制度模拟一附有答案

制度模拟一[复制]安全承诺应依据哪些原则制定？[单选题]*只重视量的积累，不注重质的提升目标清晰、注重实效、措施具体可操作(正确答案)不需要根据不同级别、岗位制定细则不需要公示在特殊情况下，值班带班的实行应遵循哪个管理办法？[单选题]*《广州石化安全行为指数（SAI）实施指南》《广州石化生产安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制管理办法》《广州石化值班工作管理办法》(正确答案)《广州石化安全生产责任制》（）负责牵头组织职业禁忌证、疑似职业病和职业病员工的调岗工作，协助做好职业病诊断相关工作。[单选题]*党委组织部（人力资源部）(正确答案)安全环保部作业部作业部专业中心负责识别本单位工作场所职业性有害因素，建立健全作业岗位（），编制岗位职业健康操作规程及事故应急救援预案；负责建立单位职业卫生档案、个体防护用品发放登记档案、职业卫生教育培训档案等。[单选题]*台账职业病危害因素清单(正确答案)清单累计记分满（）分的职工，其当年年度个人绩效考核定档不能为优秀或良好。[单选题]*123(正确答案)4对一次性记分（）分的职工，应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。[单选题]*36912(正确答案)对安全记分结果有异议的，自收到记分通知起（）个工作日内向提出记分建议的部门申请复审，提出记分建议的部门应牵头组织复审，并在收到复审申请之日起（）个工作日内作出复审决定。[单选题]*510(正确答案)2030办公场所不准在工作时间闲谈、进食及进行娱乐活动,除（）设置的吸烟区外，办公区域严禁吸烟[单选题]*A座一层B座一层(正确答案)A座天台B座天台各单位应严格执行办公家具和办公设备更新、购置计划的审批工作。原则上办公桌、办公椅、沙发、茶几、桌前椅、书柜和会议椅等使用年限不少于（）年[单选题]*10(正确答案)152025办公室书柜顶部可以按人员数目摆放（），但不得堆置文件和杂物。[单选题]*劳保鞋工作服安全帽(正确答案)印章的制发、使用、管理要严格遵守国家法律法规和中国石化有关规定，（）。[单选题]*维护企业利益(正确答案)提高企业效益维护企业合法权益集团公司有关规定中国共产主义青年团中国石油化工股份有限公司广州分公司委员会印章由（）代管。[单选题]*办公室党群工作部（团委）(正确答案)工会业务人员销毁国家秘密载体，应（）指定的单位销毁。[单选题]*纪委部门上级机关印章加盖公司级印章(正确答案)部门印章公务出差要有明确的目的和任务，控制出差人数和天数。所有出差行为必须按规定事前履行审批程序，（）对差旅行为的必要性和真实性负责。严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动[单选题]*经办会计审批负责人(正确答案)业务经办人部门经理（）负责按照公司相关经济责任制考核规定，对各单位违反本规定的行为实行“严考核、硬兑现”。[单选题]*企业管理部(正确答案)财务资产部办公室法律部门外出调研学习、中国石化集团公司系统外的会议或出差需经（）批准。[单选题]*部门领导公司分管领导(正确答案)财务资产部经理总部出差人员到中国石化集团公司系统外出差或参加会议，主办单位统一安排住宿的，住宿费据实凭票报销；因合理原因住宿费超标的，由（）批准，据实报销。[单选题]*公司分管领导(正确答案)部门领导归口费用部门领导财务资产部经理调入广州石化的职工，行李家具等托运费，每位职工在不超过（）的范围内凭火车、汽车托运单据实报实销，其他费用自理。[单选题]*100公斤200公斤800公斤500公斤(正确答案)制定《广州石化费用报销管理方法》的目的是[单选题]*规范广州石化费用报销管理(正确答案)实施费用预算管控废止原《费用报销管理办法》实施费用超预算考核（）为业务招待费的归口管理部门，对业务招待费总额进行整体控制和把关。