得追求甚至不择手段追求的东西，人生的价值变成了拥有别人羡慕的目光，“富二代”的奢侈品消费和享乐主义，对广大青少年产生了巨大的“示范作用”，动摇了青少年的财富观。对于这一现象，我认为应高度重视，采取措施加以引导。第一，对于“富二代”，无论社会、学校还是家庭，都应该加强人格教育。在知识获取之外，更重要的是教他们如何“做人”，让他们懂得财富是一种责任，要从国家发展、社会进步、文明进程的大格局思考自身行为。第二，要营造良好的社会氛围。不断净化社会环境，坚持和弘扬正确的荣辱观导向，让青少年分清美丑善恶。从教育和舆论上大力强调能力观念，不管上辈们留下了一个企业，还是一栋房屋，还是一无所有，都应该自强自立、艰苦拼搏。第三，要从制度和法律上保障起点公平，保障资源合理分配，保障人格人权平等。只有这样，才能让中国健康稳定地发展。相信“富二代”们在正确的教育引导下，能够低调做人、踏实做事，像普通人一样健康成长，受到社会的尊重。知识点解析：暂无解析4、现代大学生的就业观念较以往有所转变。不再把专业是否对口、薪资多少作为找工作时的主要条件。对此你有何看法?标准答案：近几年来，面对时下的就业形势，多数大学生的就业观在逐步变化，在政策扶持、经济形势向好，以及毕业生就业心态变化等综合因素的影响下，大学毕业生就业出现了一些新动向。大学生就业问题事关重大，面对就业压力，大学毕业生将自身的就业观念从专业、薪金、地域等一些无形的枷锁中解放出来，顺应了时代的需要，是值得我们鼓励和提倡的。同时，我们也要注意让大学生到适合自己所学、所长的地方去工作，最大限度地发挥他们的作用，挖掘其潜能，避免为简单就业造成学非所用、用非所长等现象带来的人才的浪费。第一，不再将眼光局限于专业范围内，体现了符合时代发展的“大专业”就业观念。大学所学专业固然是择业的重要依据，但随着经济的发展，新职业层出不穷，工作的分工日益细化，且大学更多的是培养一种综合能力，即发现问题、分析问题、解决问题的能力，因此“大专业”就业观念，更符合与时俱进的理念。第二，对薪资追求趋于理性体现了就业观念对“务实”的要求。时至今日，学历不再是划定薪酬的唯一标准，而更多的代表着一个人学识的积累，能力才是硬道理。学历高的人群拿高薪的比例高但不是绝对，能否学以致用，在现实中将所学的东西转化成能力，成为薪酬的另一重要标准线。所以大学生在求职时理性看待薪资，是个人职业发展的正确选择。第三，大学生就业观的多元化，体现了长远发展的择业标准。从校门走出去的大学生应有一个资本积累的过程，从经验、经历、能力等各个方面，进行资源再整合，因此首次求职，应从一个综合角度去衡量，而不是单一地以起薪高低、工作是否舒适等标准来衡量工作。对于大学生就业，应注意：第一，我们必须明确的是，多元化的就业观念并不等于盲目和从众。大学生要从自身的综合素质出发，从社会对人才的实际需要出发，求职中不盲目攀比，应寻找与自身条件相适应的、适合于自己的用人单位。这样才能为个人就业创造有利条件，在工作中积累种种经验，这是无形的财富。也是日后能胜任更重要的工作的基础。第二，大学生还要有“干一行、爱一行、钻一行”的敬业观念。大学生要以发展的眼光来看待职业的选择，在职业的实践中逐步去实现自己的职业理想。大学生就业要着眼于国家需求，让自己的就业预期适应国家发展的实际，让自己的人生价值体现在为社会所做贡献的大小上。第三，促进大学毕业生就业是一项系统工程，离不开各级政府、高校以及全社会的共同努力。要进一步加大力度，多措并举、多管齐下，形成促进大学毕业生就业的强大合力。对各级政府来讲，要把中央各项部署落到实处，采取更加积极的促进大学毕业生就业的政策。要将大学毕业生就业纳入当地就业总体规划，放在当前就业工作的首位，加强统筹安排。对高校来说，要把促进就业作为头等大事，努力拓展毕业生就业空间。对用人单位来说，要积极承担社会责任，逐步转变“唯学历论”和“唯经验论”的观念，创新人才招聘标准，努力吸纳优秀大学毕业生就业。此外，社会各方面要共同帮助大学毕业生顺利就业。广大学生家长要引导子女正确看待当前就业形势，更新就业观念，合理确定就业预期。新闻媒体要大力宣传党和政府促进大学毕业生就业的政策措施，宣传到西部、到基层就业和自主创业的先进典型，营造促进大学毕业生就业的良好舆论氛围。知识点解析：暂无解析5、硕士做城管。对此说说你的看法。标准答案：近年来，一些硕士生在学有所成之后，却选择城管作为职业，引起了广泛的关注，也使社会上很多人感到不解。其实这恰恰反映了“精英就业观”的思维定势。硕士生选择做城管说明当代学子的职业选择正从理想回到现实，择业观念日趋理性化、多元化。当代大学生，无论选择哪种职业，只要符合从业者个人定位和职业追求，能够服务人民、服务社会、脚踏实地、艰苦创业，只要是“为人类幸福而劳动的职业”，我们就应该予以鼓励和支持。第一，客观来讲，当下严峻的就业形势的确会对大学生的择业观产生影响。不再固守好高骛远的“心中理想”，而在择业过程中采取“先就业后择业”的曲线策略，不失为大学毕业生的一种理性选择。现今严峻的就业形势下，需要大学生们摆正自己的就业观念，从事一份适合自己的行业，并且脚踏实地真正为社会做点事情。第二，城管作为基层工作，虽然看似微不足道，但是这份职业起码可以为就业者提供稳定的收入和工作环境。“职业贵贱观”的背后折射着纷繁复杂的历史背景和陈旧畸形的社会价值观。从表象上看，这种就业心态主要源于传统应试教育模式，而实质上，笼罩着一种偏见和求职门槛不公平的阴影，这与和谐社会的整体环境格格不入。第三，对于社会经验浅，看待问题理想化的大学毕业生来说，城管执法一线中的磨炼和成长，能够促使他们通过自身积累，真正了解城管、了解现实。只有这样，大学生们才能真正将维护社会管理秩序作为己任，才能正确面对城市管理的琐碎和艰辛，并最终获取科学有效的管理能力和行政执法能力。第四，随着社会的发展，传统意义上的城管工作如今已被赋予了新的内涵。城管工作引进高学历人才同样是响应时代的要求。一方面，城市管理作为窗口单位，城管队员们的表现直接影响着当地形象；另一方面，作为城市管理的具体实施者，他们还需要深入城市最基层，工作事务繁多，内容无所不包。可见，从城管队伍建设要求来看，当前形势对复杂问题处理能力提出了更高要求，而高学历人才的补充正体现了“人岗匹配”的原则。当然，职业的选择同样要符合自身的能力定位，只有将理想与现实有效地结合，才能实现个人价值和社会价值的统一。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第2套一、问答(本题共4题，每题1.0分，共4分。)1、某学校自筹资金盖了一些房子。为尖子生父母陪读免费提供。你怎么看?标准答案：学校为尖子生父母提供免费住所陪读的现象确实在少数地区存在，我认为，这一现象反映出几个方面的情况：第一，通过这一方式，学校确实为陪读父母提供了便利，同时也对学校招生方面产生了一定的积极影响；第二，这一措施为学校增加了资金负担，也占用了学校正常发展的资源，影响了教育的公平性；第三，这一鼓励陪读的措施，不利于尖子学生独立生活能力的培养，不利于他们综合能力的提高。对于积极的方面，我们应当进行正确的引导，同时，也要认识到消极的方面，并有意识地采取措施避免其不良的一面。