秦皇岛市广告行业劳动合同

秦皇岛市广告行业劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：秦皇岛市X广告有限公司地址：秦皇岛市区街号联系电话：乙方（劳动者）：身份证号：联系电话：第一条劳动合同类型本劳动合同为固定期限劳动合同，期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条工作内容乙方在甲方的安排下，从事广告设计、制作、发布等工作。乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，完成甲方交给的各项任务。第三条工作时间乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。具体工作时间按甲方的规定执行。第四条劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付时间为每月____日，甲方按月支付乙方工资。3.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定和国家相关法律法规执行。第五条社会保险1.甲方依法为乙方参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按时足额缴纳各项社会保险费。2.乙方应按时提供相关证件，办理社会保险手续。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应按照国家和地方劳动保障法律法规，提供乙方符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方安全生产意识。第七条劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的工作机密。第八条合同解除和终止1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月书面通知对方。2.乙方如严重违反甲方规章制度、失职、旷工等，甲方有权立即解除劳动合同。3.甲方如依法进行破产清算、注销登记等，本劳动合同自行终止。第九条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：秦皇岛市X广告有限公司乙方（劳动者）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险缴纳证明5.劳动合同解除或终止证明6.乙方签名确认的工资条7.甲方规章制度8.甲方商业秘密保密协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供个人信息，如身份证号、联系方式等。3.乙方泄露甲方商业秘密，导致甲方遭受损失。4.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度。5.甲方未按约定支付乙方工资、加班费、奖金等。6.甲方未为乙方缴纳社会保险费，或未按时足额缴纳。7.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护用品。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.固定期限劳动合同：合同双方约定合同履行期限的劳动合同。3.工作时间：劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而设立的社会福利制度。6.违约行为：合同双方在履行合同过程中，违反合同约定或法律法规的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供个人信息。解决办法：要求乙方在规定时间内提供相关信息，逾期未提供的，甲方有权解除劳动合同。2.问题：甲方未按约定支付乙方工资。解决办法：甲方应及时支付乙方工资，如逾期未支付的，乙方有权向劳动部门投诉或申请仲裁。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权与乙方解除劳动合同，并要求乙方赔偿损失。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险费。解决办法：甲方应按时足额缴纳社会保险费，如未缴纳的，乙方有权向劳动部门投诉或申请仲裁。五、所有应用场景