[单选题]*财务资产部法律事务部办公室(正确答案)企业管理部外出接待活动应事前申请，必须报（）批准后按内控权限审批[单选题]*公司分管领导(正确答案)部门经理办公室主任财务资产部经理购买物品耗材、接受维修服务、交通运输服务、研发和技术服务、信息技术服务、广播影视服务、文化创意服务、物流辅助服务、有形动产租赁服务、鉴证咨询服务、邮政通讯服务等业务，原则上必须取得（）；[单选题]*增值税普通发票增值税专用发票(正确答案)电子普通发票收款收据《广州石化重大疾病员工医疗期困难帮扶实施办法》规定，帮扶资金使用情况每（）向公司领导班子会汇报一次，在公司职代会上公布。[单选题]*月季年(正确答案)《广州石化重大疾病员工医疗期困难帮扶实施办法》规定，帮扶资金使用情况，每年向公司领导班子会汇报一次，在公司（）上公布。[单选题]*党委会职代会(正确答案)公文网《广州石化重大疾病员工医疗期困难帮扶实施办法》规定，本办法由（）负责解释。[单选题]*公司工会(正确答案)企管部行政事务中心《广州石化重大疾病员工医疗期困难帮扶实施办法》规定，员工获批医疗期后，可（）通过所在单位工会提出困难帮扶申请，按程序审批后，从获批医疗期当月开始计发帮扶金。[单选题]*随时(正确答案)当月员工请假、休假一般每次的连续时间不能超过（）月。[单选题]*1(正确答案)3612考勤员每天必须根据人员实际出勤情况，连续倒班岗位为接班后（）分钟内如实考勤。[单选题]*102030(正确答案)40大中专生、技校生在见习期，原则上不准请事假，如因特殊情况，需按规定办理请假手续获批准后方可离开岗位休假。请假或累计请假（）月以上，应延长同等见习时间。[单选题]*1(正确答案)236参加工作时间满1年不满10年的职工每年年休假（）天。[单选题]*5(正确答案)101520参加工作时间满（）年以上并与公司签订劳动合同的在岗员工均享受带薪年休假，系统内调入的员工包含加入广州石化前的工作年限，转业干部、退役安置士兵服役时间算作工作年限。[单选题]*半1(正确答案)23一般应在培训结束收到票据后（）内办理外培报销。[单选题]*半个月一个月(正确答案)两个月三个月按照“五懂五会五能”要求，班组副班集中培训时间每月不少于1天，其他方式学习培训每月不少于（）小时。[单选题]*2468(正确答案)年度导师带徒根据导师和徒弟的专业技术水平、个人能力、综合素质和工作业绩等分成（）个层次。[单选题]*一二三(正确答案)四《广州石化末等调整和不胜任退出管理办法》中对不胜任退出：连续（）年度为末等调整人员，视为不胜任退出人员，依据调整办法解聘现职级或退出现岗位，易岗易薪。[单选题]*2(正确答案)345“三支队伍”末等调整人员比例分别不低于所在队伍在职人员的比列为：[单选题]*0.010.020.03(正确答案)0.05年度绩效考核结果为末等调整人员，在年终兑现奖励中进行经济考核，第一个年度绩效考核结果为末等的，中层领导干部、专家以及退出现职中层领导人员考核金额不少于（）元[单选题]*2000500010000(正确答案)20000年度员工绩效考核小组人数原则上不少于（）人。[单选题]*35710(正确答案)合规管理是指公司以什么为目的？[单选题]*有效防控合规风险(正确答案)提升依法合规经营管理水平公司经营管理行为和员工履职行为开展合规管理活动公司的合规管理部门是？[单选题]*纪委（监督部）企业管理部（法律事务部）(正确答案)审计部办公室（党委办公室）合规管理委员会办公室是哪个部门？[单选题]*办公室（党委办公室）企业管理部（法律事务部）(正确答案)党群工作部审计部专项合规管理以什么部门为责任主体？[单选题]*办公室（党委办公室）企业管理部（法律事务部）审计部职能管理部门(正确答案)因违规行为引发重大法律纠纷案件、重大行政处罚、刑事案件等重大合规风险事件，造成或者可能造成公司重大资产损失或者严重不良影响的，由谁牵头？[单选题]*总法律顾问(正确答案)公司代表、总经理企业管理部（法律事务部）经理企业管理部（法律事务部）订立保险、技术、评估、工程和赔偿（补偿）等业务合同必须采用书面形式，其他标的金额在人民币（）万元（含）以上的业务合同也必须采用书面形式。[单选题]*45(正确答案)67合同经办人按照首办负责制的原则，（）办理合同事务和手续，并具体负责在CMIS中录入合同准备、签订、履行及终结（归档）等基础信息。[单选题]*负责(正确答案)协助参与配合（）要负责合同要素完备性审核，合同主要内容不得出现缺失。