对此，我的建议是：第一，教育部门应当对招生行为进行规范和引导，对学校的资金投入应严密监督；第二，学校应该将提高整体教学水平作为提高竞争力的重要手段，加大对教学的投入，注重对每一个学生的培养；第三，学生个人应该充分认识到独立生活能力的重要性，注重培养自己的综合能力；第四，学生家长应该树立正确的教育观，把促进子女全方面发展放在首要位置，配合学校培养子女的独立生活能力。知识点解析：暂无解析2、几个城市都在争论说自己是李白的故里，你怎么看待这个问题?标准答案：现在确实出现过这种现象，我在报纸上也看过，不仅有争论李白的家乡是哪，也有争论其他古人的家乡的，针对这种现象，我的看法有以下几点：第一，这种现象说明了当地政府是想着眼于当地经济的发展，为了让当地能够更好更快地发展。因为一旦确定为李白的家乡，肯定会对发展有好处，比如说在旅游产业等方面，而且可以提高本地的知名度。第二，这种争论古人故乡的行为，也带来了一些负面的影响，在一定程度上影响了政府的公信力，不利于整个社会的和谐发展。几个城市都争论自己是李白故里，给人的感觉是我们的城市在利益化，而不是真正尊重知识尊重文化。市场经济本质上是诚信经济，不顾历史事实，为了发展经济而争历史名人，会让民众指责。第三，针对这种现象，国家要注意引导，出台相对应的政策，有一套行之有效的机制，避免此类事件的再度发生，这样才能更好地构建服务型政府，建设和谐社会。总之，对这种行为，我们要看到地方政府的出发点是好的，我们应该理解，但在争故里前一定要心态端正、目的真实，并尊重历史。知识点解析：暂无解析3、目前高校中存在一种情况，重视教师的科研成果．比如论文发表。但对教学质量抓得不够。你如何看待这个问题?标准答案：【答案一】题目深刻反映了当前高校中存在的重科研轻教学的现象。高校从本质上讲是教书育人的场所，如果学生不能从学校中学到知识，自身的素质没有得到明显的提高，学校就没有尽到责任。学生的水平关系到国家的未来，也必然影响到学校的声誉。产生这一问题的原因，一是当前对高校进行考核的体系存在误区，只重视对科研成果的衡量。二是高校的教育指导思想和教师自身的思想有偏差。针对上述问题，教育行政主管部门要完善高校考评体系，对高校进行全方位综合的考核，教学和科研不能偏废，特别是对一些普通高校更要注重考核教学质量。同时，通过宣传教育使高校认识到学生是高校存在的根本，教学质量最终会影响到学校的声誉、生存和发展。【答案二】这一问题涉及高校的评价标准。教师的科研成果不仅可以提高高校的知名度，而且高水平的论文在提升教师级别的前提下，也可以提升高校的档次，高校也能因此升格，教师的待遇也会有所提高，这样有利于招生等。相比而言，教学质量的高低不好界定，且为远期效应，不能为学校带来立竿见影的好处，故而一些高校对教学质量会放松一些。但是，长期下去，学生整体素质会下降。这既导致用人单位拒收毕业生，也会影响学校的声誉。如果高校的评价标准更完善一些，将教学指标和科研指标合理平衡，通过科研提高教师的教学水平，通过教学展示教师的科研成果，两者相得益彰，共同促进学校的发展，这样问题就能得到解决。知识点解析：暂无解析4、现在很多历史剧热播。你如何看待历史剧?标准答案：我们可以从两个方面看待历史剧热播现象：一方面是对历史的重温和借鉴；另一方面是借古喻今，表达了人们的一种心声。首先，中华民族有着悠久的历史和灿烂的文化，历史剧通过解读历史人物和事件给人们一个学习和重温过去的机会。我国向来有向古人学习的传统，古代就有“以史为鉴，可知兴替”的说法。其次，改革开放后文艺市场日益繁荣也是历史剧热播的原因。改革开放后我国加强对“百花齐放，百家争鸣”方针的落实，活跃了文艺市场，调动了广大文艺工作者的积极性，特别是引入了市场机制，使整个文化市场繁荣起来。党的十七大提出推动社会主义文化大繁荣大发展，其中一个重要环节就是弘扬中华民族优秀的传统文化。再次，文艺中以古喻今是常用的手法，我国当前正处在改革开放的关键时刻，多种社会矛盾错综复杂，社会各阶层利益冲突加剧，一些历史剧热播从侧面反映了人们对当前社会一些问题的反思，需要社会有关部门从中发现问题，正面引导。最后，我们也要从历史剧的热播看到其中存在的不足。我国传统文化特别是封建思想在当前社会还有相当的存留，历史剧中表现的忠君思想、封建迷信思想也有一定的市场。正如我们提倡的“八荣八耻”中提到的“以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻”，我们要科学、辩证、客观地看待历史剧。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第3套一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、古语有云“父母在。不远游。游必有方”。结合现实生活谈谈感想。标准答案：子日：“父母在，不远游，游必有方。”这句话的意思是，父母健在的时候，不出远门去求学、做官，万一要出远门，必须有一定的去处。这句话所要传达的思想是，子女要在父母在世的时候多多陪伴父母，在父母的身边尽孝，不要因身在异地而使父母牵挂、担忧。结合现实生活，我认为需要辩证地看待这句话。一方面，孝敬父母是中华民族的传统美德，也是每个儿女应尽的义务。子女应当多多陪伴父母，报答父母的养育之恩。另一方面，个人发展的需要、价值的实现迫使人们不得不远离父母外出求学或工作，学业或工作上的成功在一定意义上来说也是对父母的一种孝敬。如今，越来越多的年轻人离开父母外出求学或工作，“空巢”老人越来越多，这些“空巢”老人大多缺少的不是物质需求，而是精神上的寄托。科技的发展，使人与人的沟通突破了地域的阻碍，电话使我们能与远在大洋彼岸的亲人畅所欲言，便捷的交通缩短了回家的路程，但是打电话给父母的人却越来越少了，儿女回家的次数也越来越少了。对父母孝敬与否不能单纯地看是否留在父母身边，真心孝敬父母的子女即使远在他乡也能与父母常通电话报平安、逢年过节常回家看看以尽孝道，‘而对于那些不孝顺父母的子女来说，即使留在父母身边也不会带给父母任何安慰，有的甚至还虐待父母。作为子女，我们需要做的是处理好学习、工作与孝敬父母之间的关系。如果既能待在父母身边照顾好父母，又能实现自己的理想这固然是好；若因为某些原因，不能留在父母身边，也可以通过常给父母打电话，与他们谈心、交流，拜托兄弟姐妹或亲朋好友帮忙照看父母等方式来孝敬父母。如果可以为社会作出贡献，相信父母也会因此而感到自豪和欣慰。知识点解析：暂无解析2、现在有个别公务员在外执行公务的时候。喜欢自作主张．还说“将在外。君命有所不受”，对这句话。你是怎么理解的?标准答案：“将在外，君命有所不受”的意思是说，将领远征在外可以伺机作战，不必事先请战或等待君主的命令再战。我认为应该用发展的眼光看待这一问题。古代受交通、通讯不便的影响，将领在外作战很难及时向君主汇报战况，不向君主请示作战命令实属无奈之举。而今交通、通讯技术发达，及时向领导汇报公务情况并非难事，完全可以做到。作为领导，工作经验比较丰富，处理特殊事件的能力也比普通公务员要强。而普通公务员往往在应对突发情况时由于经验不足、考虑问题不够周全，作出错误决策，以致影响工作的进展。因此，遇到情况及时向领导汇报，听取领导意见，对作出合理的决策十分重要。