版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题企业员工岗前安全培训考试题及答案能力提升单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(28题每题1分,共28分)1.家中经常使用的物品中属易燃易爆物品的是()。
A.摩丝B.餐洗剂C.洗发水D.洗手液
2.依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》(国家安全生产监督管理总局令第16号),生产经营单位每季度应对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并及时上报有关隐患的内容。下列内容中,不属于重大事故隐患报告的是()。
A.隐患的现状及其产生的原因B.隐患的治理方案C.隐患的危害程度和整改难易程度分析D.隐患管理的缺陷
3.地下挖掘建筑作业工人,必须使用的防护用品是()。
A.安全帽B.防砸安全鞋C.防水工作服D.减震手套
4.公众聚集场所对员工的消防安全培训应当至少()进行一次。
A.一年B.半年C.一季度
5.对可能产生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,应当设置报警装置,现场配置急救用品、(),留有应急撤离通道和必要的泄险区
A.救助设备B.救援人员C.冲洗设备D.求助物资
6.安全生产法规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立;生产经营规模较小,可以不建立的,应当指定兼职的应急救援人员;()。
A.应急救援组织B.安全组织C.工作组织
7.所有机械的危险部分,应()来确保工作安全。
A.涂上警示颜色B.标上机械制造商名称C.安装合适的安全防护装置
8.当单位或个人受到消防部门处罚而认为不应该或不恰当时,享有()的权利.
A.申请复议B.申辩C.陈述
9.依据《安全生产法》第十七条的规定,不具备安全生产条件的生产经营单位()。。
A.不得从事生产经营活动
B.经管部门批准后允许生产经营
C.经安全生产监管部门批准后可从事生产经营活动
D.经国家安全监督管理总局批准后方可从事生产经营活动
10.生产性毒物进入人体的途径主要有呼吸道()和消化道。
A.皮肤B.口腔C.食品
11.工作台,机床上使用的局部照明灯,电压不得超过()。
A.48伏B.110伏C.36伏
12.工人操作机械设备时,穿“三紧”(袖口紧、衣领紧、下摆紧)式工作服的目的`是防止()。
A.着凉B.被机器转动部分缠绕C.被机器弄脏
13.用灭火器灭火时,灭火器的喷射口应该对准火焰的()。
A.上部B.根部C.中部
14.控制事故的三大对策是指()
A.控制三违B.安全技术、安全检测、安全设施C.安全技术、安全教育、安全管理
15.我国安全生产法律体系的核心是()。
A.宪法B.矿山安全法C.安全生产法D.劳动法
16.《安全生产法》规定,企业的安全生产管理机构及安全生产管理人员应履行的职责有()项。
A.5B.6C.7D.8
17.人员密集场所发生火灾,该场所的现场工作人员不履行组织、引导在场人员疏散的义务,情节严重,尚不构成犯罪的,处()日以上()日以下拘留。
A.2、5B.3、5C.5、10D.10、15
18.消防工作贯彻()的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。
A.谁主管、谁负责B.以防为主,以消为辅C.预防为主,防消结合
19.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程
20.钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:()
A.换新B.继续使用
21.风力大于几级,龙门吊车停止使用。()
A.6级B.8级
22.在遇到高压电线断落地面时,导线断落点()m内,禁止人员进入。
A.10B.20C.30
23.关于生产经营单位提取和使用安全生产费用,正确的说法是()。
A.所有生产经营单位都应当提取安全生产费用
B.生产经营单位能够根据本单位状况,自行决定是否提取安全生产费用
C.全生产工作经费较为充足,或者安全生产状况较好的生产经营单位,能够不提取安全生产费用
D.有关生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用
24.《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得(),方可上岗作业。
A.特种作业操作资格证书B.培训合格证书C.相应资格D.特种作业操作合格证书
25.根据易制毒化学品管理条例,是可以用于制毒的主要原料;()。
A.第二类B.第一类C.第三类
26.单位的()是本单位的消防安全责任人。
A.消防中控室人员B.主要负责人C.安保经理
27.熔渣中同时具有脱硫、脱磷效果的成分是()。
A.CaF2B.TIO2C.CaO
28.乙炔气瓶放置地点不得靠近热源,距明火至少应保持()以上。
A.10米B.15米C.12米
二、多选题(13题每题2分,共26分)29.根据《重大危险源安全管理制度》的规定,危险源辩识的范围包括:()
A.活动B.产品C.服务D.设备设施
30.员工安全生产的权利有()
A.享受社会工伤保险B.知情C.建议D.批评、选举、控告E.拒绝F.安全生产教育培训
31.根据安全生产法,从业人员应当遵守的四项义务是:**()**的义务。
A.佩带和使用劳保用品B.钻研技术C.遵章作业D.接受安全教育培训E.安全隐患报告F.安全训练
32.燃烧三要素()。
A.可燃物质B.空气C.助燃物质D.温度E.火源