[单选题]*合同审批人合同审核人合同经办人(正确答案)合同履行人合同主办部门每份合同审查审批时间原则上不得超过5个工作日，合同审核会签部门原则上须在（）个工作日内完成本部门审核会签程序。[单选题]*12(正确答案)34工程合同结算价款超过合同原标的金额（）以上或超过原合同暂定价（）万元的，必须签订补充合同。[单选题]*20%,10(正确答案)10%,1020%,2010%,20合同（）过程中出现合同纠纷的须立即向公司领导报告并同时上报法律事务部，协助法律事务部做好合同纠纷处置。[单选题]*准备签订履行(正确答案)终结广州石化实行（）的制度管理机制，按照制度类别、制度层级和制度类型对制度进行统筹管理。[单选题]*归口管理、分层负责(正确答案)统一管理统一负责归口管理分工负责制度体系是以（）为主线，以规范的制度体系架构为载体，构建的涵盖广州石化全部业务领域的制度集合。[单选题]*业务(正确答案)职能职责分工流程广州石化相关业务制度管理的责任主体是（），负责法律法规识别转化工作。[单选题]*法律事务部各职能管理部门(正确答案)公司各单位主办部门原则上在制度印发后（）个月内完成宣贯工作，对于制度涉及范围广、宣贯工作量大或有其他特殊情况的，宣贯工作时间可适当延长，但不得影响制度执行。[单选题]*231(正确答案)按照（）和“谁主管、谁负责”的原则，制度主办部门梳理识别主办制度的关键控制点。[单选题]*二八原则关键少数法则(正确答案)重要执行环节主办部门根据业务管理实际，动态评估制度运行情况。对于“试行”或“暂行”的制度，试行期限一般不得超过（）年。[单选题]*2(正确答案)31对于有流程管理及职责分工要求的实施类、执行类制度，应当按照（），以表单化形式将业务要求细化到阶段、程序和步骤，明确工作时限，落实相关责任。[单选题]*《制度编写指引》《业务职责分工表》（模板）(正确答案)《制度模板》根据规定，下列情形中，不得同时参加工程建设项目同一标段投标的是（）。[单选题]*具有控股关系的两家公司(正确答案)同一母公司的两家子公司具有相同股东单位的两家公司曾在其他项目组成投标联合体的两家公司依法必须进行招标的项目，自招标文件开始发出之日起至投标人提交投标文件截止之日止，最短不得少于（）天。[单选题]*571020(正确答案)开标应当在招标文件确定的提交投标文件截止时间的（）公开进行。[单选题]*同一时间(正确答案)至少15天后后5天后三天内再经研究中标人确定后，招标人应（）[单选题]*向中标人发出通知书，可不将中标结果通知未中标人，但须退还投标保证金或保函向中标人发出通知书，同时将中标结果通知未中标人，但无须退还投标保证金或保函。向中标人发出通知书，可不将中标结果通知未中标人，也可不必退还投标保证金或保函。向中标人发出通知书，同时将中标结果通知所有未中标人，并向未中标人退还投标保证金或保函。(正确答案)中标人的投标应当符合（）[单选题]*基本满足招标文件中确定的各项综合评价标准能够满足招标文件的实质性要求，并且经评审的投标价格低满足招标文件中规定的各项主要综合评价标准能够最大限度满足招标文件中规定的各项综合评价标准(正确答案)变更管理实行分级管理，根据变更风险评估情况，按一般变更、较大变更和重大变更进行分级管理，其中一般变更应当由（）审批。[单选题]*变更申请单位分管领导或主要领导(正确答案)变更事项的主管部门分管领导或主要领导公司领导变更应当严格按照变更审批确定的内容和范围实施，一般变更的实施过程由（）进行管理。[单选题]*变更事项主管部门专业管理部门变更申请单位(正确答案)综合管理部门变更投入使用前，（）应当组织投用前的条件确认。[单选题]*变更申请单位变更批准单位(正确答案)变更事项主管部门专业管理部门变更项目实施完成并正常投用后，变更关闭工作原则上在（）完成，由变更申请单位提出申请，由变更事项批准单位负责变更关闭审核。[单选题]*变更投用2周后3个月内(正确答案)变更投用1周后3个月内变更投用2周后2个月内变更项目实施完成并正常投用后，变更关闭工作原则上在变更投用后的3个月内完成，考察验证时间不低于2周，由（）提出申请，由变更事项批准单位负责变更关闭审核。