同时，领导有权知道公务的进展情况，向领导请示并汇报工作是公务人员的职责。如果因为某些原因，在情况危急必须作出决策的情况下确实不能与领导取得联系，应以大局为重、以人民利益为重，严格按照法律法规和单位的规章制度作出合理决策，处理完毕后及时与领导联系，汇报工作情况，并请领导指正。知识点解析：暂无解析3、一个渔夫带着一根鱼竿和一筐鱼。在路上遇到两个人，一个人要了一筐鱼，很快他就把鱼吃光了．后来就饿死了；另一个人要了鱼竿到海边钓鱼。但是他还没有到海边就饿死了。请你谈谈对这件事情的看法。标准答案：故事中的前者看重眼前，不考虑长远，因而将鱼吃光后就饿死了；后者虽然考虑长远，但却不顾眼前，导致还没走到海边就饿死了。他们都没有考虑到一个问题，即互相合作是他们渡过难关的最好方法。从这个故事中我们可以看出合作对于人们来说是多么的重要。一个人、一个地区乃至一个国家的力量以及所拥有的资源都是有限的，单凭自身拥有的一切不足以实现一个宏伟的目标。尤其在当今社会，各种知识、技术不断推陈出新，问题复杂多样，以个体的力量已经很难解决各种错综复杂的问题、达到既定目标。因此，在工作、生活中加强合作是一个双赢的选择，它可以使强者更强，使弱者在孤立无援时峰回路转，突破困境。就现实生活来说，我国长期坚持对外交流与合作，互利互惠，取长补短，推动了我国经济持续、健康、稳定发展，增强了我国的综合国力。这就是强调加强合作的最好例证。知识点解析：暂无解析4、“授人以鱼。不如授人以渔”。你怎么看?标准答案：“授人以鱼，不如授人以渔”说的是传授给人既有的东西，不如传授给人获取它的方法和本领。这句话强调的是，掌握固有的东西本身只能满足眼前的需要，而不能满足未来的需要，只有掌握了获取它的方法与本领才能满足一生之需。我认为既要“授人以鱼”，也要“授人以渔”。拿扶贫工作来讲，不能“授人以鱼”，则无法解决困难群众眼前的基本生活问题。但倘若一味地“授人以鱼”，而不是“授人以渔”，即只停留在物质层面上的救济，而不为困难群众提供有针对性的救济，为他们提供尽可能多的就业机会，为他们创造尽可能多的增收渠道，他们将永远依赖于政府的物质救济，永远无法摆脱贫困。因此，只有既“授人以鱼”解决眼前的紧急问题，又“授人以渔”谋划长远的发展问题，问题才能得到很好的解决。知识点解析：暂无解析5、哈佛捐给哈佛图书馆250本书．非常珍贵，图书馆规定只能在馆内阅读．不能借出。一场大火。把图书馆烧了．只有一本书留了下来．原来有一名同学偷偷把这本书拿了出来．现在还给了学校。学校先表扬了这个同学。但最后还是把这个同学给开除了。问你怎么看?标准答案：从这个故事中我看出做事情要讲原则，要按照规定办事。学生把偷拿出图书馆而免遭火烧的珍贵图书交还给学校，一方面应该表扬，但另一方面该同学将珍贵图书偷拿出图书馆本身已经违反了图书馆的规定，理应受到惩罚。如果因其“救书”有功，就将功补过，这无疑是漠视图书馆的规定，以后规定不免还要遭受其他同学的漠视与践踏。规定的警示、规范作用也就失去了意义。对于公务员工作来说更是如此，首先，在工作中我们必须严格要求自己，严格遵守法律法规、规章制度，不跨越法律法规、规章制度办事，为他人树立遵纪守法、坚持原则的榜样；其次，工作中对人对事要立场坚定，旗帜鲜明，该肯定的就肯定，该否定的就否定，敢于批评，敢于表态，要做到“执法必严，违法必究”，不能奖惩不分，毫无法律依据地将功补过，纵容违法乱纪之人。最后，在坚持原则，按原则办事的同时也不能将违法者一棒子打死，要给他们改过自新的机会。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第4套一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、豆芽菜食品用药水泡过．这件事情曝光之后，工商、质检、食检等部门互相推卸责任，你怎么看待这一问题?标准答案：食品作为人类最直接、不可或缺的消费品，关系到人民群众的身体健康和生命安全等切身利益，关系到经济发展与社会和谐稳定，关系到我国的对外贸易和国际声誉。各级监管部门对于切实维护人民群众的饮食安全，努力提高食品安全水平，肩负着不可推卸的责任。近期我国食品安全事故频发，凸显了地方政府在食品监管中的无效和缝隙，暴露出相关食品安全监管部门监管缺位的问题。出现食品安全问题后，部门之间推卸责任的行为，折射出某些监管人员监管理念的偏差，责任意识和服务意识薄弱。我国食品安全问题屡禁不止的原因主要有以下几点：第一，食品安全监管存在多头监管、互相推诿的漏洞。食品安全涉及方方面面，每一个环节出现问题都有可能导致安全事故。我国目前实行的是食品安全分段监管体制，这种体制虽然有利于各司其职、发挥优势，但有时会产生部门职能交叉、责任不清的现象。“机构云集”增加了政府对食品安全工作的管理难度，多个部门监管一个方面的事务往往需要政府协调，提高了管理成本，降低了管理效率；而多个部门组织开展食品监督检查，又浪费了国家有限的公共资源，无端增加了纳税人的经济负担，引起了社会的不满。多头监管的问题解决不好，势必影响食品安全。第二，部分执法人员法制观念淡薄，监管职责不到位。正是由于相关部门对食品安全的漠视，对不法行为的纵容，才酿成食品安全事故。第三，某些地方政府尚未树立起以人为本的服务理念。一个敢于负责任，敢于正视问题，敢于承认不足的政府，才能获得社会公众的信任、拥护和支持。推卸责任逃避现实的行为只能损害政府的公信力。针对食品安全环境日趋复杂和事故多发的状况，我们必须切实做好食品安全工作，不断加固护卫人民生命和健康的“食品安全防护网”。第一，全程监管是关键。在目前分段管理的基础上，建立分工负责与统一协调相结合的食品安全监管体制，以突出全程无缝监管，不留死角。要加强各部门间的配合，避免职责交叉，消除监管空隙，确保监管工作统一、协调、有效。为提高监管工作的有效性和公信力，各监管部门要建立并执行严格的食品安全监管责任追究制度，严肃查处食品安全监管工作中的失职、渎职行为。第二，完善制度是保障。食品安全牵涉众多领域，一套完善、全面的法律制度体系对于做好食品安全工作至关重要。要以实施《中华人民共和国食品安全法》为契机，建立健全食品安全风险监测和风险评估制度、食品安全标准制度等。第三，要充分发挥社会监督、舆论监督、群众监督的积极作用。社会监督、舆论监督、群众监督延伸了我国食品安全监管的视角，弥补了相关部门常规监督的不足，有助于形成全社会共同防范食品安全问题的强大合力。相信在党和政府的高度重视下，在社会各方的共同努力下，无论是从田间到餐桌，还是从牧场到厨房，每一条食品“进口”之路都会越走越安全，最终会给老百姓的身体健康和生命安全以切实的保障。知识点解析：暂无解析2、国家加大从村两委干部中考录乡镇公务员。请你谈谈对这一政策的看法。标准答案：过去，我国公务员主要从大学生中选拔，来源单一。而作为乡镇公务员，不仅要有丰富的知识，也要有丰富的基层工作经验。国家积极推动从优秀村干部中考试录用乡镇公务员，是近年来各级政府加大从基层一线培养选拔优秀人才，并将之充实到政府部门工作的一个缩影。村委会、社区居委会干部是我国基层建设大军中最前沿、最直接的指挥长。从一线选拔部分优秀村支书充实到乡镇公务员队伍，对提高“村官”的工作积极性，优化乡镇干部结构和推动基层工作的开展，都有着积极的意义。