半年度工作会：复盘引导_第1页
半年度工作会：复盘引导_第2页
半年度工作会：复盘引导_第3页
半年度工作会：复盘引导_第4页
半年度工作会：复盘引导_第5页
已阅读5页，还剩8页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

半年度工作会：复盘

复盘的目的和注意事项具体工作复盘分析第一部分第二部分工作经验运用建议第三部分1.1复盘的目的

知其然与知其所以然￫挖掘现象背后的真实原因

同样的错误不要再犯￫找到失误失败的关键要点

传承经验和提升能力￫

探讨获得成功的工作标准

总结规律和固化流程￫

归纳总结具体的工作流程41.2复盘的注意事项而是——

重在实事求是（求真）

重在内容和找原因（求实）重在改进和提高（求学）

重在反思和自我剖析（求内）重在找到本质和规律（求道）不是——

自己骗自己，证明自己对

流于形式，走过场追究责任，开批判会

强调客观，推卸责任简单下结论，刻舟求剑

复盘的目的和注意事项

具体工作复盘分析第一部分第二部分工作经验运用建议第三部分62.1复盘工作步骤回顾目标当初的目的是什么（期望的结果）要达成的目标&里程碑评估结果亮点（与原来目标比）差距（与原来目标比）总结规律经验&规律（不要轻易下结论）行动计划StartDoing:分析原因成功关键因素（主观/客观）失败根本原因（主观/客观）ResultAnalysisGoalInsight231472.2工作复盘分析组别组员1会场组2活动组3后勤组请大家：根据复盘步骤，分别从年会整体组织角度和各自分工工作内容角度进行总结复盘，分别填写后续PPT页面。82.2工作复盘分析步骤一：回顾目标92.2工作复盘分析步骤二：评估结果102.2工作复盘分析步骤三：总结规律112.2工作复盘分析步骤四：分析原因

复盘的目的和注意事项

具体工作复盘分析第一

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 作文作品

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论