[单选题]*变更申请单位(正确答案)变更事项批准单位专业管理部门广州石化思想政治工作和企业文化建设的归口管理部门（），负责制定完善并督导落实基层思想政治工作和基层文化建设有关制度及标准。[单选题]*党群工作部(正确答案)企业管理部党委组织部（人力资源部）党委办公室广州石化建立公司领导层、主管部门、归口管理部门、专业管理部门和基层单位五个层面的组织管理体系，（）负责“三基”工作在基层的执行落地。[单选题]*主管部门基层单位(正确答案)归口管理部门专业管理部门公司各职能部室按照部门职责落实本专业（），负责贯彻落实公司“三基”工作的目标、计划，将基础工作内容融入专业管理。[单选题]*基本队伍基本功训练基层建设基础工作(正确答案)审计部履行职责所需经费应给予保障，并纳入（）管理。[单选题]*公司预算(正确答案)工会预算工程预算公司应严格（）录用标准，合理配备具有与其履行审计职责相适应的专业知识和业务能力的审计人员，建立正常的审计人员内部岗位轮换和部门横向交流机制，畅通审计人才成长通道。[单选题]*审计人员(正确答案)专业人员审核人员会计人员根据审计部履行职责的需要，配备合理规模的审计队伍，专职审计人员应占在岗职工人数的（）及以上。[单选题]*3‰(正确答案)4‰5‰6‰审计部对于审计发现的重大风险、重要问题和屡查屡犯问题等，在（）进行通报。[单选题]*一定范围内(正确答案)公司范围内被审计单位内部审计部内部移动灭火器材定期要更换，干粉灭火器新器材（）年更换或维修，维修后2年进行更换；二氧化碳灭火器有效期为（）年。[单选题]*5、8(正确答案)6、75、45、3消防设施设备是防止事故发生、扩展、蔓延的最后一道保护层，必须确保其可以全天候处于完好备用状态；发现缺陷、故障时，原则上应按（）程序组织，最短时间内恢复其功能。[单选题]*大检修抢修(正确答案)检修日常维护（）主要用于扑救可燃气体、易燃液体火灾，也适用于扑救电气设备和可燃固体火灾。[单选题]*气体灭火系统干粉灭火系统(正确答案)蒸汽灭火系统泡沫灭火系统单个容积等于或大于（）的甲、乙A类液体设备的承重钢构架、支架、裙座，应采取耐火保护措施。[单选题]*7m36m35m3(正确答案)8m3可燃气体、助燃气体、液化烃和可燃液体的储罐基础、防火堤、隔堤及管架（墩）等，均应采用不燃烧材料。防火堤的耐火极限不得小于（）。[单选题]*2小时3小时(正确答案)4小时5小时企业自建系统须经（）审批通过后，由应用系统运维部门组织进行变更。[单选题]*域长单位(正确答案)信息中心专业中心管理部门当信息系统因业务整合或功能替代等原因，不再需要在线运行时，域长单位应结合实际向（）提出系统退出申请。[单选题]*技术质量部生产调度部设备工程部信息中心(正确答案)（）要利用网络将重要数据实时备份至异地场地，并做好备份数据的恢复性测试工作。[单选题]*等级保护一级系统等级保护二级系统等级保护三级系统(正确答案)等级保护四级系统信息中心应加强集权系统和信息系统（），及时对离职离岗人员账户和权限进行清理。[单选题]*第三方权限管理(正确答案)系统备份人员权限系统运维（）是网络安全工作的归口管理部门，配合做好总部组织的各项网络安全工作。[单选题]*业务管理部门信息中心(正确答案)生产作业部办公室（）负责定期提供公司人员岗位变动情况表，作为清理信息系统用户账号的依据。[单选题]*信息中心党委组织部(正确答案)办公室项目部信息系统（）应组织确定系统的网络安全保护等级，结合等级保护技术要求以及业务安全需求设计系统安全方案，安全方案应经过专家评审。[单选题]*运维阶段运行阶段实施阶段设计阶段(正确答案)每年（）月各单位应向信息中心提交供应链产品清单和供应链企业清单，清单如有变动，应一周内报信息中心变更，网络安全管理员负责清单的检查。[单选题]*146(正确答案)12信息联络员联系方式如有变动，各单位应（）周内报信息中心变更。[单选题]*1(正确答案)234临时访客应由（）全程陪同，接受安全教育或安全告知，凭有效身份证件和来访者卡在门岗办理登记手续后进出封闭化管理区域。[单选题]*来访单位设计院接待部门人员(正确答案)（）负责厂内道路占道作业的审批，保障消防通道畅通。