第一，有利于优化乡镇干部的结构。村干部都是在农村一线工作的实际中经过摔打锻炼的，他们长期同群众生活、工作在一起，知村情、晓民意、懂民智、理民事，具备搞好农村基层建设的经验。他们在感情上更贴近百姓，更能密切联系群众，体恤民情，珍视民力；他们在经验上更了解农村的实际，掌握“三农”问题的第一手材料，因此工作会更得心应手，更有主动性和针对性。从优秀村干部中考录公务员，拓宽了基层干部来源，改善了干部队伍结构，给乡镇干部队伍带来了活力。第二，增强了基层干部岗位对优秀人才的吸引力。在基层成长、从基层选拔、到基层培养，是干部成长的客观规律。就从村两委成员中考录乡镇机关公务员这一行为看，基层干部岗位的吸引力明显增强。有了这条新途径，对吸引更多优秀人才下基层，为基层带来新生力量，营造良好育人用人环境具有积极意义。第三，有利于激发基层干部争先创优、干事创业的积极性。村两委干部是团结和带领基层群众做好基础工作的主心骨，广大村干部扎根基层、艰苦创业，为农村的改革、发展、稳定作出了突出贡献。只有把他们的积极性调动好、骨干带头作用发挥好，才能为推进基层各项工作提供坚强的组织保证。从村干部中选人用人，充分体现了国家政府对基层干部的关心和爱护，有利于激发他们的工作积极性，使他们“思想上有盼头、政治上有奔头”。第四，引发了村干部学文化、提素质的热潮。笔试、面试等考录环节的设置，也促使村干部努力学习政治、文化、科技知识，弥补理论水平、政治素质方面的不足，既有利于党和国家的方针政策在基层得到贯彻落实，又为乡镇输送高质量的干部奠定了基础，形成农村工作和干部选拔的良性循环。第五，有利于促进农村经济社会发展。通过定向考录，真正把实绩突出、群众公认的优秀“村官”选拔出来，充实到基层公务员队伍中，有利于进一步加强农村乡土人才队伍建设，加快农村教育、文化、卫生等各项社会事业的发展。在肯定此举的同时，我们也应该看到，对录用为公务员的村干部来说，他们无论是文化水平还是学历，同从大学生中招录的公务员相比，都有所欠缺。为让村干部尽快转化角色，要做好公务员的初任培训工作，使村官出身的乡镇公务员初步掌握机关必需的各种基本知识，提高初任公务员适应乡镇机关工作的能力。我们相信，在国家政策的引领下，这些基层建设者们以新身份投身到新农村建设大潮中去，一定会以更高的政治和业务素质带领农民朋友发家致富。知识点解析：暂无解析3、“良田万顷，日食三餐；广厦千间。夜卧八尺。”请结合公务员廉洁从政．谈谈这句话对你的启示。标准答案：古人云：“弱水三千，取饮一瓢；良田万顷，日食三餐；广厦千间，夜卧八尺。”说的是人生在世，即使拥有再多财富，真正需要的也无非是八尺夜眠之地和三餐果腹之食。这句话告诫我们要树立起正确的金钱观和利益观，力戒贪欲，淡泊名利。在金钱面前，始终保持健康的心态，知足常乐，抵得住诱惑，耐得住清贫。一要常怀平常心。涵养平常心，要有知足的情怀。知足常乐。平常心是极具魅力的生存哲学，是一种至高至纯的人生境界：猝然临之而不惊，无故加之而不怒；工作本极平常，而敬业不衰，全力以赴。平常心实不平常。二是要常养道德志。“珠莹则尘埃不能附，性明而情欲不能染”。理想的滑坡，是伤人致命的开始；信念的动摇，是走入歧途的根子。公务员的人生情趣、生活欲望，不仅是闲情逸致，更是一种文化品格；不仅是怡情养性，更是一种道德建树；不仅是个人情怀，更是一种政治风采。始终坚守“良将不怯死以苟免，烈士不毁节以求生”的操守，始终保持“财贿不以动其心，爵禄不以移其志”的品行，注重培养健康的生活，谨防个人情趣成为人生的陷阱。三是要常怀律己心。“祸莫大于不知足，咎莫大于欲得”。当今社会，名利如水银泻地，无处不在。诱惑往往寄生于利益之上，作为一名公务员，要严格要求自己，自我约束，要常怀律己之心。当拿得起，放得下，面对地位、荣誉、金钱，要舍得放弃，敢于拒绝。意志薄弱者，因非分的欲望与放纵的态度结合在一起，势必失去理智，跌进罪恶的泥潭。四是要有点“敬畏感”。公务员对民众民心要有所敬畏，对国法党纪要有所敬畏，对事业成败要有所敬畏，对工作责任要有所敬畏。对民众心怀敬畏，对法律心存畏惧，是一种甘为孺子牛的公仆心，是一种执政为民的责任感，是一种拒腐防变的免疫力，是一种谦虚谨慎的好作风，是一种克己奉公的真品行。作为一名公务员，必须牢记“立党为公、执政为民”这一宗旨，始终以党纪国法约束自己，以他人教训警示自己，多些高尚情操和健康向上的情趣，清清、白白做官，堂堂正正做人，做一个人民群众真正信赖的好公仆。知识点解析：暂无解析4、重庆市对公务员的道德严格要求。对于“公务员要树立良好的职业道德、社会公德、家庭美德”实行一票否决制，谈谈你的理解。标准答案：公务员是党和政府各项政策、法律、法规、规章的执行者，作为国家的行政主体，在管理公共事务中代表着政府形象，有着特殊的导向作用，其道德面貌如何，能否在各自岗位上以身作则，直接影响着整个社会的道德风尚。对公务员的考察录用是一项重要的政治任务。优良的思想道德品质是一个公务员最起码要具备的素质，也是国家考察录用公务员的首要标准。职业道德、社会公德、家庭美德是构建我国社会主义道德体系的重要基础。公众对公务员的道德素质给予厚望和更高的要求，公务员应该有更加严格的道德要求，重庆录用考察程序采用道德品质不良“一票否决”，体现了评价使用公务员的“从严要求”，这项措施是落实“德才兼备、以德为先”用人标准的有益探索。作为公务员考录工作中的重要一环，考察承担着程式化测量之外评估考生思想道德品质、学习工作能力的重要责任，重庆市的这一创新举措是对公务员制度建设的一个完善。第一，公务员职业道德建设是公务员队伍完善的重要保证，它必将促进我国道德建设的整体推进。加强公务员职业道德建设是全面建设小康社会和维护最广大人民利益的本质要求，是公务员队伍建设的根本和关键，是建设人民满意政府的迫切需要，也是造就一支素质高、政治过硬的公务员队伍的有力抓手之一。公务员职业道德建设，可以推动公务员队伍思想政治建设、能力建设、作风建设和反腐倡廉建设，始终保持广大公务员同人民群众的血肉联系，始终保持公务员队伍的生机和活力。第二，社会公德水平的高低，直接影响一个国家的社会秩序、社会风气、社会凝聚力，是一个社会文明程度的重要标志。公务员是国家公务的执行者，其社会公德的好坏关系党风政风，直接影响国家和社会的道德状况。公务员应成为遵守社会公德的榜样力量，支持民间组织成为社会公德履行的监督力量，教育广大群众成为自觉地遵守社会公德的主体力量，共同推动社会公德建设。第三，尊老爱幼、夫妻和睦、邻里团结等是中华民族的传统家庭美德。陶行知先生说过：“私德为立身之本，公德为服务社会和国家之本，私德不讲究的人，每每是妨害公德的人。”确实，私德连着公德，“家德”折射“官德”。一个不能善待父母者，何以善待百姓?一个对家庭缺乏道德责任感的人，怎么能指望他对国家履责、对社会负责、对人民尽责?公务员的“家庭美德”与“官德”是密切联系在一起的，是加强公务员作风建设的必然要求，是家庭美德建设的必然要求，是对公务员的关心和爱护。在实际操作过程中，有关部门一定要深入到考查对象所在单位和社区等地进行广泛的个别谈话，坚持实地考察，掌握拟录对象的真实情况和日常表现，在考察时做到客观、公正、全面，尽可能避免偏差，真正做到“一票否决”，让人民群众满意。