气象预报员派遣合同

气象预报员派遣合同合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方拥有优秀的气象预报员团队，且乙方需要甲方提供气象预报员提供气象预报服务，经双方友好协商，特订立本派遣合同，以便共同遵守。第一条派遣人员及岗位1.1甲方根据乙方的需求，派遣具备相应资格和经验的气象预报员若干名到乙方工作。1.2乙方应向甲方提供真实、准确的工作环境和岗位信息。第二条派遣期限本合同派遣期限自____年__月__日至____年__月__日。第三条派遣人员的管理和使用3.1甲方应确保派遣人员具备从事气象预报工作的资格和能力，并对其进行必要的培训。3.2乙方应按照甲方派遣人员的实际情况合理安排工作岗位，并对其进行考核。3.3乙方应按照本合同约定支付派遣人员的工资、福利等费用。第四条派遣人员的工资、福利等费用4.1乙方按照派遣人员的实际工作时间支付工资，工资标准不低于当地最低工资标准。4.2乙方依法为派遣人员缴纳社会保险。4.3乙方负责为派遣人员提供住宿、饮食等生活保障。第五条保密条款5.1双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，不得擅自变更或者解除合同。第七条争议解决双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：__________乙方（接收单位）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.派遣人员名单2.气象预报员资格证书3.培训记录4.社会保险缴纳证明5.住宿和生活保障安排二、违约行为及认定：1.派遣人员不符合约定：甲方未按照约定派遣具备相应资格和经验的气象预报员。2.派遣期限变更：未经双方协商一致，任何一方擅自变更派遣期限。3.工资、福利等费用支付不足：乙方未按照约定支付派遣人员的工资、福利等费用。4.保密信息泄露：任何一方未履行保密义务，导致对方商业秘密、技术秘密等泄露。三、法律名词及解释：1.气象预报员：指具备相关资格和经验，从事气象预报工作的专业人员。2.派遣期限：指甲方根据乙方需求，派遣气象预报员到乙方工作的时间期限。3.社会保险：指依法为派遣人员缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.派遣人员不符合约定：甲方应重新派遣符合约定的人员，乙方有权拒绝接受不符合约定的人员。2.派遣期限变更：双方应进行协商，达成一致意见后书面确认。3.工资、福利等费用支付不足：乙方应按照约定及时足额支付相关费用，否则甲方有权要求乙方支付违约金。4.保密信息泄露：违约方应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。五、所有应用场景：1.甲方为气象预报员派遣单位，乙方为需要气象预报服务的单位。2.甲方具备气象预报员资源，乙方需要甲方提供气象预报服务。