[单选题]*行政事务中心安全环保部消防支队(正确答案)任何机动车辆须经批准后方可进入厂区，安装（）、静电接地带等必要防护装置，在厂区内按指定路线和规定速度行驶，遵守现场安全管理规定，严禁乱停乱放。[单选题]*报警器防火罩(正确答案)喇叭驾驶员每日累计驾驶时间不得超过（）小时[单选题]*8(正确答案)64员工健康管理要（）公司（）进行管理。*纳入写入HSE一体化(正确答案)全面纳入(正确答案)党委组织部（人力资源部）负责牵头组织（）和员工的调岗工作，协助做好职业病诊断相关工作。*职业禁忌证(正确答案)疑似职业病(正确答案)职业病(正确答案)印章管理原则：按照“、、、”原则，实行“统一管理、分级负责”管理办法。（）*谁主管(正确答案)谁审批(正确答案)谁使用(正确答案)谁负责(正确答案)各直属单位的、、印章由本单位负责管理，原则上不对外。（）*行政(正确答案)党务(正确答案)业务专用(正确答案)私章简要描述《广州石化差旅费管理实施细则》的管理原则有：*推进厉行节约(正确答案)降低公务成本(正确答案)严格报销审核(正确答案)加强监督检查(正确答案)根据住宿费上限标准，正副科级（中级职称）出差，一线城市住宿费标准为（）元/天，其他人员一线城市住宿标准为（）元/天。*500(正确答案)450(正确答案)550400业务招待费是指为生产经营管理、改革发展等而发生的各项业务招待费用，主要包括（）等所发生的费用。*业务洽谈(正确答案)产品营销(正确答案)对外联络(正确答案)来宾接待(正确答案)以下列支低值易耗品的有：*移动硬盘(正确答案)硒鼓(正确答案)纸张签字笔费用报销须根据实际发生的经济业务事项，提供（）的原始凭据。*真实(正确答案)合法(正确答案)准确(正确答案)完整(正确答案)《广州石化重大疾病员工医疗期困难帮扶实施办法》规定，本办法生效前已办理医疗期满（）或（）的员工，从2021年9月开始，每月发放困难帮扶金1000元。*转离岗休养(正确答案)内退(正确答案)员工休假，厂定假日、休息日可计入以下哪些假期（）*年休假探亲假(正确答案)工伤假(正确答案)婚假(正确答案)关于带薪年休假的说法正确的是（）*参加工作时间满1年不满10年的员工每年年休假5天(正确答案)参加工作时间满10年不满20年的员工每年年休假10天(正确答案)参加工作时间满20年的员工每年年休假15天。(正确答案)参加工作时间满30年的员工每年年休假20天。培训计划包括哪些专业培训内容？*HSE(正确答案)生产(正确答案)设备(正确答案)工程(正确答案)内培项目主办单位应完善培训项目运行机制，加强对培训项目实施过程的管理，强化（）等环节。*需求分析(正确答案)课程设计(正确答案)培训实施(正确答案)评估反馈(正确答案)末等调整的人员包括：*年度考核为A的人员年度考核为B的人员年度考核为C的人员(正确答案)年度考核为D的人员(正确答案)关于末等调整的比列，下列说法正确的是（）*“三支队伍”末等调整人员比例分别不低于所在队伍在职人员的3%(正确答案)原则上超过15人的单位末等调整人数不少于1人。(正确答案)人数不足15人的单位，当连续年度累计超过15人时，末等调整人数不少于1人。(正确答案)超过100人的单位，原则上“三支队伍”末等调整人员分别不少于1人。(正确答案)合规管理原则包括？*坚持党的领导(正确答案)坚持全面覆盖(正确答案)坚持权责清晰(正确答案)坚持务实高效(正确答案)公司领导班子发挥什么作用？*抓落实(正确答案)谋经营(正确答案)强管理(正确答案)明重点公司合规管理监督部门包括？*企业管理部（法律事务部）纪委（监督部）(正确答案)审计部(正确答案)巡视巡察组(正确答案)制度审核过程，有下列哪些情形之一的，可以缓办或者退回主办部门？（）*制定制度的基本条件尚不成熟的或发生重大变化的；(正确答案)有关部门对制度内容存在较大争议的；(正确答案)未按规定完整提供送审材料的。(正确答案)变更实施前，变更申请单位要对参与变更实施的人员进行技术交底或培训，主要内容有（）。*安全风险和防控措施(正确答案)技术方案(正确答案)应急处置措施(正确答案)P&ID图变更管理原则有哪些（）。*谁主管谁负责、谁变更谁负责、谁审批谁负责。