如果我能有幸走上公职岗位，我将做到自重、自律、自省、自警，将道德观念贯彻于日常工作生活中来，以自身的示范作用树立鲜明的价值导向，以自身行为的感召力和影响力为良好的社会风气的形成贡献力量。知识点解析：暂无解析5、某市委书记在一次会上说“要和群众一样。同时又要和群众不一样，才能让群众满意、信服”。你怎么理解“一样”和“不一样”?标准答案：所谓“一样”，就是党员干部应始终把自己看作是大众的一员，和人民群众打成一片，不搞任何特殊；所谓“不一样”，就是要特别能吃苦，特别能战斗。吃苦在前，享乐在后。这句话精辟深刻，用最平实的语言贴切地描述出了党员干部与普通群众的内在关系，党员干部既是普通大众的一员，在思想觉悟上又远远高于普通群众，揭示了党员干部的两个工作方向：必须坚持群众路线和发挥共产党员的先锋模范作用相结合。第一，党员干部要做到同普通群众“一样”，就要从群众中来，到群众中去。从思想上真正认识到党员干部也是普通群众中的一员，树立起正确的“权力观”，须知党员干部的一切地位、权力、待遇都是人民赋予的。邓小平同志深刻地指出：“群众是我们力量的源泉，群众路线和群众观点是我们的传家宝。”人民群众既是社会物质财富的创造者，又是社会精神财富的创造者。党员干部要以扎实工作、无私奉献来回报人民、回报社会，决不能将手中的权力私有化、庸俗化、功利化，为一己之私不惜损害群众利益，甚至违法犯罪。立党为公，执政为民是我们党的立党之本，全心全意为人民服务是我们党始终不变的宗旨。党员联系和服务群众，是践行党的宗旨的具体体现，是密切党和人民群众血肉联系的重要途径，也是新时期发挥党员先锋队作用的重要载体。党员干部要尊重群众，热爱群众，真诚倾听群众呼声，真实反映群众意愿，时刻关注广大人民群众的利益和愿望，与群众打成一片，与群众同甘苦、共命运。没有对人民的真挚感情，就谈不上想干事、肯干事，也干不成事。第二，党员干部要有先锋模范作用，要特别能吃苦，特别能战斗。要有带头作用、骨干作用和桥梁作用。要牢记宗旨，克己奉公，全心全意为群众谋利益。这是党的性质所决定的，是新时期构建和谐社会的需要，也是广大人民群众对党员的基本要求。人贵有志，志当存高远。共产党员应该牢固树立共产主义理想和中国特色社会主义信念，追求人生的崇高境界。要解放思想，开拓创新，与时俱进。坚决贯彻党的路线、方针、政策，勇于实践，大胆探索，团结和带领群众推动改革深入发展。党员作为社会的一分子，同人民群众一样，都在不同的岗位上工作，都需要面对和处理诸多的困难和矛盾。但是每一个共产党员是党的一分子，其历史使命决定了必须大力弘扬革命正气，在困难、危险面前充当先锋，同群众一起，迎难而上，群策群力，做改革开放的促进派和发展生产力的带头人。要树立崇高的艰苦奋斗思想，发扬老一辈共产党人的光荣传统，发扬共产党人多年来形成的“冲锋在前，退却在后，吃苦在前，享受在后”的精神。每个党员干部都应在本职岗位上努力工作，为群众办实事、谋实利。要发扬螺丝钉精神，忠于职守。凡是有利于人民群众的事，都应认真去做、大胆去做。要正确认识社会上的一些不良现象对党员先进性的影响，身体力行共产主义道德，带头树立社会主义新风尚，以良好的个人品质和形象影响社会，影响周围群众，为单位的事业作出自己应有的贡献。只有做到与群众“一样”又“不一样”的党员，才是一个全心全意为人民服务的党员、一个受到老百姓爱戴的党员。总之，我会身体力行，无论在重要的岗位，还是做平凡的工作，都要同实现党在现阶段的奋斗目标和党的整个事业紧密相连。党员的先进性既体现在每一个岗位上，也体现在每一项工作中。爱岗敬业，尽心尽责，努力在各自岗位上作出不平凡的贡献，努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的一流工作业绩，才能让党员在不同的岗位熠熠生辉。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第5套一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、有一组数据显示大学生毕业60％首选一线城市就业；另一组数据显示。60％的白领打算去二线城市发展。你怎么看?标准答案：一直以来，一线城市以其发展的速度和广阔的发展空间对人才产生着强大的吸引力，很多大学生对在一线城市谋得一席之地孜孜以求。但随着时代的发展，越来越多的白领选择二线城市作为职业发展的新驻地。这体现了当代青年择业观的理性和多元化。理性的、多元化的择业观有助于青年人实现自我价值。青年人经过理性思考的选择都应当得到尊重。就北京、上海等一线城市而言，它们吸引大学生的原因，我认为主要有以下几点：(1)这些大城市为年轻人提供了一个公正合理的竞争环境，能够施展才华；(2)大学生对职业发展和事业理想有比较长远的规划，需要在工作中不断“充电”，而在大城市可以开阔视野，使自己的事业拼搏更具前进的动力；(3)大城市资源相对丰富，除物质建设比较完善外，还具有较为浓厚的文化氛围和社会福利保障，可以提供更为优质的生活和工作条件。由于一线城市拥有更多的工作机会、更高的生产效率，人才向一线城市聚集。但当城市经济发展到一定阶段，大城市“拥挤”现象越来越严重，生活成本、生产成本越来越高，社会竞争逐年加剧，教育、卫生、就业和保障等公共服务供给压力不断增大。高额的房价、拥挤的交通、巨大的丁作压力、紧张的生活节奏，是在一线城市发展的年轻人无法回避的问题。而白领之所以愿意从一线城市向二线城市流动，既有市场调节方面的原因，亦是理性选择的结果。近年来二线城市快速成长，这得益于我国区域经济的发展。国家出台大量区域发展政策，如西部大开发、东北振兴和中部崛起战略，促进了一大批二线城市的崛起。第一，基于城镇化发展，未来一段时期内，二三线城市与大都市之间的差距会越来越小。从这个角度来讲，开放和便利将不再是大城市的专利。第二，二线城市工业化程度的提高，必然会吸引很多企业的投资，企业对人才的需求必然会直接影响到人才的流动。第三，在追求事业发展的过程中，实现更加优质的生活品质，让生活变得更加美好是一个很重要的目标。经济发展水平的提高，意味着工作机会增多、生活条件得到改善、收入水平提高，所以二线城市对人才的吸引力显著增强。我认为：一方面，年轻人要正视当今城市格局的发展现状，坚持留在大城市发展，就必须对竞争的激烈性和残酷性有必要的心理准备，同时要抓住一切机会努力丰富自己的知识和技能，提高自我的竞争力。另一方面，城市管理者也要在加强城市包容性上多做文章，进一步优化创业环境、吸引人才，从更大层面上实现智力资源的畅通流动和循环，让各类各层面的人才都能发挥最大价值。知识点解析：暂无解析2、现在社会上文凭学历造假严重，特别是名人，对此你怎么看?标准答案：作为创业成功的杰出代表，名人往往是成功的代名词，名人代表着卓越的能力和非凡的成就，但是学历造假事件却暴露出了一些名人在光环背后，为求得学历的虚名不惜牺牲做人最基本的诚信和道德的问题。一个人即使为了取得再大的成绩，也不能以失去诚信为代价。也只有在诚信做人、诚信做事的基础上取得的成绩才更有含金量。第一，名人学历造假反映了造假者本人的诚信缺失。“诚之者，人之道也。”诚信是基本的为人之道。