33.新员工进入企业,应当对他们进行“三级教育”三级是()
A.厂级B.车间级C.班组级D.岗位级
34.《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》所称生产经营单位,是指从事生产或者经营活动的()等组织。
A.企业B.产业活动单位C.事业单位D.个体经济组织
35.粉尘危害的控制措施:湿式作业,密闭,()。
A.通风B.除尘系统C.方向和位置控制D.隔离作业人员
36.风险评价的目的是:()
A.寻求最低事故率B.最少的事故损失C.最低的生产投资D.最优的安全投资效益
37.施工单位应当遵守有关环境保护法律、法规的规定,在施工现场采取措施,防止或者减少废气、废水、和振动对人和环境的危害和污染。()
A.粉尘B.固体废物C.施工照明D.施工照明
38.产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的等内容;()。
A.责任人员B.安全技术C.责任范围D.考核标准
39.为做好职业病前期预防,用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同,下同)时,应当将工作过程中可能产生的()等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或欺骗。
A.职业病危害及其后果B.职业病防护措施C.待遇D.劳动纪律
40.单位应建立健全劳动防护用品的购买、验收、保管、()等管理制度;并应按照劳动防护用品的使用要求,在使用前对其防护功能进行必要的检查。
A.发放B.使用C.更换D.报废
41.重大危险源分为()
A.控制重大危险源B.运输重大危险源C.生产场所重大危险源D.贮存区重大危险源
三、判断题(12题每题2分,共24分)42.工人安全帽和摩托车头盔可以通用。()
A.√B.×
43.企业以顾客满意为重点,当顾客要求工期比较紧时,赶抢进度应为第一,虽然有点冒险,也可能有轻微违章,但只要员工团结一心,绝对服从指挥、小心操作、注意安全就不会出现事故。()
A.√B.×
44.劳动防护用品是保护劳动者的安全与健康的一项重要措施,也是保证安全生产的最后一道防线,因此每位从业人员必须正确佩戴劳动防护用品。()
A.√B.×
45.需要移动照明灯、电焊机等固定安装的电气设备时,在不切断电源的情况下移动。
A.√B.×
46.各单位应建立健全听力保护记录,听力保护记录应至少保存10年。()
A.√B.×
47.从事两种特种作业的人员,只要参加其中一种的特种作业培训与考核,即可上岗操作两种特种作业。()
A.√B.×
48.水和二氧化碳在灭火过程中不参与燃烧过程中的化学反应,所起的是物理灭火作用。()
A.√B.×
49.企业应制订和完善关键岗位和重点部位应急预案,至少一年进行一次演练。()
A.√B.×
50.在潮湿和易触及带电体场所的照明电源电压不超过24V。()
A.√B.×
51.需要移动照明灯、电焊机等固定安装的电气设备时,在不切断电源的情况下移动。()
A.√B.×
52.凡以电动机为动力、由操作者在操作时用手握持的电动工具,均属手持式电动工具。()
A.√B.×
53.生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任,在劳动合同中与从业人员订立生死合同是非法的、无效的,不受法律保护。()
A.√B.×
四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.生产经营单位对重大危险源应当采取哪些管理措施?
55.劳动防护用品分为哪两类?
56.预防事故三不伤害是什么?
57.如何界定“违章指挥”?
参考答案
1.A
2.D
3.A
4.B
5.C
6.A
7.C
8.A
9.A
10.A
11.A
12.B
13.B
14.C
15.C
16.C
17.C
18.C
19.D
20.A
21.A
22.B
23.D
24.C
25.B
26.B
27.C
28.A
29.ABC
30.ABCDEF
31.ABCEF
32.ACE
33.ABC
34.ACD
35.AB
36.ABD
37.ABCD
38.ACD
39.ABC
40.ABCD
41.CD
42.A
43.B
44.A
45.B
46.A
47.B
48.A
49.B
50.A
51.B
52.A
53.A
54.生产经营单位对重大危险源应采取的管理措施是
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 经销商合作合同
- 人力资源共享服务中心合同
- 玉器抛光工班组安全能力考核试卷含答案
- 白酒制曲工操作安全水平考核试卷含答案
- 经济专业技术资格(中级)农业经济核心内容精简版
- 紧固件镦锻工岗前基础培训考核试卷含答案
- 合成氨装置操作工班组安全知识考核试卷含答案
- 研学旅行指导师诚信道德水平考核试卷含答案
- 铜响乐器制作工规程水平考核试卷含答案
- 数控水射流切割机操作工岗前安全知识考核试卷含答案
- 2026年时事政治热点(1‑8月)含参考答案
- 2026年新版电力交易员考试题库及答案
- 2026年江苏省徐州市中考语文试卷
- ISO9001-2026 DIS标准条款解读-内审员培训课件
- 2026年秋季大学开学第一课 新起点新征程新篇章
- (正式版)DB63∕T 2571-2026 森林资源管护网格划分及编码规范
- 2026年乡村振兴练习题附答案
- 家庭健康管理方案指南手册
- 中考英语阅卷老师超喜欢的写作万能高分句型
- 中医眩晕诊疗指南2025版
- 2026年人教部编版新教材语文四年上册全册教案设计(含教学计划)
评论
0/150
提交评论