(正确答案)应当评估和批准(正确答案)应当降低风险(正确答案)尽可能减少变更(正确答案)基层单位是指企业内部（）的最基本行政建制单位，应具备设立基层党组织的条件，公司作业部和专业中心为基层单位。*直接从事生产(正确答案)辅助生产(正确答案)相关配套业务活动(正确答案)专业管理“三基”工作坚持党的领导，落实“两个一以贯之”要求，发挥党委（）的领导作用。推进以党建引领基层治理，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。*把方向(正确答案)管大局(正确答案)保落实(正确答案)抓考核广州石化“三基”工作实行（）的管理模式。*总体统筹(正确答案)归口管理(正确答案)分工负责(正确答案)分级落实(正确答案)关于征求意见的审计底稿，被审计单位在（）个工作日内签字确认并加盖公章。若被审计单位不予签字盖章的，审计组应要求其（）说明理由。*3(正确答案)口头书面(正确答案)5坚持“三同步”原则，保证网络安全措施“（）、（）、（）”*同步设计(正确答案)同步建设(正确答案)同步运行(正确答案)同步运维坚持“（）、（）、（）”的原则，从网络安全全局视角建立安全体系全景视图，指导开展网络安全工作。*顶层设计(正确答案)整体防护(正确答案)安全防护统筹协调(正确答案)严禁（）等人员进入封闭化区域。*精神病(正确答案)吸毒(正确答案)犯罪前科(正确答案)来访人员危险化学品进出封闭化管理区域的，应针对（）、装卸要求等做出明确规定。*资质证件(正确答案)运输工具(正确答案)押运人员(正确答案)行进路线(正确答案)（）等在执行应急任务时，不受厂区内时速和门禁系统的限制。*消防车(正确答案)救护车(正确答案)工程抢险车(正确答案)办理厂内车证车辆公司主要负责人不需要承包公司最大安全风险点。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)值班带班必须深入一线，关注并处理各类异常事件。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误除严重违章或可能造成重大后果的不安全行为外，安全观察结果不作为安全处罚的依据。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误全员安全诊断的活动开展情况不会作为各单位HSE工作绩效考核指标之一。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)安全环保部负责职业病防护设施和应急救援设施等劳动保护设施、职业病危害警示标识的配备及维护管理，并建立相关管理台账。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)每日工作8小时或每周40小时噪声暴露A等效声级大于或等于80分贝的作业区域、噪声强度≥85dB（A）的设备、场所而辐射形成噪声区域，作业人员进入以上噪声区域必须佩戴有效的护耳器。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误不得安排未经上岗前职业健康检查的员工从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的员工从事其所禁忌的作业；对未进行离岗前职业健康检查的员工不得解除或者终止与其订立的劳动合同；[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；疑似职业病人在诊断或者医学观察期间的费用由公司承担，在此期间可解除或者终止与其订立的劳动合同；职业病诊断、鉴定费用由用人单位承担。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)各单位根据健康检查结果建立健康高危人员清单。健康高危人员包括：患有冠心病、3级高血压等心脑血管疾病的人员。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误安全环保部为安全记分归口管理部门，对各业务管理部门的安全记分执行情况进行监督、审核，负责安全记分汇总。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误生产调度部负责设备、工程务范围内的安全记分管理。