名人造假必须引起我们对诚信和成功关系的价值衡量和重新思考。学历造假意味着做人缺乏诚信，这既关乎私德又超越私德。以商业领袖为例，诚信缺失足以使人质疑其商业道德。第二，名人在社会公众中往往具有较高的可信度。诚信在这些高素质人群中的缺失所引发的“不良示范”效应和负面影响，远比其他人群的影响更为直接、更为明显。第三，造假行为紧盯文凭领域，也有其深层次原因。社会上以文凭论英雄的普遍意识，造成了一种价值观的误区，认为没有耀眼的教育背景就是缺憾和不成功。这也是名人深陷“学历门”的社会现实背景。此外，很多单位不能做到“不拘一格选人才”，在选人、用人上关注学历重于关注能力。对于学历造假问题，我有以下几点看法：第一，要杜绝学历造假，全社会营造诚信的氛围最重要。只有从上到下形成“不以善小而不为，不以恶小而为之”的风气，假文凭才会失去生存的环境。第二，企业在用人时除了考虑工作能力、工作经历外，要加强对学历的审查，使假学历无藏身之地。第三，要从根本上解决学历造假的问题，就要改变目前对人才的评判体系。以一种切实可行的体制来做保证、改变对人才评判的唯学历论。只有营造一个全社会尊重真才实学的氛围，改变以文凭论能力的用人观，才能真正遏制学历造假之风。知识点解析：暂无解析3、临近春节。有人说送红包增进感情。有人说送红包很俗，你怎么看?标准答案：“红包”习俗由来已久，体现和谐相处的红包文化正是出自于中国人崇尚礼教的传统。是过去人们相互之间维系感情和增进交流的方式。对待春节送红包的这两种看法其实都有一定的合理性，二者本身并不矛盾，只是看待问题的角度不一样而已。红包文化在传承中得到了发展，但是也难免发生异化，对此，我们要辩证地对待。第一，红包是传承春节传统文化的一个载体，它蕴含着人们对春节的祝福和期盼，体现着一种团团圆圆、和和美美的亲情和友情。红包除了增加节日气息，也增进了家人、亲朋好友之间的感情。第二，红包文化在传承固有的传统之外，还衍生出了符合时代需求的新特征，为春节注入了新的活力。例如政府在新春佳节发给普通老百姓的民生红包，就将红包的内容又扩展至惠民的更深层次，将红包文化从节日祝福拓展到了为民众谋福利的执政理念。第三，红包在时代演变中也不乏异化。例如红包赠与中的文化变质，红包的价值中少了真心祝福，多了人情世故；少了真情实感，多了人情消费，甚至沦为炫富和腐败的工具。对于红包文化的负面走向，是我们不想看到的，我们应该提高警惕。表达人与人之间感情的方式和手段是多种多样的，不一定都要用金钱来表达，不可盲目攀比，导致重金钱轻感情的现象。春节期间的红包往来，应当量力而行，视对象送礼，真正重视人情往来中的感情因素。对于春节送红包这一现象，对于我们公务员来说，在增加与亲戚朋友之间感情的同时，要从思想上提高警惕，行为上严格要求自己，以身作则，防范他人利用送红包的方式来行贿，更不能知法犯法，去行贿别人，滋生不良之风。总之，如果我有幸成为一名公务员，在以后的工作和生活中，特别是在传统的节假日里，一方面我会积极主动地和亲戚朋友们进行沟通交流，选择合适的方式来增进感情、增进友谊；另一方面，我也会严以律己，对公务员应该遵守的纪律和原则决不放松，坚持做一名政治性强、作风硬的合格公务员。知识点解析：暂无解析4、领导在博客上写一些工作和人生感悟。你怎么看?标准答案：随着现代信息通讯技术的不断进步，博客应运而生，令很多人津津乐道。领导开博客这种方便快捷的交流方式，与时俱进地开辟了解民情的新通道。领导干部通过网络与广大群众交流，可以更加快捷的倾听民情、吸收民意、回应民声，此举在形式和载体上都是一种创新。我们要以平常心态来看待领导干部的博客。“领导博客”是个很好的施政渠道，但仅仅是地方行政工作的一种辅助手段。一个地方的繁荣、发展，归根结底，还要依靠扎扎实实的日常工作和日常行政。第一，我国拥有3．8亿网民，网络的快速发展对政府执政方式提出了更高的要求。现代领导干部应该顺应时代的潮流，善于运用网络，学会用网民能够接受的语言和方式开展网络交流。领导开博无疑提供了一种新的信息化行政模式，是实现民意快速传达、广泛收集的一大举措，为民主政治的推动打开了一扇快捷、平等的网络之门。第二，领导博客能够汇集民情民意。既可以作为群众反映问题的良好平台，也是领导收集民情民意的好渠道，能够促进领导干部在广泛听取民意的基础上提高决策的民主性与科学性。第三，博客彰显了领导的个性风采。领导们的博文也各有特色，鲜明的个性使领导干部的形象更加鲜活，缩短了领导与群众的距离，密切了干群关系。第四，领导干部开博问政应注重实效，不能流于形式，更不能浅尝辄止或半途而废，用博客来作秀。真正有效的博客问政需要领导干部根据自身：亡作的业务动态主动更新博客，对群众反映的问题要实事求是予以回复，打消群众心中的疑虑，以平常人的心态和网友对话。第五，开博只是领导干部心系民生、了解民意的形式之一。在现实中，还有很多更大众、更直接有效的沟通方式，比如现在普遍实施的信访渠道，以及市长热线、书记热线等，如果这些已制度化的沟通方式都能真正得到执行，又何愁听不到百姓心声呢?领导干部对群众提的意见和建议，要及时吸收和研究，对有利于群众、不违背原则的意见要及时转化成相关制度和政策，服务广大群众；对群众的批评和异议，要认真分析和研判，及时提升和改进自身工作，最大限度地提升政府的执政能力。领导干部不仅要在博客中“亲民”，更要将“民生博客”中提出的问题落实在行动上、工作中，让群众看得见、摸得着、感受得到。作为领导干部，真正的亲民，首先发自于心，而后付诸于行；真正的为民，应多付诸于“行”，少借助于“形”。开博的领导们需要本着打造人性化政府的原则，让它成为与民众交心的桥梁，成为老百姓可以信赖的“领导信箱”，更要脚踏实地地改进工作，以平常人的心态，真心诚意地为百姓排忧解难。知识点解析：暂无解析5、街上办假证的小广告泛滥。结合实际谈谈此现象的原因。标准答案：近几年来，办假证的小广告在很多公共场所随处可见，常常是保洁人员刚清理干净，又有不法分子偷偷贴上了，几乎到了泛滥的地步。禁而不止的小广告，对社会产生了极大的危害。这既表明了伪造证件和诈骗者生存环境的宽松与广阔，也折射出对假证件犯罪的漠然和打击不力。街上办假证的小广告泛滥，严重影响了市容市貌，一定程度上扰乱了社会秩序。造成这种现象的原因主要有以下几个方面：第一，思想认识不足一方面，伪造证件者没有从思想上认识到造假的危害性，无法抵御金钱的诱惑，便铤而走险，不惜触犯法律，这是其滋生的厚实土壤；另一方面，买假的人也没有认识到自己行为的恶劣——既助长了制假卖假的风气，又丧失了自己诚信的品德，还触犯了国家的法律、法规。第二，市场需求广阔就整个社会群体而言，这些假证的市场需求仍然很大。拿学历证书来说，现在的企事业单位在招聘的时候，都会对学历进行严格的要求。虽然学历证书与能力不能完全对等，但这确是大家必备的敲门砖，没有证书就意味着没有面试的机会，没有展现自己能力的机会。尤其是在金融危机的背景下，就业本来就很困难，所以很多人会去办假证，为自己拿到一张求职的通行证。第三，打击力度不够对假证件犯罪的漠然和打击不力，使得伪造证件者的生存环境过于宽松与广阔。仅仅依靠专项的突击检查进行打击，没有使用长效的管理、打击、处理机制，使得办理假证的行为“春风吹又生”。