下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业院校合作协议汇编合同编号:__________地址:联系电话:联系人:地址:联系电话:联系人:鉴于甲方为一家依法成立的企业,乙方为一家依法成立的院校,甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就甲方委托乙方进行人才培养、技术培训等事项,达成如下协议:一、合作内容1.1甲方委托乙方进行企业员工的专业技术培训,包括但不限于生产操作、管理技能、市场营销等方面的培训。1.2乙方根据甲方的需求,制定培训计划,提供专业培训课程,并按照约定时间完成培训。1.3乙方应保证培训质量,确保甲方员工通过培训达到预期的效果。1.4甲方应提供乙方必要的培训场地、设施和教材等资源。二、合作期限2.1本协议自双方签署之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约,应提前一个月书面通知对方。三、培训费用3.1甲方应按照乙方提供的培训费用报价支付培训费用。3.2培训费用的支付方式为:____期支付。具体支付时间及金额,双方可另行协商确定。3.3乙方应提供正式的发票,甲方按照约定时间支付培训费用。四、知识产权4.1乙方在培训过程中涉及的教材、课件、讲义等资料,其知识产权归乙方所有。4.2未经乙方书面同意,甲方不得将乙方提供的培训资料用于与本项目无关的其他用途。五、保密条款5.1双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等,应予以严格保密。5.2保密期限自本协议签署之日起算,至合作期限届满之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任。6.2违约方应赔偿对方因此所遭受的一切损失,包括但不限于直接损失和间接损失。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(盖章):签署日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方企业法人营业执照副本复印件2.乙方院校法人营业执照副本复印件3.双方签署的培训计划书4.乙方提供的培训课程大纲5.培训费用报价单6.培训场地、设施和教材等资源提供清单7.知识产权保护承诺书8.保密协议9.双方签署的补充协议二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定时间支付培训费用2.乙方未按照约定时间完成培训或培训质量不符合约定3.双方未履行保密义务,泄露对方商业秘密、技术秘密等4.甲方未按照约定使用乙方提供的培训资料5.乙方未按照约定提供培训服务或培训服务不符合约定三、法律名词及解释:1.企业法人:指依法设立,具有独立法人资格的企业组织。2.院校法人:指依法设立,具有独立法人资格的教育机构。3.专业技术培训:指针对企业员工在特定领域进行的技能提升和知识更新的培训。4.培训费用:指乙方为提供专业技术培训所收取的费用。5.知识产权:指乙方在培训过程中涉及的教材、课件、讲义等资料的版权、专利权等。6.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定时间支付培训费用:乙方应及时与甲方沟通,提醒甲方履行支付义务;必要时,乙方可以依法采取措施,维护自身权益。2.乙方未按约定时间完成培训或培训质量不符合约定:甲方有权要求乙方在规定时间内补足培训或重新提供培训服务;造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。3.泄露对方商业秘密、技术秘密等:违约方应承担违约责任,赔偿对方因此所遭受的一切损失;严重者,甲方可以解除合同,并依法追究违约方的法律责任。4.甲方未按照约定使用乙方提供的培训资料:乙方有权要求甲方立即停止侵权行为,并承担相应责任。五、所有应用场景:1.企业委托院校进行员工专业技术培训2.企业与院校合作开
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年动漫形象商业授权合同
- 基于多智能体系统的智慧校园个性化学习路径规划与学习者学习效果提升策略研究教学研究课题报告
- 小学道德与法治教学中规则意识与行为规范培养的课题报告教学研究课题报告
- 中国热带农业科学院院属单位2026年第一批公开招聘工作人员备考题库及答案详解一套
- 2026年民航西北空管局招聘备考题库有完整答案详解
- 高中生用传感器评估新能源汽车制动系统噪声控制技术课题报告教学研究课题报告
- 教师招聘西安市浐灞实验小学2026年新教师招聘备考题库及答案详解参考
- 西藏自治区教材编译中心2026年度急需紧缺人才引进7人备考题库及答案详解(新)
- 武汉市光谷星辰幼儿园2026年春季招聘工作人员的备考题库及参考答案详解
- 南京市高淳区卫健委所属部分事业单位2025年公开招聘高层次人才备考题库及一套答案详解
- 【新】国开2024年秋《经济法学》1234形考任务答案
- 2026届甘肃省兰州市一中生物高一第一学期期末检测模拟试题含解析
- 托福真题试卷含答案(2025年)
- (2025)70周岁以上老年人换长久驾照三力测试题库(含参考答案)
- 2025辽宁葫芦岛市总工会招聘工会社会工作者5人笔试考试参考题库及答案解析
- 2026年湖南汽车工程职业学院单招职业技能考试题库及参考答案详解
- 党的二十届四中全会精神丨线上知识有奖竞答题库
- 群文阅读把数字写进诗
- 光学零件加工课件
- 计算机网络施工工艺【实用文档】doc
- 气田后期开发技术负压采气技术
评论
0/150
提交评论