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)行政事务中心负责公共安全、交通业务范围内的安全记分管理。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误安全记分采用24分记分制，均为公司所有员工个人记分并管理。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)记分周期：中层领导（原处级管理人员）记分周期为2年，其他职工记分周期为1年。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误靠墙面摆放书柜、杂物柜。办公桌四周不得摆放杂物柜及多余的凳椅。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误办公台面只能摆放电脑、打印机、日历、文具和必要的办公用品和文件（资料），不得放置与工作无关的物品。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误上班时间，办公室内窗帘不得封闭。若办公室内没有窗户，则办公室大门上的透光口不得封闭。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误办公场所男士头发前不盖眉，侧不掩耳，后不及领；女士一般发不过肩，留长发者必要时应束发或盘发。不漂染艳丽发色。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误办公场所女士不能着浓妆，不当众化妆或补妆，但可佩戴时髦饰物。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)在工作和其他公务场所，应保持良好的形体仪态。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误公司专业委员会印章原则上由各专业代管，履行审批手续后使用。（）[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误专用印章，一般为4.3厘米×3厘米的椭圆形，椭圆内刊名称，自左而右环行。（）[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误用印时须办理印章使用登记，不需存档。（）[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)严禁在空白页的文字材料、资料、介绍信、便笺等加盖印章。（）[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误广州市辖区内参加培训或会议的，对在途市内交通费按不高于240元/人•次的标准凭票据实报销[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)大中专毕业生分配的差旅费报销，根据人事部门的报到证明，按家里到广州的直线交通路线凭票据实报销.[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)因工作原因而发生的退票费或改签费，应提交书面说明，经部门领导确认批准，据实报销。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误出差交通费票据（不含市内交通票据）、住宿费票据等如丢失，如果确实无法取得原出票单位证明的，由当事人出具书面情况说明，有关人员证明，部门领导审核，财务资产处负责人批准，按照原票面金额和可报销标准金额中较低者的75%给予报销。[判断题]*A、正确(正确答案)B、错误急需的且金额在500元以内的办公用品或低耗品，可直接在非定点供应商采购。[判断题]*A、正确B、错误(正确答案)对私业务，报销金额汇入报销人对应个人账号。对公业务，金额大于2000元（含）的，原则上采用财务公司公对公转账方式结算。