第四，诚信体制不完善我国正处于转型时期，很多体制、制度尚处于摸索阶段，并未形成良好的联动制约机制，比如没有建立完善的个人诚信档案等。对于以上问题，我认为应采取以下措施：第一，当前要有效抑制社会假证件的泛滥，需充分利用群众资源，发起广大群众的自觉性、主动性。建立免费举报电话，经相关部门核实无误并采取有效措施后予以告发奖励；充分发扬群防群治的作用，鼓舞社会各界主动参与。群众及传媒要持续对此予以关心，及时报道整治效果，起到震慑、教育和准确导向作用，形成社会齐抓共管的优良社会氛围。第二，相关的单位必须注意加强防范，对有关的环节进行认真的审核，杜绝假证件的“流行”。第三，执法机关对发现使用假证件的要查明原因，并按国家的相关法律法规进行严肃的查处；对非法制造假证件者要给予最严厉的制裁，以有力震慑使用和制造假证件的行为。彻底整治假证制造产业是一个社会工程，为真正达到“整治社会顽症，树立诚信社会”的终极目标，需要各部门、各单位密切配合，做到全民参与、齐抓共管，不断健全机制，完善法律法规，才能使办假证小广告泛滥的问题得到解决。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第6套一、问答(本题共4题，每题1.0分，共4分。)1、在当今社会，大学毕业生的初始工资为1500—1800元。与一般农民工同等收入。对此你怎么看?标准答案：(1)农民工与大学生是当前社会各界广泛关注的两个群体。进入21世纪以来，农民工的待遇得到了不少的提高，各项保障工作得到了完善。与此同时，大学生的就业形势却日益严峻，就业压力增加。如今，大学生就业难的问题不仅仅反映在就业机会相对减少，还表现在就业层次相对低下，薪资水平相对较低等方面。农民工与大学生薪资差距缩小这个现实问题，引起了人们的议论与思考。(2)尽管说行行出状元，我们不应该戴着有色眼镜去看待就业层次这个问题，且无论社会公众还是大学生本人及家长都应该理性地看待大学生工资低于农民工的问题，但是受过高等教育的大学生在就业岗位上出现的岗位需求简单化、技术含量低级化的问题，也确实应该引起人们的深思。(3)薪酬高低可以在一定程度上体现自身的价值，但是薪酬多少的比较并不是身份的比较，拿一类人的起薪工资和另一类人的总体工资作比较未免有失偏颇。真正的比较应该建立在平等、合理的基础上，应该摒弃过去的工种偏见，要知道劳动并没有贵贱之分，在薪酬的体现上也应该逐渐趋于平等。具体来说，有如下几类：第一，大学生起薪与农民工工资的差距正在缩小所对应的现实，并不是大学生起薪降低了，而是农民工工资不断增长，逐渐接近了大学生薪资水平。一个有熟练技术的农民工与大学生同薪甚至更高，是一件正常的事情。部分青年农民工进入劳动力市场较早，积累了经验技能，具备一定的就业竞争力，较好地满足了中国制造业发展对技能劳动力的需求。他们的薪资水平有所上升，与他们所掌握的能够立即创造经济价值的实践技能密不可分，这体现了我国劳动力市场的一体化程度在提高，说明我国的产业结构正在进行调整，劳动力成本的上涨代表了整个社会开始逐渐摆脱廉价劳动力的时期。第二，两者工资差距也反映了当前我国高校的教育导向与劳动力市场需求产生了脱节。现在我国的经济发展状况，使得企业对技术工人等蓝领的需求比较大。但与之相对应的是，我国的高等教育虽然规模在不断扩大，但在培养导向上仍以精英式教育为主，在技能、现代制造、职业教育等方面引导力度不足，使得我国当前的人才资源供给产生了结构性失衡。近年来，我国沿海一线制造岗位需求大涨但是供应不足，制造企业更看重操作性技能，大学生在这方面可能并不占优势，起薪不高在所难免。第三，并非所有的大学生找到的工作起薪都很低，我们可以看到也有不少高校的学生在没毕业前就得到了高薪的聘请。所以，薪资的高低从本质上说，仍然取决于大学生自身的就业竞争力。从现实来看，大学生接受了多年的高等教育，并不意味着他们就一定具有很强的实际工作能力和丰富的经验阅历。部分大学生在学校只是获得了基本的技能，知识体系不够扎实，就业心态浮躁，从而使这部分大学毕业生在求职过程中优势不足，其竞争力水平不足以使其获得较高的工资。所以他们的收入与农民工趋同，甚至不如农民工都是有可能的。第四，衡量大学生这个群体的薪资水平，不能局限于一时，起薪的高低，不能代表职业通道的发展空间。”风物长宜放眼量”。这世上，白手起家的富豪不知凡几；刚刚踏上工作岗位时收入微薄，经过奋斗跻身于高收入阶层的人们更是数不胜数。大学生的成长空间更大，工资的提升速度也更快，大学生应明白“发展变化”这个道理，正确看待薪资水平和待遇较低这种暂时的现象和问题。(4)思想上正确看待这种暂时的现象和问题之后，我们可以从以下两方面做起。第一，从大学生起薪比农民工低这个现象，年轻人也应该看到，现在的就业竞争是非常激烈的，要想在竞争中胜出，大学生就更应该把“天之骄子”之类的光环褪去，正视现实、放低心态，弯腰走进现实，从基层做起，磨炼自己的能力，使自己成为社会真正认可的人才。到那时，大学生们自然可以去做一些高技术含量、高竞争性、更能体现自己价值的工作，薪资上升是理所当然之事。第二，高校也要增强学生的动手能力和操作技能，增强毕业生的就业实力，使知识转化为工作技能，在求职过程中能够学以致用。有思想有知识的大学生，自然会出类拔萃，起点仅仅是起点。知识点解析：暂无解析2、有人说，公务员应对领导负责，有人说。公务员应对群众负责。你是怎么看的?标准答案：公务人员，包括普通公务员、基层干部、各级领导干部，其工作最主要的目标和任务都是为人民做好服务，时时刻刻做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在工作中，公务员秉持的最基本原则就是对群众负责，为群众谋福利，而最基本的工作要求就是要有大局意识，服从上级领导的工作安排，对领导负责，对政府负责。对于公务员来说，如果想要真正把工作做好，真正为人民服务，那么就要同时做到对领导负责和对群众负责。这两点是辩证统一、相辅相成的，二者缺一不可。一方面，公务员需要对领导负责。对领导负责意味着对工作负责。公务员是党和政府贯彻执行国家政策的最基本的力量，也是政府工作中的一个重要环节，因此，公务员需要有服从大局利益、团队利益的意识。这是公务员工作性质所要求的，也是公务员对工作负责的表现。另一方面，公务员更需要对群众负责。全心全意为人民服务是我们党和国家的宗旨，是我们党和国家一贯的要求和行事准则。对群众负责意味着公务员必须踏踏实实做好自己的本职_丁作，时时刻刻心怀百姓。只有每一个公务人员都真正地从百姓利益出发，解决百姓的困难，关心百姓的福祉，百姓的生活才能越来越好，为人民服务的宗旨才能真正落实到位。可见，对领导负责和对群众负责是相辅相成的，我们绝不能把两者对立起来。对于公务员来讲，应该坚持将对群众负责作为做事的出发点，而具体工作过程中则要坚持服从领导。当然，对领导负责、对群众负责不等于要盲从领导、附和领导，不等于要盲从群众、附和群众。在做事过程中应该坚持原则性与灵活性相结合的原则。坚守做事的宗旨，面对群众暂时的不理解、领导偶尔的失误，要敢于坚持原则，要以认真负责的态度去面对。总之，公务员的权力来源于人民，要时刻牢记为人民服务的宗旨，时刻感知自己肩负的重任，一定要时时刻刻做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。