师生员工因病缺勤登记、追踪及复工复课工作制度

师生员工因病缺勤登记、追踪及复工复课工作制度第一章总则为保障师生员工的身体健康与安全，响应国家卫生健康政策，确保因病缺勤人员的管理规范，特制定本制度。该制度旨在明确缺勤登记、追踪及复工复课的流程和责任，确保各项工作有序开展。第二章适用范围本制度适用于本校所有教职工、学生及其他相关人员。所有因病缺勤的师生员工均需遵循本制度进行登记和复工复课。第三章制度依据本制度依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《学校卫生工作条例》等相关法律法规，结合学校实际情况制定。第四章工作目标1.保障健康：及时了解因病缺勤人员的健康状况，确保校园环境安全。2.规范管理：建立健全缺勤登记及追踪机制，提升管理效率。3.促进复工复课：为因病缺勤的师生提供必要的支持，顺利复工复课。第五章管理规范第1条缺勤登记1.登记要求：-教职工因病缺勤需在缺勤的第一时间向所在部门负责人报告，并填写《因病缺勤登记表》。-学生因病缺勤需向班主任或辅导员报告，填写《因病缺勤登记表》。-登记表应包含缺勤原因、缺勤时间、医生建议等信息。2.登记表格式：-姓名：-职务/班级：-缺勤时间：-缺勤原因：-医生建议（如有）：-联系方式：第2条缺勤追踪1.追踪责任：-所有因病缺勤的教职工由所在部门负责人进行追踪，确保每位缺勤人员的健康状况得到关注。-学生的缺勤追踪由班主任或辅导员负责，需定期联系了解缺勤学生的健康恢复情况。2.追踪记录：-追踪情况应记录在《缺勤追踪记录表》中，并保存备查。记录内容包括：-联系时间：-联系方式：-健康状况：-医疗建议：第3条复工复课申请1.申请条件：-缺勤人员在康复后需提交《复工复课申请表》，并附上医生出具的健康证明。-申请表应包括个人基本信息、缺勤原因、复工复课的具体时间等信息。2.申请审核：-教职工的复工申请由人事部门审核，审核合格后方可复工。-学生的复课申请由班主任审核，审核后报教务处备案。第4条复工复课流程1.复工复课流程：-提交申请表及健康证明→人事/教务部门审核→通知复工复课。-教职工需在复工前进行必要的健康检查，确认身体状况良好。2.健康检查：-复工人员需遵循学校卫生部门的健康检查要求，合格后方可返回工作岗位。-学生在复课前需进行体温检测和健康状况确认，确保无传染病症状。第六章监督机制第1条监督责任1.部门职责：-人事部门负责教职工缺勤登记、追踪及复工复课工作的监督与管理。-学生事务部门负责学生缺勤登记、追踪及复课工作的监督与管理。2.定期检查：-每学期至少进行一次缺勤管理专项检查，确保制度的执行和有效性。第2条记录与反馈1.记录要求：-各部门需对缺勤登记、追踪及复工复课的情况进行详细记录，保存至少三年备查。-定期汇总缺勤情况并形成报告，提交校领导审阅。2.反馈机制：-建立反馈渠道，师生员工可对缺勤管理工作提出意见和建议。-对于反馈中存在的问题，相关部门需及时整改并反馈整改情况。第七章附则1.解释权：-本制度由人事部门与学生事务部门共同解释。2.生效日期：-本制度自发布之日起生效。3.修订流程：-本制度如需修订，需提交至学校领导会议讨论，经过表决通过后方可实施。总结通过