知识点解析：暂无解析3、请问你如何理解“弱势群体是检验公平正义的试金石”这句话?标准答案：第一，公平正义是衡量一个国家或社会文明发展的标准，也是我国构建社会主义和谐社会的重要特征之一。2005年，胡锦涛总书记在省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班的讲话中指出：“公平正义，就是社会各方面的利益关系得到妥善协调，人民内部矛盾和其他社会矛盾得到正确处理，社会公平和正义得到切实维护和实现。”第二，在经济学中有一个“木桶效应”。一个水桶无论有多高，它盛水的高度取决于其中最低的那块木板的高度。因此，看一个国家的政策、制度是否全面，应该看最薄弱的地方是否齐备。弱势群体是指儿童、老年人、残疾人、失业者、贫困者、下岗职工、灾难中的求助者、农民工、非正规就业者以及在劳动关系中处于弱势地位的人。他们最需要公平正义的光辉照耀。由于自身的原因，弱势群体在居住、就业、医疗、教育、社会保障等方面都落后于普通民众，更应该享受到国家给予的保障，因此说“弱势群体是检验公平正义的试金石”是有道理的。第三，我们政府应该重点关注弱势群体。弱势群体一般经济收入比较低，生活质量处于一个较低的层次，心理上比别人更加敏感。他们在社会生活中比较脆弱，仅仅依靠自身的力量很难迅速摆脱困境。他们是我们政府保民生的重要对象。在现代社会保障制度中，社会救助是政府的一种责任与义务，受救助者接受救助是一个公民的基本权利。构建社会安全网，保障弱势群体的日常生活，保证社会的公平和稳定发展，是政府义不容辞的责任。救助弱势群体，不是对弱势群体自身的施舍和恩赐。一个民族，一个国家，能否找到妥善解决弱势群体的社会机制，是这个民族、这个国家是否成熟的最重要的表现之一。我们的政府是人民的政府，全心全意为人民服务、满足人民群众日益增长的物质和文化生活需要、提高人民的生活水平是人民政府的神圣使命。要创建和谐社会，政府就必须成为弱势群体的依靠，而这其中，民政部门要发挥关键作用。对这些生活困难的弱势群体，政府有责任以立法和制度的形式予以保障。政府应通过社会政策的制定与实施，协调社会矛盾，解决社会问题，向弱势群体提供社会支持。这种支持不仅仅是单纯的经济和物质上的给予，还应包括精神上的支持，培养他们自我生存和发展的能力。只有这样，才能实现真正的公平和正义。知识点解析：暂无解析4、现在大家都喜欢看中医养生类节目，可是中医毕业的学生却很难找到工作。你怎么看?标准答案：现在很多人喜欢看中医养生类节目，说明人们对中医养生是比较信赖的，中医在我国有深远的影响。与之对照，让人们尴尬的是中医毕业的学生却遇到了找工作难的问题。二者的矛盾深刻反映了中医发展在我国的处境。首先，中医在我国有着广泛的群众基础。众所周知，西医在我国广泛流行的历史不足百年，而中医是我们几千年历史的积累，已经广为人们接受，中医的博大精深已经广为我们的祖先所认识，这也正是近年来大家喜欢看中医养生类节目的原因。当然这也与近年来人们生活水平提高，注重养生保健有关。其次，中医毕业的学生难找工作与中医整体上在我国的地位是一致的。现代医学更注重科学和数据分析。西医正是建立在科学实验和数据分析的基础上的。每一种药有明确的成分、各成分的作用和各成分间的比例，西医是完全可以实验化理论化的。正是由于这样的原因，西医在上个世纪初进入我国后就取得了迅速发展，很快抢占了原来中医的市场。我们可以看到，目前社会上中医的医疗机构远远少于西医医疗机构，人们在看病时还是普遍相信西医。由此不难解释中医毕业生很难找工作的问题，这是社会大背景的问题。再次，西医是重在治病，人们生病后多数去看西医。但西医中较少涉及养生保健的内容，相比之下，中医中有大量与养生保健相关内容，我们古代即有“治病于未有”的说法。中医养生类的节目正好符合市场需求，因此比较受欢迎。最后，要从国家层面大力推进中医的科学化、数据化和实验化，使中医能符合现代医疗规范。在医疗体系中加大对中医的支持力度，从非典和甲流的防治中我们看到了中医的优势，国家要从制度层面加大对中医的扶持力度。要通过多种渠道解决中医专业学生就业难的问题。政府提供政策支持、学校提升学生的业务技能、医疗机构提高对中医的重视，多管齐下，为中医专业学生找出路。知识点解析：暂无解析综台分析类模拟试卷第7套一、问答(本题共5题，每题1.0分，共5分。)1、人性总是有缺失的．如果一个人没有缺点。那他就是不完整的。如何理解这句话?标准答案：这句话的意思是人性是有缺失的，世界上每个人都不可能是完美的，一个完整的人生都存在着自己的缺点。读到这句话，我们也许会沾沾自喜，为自己在工作、生活、学习中的失误找到了天生的借口。但是这句话所要告诉我们的远非如此：我们要在日常工作和生活中树立积极的自我观念，正确认识和评价自己，增强自信心，发挥优势，实现价值；同时也要认识到自己的缺点和不足，并且保持积极的态度，不为固有的缺点而停留，而是要在此基础上，通过自身不断地努力，完善自我、提高自我、实现自我。著名的科学家富兰克林是美国历史上最受人敬爱也最具影响力的人物之一，他的成就举世瞩目。而他也不是没有缺点的，但是他没有被缺点牵绊，而是积极改正、不断努力，他在对自己进行反思总结时，发现自己有13个很严重的缺点，于是设计了一张表格，决定每个礼拜改正一个，这样坚持了两年，两年后他改正了表格中所有的缺点，最终获得了成功。就我本人而言，大学四年法学专业的学习以及在法院半年的实习经历，使我具备了一名基层政法干警人员必备的专业素养，而我的性格偏向文静，待人彬彬有礼，办事稳重认真。对计算机网络、办公自动化知识也比较了解，这些优点对我做好基层政法干警丁作会有所帮助。同时我也意识到自身还存在一些缺点和不足，比如我的社会阅历浅、工作经验少等，对于这些缺点，我会正视它们，将它们作为我完整人生中的一部分，并在与他人交往中学习别人的长处，弥补自己的不足，逐步完善自己。知识点解析：暂无解析2、教育学家黄炎培老先生赠给其子一句话，“取像于钱。外圆内方”。对此你怎么理解?标准答案：“取像于钱，外圆内方”，意思是说为人处世应该像铜钱的外形一样，外圆而内方。这句话用形象的方式给我们带来启迪，对此，我有以下几点看法：(1)铜钱的中心是个方形的孔，这指的是人们在做人做事时，要坚守自己的原则。“方”代表的是方方正正、不可逾越的原则，是做人之本。每个人都会基于自身的世界观、人生观和价值观，在心里形成自己的处事原则，这就是每个人做人做事的基础。我们在日常的生活和工作中，一定要通过学习理论和工作锻炼来形成正确的处事原则，并坚定不移地坚持下去。尤其是对于公务员来说，只有坚守住心中的准则，才能不被外界的诱惑或压力所影响，严格履行公务员的职责。(2)铜钱的外缘是圆形的，这指的是人们在做人做事时，要采用合适的方式，灵活处理问题，宽容待人。“圆”代表的是圆融变通，是处世之道。在工作和生活中，我们接触到的很多人和事是复杂的，我们必须要学会与外界沟通，能够接受和理解别人，真心为别人着想，灵活处理各种问题，这样才能顺利完成各项工作，与身边的人相处好。(3)“方”与“圆”两者是相辅相成，互为补充的。一个人如果只是冷冰冰地坚持原则，没有圆通的处世方法，那只会在社会上寸步难行，就像生铁一样，一扭就容易断；但